銷售新手要做什么哪種人

　　我們知道銷售人員每天都要與不同的客戶打交道，只有把與客戶的關(guān)系處理好了，才有機(jī)會向客戶推介你的產(chǎn)品，客戶才有可能接受你的產(chǎn)品.作為新手，就是要學(xué)會做人。下面，就隨學(xué)習(xí)啦小編一起去看看吧銷售新手要做的人，希望您能滿意，謝謝。

　　銷售新手要做的四種人

　　一、銷售新手要做一個自信的人

　　在自己的心目中沒有什么不可能，不要自我設(shè)限，決不懷疑自己的公司，決不公司的產(chǎn)品，決不懷疑自己的能力，相信自己一定能夠征服客戶，客戶一定會對你另眼相看.當(dāng)遭遇客戶剛開始時的一兩次冷眼或者不熱情的態(tài)度時，銷售新手心里要明白;這只是客戶還沒有或者不完全了解你之前的一種本能反應(yīng)，沒有什么大不了.不要因?yàn)榭蛻粢粌纱蔚睦溲刍蛘卟粺崆榫蛻岩勺约旱哪芰?如果有這種想法，那結(jié)果肯定是面對客戶你還會碰壁.

　　二、銷售新手要做一個主動的人

　　天上不會掉餡餅，銷售新手的命運(yùn)掌握在自己的手中.客戶不理睬你，你可以主動去推銷自己，關(guān)心他人及其周邊的人，用你的真誠行動去感染客戶及其家人.客戶不告訴你的市場情況，你可以主動去問客戶;你也可以自己主動深入到客戶市場一線，親自去了解市場情況;客戶沒有告訴你他的基本情況，你應(yīng)該通過其他一些間接方法去了解.

　　三、銷售新手要做一個能吃苦的人

　　很多客戶不認(rèn)可剛從學(xué)校畢業(yè)的新手，很大一部分原因是懷疑新手不能吃苦.新手如果沒有吃苦的精神，是不可能獲得客戶認(rèn)可的.因?yàn)樽鲣N售，新手沒有太多經(jīng)驗(yàn)，沒有太多的關(guān)系網(wǎng)，沒有太多的老本吃，唯一的方法是比別人拜訪客戶頻率更高，也就是說要比別人吃更多的苦.只有這樣，個人的業(yè)績才能提高，個人的銷售能力才能提升，才有可能得到客戶的認(rèn)可.

　　四、銷售新手做一個可信賴的人

　　銷售新手除了自信.主動.吃苦還不夠，還必須使自己成為一個值得客戶依賴的人.新手應(yīng)該嚴(yán)格遵守廠家的職業(yè)規(guī)范和作業(yè)制度，堅(jiān)決不做任何有損客戶與廠家利益的事情，公私分明.同時銷售新手不要有誠信，不能做到的事情堅(jiān)決不承諾，承諾的事情堅(jiān)決做到.只有這樣，才能使客戶信賴你，才有可能獲取客戶最大的支持與配合。

　　銷售新手提高業(yè)績的方法

　　一、找一個與自己業(yè)務(wù)相近的伙伴

　　堅(jiān)持觀點(diǎn)：業(yè)務(wù)中好事壞事都給他聊一聊反對觀點(diǎn)：獨(dú)處孤行工作中取得成功與遇到困難給朋友說一說，聽聽朋友的意見，是個很不錯的方法，這非常有助于提升自己的業(yè)績，尤其是工作中遇到困難與挫折，聽聽朋友的建議可能是柳暗花明，大長士氣，有時朋友會不經(jīng)意的幫助你做這件事。比如你那里有一種新產(chǎn)品，由于推廣不夠，銷售不暢，給朋友說明情況后，他會自覺不自覺的幫你推銷，這樣銷售業(yè)績的受益是你沒有預(yù)想到的，同時兩個人在一起交流能使你橫豎比較，兩人又能相互支持，相互鼓勵，從群體責(zé)任感中受益。

　　二、多方位選擇促銷方式

　　堅(jiān)持觀點(diǎn)：變化紛繁的市場總有合適于你的促銷方式與場所反對觀點(diǎn)：外面的世界很精彩，外面的世界很無奈現(xiàn)代的各行各業(yè)，只要不是壟斷，銷售競爭會處處存在，由于競爭的存在就會讓你想方設(shè)法促進(jìn)銷售，用常規(guī)的方式方法總會讓你感動落后，這時你不妨擴(kuò)大一下銷售外延，有時會有出奇的效果，比如一個乳品公司業(yè)務(wù)人員通過與該公司銷售輔助設(shè)備(冰箱)廠的談判，促成了冰箱廠8000多人每人發(fā)一件乳品公司的產(chǎn)品，銷售額的增長是可想而知的，而且這筆銷售額在計(jì)劃之外的場所銷售，使銷售處延增大，這些都是敢想敢做才會有的出奇效果。

　　三、學(xué)會獎賞自己和所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)

　　堅(jiān)持觀點(diǎn)：只要每周完成自己的計(jì)劃目標(biāo)并完成月計(jì)劃目標(biāo)，就去……反對觀點(diǎn)：這和提高銷售業(yè)績有什么關(guān)系通過以上方法在具體工作中的實(shí)施，自己獎勵自己和自己所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)，比不獎勵的成功率可高出2-3倍，在工作中你還可以把獎勵方法推廣給團(tuán)隊(duì)每個人，比如某某酒店、某某商超，通過促銷銷售額連續(xù)3天提升1.5倍，就給自己買一套比較喜歡的運(yùn)動衣，把銷售業(yè)績與生活中的重要東西都可以結(jié)合起來。

　　四、計(jì)劃目標(biāo)要高，但不能高不可及

　　堅(jiān)持觀點(diǎn)：具體目標(biāo)——我今天要完成1萬的銷售額反對觀點(diǎn)：目標(biāo)抽象——我要更加的努力工作你每天無論是拜訪客戶，或去銷售場所進(jìn)行促銷，或處理其它問題，心目中總是圍繞一個目標(biāo)——今天1萬的銷售計(jì)劃，當(dāng)工作中遇到不順心或其它困難時，總會想方設(shè)法為今天1萬的目標(biāo)再辟其它途徑，直至完成。原因是完成1萬的目標(biāo)可用的方法較多，容易使自己堅(jiān)持完成今天的計(jì)劃目標(biāo)，為了明天的計(jì)劃完成而不挫傷信心，這樣每周小結(jié)一次，以調(diào)整下周的工作目標(biāo)。

　　五、記下自己的業(yè)績提升，培養(yǎng)成就感

　　堅(jiān)持觀點(diǎn)：堅(jiān)持記錄自己的銷售業(yè)績反對觀點(diǎn)：我這幾天都干什么了?忘了從以往工作情況看，堅(jiān)持記錄工作日記有助于提升銷售業(yè)績，有助于自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，其實(shí)工作日記本身就是對工作過程的記錄與總結(jié)，在某個時段某個時間做了什么，哪件事情哪個活動做得非常有意義，哪件事情做的有欠缺，回過頭再看一看，無形中對自己是一種觸動與鼓勵，尤其是伴隨個人工作經(jīng)驗(yàn)的積累產(chǎn)生一種成就感，這種感覺會給你帶來喜悅與信心，并幫助自己清楚的認(rèn)識自己，用這些還可以挑戰(zhàn)自己，訂立新的工作目標(biāo)。

　　銷售新手注意事項(xiàng)

　　1不要認(rèn)為銷售很容易賺大錢

　　現(xiàn)在就業(yè)形勢嚴(yán)峻，要想找到一份滿意的工作十分不易，很多年輕人就把目光放到了銷售這個職位，認(rèn)為做銷售只要自己努力就很容易賺大錢。但是，現(xiàn)實(shí)往往是殘酷的，在很多年輕人做了一兩年之后，發(fā)現(xiàn)并不是如他們當(dāng)初想像中的那般美好。于是，那種賺錢的動力就沒有了，他們對于銷售的興趣也隨之消失。

　　古人云“外行看熱鬧，內(nèi)行看門道。”如果你從事一項(xiàng)工作，一直是處于了解，“懂一點(diǎn)”的狀態(tài)，肯定是很難成功的。要想成為某一專業(yè)領(lǐng)域的內(nèi)行人士，也需要3-5年的深入積累。三年入行，五年精通，十年成為行業(yè)高手，這通常是每一個人的職業(yè)生涯都必須要經(jīng)歷的階段。所以，龍泉人才網(wǎng)的小編提醒各位年輕人：如果你抱著急功近利的浮躁心態(tài)去做銷售，你永遠(yuǎn)不可能成功。

　　2不要胡亂選擇做銷售

　　現(xiàn)在很多大學(xué)生在大學(xué)期間沒有明確的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，不知道自己的興趣所在以及未來職業(yè)發(fā)展的方向。他們不知道自己想干什么，適合干什么，于是就在困惑、迷茫、無聊中度過了人生最重要的黃金四年。在這種狀態(tài)下，根本就不要提職場核心競爭力的構(gòu)建及自身素質(zhì)的綜合提升。于是在巨大的就業(yè)壓力下，大多數(shù)人就胡亂的選擇了行業(yè)門檻低的銷售。

　　很多人在胡亂選擇做銷售之后，由于自身性格不適合，做起來非常痛苦，很多人都堅(jiān)持不了多久就想轉(zhuǎn)行。但是，轉(zhuǎn)行又得從頭開始，沒有經(jīng)驗(yàn)，很多公司不愿意提供工作機(jī)會;即使有機(jī)會，待遇也低，這對他們的打擊是很大的。龍泉人才網(wǎng)的小編建議：與其胡亂選擇一份錯誤的工作，浪費(fèi)時間，不如多投資些時間考慮自己的未來，適合自己的工作才是好工作。

　　3切忌眼高手低，急功近利

　　對于銷售新人來說，最忌諱的就是眼高手低，急功近利，想一步登天。銷售也需要從基層做起，一點(diǎn)一點(diǎn)的積累經(jīng)驗(yàn)?，F(xiàn)在有些大學(xué)生就存在嚴(yán)重的眼高手低的現(xiàn)象，很多都不愿意從事基層的工作，認(rèn)為基層的工作不能體現(xiàn)他們的價值。 但是，一個成功的銷售高手，往往都是從基層一線的工作開始的，如果不知道一線市場的情況怎么樣，也不可能做出正確的戰(zhàn)略決策。同時，正是這些基礎(chǔ)性的工作，恰恰能夠鍛煉銷售人員的綜合素質(zhì)。

　　4切忌頻繁跳槽

　　對于公司忠誠，是員工最起碼的一種職業(yè)素養(yǎng)，所有的老板都喜歡忠誠的員工。對于職場新人來說，職場的前三年，你需要完成的就是專業(yè)知識經(jīng)驗(yàn)的積累，所以不要輕易的為了薪水或者一些個人問題就跳槽。作為職場新人，從學(xué)生轉(zhuǎn)變成一個合格的職業(yè)人，需要一個過渡期。同時，每個公司都有其自己的文化、自己的管理制度、自己的運(yùn)營模式和做事流程。你要想真正成為這個公司中的一員，不單單是你在人事部那里登記報(bào)到簽合同就完事了，更重要的是，你要融入公司的文化，適應(yīng)公司的管理，盡快熟悉公司的戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)流程，并結(jié)合自己的崗位，不斷的豐富自己。

　　之所以很多公司不愿意招聘應(yīng)屆生，就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈ζ鸫a的忠誠意識，在遇到一些問題之后很容易就跳槽或者離職，這會浪費(fèi)公司的人力資源成本。所以，要培養(yǎng)自己在公司的感情，要積極的去適應(yīng)公司，而不是一味的尋找更好的公司。

　　>>>下一頁更多精彩“給銷售新手的五個建議”