北京市的法定陪產假有多少天
目前,很多的地區(qū)都修改了產假的新規(guī)定,并且規(guī)定了男方的陪產假,那北京的陪產假是多少天?以下是學習啦小編為你整理的北京法定陪產假的天數(shù)相關資料,希望大家喜歡!
北京法定陪產假的天數(shù)
正常的是3天,若妻子屬于晚育(生育時滿24周歲),則再獎勵7天,共10天 .再加上兩個周末就是兩周。 你還是打12333問吧,他告訴你的肯定是正確答案。
每個省份的規(guī)定都是不一樣的吧,晚育的話才有陪產假,要是不是晚育,就沒有陪產假的,一般說是晚婚晚育的有7天的假期,這個是最好是問一下勞動與社會保障局吧,問一下就比較清楚了呢。
陪產假,又名陪護假,英文(Paternity Leave)即依法登記結婚的夫妻,女方在享受產假期間,男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。勞動法等相關法律法規(guī)并未對陪產假做出明確的規(guī)定,具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實際規(guī)定,基本都見于各地的計劃生育條例中,法律地位也不高。
多數(shù)省份的《人口與計劃生育管理條例》中規(guī)定男方陪產假一般是7天,晚婚晚育可延長至10天。但是也有長達30天的陪產假,例如河南省。陪產假期間的工資制度各單位也都不盡相同,獎金福利不變。還有部分地區(qū)可將男性的陪產假轉到女方的產假中去,由女性代替男性休假。
北京二胎有沒有陪產假
北京市晚婚晚育產假的規(guī)定是:國家機關工作人員、企業(yè)、事業(yè)單位職工晚婚的,除享受國家規(guī)定的婚假外,增加婚假10天;晚育的,除享受國家規(guī)定的產假外,女方增加產假30天,男方享受護理假7天。
國務院頒布的《女職工勞動保護特別規(guī)定》,刪除了“女職工違反計劃生育規(guī)定的,其勞動保護應當按有關計劃生育規(guī)定辦理,不適用本規(guī)定”的條文,意味著職業(yè)女性有未婚生育、超生等違反計劃生育相關法律法規(guī)的情形,也不剝奪其享受產假的權利,但是在國家機關、事業(yè)單位及國有企業(yè)等單位工作的職業(yè)女性除外。對于2015年產假,目前有人大代表提出延長產假,但是該項規(guī)定還沒有確定。
2014年08月12日,北京市人大代表、握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司董事長王幼君建議,將女性產假延至3年,由社保提供3年的生育津貼或由財政保障,以改善幼兒家庭緊張的生活狀況。
王幼君認為,女性有了3年的產假津貼補助,可以在3年后再就業(yè)重新開始一份工作,也可以看自己的情況而定,在產假期間適當做一些零星的工作,但前提是有這個社會保障。此舉可以降低育齡女性的職業(yè)焦慮,也會減輕企業(yè)在女性生育期間的負擔。
市人大代表、北京握奇數(shù)據(jù)系統(tǒng)有限公司董事長王幼君已經是連續(xù)兩年提延長產假的建議。
2012年,我國將女職工產假由原來的90天延長至98天,剖腹產再加15天。晚育、難產、多胞胎等情形,還可增加假期。對此,王幼君建議,將女性的產假延長到3年,其間由財政或社?;鸢l(fā)放生育津貼。
不過,按照他的建議,女職工產假期間,需自愿選擇離開職場,待3年期滿之后重新?lián)駱I(yè)。3年期間若母親上班,則自動喪失產假資格,恢復工作女性的正常身份。
部分地區(qū)陪產假的時間
廣東:陪產假15天
根據(jù)2017《廣東省人口與計劃生育條例》第三十一條 符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻,女方享受三十日的獎勵假,男方享受十五日的陪產假。在規(guī)定假期內照發(fā)工資,不影響福利待遇和全勤評獎。
四川:護理假20天
根據(jù)2017《四川省人口與計劃生育條例》第二十六條 符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除法律、法規(guī)規(guī)定外,延長女方生育假60天,給予男方護理假20天。生育假、護理假視為出勤,工資福利待遇不變。”
湖北:護理假15天
根據(jù)2017《湖北省人口與計劃生育條例》第三十三條 對符合法律法規(guī)規(guī)定生育的婦女,除享受國家規(guī)定的產假外,增加產假30天,其配偶享受15天護理假;產假和護理假視同出勤,工資、獎金照發(fā)。
江西:護理假15天
根據(jù)2017《江西省人口與計劃生育條例》第四十三條 符合法律、行政法規(guī)和本條例規(guī)定生育的夫妻,除享受國家規(guī)定的假期外,增加產假六十日,并給予男方護理假十五日。假期工資和獎金照發(fā),福利待遇不變。
山西:護理假15天
根據(jù)2017《山西省人口與計劃生育條例》第二十五條 依法辦理結婚登記的夫妻可以享受婚假30日;符合本條例規(guī)定生育子女的,女方在享受國家和本省規(guī)定產假的基礎上,獎勵延長產假60日,男方享受護理假15日?;榧?、產假、護理假期間,享受與在崗人員同等的待遇。
猜你喜歡: