產(chǎn)假滿后如何申請延長產(chǎn)假
目前，在一些工作單位的女性，往往面臨著產(chǎn)假的問題，那產(chǎn)假滿后還能休嗎?怎么申請延長產(chǎn)假?以下是學習啦小編為你整理的產(chǎn)假滿后申請延長的辦法相關資料，希望大家喜歡!
產(chǎn)假滿后申請延長的辦法
1、基本產(chǎn)假98天，其中產(chǎn)前法定休假15天。
2、生育時遇有難產(chǎn)的(如剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會陰破裂者)，可增加產(chǎn)假30天。
3、多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假十五天 。
4、懷孕四個月以上(含四個月)流產(chǎn)的，給予42天產(chǎn)假。
5、自愿生育獨生子女的，增加35天。
6、晚育的，增加15天。
7、女職工產(chǎn)假期滿上班，應允許有一至兩周的適應時間，使其逐漸恢復原勞動定額。因身體原因仍不能工作的，經(jīng)過醫(yī)務部門證明后，其超過產(chǎn)假期間的待遇，按照職工患病的有關規(guī)定辦理。
8、凡有未滿一周歲嬰兒又符合計劃生育規(guī)定的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內給予兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間，每次哺乳時間為三十分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，每次增加哺乳時間三十分鐘。哺乳時間和在本單位內往返途中的時間，按勞動時間計算。
產(chǎn)假延長申請書范文
尊敬的公司領導：
本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作， 特請求延長休產(chǎn)假×個月 (從 xxxx 年 x 月 x 日至 x 月 x 日)。懇請領導 根據(jù)相關產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
此致!
申請人：××× ×年×月×日
哪些情況產(chǎn)假可以延長
參照國際勞工組織公約的規(guī)定，我國擬將女職工產(chǎn)假由90天增至14周。2011年11月12日，國務院法制辦公布了女職工特殊勞動保護條例征求意見稿。規(guī)定：女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，不少于2周的產(chǎn)假。懷孕滿4個月流產(chǎn)的，不少于6周的產(chǎn)假。
多數(shù)準媽媽都很關心自己生產(chǎn)之后能休息多長時間，其實對此你大可不用擔心。國家相關勞動法對于生育假期有一個明確的規(guī)定，女職工產(chǎn)假為90天，其中產(chǎn)前休假15天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。即實際產(chǎn)假天數(shù)=法定基本產(chǎn)假天數(shù)+特殊原因增加天數(shù)。法定基本產(chǎn)假天數(shù)為90天。一般用人單位可以根據(jù)本單位實際情況對產(chǎn)假時間另行規(guī)定，但不得低于法定的 90天標準。
在尊重法律的前提下，不同地區(qū)還對產(chǎn)假有補充規(guī)定。一般來說，晚婚對產(chǎn)假沒有影響，晚育不同地方規(guī)定不同，女方增加15-30天,男方可以有帶薪護理假5-15天不等。比如，北京市規(guī)定晚育除去能享受國家規(guī)定產(chǎn)假外，能增加30天獎勵假。一般來說，實行獎勵30天晚育假的地方比較多，但也有個別地區(qū)為了鼓勵晚育和獨生子女增加更多天數(shù)。具體情況可向當?shù)貏趧硬块T進一步咨詢。
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