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二次創(chuàng)業(yè)心得體會

時間: 陳挺956 分享

二次創(chuàng)業(yè)心得體會

  在微觀企業(yè)層次上,二次創(chuàng)業(yè)就是用知識運營帶動資本運營,用資本運營帶動資產(chǎn)運營,用資產(chǎn)運營帶動產(chǎn)品運營,用產(chǎn)業(yè)結構升級帶動產(chǎn)品更新?lián)Q代。

  二次創(chuàng)業(yè)心得體會篇一

  以“創(chuàng)業(yè)” 精神開展工作,為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻 認真學習了省、市公司2012年度工作報告之后,我有了一種“醍醐灌頂、豁然開朗”的感覺,對企業(yè)今后發(fā)展和個人努力的方向有了一個更加清晰和全面的認識。

  特別是報告中對于“二次創(chuàng)業(yè)”的提法十分貼切,對我們的工作也具有積極、明確的指導作用,我們就是應該以一種“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài)來對待工作,用“創(chuàng)業(yè)”的精神來開展工作,扎實苦干、智慧創(chuàng)業(yè),為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

  我們工作中最大的敵人不是遇到的各種各樣的困難,而是我們內(nèi)心的“惰性”與思維的“慣性”,遇到新問題總習慣用老方法去解決;不愿費勁去開拓新思路,而是習慣性的走過去的老路。

  中國有句老話叫“戶樞不蠹、流水不腐”,講的就是只有保持與時俱進,不斷銳意創(chuàng)新,才能不斷的取得進步;如果總是固步自封,因循守舊,那就只能像常年不開的門軸一樣生銹,猶如一潭死水般的腐敗。

  “二次創(chuàng)業(yè)”正是在上級領導審時度勢,在通信業(yè)從話音時代向移動互聯(lián)網(wǎng)時代邁進、從管道服務向流量經(jīng)營轉變的巨大變革和調(diào)整的關鍵時刻,對聯(lián)通人提出的新思路和新要求,那就是必須牢固樹立四個觀念,深入推進六個轉型。

  通過學習,我認為“永遠都要坐前排”觀念就是要對標和敢拼,即通過與兄弟公司、競爭對手的對標,學其之長、克己之短,敢想、敢拼,永掙第一;用發(fā)展的眼光看問題就是要求我們摒棄傳統(tǒng)的思維定勢和習慣,研究遇到的新問題、分析市場的新情況,

  解放思想、開拓思路,以創(chuàng)新的精神去科學的解決問題;“以人為本”和“誠信經(jīng)營”則是從企業(yè)發(fā)展的內(nèi)部驅動力和外部拓展性方面,解答了“如何做”和“怎樣做”的問題,指導我們以長遠發(fā)展的眼光,在內(nèi)部關愛員工,依靠員工,創(chuàng)造和諧的發(fā)展氛圍,為企業(yè)發(fā)展提供綿延不斷的內(nèi)部驅動力;對外以誠信為本,謀大事、圖大利,創(chuàng)特色、樹品牌,靠智慧營銷來保證企業(yè)的長足發(fā)展。

  六個轉型則具體的從經(jīng)營內(nèi)容、經(jīng)營范圍、激勵機制、組織機構管理、差異化服務和發(fā)展渠道等六個層面,為我們指明了未來發(fā)展和努力的方向。概括來講,就是要求我們在今后的發(fā)展中,重點經(jīng)營高附加值的產(chǎn)品、努力提升產(chǎn)品的技術含量、以差異化和個性化的服務來提升客戶感受,綜合各方面因素全力打造更具市場競爭力的產(chǎn)品,來增加企業(yè)收入;企業(yè)內(nèi)部管理方面,則通過建立簡約、高效的內(nèi)部管理和考核機制,達到“降耗增效”的目的。

  就現(xiàn)在的情況來講,隨著通信市場競爭的加劇,我們在市場上已經(jīng)從過去的“一家獨大”轉變?yōu)楝F(xiàn)今的“暫居人后”,面對**和**公司咄咄逼人的競爭態(tài)勢,我們?nèi)绻匀谎永m(xù)過去“等客上門”的老舊經(jīng)營模式,必然會被客戶疏遠,被市場淘汰;這就要求我們必須以“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài),認認真真的去研究市場,研究客戶,千方百計的去發(fā)現(xiàn)和挖掘客戶的需求,然后為其量身定制的提供服務,才能贏得客戶,保住并擴大市場占有份額。

  同時,隨著科學技術的不斷進步,電信技術也飛速發(fā)展,我們原先熟悉的東西已逐漸被邊緣化,如在語音通信時代,我們只要埋頭搞好我們的語音通信那就可以做到“天下第一”;但是,在多媒體信息技術飛速發(fā)展的今天,語音服務已經(jīng)從昨日的絕對主角淪為了只能在一旁敲敲邊鼓的小配角,互聯(lián)網(wǎng)信息接入和信息內(nèi)容服務已經(jīng)成為了人們消費的主導。這也要求我們積極的轉變固有觀念,學習研究新的技術,積極開拓新的高附加值產(chǎn)品,“生產(chǎn)出適合市場需求,適銷對路,受客戶歡迎的產(chǎn)品”,只有這樣,才能在激烈的市場競爭中生存下來,并進一步的發(fā)展和壯大。

  我們放眼全球市場,任何沒有能夠敏銳發(fā)現(xiàn)科技進步所帶來的市場巨變,并及時轉型的企業(yè),都難以避免的遭到失敗的厄運,曾經(jīng)在全球膠片行業(yè)被視為榜樣和旗幟的柯達公司,在數(shù)碼影像技術所帶來的攝影器材市場的巨變面前,因為自己的驕傲自大與固步自封,最終也只得懷抱著過去的輝煌,在瞬息萬變的市場洪流中“無可奈何花落去”。

  如此生動的事實與教材,足以讓我們感受到市場的“無情”,但也充分給我們證明了市場的“公正”,不管你的企業(yè)過去多么的出色,不管你曾經(jīng)多么的“不可一世”,在市場面前,如果不順應市場發(fā)展的潮流,一味的固步自封,裹足不前,那你必定要失敗,甚至于滅亡。所以,我們必須要進行“二次創(chuàng)業(yè)”,因為不創(chuàng)業(yè),就難以守業(yè),進一步發(fā)展壯大也就無從談起。

  在通信市場由語音時代轉向移動互聯(lián)網(wǎng)時代的關鍵時刻,我們必須開展“二次創(chuàng)業(yè)”,以“創(chuàng)業(yè)”的精神開展工作,銳意改革,開拓創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。

  二次創(chuàng)業(yè)心得體會篇二

  二次創(chuàng)業(yè)是我鎮(zhèn)在發(fā)展關鍵時期所提出的重要指導思想,鎮(zhèn)二次創(chuàng)業(yè)培訓會上所提的全面實施“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”的重要精神,體現(xiàn)了鎮(zhèn)領導高瞻遠矚的敏銳性、求真務實的態(tài)度和新時期開拓創(chuàng)新的精神風貌。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作人員,我深深認識到學習貫徹”二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”的重要精神的重要性,并深刻理解和全面落實“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程的實質(zhì)和要求,并以鎮(zhèn)的“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”重要精神為指導,抓住重點,突破難點,切實解決好思想作風上存在的問題,促進思想作風明顯好轉,以達到講政治、講正氣、講大局、講團結、講協(xié)作、講創(chuàng)新、克服自己的畏難情緒、松緊情緒,增強危機意識的意義非常重大。 作為濤城的一名工作人員,要從我做起,從現(xiàn)在做起,從點點滴滴做起,爭當“二次創(chuàng)業(yè)”的前頭兵,為實現(xiàn)“二次創(chuàng)業(yè)”的宏偉目標而不懈努力!

  結合自身情況作出長遠規(guī)劃和近期目標,不要認為這些都是領導的責任,作為濤城的一員,我們應爭做創(chuàng)業(yè)的主力軍,這也是我們的使命!我們具備了 “二次創(chuàng)業(yè)”的許多條件,有火熱的干勁,有強大的知識儲備,有已成氣候的大舞臺,我們一定要立足自身崗位,不能好高騖遠,在踏踏實實做好本職工作的前提下,不斷豐富自己各方面能力和素質(zhì)。勤勉敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、積極進取,實現(xiàn)新的突破。為了適應園區(qū)更好更快的發(fā)展趨勢,我認為應該從以下幾個方面不斷完善和提高自己:

  1、作為濤城城管辦的一員,要增強責任意識和憂患意識。要全面履行職能。

  2、遇到困難問題和棘手問題時克服自己不要產(chǎn)生急燥情緒,以創(chuàng)新的思路有效解決問題的方法。

  3、立足本職工作,為 “二次創(chuàng)業(yè)”做出自己的貢獻。 我們要加強學習,提前介入。 站在二次創(chuàng)業(yè)的起跑線,新的起點、新的挑戰(zhàn),我決心站在濤城利益的角度來思考問題和解決問題,對自己的要求再高一點,在以后的工作中加強學習,努力提高自己的工作水平,嚴格要求自己,扎實做好本職工作。要把憂患意識和責任意識貫徹到“二次創(chuàng)業(yè)”全過程中。

  雖然我無法體會第一次創(chuàng)業(yè)歷經(jīng)的艱辛和磨難,但是我們有幸在“二次創(chuàng)業(yè)”的旗幟下,為濤城的再次騰飛貢獻自己的力量!

  面對全球經(jīng)濟一體化的發(fā)展潮流,我們身上背負著更為重大的責任和使命,敢于面對一切困難和挑戰(zhàn),采用積極的態(tài)度適應各種不斷變化的任務要求;其次,營造團體學習的環(huán)境和條件,通過采用互動、相互咨詢、反饋等方法,使學習效果無論從數(shù)量和質(zhì)量上都要超過個人學習效果的總和。

  三是要不斷提升自身的業(yè)務水平。首先,在業(yè)余時間認真學習《二次創(chuàng)業(yè)》的相關文件精神,結合自身崗位特點,全面提升自身的業(yè)務水平。其次,加強與鎮(zhèn)同事的經(jīng)驗交流,多向一些資深的領導同事虛心學習技能和知識,以開放的心靈容納別人的想法,相互交流知識,達到知識共享,能量聚增。進行不同崗位輪換,激發(fā)創(chuàng)新的靈感。協(xié)調(diào)解決工作中的矛盾和問題,提出改進工作的意見和建議。

  關鍵時期開展”二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”活動,我必須做以下改進和提升:

  1、 堅持理想信念,“二次創(chuàng)業(yè)”偉大工程”活動我們一定能成功。

  2、 堅持勤奮學習。

  3、 堅持勤奮工作,工作中能做10分決不做9分。

  4、 堅持遵守鎮(zhèn)的各項紀律,100%執(zhí)行鎮(zhèn)各項決議。 通過學習與對照,發(fā)現(xiàn)自已作為一名黨員,與新時期的要求有一定的差距,在以后的工作中與生活中自覺的整改,從思相到行動時時處處嚴格要求自已。提升職業(yè)高度。立足本職工作為濤城發(fā)展作出應有貢獻。

  二次創(chuàng)業(yè)心得體會篇三

  二次創(chuàng)業(yè),是集團公司在取得高速增長之后,為了謀求進一步的發(fā)展而進行的內(nèi)部變革過程。其實質(zhì)是集團公司發(fā)展到一定階段所進行的一次戰(zhàn)略轉型,是發(fā)展過程中的一次革命性的轉變。 集團公司要發(fā)展就必須進行二次創(chuàng)業(yè),在公司已有的基礎上,進行管理的科學化,不斷挖掘內(nèi)部潛力,以求得進一步的發(fā)展。

  目前是“二次創(chuàng)業(yè)”的起步階段,我們一定要認真學習、深刻領會、全面貫徹“二次創(chuàng)業(yè)”的指示精神,進一步弘揚艱苦奮斗、敢于創(chuàng)新,團結協(xié)作、奉獻貢獻的精神,進一步增強憂患意識、大局意識、責任意識,使之成為重汽快速長久發(fā)展的核心因素。

  作為新一代的重汽人,我們更要不斷完善和提高自己:

  一、必須不斷提升學習力。

  在集團發(fā)展進入二次創(chuàng)業(yè)的關鍵歷史時期,面對全球經(jīng)濟一體化的發(fā)展潮流,我們年輕的一代承擔著重大責任和使命,集團公司的二次創(chuàng)業(yè)這一重大戰(zhàn)略部署帶來了嚴峻挑戰(zhàn)和難得機遇。我應該勇敢地站在時代潮頭,主動適應形勢任務變化要求,認真學習《二次創(chuàng)業(yè)》的相關文件精神,統(tǒng)領自身發(fā)展的方向,全面提升自身的素質(zhì)及各方面能力。

  二、必須不斷發(fā)展創(chuàng)新力。

  通過對“二次創(chuàng)業(yè)”有關文件的深刻學習,我們應不斷提升學習力,進一步解放思想、轉變觀念,以“二次創(chuàng)業(yè)”為指導,高標準、嚴要求,不斷強化發(fā)展觀、思想觀,堅持通過各種行之有效的方式不斷加強學習,提高工作效率,不斷總結經(jīng)驗,認真吸取教訓,用實踐來檢驗和發(fā)展自身的創(chuàng)新力。

  三、必須不斷提升工作思路

  要將“二次創(chuàng)業(yè)”所確定的指導思想、戰(zhàn)略方針、奮斗目標和戰(zhàn)略任務等真正落到實處的關鍵。就是增強每一名員工的工作思路和執(zhí)行力,要以發(fā)展性的眼光、戰(zhàn)略思考、勤于學習、善于駕馭、勇于負責、創(chuàng)造性工作的思路去錘煉自己。

  波瀾壯闊的二次創(chuàng)業(yè),為企業(yè)發(fā)展搭建了廣闊的平臺,也為自身提供了大有作為的舞臺。我要不斷提升學習力,增強執(zhí)行力,發(fā)展創(chuàng)新力,堅持不懈地提高自己的綜合實力,為把集團公司二次創(chuàng)業(yè)的宏偉藍圖變?yōu)槊篮矛F(xiàn)實添磚加瓦!

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