農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)的指導(dǎo)原則和研究方法
農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)的指導(dǎo)原則和研究方法
農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的應(yīng)用科學(xué)，下面跟著學(xué)習(xí)啦小編一起來看看農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)的指導(dǎo)原則和研究方法。
農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)研究的指導(dǎo)原則
(一)馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義是研究農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)的基本指導(dǎo)原則要建立具有中國特色的農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)，應(yīng)結(jié)合中國農(nóng)業(yè)企業(yè)管理實踐，吸收中、外、古、今在管理科學(xué)中的有益的東西，以充實和豐富本學(xué)科的內(nèi)容。
(二)農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)是一門實踐性很強(qiáng)的科學(xué)它是企業(yè)管理實踐經(jīng)驗的總結(jié)。因此在研究中要遵照理論與實踐密切結(jié)合的原則辦事，要重視把從管理實踐中總結(jié)出來的經(jīng)驗上升到理論、豐富學(xué)科的知識，再用這些知識去指導(dǎo)企業(yè)管理的實踐活動。
(三)研究農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)，必須與具體環(huán)境條件相結(jié)合，必須堅持實事求是的原則各個國家、各個歷史時期、社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的水平不同，客觀條件也不一樣。在借鑒別人的經(jīng)驗和理論或歷史的經(jīng)驗與教訓(xùn)時，必須從實際出發(fā)，根據(jù)具體情況來運(yùn)用，絕不可照抄、套用。
(四)研究農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)也應(yīng)堅持“以我為主、博采眾長、融合提煉、為我所用”的原則，認(rèn)真吸收中、外、古、今管理科學(xué)中有益的理論、經(jīng)驗和方法，通過消化吸收，形成具有中國特色，適合中國農(nóng)業(yè)企業(yè)管理實踐所要求的農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)。
農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)研究的方法
(一)農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)研究的一般方法
1.綜合化研究方法。農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)是交叉性邊緣科學(xué)，與其它一些學(xué)科，如社會科學(xué)、經(jīng)濟(jì)科學(xué)、技術(shù)科學(xué)密切聯(lián)系，綜合運(yùn)用其它學(xué)科的研究成果，豐富和發(fā)展本學(xué)科的內(nèi)容，甚至移植其它學(xué)科的理論與經(jīng)驗為農(nóng)業(yè)企業(yè)管理實踐服務(wù)。
2.借鑒與創(chuàng)新相結(jié)合的方法。農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)是處于建設(shè)和發(fā)展中的一門學(xué)科，一方面需要借鑒和繼承中、外、古、今管理方面有效的理論與經(jīng)驗，另一方面還必須有所創(chuàng)造和發(fā)展，使這門學(xué)科不斷豐富、完善和提高。
3。定性分析與定量分析相結(jié)合的方法。在研究中把定性分析與定量分析結(jié)合起來，可克服兩種方法各自的局限性，從而求得更加科學(xué)和可靠的結(jié)果，以便更加有效地指導(dǎo)農(nóng)業(yè)企業(yè)管理的實踐活動。
4.系統(tǒng)分析方法。農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)是一個系統(tǒng)性科學(xué)，它研究的對象是一個復(fù)雜的大系統(tǒng)，是系統(tǒng)的理論與經(jīng)驗的總結(jié)。因此，只有運(yùn)用系統(tǒng)的方法才能找出它的規(guī)律性和相互關(guān)系的內(nèi)在聯(lián)系性。這是解決管理中復(fù)雜問題的有效方法。
(二)農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)研究的具體方法
1.歷史研究法。通過對農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)形成與發(fā)展歷史的考查，研究學(xué)科發(fā)展的規(guī)律，可以達(dá)到“鑒往察來”，“借古助今”的目的，’研究管理的歷史經(jīng)驗，對發(fā)展這門學(xué)科是不可缺少的。
2.觀察研究法。對研究的對象進(jìn)行系統(tǒng)、全面、連續(xù)和細(xì)致地觀察，掌握第一手資料，作為依據(jù)，以研究和分析管理的經(jīng)驗與方法，并將其上升到理論以便用于指導(dǎo)管理實踐。
3.調(diào)查研究法。通過各種形式的調(diào)查研究，了解一個企業(yè)或一個部門的管理情況，弄清管理中的經(jīng)驗、問題及發(fā)展趨勢，從大量事實中概括出有規(guī)律性的理論和方法，用來充實本學(xué)科的內(nèi)容。
4.試驗研究方法。試驗是認(rèn)識客觀事物的重要手段，它是在一定的環(huán)境條件下，按既定的方案，對研究對象進(jìn)行試驗和考察，從中尋求管理的規(guī)律性和具體方法，并判明其是否具有實際應(yīng)用的價值。
5.案例分析方法。通過對管理活動的典型案例的分析，從中總結(jié)出理論、經(jīng)驗和方法，用以指導(dǎo)企業(yè)管理的實踐。這一方法在西方國家的管理教學(xué)中廣泛應(yīng)用，效果很好，實踐證明，這是研究農(nóng)業(yè)企業(yè)管理學(xué)的一個有效方法。
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