生活中總會遇見一些困難，在職場生活中遇到最大的問題是辭職。今天學(xué)習(xí)啦小編為你們整理辭退公務(wù)員需要符合的條件，希望對大家有幫助!

　　辭退公務(wù)員需要符合的條件

　　基本情況

　　一、《公務(wù)員法》第83條規(guī)定，公務(wù)員有下列情形之一的，予以辭退

　　(一)在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的;

　　(二)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的;

　　(三)因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的;

　　(四)不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機關(guān)工作，又不宜給予開除處分的;

　　(五)曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的。

　　二、不得辭退情形

　　根據(jù)《公務(wù)員法》第84條規(guī)定了機關(guān)不得辭退公務(wù)員的四種情形：

　　(一)因公致殘，被確認(rèn)喪失或者部分喪失工作能力的;

　　(二)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(三)女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的;

　　(四)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他不得辭退的情形。

　　三、辭退程序

　　(一)所在單位在核準(zhǔn)事實的基礎(chǔ)上，提出建議并填寫《辭退公務(wù)員審批表》報任免機關(guān)。

　　(二)任免機關(guān)組織人事部門審核。

　　(三)任免機關(guān)審批。作出辭退決定的，以書面形式通知呈報單位和被辭退的公務(wù)員，同時抄送同級公務(wù)員主管部門備案。縣級以下機關(guān)辭退公務(wù)員，由縣級公務(wù)員主管部門審核并報縣級黨委或者人民政府批準(zhǔn)后作出決定。

　　(四)《辭退公務(wù)員審批表》和辭退決定等存入本人檔案。任免機關(guān)根據(jù)有關(guān)規(guī)定可以直接作出辭退決定。