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2017東莞創(chuàng)業(yè)扶持政策有哪些

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  在這個(gè)萬(wàn)眾創(chuàng)業(yè)的時(shí)代,東莞出臺(tái)了哪些政策支持創(chuàng)業(yè)?下面就跟著學(xué)習(xí)啦小編來(lái)看看東莞創(chuàng)業(yè)扶持政策。

  2017東莞創(chuàng)業(yè)扶持政策

  1、減免政策。高校畢業(yè)生自畢業(yè)學(xué)年起3年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè),自工商注冊(cè)登記之日起3年內(nèi),免收登記類、證照類和管理類等行政事業(yè)性收費(fèi)。高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的小型微型企業(yè),可享受減半征收企業(yè)所得稅、月銷售額不超過(guò)2萬(wàn)元的暫免征收增值稅和營(yíng)業(yè)稅等稅收優(yōu)惠政策;高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的,3年內(nèi)按每戶每年8000元(按國(guó)家政策規(guī)定,省政府可以規(guī)定最高上浮20%,我省上浮標(biāo)準(zhǔn)由省政府另行發(fā)文規(guī)定)為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅。

  2、創(chuàng)業(yè)也可申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款。將小額擔(dān)保貸款的對(duì)象擴(kuò)大到網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,在電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開辦“網(wǎng)店”的高校畢業(yè)生,可享受最高10萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款和貼息政策。

  3、租金補(bǔ)貼、孵化補(bǔ)貼及社保、崗位補(bǔ)貼。租用場(chǎng)地自主創(chuàng)業(yè),正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上并吸納3人以上就業(yè)的,給予最長(zhǎng)2年、每年最高3000元的租金補(bǔ)貼。經(jīng)認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化基地為大學(xué)生提供1年以上減免費(fèi)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地和孵化服務(wù)的,按每戶最高3000元的標(biāo)準(zhǔn)給予創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼。高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生,簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,可按實(shí)際招用人數(shù)給予最長(zhǎng)3年期限的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。

  4、創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)?!锻ㄖ芬蠹訌?qiáng)創(chuàng)業(yè)孵化平臺(tái)建設(shè),充分利用現(xiàn)有資源建設(shè)一批大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)業(yè)孵化基地,為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所支持。

  5、創(chuàng)業(yè)資助和優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助。畢業(yè)學(xué)年起3年內(nèi)自主創(chuàng)業(yè),領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照正常經(jīng)營(yíng)6個(gè)月以上的,可給予5000元左右的一次性創(chuàng)業(yè)資助;經(jīng)相關(guān)部門評(píng)選出的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,可給予5-20萬(wàn)元的一次性資助。

  6、海歸”人員納入扶持范圍。留學(xué)回國(guó)的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),符合條件的,也可享受現(xiàn)行高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持政策。

  2017東莞創(chuàng)業(yè)扶持政策:創(chuàng)業(yè)者應(yīng)做的準(zhǔn)備

  1、創(chuàng)業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備

  眼高手低、紙上談兵是大學(xué)生很容易陷入的誤區(qū)。因?yàn)樗麄冮L(zhǎng)期呆在校園里,對(duì)社會(huì)缺乏了解,特別在市場(chǎng)開拓、企業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)相當(dāng)匱乏。因此,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)前要有充分的準(zhǔn)備,一方面,靠在企業(yè)打工或者實(shí)習(xí),來(lái)積累相關(guān)的管理和營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn);另一方面,靠參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),積累創(chuàng)業(yè)知識(shí),接受專業(yè)指導(dǎo),為自己充電,以提高創(chuàng)業(yè)成功率。

  2、資金的準(zhǔn)備

  巧婦難為無(wú)米之炊。有近一半的大學(xué)生認(rèn)為“資金是創(chuàng)業(yè)的攔路虎”。沒有資金,再好的創(chuàng)意也難以轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的生產(chǎn)力。在獲取資金前,首先得明白自己需要多少資金,如何獲得資金,資金的來(lái)源渠道如何。創(chuàng)業(yè)者必須具備一定的商業(yè)概念,是選擇債權(quán)作為資金來(lái)源還是選擇股權(quán)作為資金來(lái)源,你選擇什么東西給你的投資人作保障,這些基本問(wèn)題將決定創(chuàng)業(yè)的前期是否成功。大學(xué)生要開拓思路,多渠道融資,除了銀行貸款、自籌資金、民間借貸等傳統(tǒng)途徑外,還可充分利用風(fēng)險(xiǎn)投資、創(chuàng)業(yè)基金等融資渠道。

  3、技術(shù)和興趣

  用智力換資本,這是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特色之路。一些風(fēng)險(xiǎn)投資家往往就因?yàn)榭粗写髮W(xué)生所掌握的先進(jìn)技術(shù),而愿意對(duì)其創(chuàng)業(yè)計(jì)劃進(jìn)行資助。因此,打算在高科技領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,一定要注意技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)具有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品,吸引投資商手中的資金。

  4、個(gè)人能力

  創(chuàng)業(yè)是一個(gè)由簡(jiǎn)人繁的過(guò)程,比如剛開始缺乏對(duì)市場(chǎng)的判斷力,那么就應(yīng)該從簡(jiǎn)單的市場(chǎng)做起,從而積累經(jīng)驗(yàn)。大學(xué)生在技術(shù)上出類拔萃,理財(cái)、營(yíng)銷、溝通、管理方面的能力卻普遍不足,不熟悉經(jīng)營(yíng)“游戲規(guī)則”。要想創(chuàng)業(yè)獲得成功,創(chuàng)業(yè)者除具備很強(qiáng)的執(zhí)行能力(有毅力,能堅(jiān)持),還要具備基本的商業(yè)能力。

  東莞創(chuàng)業(yè)扶持政策

  日前, 廣東省東莞市東城街道出臺(tái) 《東城街道促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作方案》 和 《東城街道促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)辦法》, 通過(guò)為 “特色人才”、高技能人才、 高校畢業(yè)生等各類人才提供一系列優(yōu)惠政策, 加強(qiáng) “人才東城” 建設(shè)工作, 為就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提供人才支撐。

  聚集 “特色人才”助力創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)

  近年來(lái), 東城街道大力實(shí)施“人才東城”戰(zhàn)略,打造高水平人才隊(duì)伍。

  “特色人才” 是指經(jīng)東莞市認(rèn)定,在東城實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過(guò)程中重點(diǎn)發(fā)展的行業(yè)、 產(chǎn)業(yè)、 領(lǐng)域緊缺急需或作出相應(yīng)貢獻(xiàn)的高層次人才。 為吸引“特色人才”, 東城街道出臺(tái)了許多優(yōu)惠政策, 包括街道財(cái)政按市財(cái)政資助的等額給予國(guó)家級(jí)、 省級(jí)人才科研、 配套資助; 對(duì)確定在東城立項(xiàng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才給予100萬(wàn)至200萬(wàn)元的啟動(dòng)資金扶持, 100萬(wàn)元至300萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì);“特色人才” 創(chuàng)業(yè), 可獲得兩年貸款貼息和場(chǎng)租補(bǔ)貼, 每年不超過(guò)100萬(wàn)元的貸款貼息。 “特色人才” 還可獲得購(gòu)房補(bǔ)貼、 租房補(bǔ)貼、 社保補(bǔ)貼等。

  同時(shí), 東城街道加強(qiáng)對(duì)高技能人才的聚集, 對(duì)于2016年及以后取得國(guó)家職業(yè)資格證書, 并符合申請(qǐng)條件的, 給予同一等級(jí)高技能人才一次性就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

  加大扶持力度推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)

  東城街道從構(gòu)建公共就業(yè)服務(wù)體系入手, 加大對(duì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的扶持力度, 優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境, 營(yíng)造全民就業(yè)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

  按照實(shí)施辦法, 2015年及以后畢業(yè)的東城戶籍高校畢業(yè)生, 在東城街道內(nèi)的企業(yè)、 個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、 民辦非企業(yè)單位、 依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所和律師事務(wù)所等組織就業(yè), 辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)并累計(jì)工作滿一年, 可獲得一次性就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

  東城街道鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)。2016年及以后在東城街道新領(lǐng)取工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照, 本人為法定代表人的, 正常經(jīng)營(yíng)并依法納稅的東城戶籍勞動(dòng)力,年納稅2萬(wàn)元至4萬(wàn)元的 (不含4萬(wàn)元), 可獲得一次性資助1萬(wàn)元;年納稅4萬(wàn)元及以上的, 可獲得一次性資助兩萬(wàn)元。

  落實(shí)幫扶措施形成關(guān)愛氛圍

  東城街道對(duì)特定困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。 幫扶范圍包括享受城市或農(nóng)村最低生活保障的人員;享受低保邊緣待遇的人員; 經(jīng)殘疾等級(jí)評(píng)定機(jī)構(gòu)評(píng)定為殘疾的人員;退役士兵 (服役前是東城戶籍); 需贍養(yǎng)、 扶養(yǎng)、 撫養(yǎng)患重大疾病直系親屬的家庭成員等。 補(bǔ)助對(duì)象每工作滿一個(gè)月, 可獲得特定困難人員就業(yè)補(bǔ)助金500元。

  東城街道規(guī)定, 對(duì)于東城戶籍“3545” 就業(yè)人員, 自2016年起在東城街道的全日制崗位上就業(yè)并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn), 月工資總額高于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)且低于全市職工平均工資的, 以全市職工平均工資作為比對(duì)標(biāo)準(zhǔn), 給予最高280元/月的工資差額補(bǔ)助。

  村民車間是帶動(dòng)村民就業(yè)的重要場(chǎng)所。 自2016年起, 東城街道內(nèi)的企業(yè)成立的村民車間, 正常經(jīng)營(yíng)、 依法納稅、 沒有欠薪行為, 且村民車間招用20名及以上東城戶籍勞動(dòng)力, 與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同并按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)一年及以上的, 給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。 村民車間規(guī)模不少于20人, 給予企業(yè)最低保底獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元; 每多招用1人獎(jiǎng)勵(lì)2000元, 最高封頂獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元。

  東莞創(chuàng)業(yè)環(huán)境與條件

  1、完善培訓(xùn)體系。以團(tuán)校、青少年活動(dòng)中心、青少年素質(zhì)教育基地等團(tuán)屬培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為依托,整合職業(yè)院校、技工學(xué)校、職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和企事業(yè)單位等社會(huì)培訓(xùn)力量,利用現(xiàn)有教學(xué)場(chǎng)所、設(shè)施設(shè)備和師資力量等資源,建立社會(huì)化的青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)體系。鼓勵(lì)團(tuán)屬陣地、合作培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)等方式成為人社部門認(rèn)可的“就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”,納入政府主導(dǎo)的培訓(xùn)規(guī)劃,享受培訓(xùn)貼補(bǔ)政策。

  2、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)。充分借助團(tuán)內(nèi)資源,從青聯(lián)和青企協(xié)中選拔一批優(yōu)秀青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,同時(shí)要廣泛整合社會(huì)資源,加強(qiáng)高校和縣(市、區(qū))青年創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè)。要定期組織創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師深入到高校、社區(qū)和農(nóng)村青年中,開展“青年創(chuàng)業(yè)論壇”、“青春創(chuàng)業(yè)大講堂”等特色活動(dòng),為有不同需求的創(chuàng)業(yè)青年群體提供輔導(dǎo)和幫扶。

  3、創(chuàng)新培訓(xùn)工作模式。根據(jù)不同青年群體的就業(yè)意愿、基本技能和文化水平等情況,自主開發(fā)和選用有針對(duì)性的培訓(xùn)模式,采用集中授課、創(chuàng)業(yè)講堂、見習(xí)基地實(shí)訓(xùn)、崗位練兵等方式,提高培訓(xùn)的實(shí)效性。就業(yè)培訓(xùn)要以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,積極開展訂單式、定向式、儲(chǔ)備式培訓(xùn)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)要以青年需求為導(dǎo)向,注重參考借鑒社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的成功經(jīng)驗(yàn),有效提高青年創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。注重利用現(xiàn)代傳媒培訓(xùn)手段,開展遠(yuǎn)程教育、網(wǎng)上視頻培訓(xùn)。


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