企業(yè)物質文化內容有哪些
企業(yè)物質文化也叫 企業(yè)文化的物質層，是指由職工創(chuàng)造的產品和各種物質設施等構成的器物文化，具體的企業(yè)物質文化是指什么?企業(yè)物質文化內容有哪些?小編為你帶來了“企業(yè)物質文化”的相關知識，這其中也許就有你需要的。
企業(yè)物質文化
企業(yè)物質文化也叫企業(yè)文化的物質層，是指由職工創(chuàng)造的產品和各種物質設施等構成的器物文化，是一種以物質形態(tài)為主要研究對象的表層企業(yè)文化。相對核心層而言，它是容易看見、容易改變的，是核心價值觀的外在體現。
企業(yè)物質文化是組織文化的表層部分，它是組織創(chuàng)造的組織的 物質文化，是一種以物質形態(tài)為主要研究對象的表層 組織文化，是形成組織文化精神層和制度層的條件。優(yōu)秀的組織文化是通過重視產品的開發(fā)、服務的質量、產品的信譽和組織生產環(huán)境、生活環(huán)境、文化設施等物質現象來體現的。
企業(yè)物質文化內容
一、企業(yè)生產的產品和提供的服務;
企業(yè)生產的產品和提供的服務是企業(yè)生產經營的成果，它是企業(yè)物質文化的首要內容。
二、企業(yè)的工作環(huán)境和生活環(huán)境。
企業(yè)創(chuàng)造的生產環(huán)境、企業(yè)建筑、企業(yè)廣告、產品包裝與產品設計等，它們都是企業(yè)物質文化的主要內容。
物質文化就是以物質形態(tài)為載體，以看得見摸得著體會到的物質形態(tài)來反映出企業(yè)的精神面貌。如金色拱門標志的麥當勞，以其 標準化的生態(tài)作為其物質的核心內容。
企業(yè)物質文化實例
公司的工作環(huán)境，開放式的還是封閉式的。
冷色調或暖色調的裝修(最典型的麥當勞的紅黃二色，因為是紅燈和黃燈的顏色讓人看到就會 潛意識的停步。)有沒有茶水間、休息室等等。
公司的規(guī)章制度也是一個方面，比如日企里面就規(guī)定得相當嚴格，見了上級要鞠躬，上班必須關手機，統一穿制服，上班時間不準喧嘩等等。而形成鮮明對比的是某些美國企業(yè)，上班時間分成幾批，按照實際需要設計;邊工作可以邊抬杠;可以吃東西;可以將私人電話;可以穿吊帶衫迷你裙。
公司的商標、 產品包裝也是屬于企業(yè)文化的物質層的。
企業(yè)物質文化延伸閱讀
物質文化，是指為了滿足人類生存和發(fā)展需要所創(chuàng)造的物質產品及其所表現的文化，包括飲食、服飾、建筑、交通、生產工具以及鄉(xiāng)村、城市等，是文化要素或者文化景觀的物質表現方面。
核心價值觀通常是指企業(yè)在經營過程中堅持不懈，努力使全體員工都必需信奉的信條。核心價值觀是企業(yè)哲學的重要組成部分，它是解決企業(yè)在發(fā)展中如何處理內外矛盾的一系列準則，如企業(yè)對市場、對客戶、對員工等的看法或態(tài)度，它是企業(yè)表明企業(yè)如何生存的主張。企業(yè)的“核心價值觀”是“一個企業(yè)本質的和持久的一整套”原則。它既不能被混淆于特定企業(yè)文化或經營實務，也不可以向企業(yè)的財務收益和短期目標妥協。
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