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馬云給創(chuàng)業(yè)者的二十五個(gè)忠告

時(shí)間: 曉敏706 分享

  今天,小編給大家分享馬云給創(chuàng)業(yè)者的二十五個(gè)忠告,歡迎大家閱讀。

  馬云給創(chuàng)業(yè)者的二十五個(gè)忠告

  一、 80年代的人還需要摔打,不管做任何事,要檢查主觀原因

  二、 大家看不清的機(jī)會(huì),才是真正的機(jī)會(huì)。

  三、 讓員工笑著干活。

  四、 客戶第一、員工第二、股東第三。

  五、 少聽(tīng)成功學(xué),多聽(tīng)失敗學(xué)。

  六、 搶在變化之前先變。

  七、 忘掉money,忘掉賺錢(qián)。

  八、 小聰明不如傻堅(jiān)持。

  九、 心態(tài)決定姿態(tài),姿態(tài)決定狀態(tài)。

  十、 談創(chuàng)業(yè):

  (1) 一個(gè)好的東西往往是說(shuō)不清楚的,說(shuō)得清楚的往往不是好東西。

  (2) 創(chuàng)業(yè)要找最合適的人,不一定要找最成功的人。

  (3) 這世界最不可靠的東西就是關(guān)系。

  (4) 免費(fèi)是世界上最昂貴的東西。

  (5) 今天很殘酷,明天更殘酷,后天很美好。

  十一、 忌創(chuàng)業(yè)“四不”,看不見(jiàn),看不起,看不懂,跟不上:看不見(jiàn)對(duì)手在哪里,看不起對(duì)手,看不懂對(duì)手為什么可以變得那么強(qiáng),然后就跟不上了;即使對(duì)手很弱小,也一定要把對(duì)方看的很強(qiáng)大,即使對(duì)手很強(qiáng)大,也不一定要把自己看的弱小。

  十二、 當(dāng)你決定要?jiǎng)?chuàng)業(yè)時(shí),便意味著:

  (1) 沒(méi)有了穩(wěn)定的收入。

  (2) 沒(méi)有了請(qǐng)假的權(quán)利。

  (3) 沒(méi)有了得紅包的機(jī)會(huì)。

  十三、 然而卻更意味著:

  (1) 收入不再受限制。

  (2) 時(shí)間運(yùn)用更有效。

  (3) 手心向下不求人。

  十四、 想法若不同,結(jié)果便不同;選擇不一樣,生活才變樣。

  十五、 細(xì)節(jié)好的人格局一般都差:

  (1) 做企業(yè)贏在細(xì)節(jié),輸在格局。

  (2) 格局,“格”是人格,“局”是胸懷,細(xì)節(jié)好的人格局一般都差,格局好的人從來(lái)不重細(xì)節(jié),兩個(gè)都干好,那叫太有才!

  十六、 領(lǐng)導(dǎo)比員工多什么?領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)不要跟下屬比技能,下屬肯定比你強(qiáng);如果不比你強(qiáng),說(shuō)明你請(qǐng)錯(cuò)人了。而是要比眼光,比他看得遠(yuǎn);要比胸懷,男人的胸懷是委屈撐大的,要能容人所不容;要比實(shí)力,抗失敗的能力比他強(qiáng);一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人的素質(zhì)就是眼光、胸懷和實(shí)力。

  十七、 領(lǐng)導(dǎo)別當(dāng)勞模。當(dāng)干部之前你一定要讓他學(xué)習(xí)怎樣當(dāng)干部,有很多干部是勞模干部,這類人很勤奮,如果你把他升為經(jīng)理,凡事帶頭干,但他卻不能培養(yǎng)激勵(lì)下屬。真正優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)是能讓下屬成為勞模的人,而不是自己當(dāng)勞模。

  十八、 中國(guó)商人千萬(wàn)別再“紅道”上混。人一輩子要明白錢(qián)和權(quán)兩個(gè)東西是絕對(duì)不要碰在一起,當(dāng)了官永遠(yuǎn)不要想有錢(qián),當(dāng)了商人千萬(wàn)別想權(quán);錢(qián)和權(quán)這兩個(gè)東西碰在一起就是炸藥和雷管捧在一起,必然要爆炸;胡雪巖悲哀就悲在他是紅頂商人;中國(guó)商人千萬(wàn)別再紅道上混。

  十九、 2001年,我犯了一個(gè)錯(cuò)誤,我告訴我的18位共同創(chuàng)業(yè)同仁,他們只能做小組經(jīng)理,而所有的副總裁都得從外面聘請(qǐng)?,F(xiàn)在十年過(guò)去了,我從外面聘請(qǐng)的人才都走了,而我之前曾懷疑過(guò)其能力的人都成了副總或懂事。我相信兩個(gè)信條:態(tài)度比能力重要,選擇同樣也比能力重要!

  二十、 千萬(wàn)不要相信你能統(tǒng)一人的思想,那是不可能的。30%的人永遠(yuǎn)不可能相信你,不要讓你的同事為你干活,而讓他們?yōu)槲覀兊墓餐繕?biāo)干活,團(tuán)結(jié)在一個(gè)共同的目標(biāo)下,要比團(tuán)結(jié)在一個(gè)人周圍容易的多。

  二十一、 年輕人必須思考的4大問(wèn)題:

  (1) 什么是失敗?放棄就是最大的失敗。

  (2) 什么叫堅(jiān)強(qiáng)?經(jīng)理許多磨難、委屈、不爽,你才知道什么叫堅(jiān)強(qiáng)。

  (3) 你的職責(zé)是什么?比別人多勤奮一點(diǎn)、多努力一點(diǎn)、多一點(diǎn)理想,這就是你的職責(zé)。

  (4) 傻瓜用嘴講話,聰明人用腦袋講話,智者用心講話。

  二十二、 人生在世做人,不是做事。我跟自己講我們到這個(gè)世界上不是來(lái)工作的,我們是來(lái)享受人生的,我們是來(lái)做人不是做事。如果一輩子都做事的話,忘了做人,將來(lái)一定會(huì)后悔。不管事業(yè)多成功、多偉大、多了不起,記著我們到這個(gè)世界就是享受經(jīng)歷這個(gè)人生的體驗(yàn)。忙著做事一定會(huì)后悔。

  二十三、 工作不要太認(rèn)真 快樂(lè)就行。我特討厭認(rèn)真工作的人,工作不要太認(rèn)真,工作快樂(lè)就行,因?yàn)橹挥锌鞓?lè)讓你創(chuàng)新,認(rèn)真只會(huì)更多的KPI、更多的壓力、更多的埋怨,真正把自己變成機(jī)器,我們不管多偉大、多勤奮、多痛苦,永遠(yuǎn)記著做一個(gè)實(shí)實(shí)在在、舒舒服服的人,因?yàn)槿?,才是讓我們最美?/p>

  二十四、 高手的競(jìng)爭(zhēng)論:

  (1) 一定要爭(zhēng)得你死我活的商戰(zhàn)是最愚蠢的。

  (2) 眼睛腫全是敵人,外面就全是敵人。

  (3) 競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候不要帶仇恨,帶仇恨一定失敗。

  (4) 競(jìng)爭(zhēng)樂(lè)趣就像下棋一樣,你輸了,我們?cè)賮?lái)過(guò),兩個(gè)棋手不能打架。

  (5) 真正做企業(yè)是沒(méi)有仇人的,心中無(wú)敵,天下無(wú)敵。

  二十五、 別把抱怨當(dāng)成習(xí)慣。認(rèn)識(shí)退化最嚴(yán)重的動(dòng)物。跟獸比人很“弱肢”,和狗比人很“聞盲”,但人類“進(jìn)化”了抱怨。偶爾為之無(wú)大礙,但當(dāng)抱怨成習(xí)慣,就如喝海水,喝得越多渴得越厲害。最后發(fā)現(xiàn),走在成功路上的都是些不抱怨的“傻子們”。世界不會(huì)記得你說(shuō)了什么,但一定不會(huì)忘記你做了什么!

  以上就是小編整理的馬云給創(chuàng)業(yè)者的二十五個(gè)忠告,希望能夠幫助到大家。

馬云給創(chuàng)業(yè)者的二十五個(gè)忠告

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