2017教師退休工資計(jì)算器新信息

　　2016教師退休工資計(jì)算方法學(xué)習(xí)啦小編已經(jīng)分享，那么，教師退休后的工資怎么算呢?這個(gè)方案，老師們可還滿意?

　　2016年教師退休工資計(jì)算方法?

　　一、2016年12月31日前，經(jīng)批準(zhǔn)辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的人員(不含機(jī)關(guān)、財(cái)政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機(jī)關(guān)、事業(yè)單位退休費(fèi)計(jì)發(fā)辦法和調(diào)整政策的勞動(dòng)合同制工人)，自2016年1月1日起調(diào)整基本養(yǎng)老金。

　　二、退休人員按繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，下同)調(diào)整基本養(yǎng)老金。繳費(fèi)年限滿10年及其以上的退休人員，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費(fèi)年限不滿10年的退休人員(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員)，每人每月增加35元;繳費(fèi)年限不滿15年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加52.5元。

　　三、按本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金前，低于統(tǒng)籌范圍內(nèi)平均基本養(yǎng)老金水平2513元/月的退休人員(不包括高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、原工商業(yè)者)，在按繳費(fèi)年限調(diào)整養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，再按下述辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金：繳費(fèi)年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費(fèi)年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費(fèi)年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費(fèi)年限不滿10年的(不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員)，每人每月增加30元;繳費(fèi)年限不滿10年的建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調(diào)整后的基本養(yǎng)老金不超過2773元/月。

　　四、在按本通知第二、第三條規(guī)定增加基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，退休人員再按下列絕對(duì)額調(diào)整基本養(yǎng)老金：按本通知規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金前，月養(yǎng)老金低于2513元的，每人每月再增加90元;月養(yǎng)老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元;月養(yǎng)老金在3500元及其以上，低于4500元的，每人每月再增加50元;養(yǎng)老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。

　　五、經(jīng)國(guó)家或本市高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審?fù)ㄟ^，并在退休前被單位聘用為高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員，按相應(yīng)管理權(quán)限批準(zhǔn)的高級(jí)政工師及勞動(dòng)部門批準(zhǔn)的高級(jí)技師，在按本通知第二條和第四條規(guī)定調(diào)整基本養(yǎng)老金的基礎(chǔ)上，每人每月再增加120元;退休前享受教授級(jí)同等待遇的高級(jí)工程師，經(jīng)國(guó)家或本市高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審為正高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的，每人每月再增加220元。上述人員增加基本養(yǎng)老金后，低于2773元/月的，補(bǔ)足到2773元/月(不含退職的高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員)。

　　教師退休工資最新計(jì)算方法

　　退休工資=工資×(工齡÷法定工齡)×(75-法定退休年齡)÷(75-退休年齡)

　　總退休工資=退休工資×12×(75-退休年齡)

　　注：75是指75歲。30年教齡教師的退休待遇為檔案工資的100%。

　　其他省區(qū)教師工資一覽(網(wǎng)上調(diào)研，僅供參考)

　　華東地區(qū)——

　　山東：青島某縣級(jí)市，小學(xué)一級(jí)教師，教齡21年，現(xiàn)在漲工資后卡發(fā)5195元，今年發(fā)去年的第13個(gè)月工資6729元，取暖費(fèi)每年2100元，公積金每月1800元，每月績(jī)效200元，半年一發(fā);過節(jié)費(fèi)已經(jīng)隨工資打卡里了，所以過節(jié)就什么都沒有了。

　　江蘇：小學(xué)教師，教齡5年，工資3720元，績(jī)效11000左右一年，第13個(gè)月只有基本工資2000元，其他全無。

　　安徽：農(nóng)村教師，中學(xué)二級(jí)教師，工作5年，每月打卡工資1895元，住房公積金1162元。

　　浙江：湖州安吉初中教師，教齡4年，工資打卡2800元，公積金2000元，年終發(fā)21000元，包括什么晚自習(xí)加班什么的。

　　福建：浦城縣，農(nóng)村小學(xué)，每月打卡1866元，農(nóng)補(bǔ)每月300元，績(jī)效每月600元左右，其他沒有。

　　上海：調(diào)查顯示，受訪者月薪平均數(shù)為5198元。100%的受訪者有五險(xiǎn)一金，基礎(chǔ)社保福利覆蓋完備。

　　華南地區(qū)——

　　廣東：佛山，小學(xué)教師，新教師，工資5600元，各種福利20000多元。

　　廣西：柳州，小學(xué)教師，教齡16年。小教高級(jí)，實(shí)發(fā)工作2600元，半年4500元，其他全無。

　　海南：中學(xué)二級(jí)教師，實(shí)發(fā)工資3500元，如果在市內(nèi)租房子住，生活是挺艱難的。實(shí)話。

　　華中地區(qū)——

　　湖北：武漢老城區(qū)，高中教師，教齡13年，中學(xué)高級(jí)未兌現(xiàn)，拿中一工資，崗位工資+薪級(jí)工資+住房補(bǔ)助+醫(yī)療補(bǔ)助+月績(jī)效一共3328元。班主任誤餐補(bǔ)助440元，班主任月補(bǔ)貼300元，周六值班300元。補(bǔ)課費(fèi)財(cái)政發(fā)放，一個(gè)半小時(shí)晚自習(xí)發(fā)80元，高三再加10元，一般每月晚自習(xí)費(fèi)700元。每月醫(yī)?？òl(fā)120元，每年可報(bào)銷3000元醫(yī)療費(fèi)，每月公積金1100元。年底績(jī)效工資班主任拿16000元，高三獎(jiǎng)金6000到10000多元不等。高三旅游費(fèi)4000元，去年暑假補(bǔ)績(jī)效發(fā)了13000元，不知道今年有沒有。平時(shí)期中期末考試有一點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)，高三四次調(diào)考獎(jiǎng)金2000元，但要和成績(jī)掛鉤。另外，年節(jié)有些小福利，不多，參考武漢新房均價(jià)12000元。

　　湖南：少數(shù)民族高山地區(qū)(海拔1800米)，距離縣城60公里，教齡8年，職稱小一，月工資打卡1800元左右+180元每月高寒補(bǔ)貼(其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有+360元每月人才津貼?？?jī)效工資：5000元左右每年。其他，節(jié)假日不準(zhǔn)發(fā)補(bǔ)貼，全年只有教師節(jié)學(xué)校食堂聚餐。

　　江西：江西贛南，縣城，高中教師，教齡6年，中教二級(jí)，工資12檔，工資打卡2220元，績(jī)效一個(gè)月800元。自習(xí)等辛苦費(fèi)一個(gè)月400元(學(xué)校的錢發(fā))，班主任津貼160元，高三教師一個(gè)月營(yíng)養(yǎng)費(fèi)90元;補(bǔ)課費(fèi)按50元一節(jié)算，高一高二補(bǔ)課一學(xué)期普通教師有3000～4000元，班主任多1500元左右，只周六補(bǔ)課。高三大概翻倍，因?yàn)橹苣┭a(bǔ)2天。學(xué)校福利無，經(jīng)?？鄱?，一年下來要扣200元左右的稅。

　　華北地區(qū)——

　　北京：正常收入每月不超過5000元，班主任有班主任費(fèi)，但是也就每月二三百元，高級(jí)教師職稱每月能多拿個(gè)幾百元。也有人說，一年到手100000元左右，工資6000元，補(bǔ)發(fā)工資大概一年20000多元不到30000元。

　　天津：天津市西青區(qū)，小學(xué)教師，教齡5年，小教一級(jí)、月薪5000元左右。福利公積金每月4400元，學(xué)期末績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)2000元，有第13個(gè)月工資。

　　河北：高中教師，中教一級(jí)，實(shí)際是中教二級(jí)工資1690元，績(jī)效半年2400元。

　　山西：教齡10年，工資2200元左右，績(jī)效一年5000元左右，無福利，自習(xí)白上。

　　內(nèi)蒙古：小教一級(jí)。2008年上班。工資打卡3070元，績(jī)效一年7000多元，別的沒有。

　　西北地區(qū)——

　　寧夏：基本工資、工齡工資、偏遠(yuǎn)山區(qū)補(bǔ)助、績(jī)效工資，每月扣除五險(xiǎn)一金后到手2460元，年底有5000元的效能工資。

　　陜西：渭南市鄉(xiāng)鎮(zhèn)，初中教師，教齡6年，中教二級(jí)。工資950元，績(jī)效每月1720元。節(jié)假日過年無任何補(bǔ)貼。

　　甘肅：鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中教師，高中4年教齡，中教二級(jí)，工資到手3000～4000元，績(jī)效工資一年只有1400元。無任何節(jié)假日福利。取暖費(fèi)一年3000元，冬裝費(fèi)2000元。

　　西南地區(qū)——

　　四川：農(nóng)村鄉(xiāng)下老師，教齡2年，卡發(fā)工資2838.3元。一年績(jī)效6500元左右。節(jié)假日不發(fā)錢，但每年會(huì)去聚餐游玩一次。會(huì)發(fā)一些過節(jié)禮物：油、水果、紙巾、米什么的。

　　云南：昆明，高中教師，教齡3年。工資2300元，績(jī)效10000元一學(xué)期，年終獎(jiǎng)12000元。平時(shí)班主任福利每月500元，過節(jié)至少1000元。

　　貴州：小學(xué)教師，教齡3年，中小學(xué)三級(jí)，工資卡3681元，績(jī)效一年一次8500元，沒有其他福利。

　　西藏：西藏林芝地區(qū)，初中教師，教齡6年，工資最初3400，調(diào)整兩次后到手工資3900元，沒有績(jī)效、沒有節(jié)假日福利。本人在縣里，應(yīng)該要漲工資，漲了估計(jì)五千五六的樣子。

　　重慶：梁平縣，初中教師，中教二級(jí)，工齡3年。工資卡1900多元、年績(jī)效6000多、班主任津貼2500元。去年有物價(jià)補(bǔ)貼10000元，今年不知道有沒。節(jié)假日全年加起來不超過2000元福利。去年全年收入不加公積金大約在40000元多點(diǎn)，加上公積金接近50000元吧。

　　東北地區(qū)——

　　遼寧：沈陽，小教一級(jí)，工作7年，2800余元，全年福利400元。不多，很窮。

　　吉林：吉林省公主嶺市，小學(xué)一級(jí)，教齡15年，工資卡2761元，績(jī)校無、福利無，病假一天扣30元，所以不敢生病，挺著。

　　黑龍江：黑龍江縣城小學(xué)，教齡31年，小學(xué)高級(jí)，工資卡33114元(年末一起扣公積金百分之八，扣完每月2865元)，沒有績(jī)效工資，班主任費(fèi)每月14元，取暖費(fèi)沒有。有第13個(gè)月工資(2013年和2014年按全額給的，以前發(fā)工資的前三項(xiàng))。