各地區(qū)要通過擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面、加強(qiáng)基金征繳、完善省級(jí)統(tǒng)籌、調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金補(bǔ)助力度等措施，提高養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的支付能力，不得發(fā)生新的拖欠。下面是學(xué)習(xí)啦小編為你介紹儋州退休金調(diào)整的內(nèi)容，希望對(duì)大家有幫助!

　　儋州退休金調(diào)整

　　儋州完成5.76萬名退休人員養(yǎng)老金調(diào)整工作，人均月增149元。

　　據(jù)悉，此次提高養(yǎng)老金水平是機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并軌后，全市企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員首次實(shí)行統(tǒng)一調(diào)整待遇政策，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的辦法調(diào)整基本養(yǎng)老金。調(diào)整范圍是針對(duì)2015年12月31日前按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休(職)人員，調(diào)整以后的基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)從2016年1月1日開始計(jì)算。

　　為確保退休人員養(yǎng)老金調(diào)整及時(shí)發(fā)放，在時(shí)間緊、任務(wù)重、層次多、難度大的情況下，市社保局專門成立了調(diào)整待遇工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真制定工作方案，精心組織人員加班加點(diǎn)，并圓滿完成了全市退休人員的養(yǎng)老金調(diào)整工作。

　　退休人員養(yǎng)老待遇核定發(fā)放問題

　　《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇發(fā)放及保險(xiǎn)費(fèi)征收有關(guān)問題的通知》，機(jī)關(guān)、參公管理單位2016年7月31日前編制內(nèi)退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，從今年9月開始改由機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金發(fā)放，公益一類、二類事業(yè)單位2016年10月31日前編制內(nèi)退休人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，從今年11月開始改由機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金發(fā)放。因用人單位未按時(shí)向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)退休人員信息導(dǎo)致退休人員未按時(shí)足額領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，由本單位自行解決并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2014年10月1日后編制內(nèi)退休的人員，其養(yǎng)老待遇暫時(shí)按照已核定的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)發(fā)放，該類人員待遇重新核定及補(bǔ)發(fā)等問題，另行通知。

　　關(guān)于參保人員養(yǎng)老待遇申領(lǐng)問題

　　(一)用人單位應(yīng)于參保人員到達(dá)法定退休年齡前6個(gè)月內(nèi)，通知其持身份證、社會(huì)保障卡等有效證件到市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局社會(huì)化服務(wù)科(一樓專用服務(wù)窗口)辦理基本信息采集、人臉信息建模等手續(xù)。

　　參保人員達(dá)到法定退休年齡時(shí)，用人單位應(yīng)按干部管理權(quán)限辦理退休審批手續(xù)，并于批準(zhǔn)退休當(dāng)月的15日至25日向社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)核定退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，填報(bào)《海南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)表》(附件6)，同時(shí)提供參保人員身份證或社會(huì)保障卡、人事檔案、退休審批文件等申報(bào)材料。從今年8月開始，各用人單位統(tǒng)一向市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局申報(bào)辦理退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取手續(xù)。

　　(二)參保登記前已經(jīng)退休但尚未采集信息和建模的編制內(nèi)人員，用人單位負(fù)責(zé)通知其于2016年12月31日前到市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)局社會(huì)化服務(wù)科(一樓專用服務(wù)窗口)辦理基本信息采集、人臉信息建模等手續(xù)，并進(jìn)行首次領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證。

　　(三)上述辦理退休手續(xù)的人員，應(yīng)在每年3月1日至6月30日期間辦理領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證手續(xù)。

　　關(guān)于退休待遇核定時(shí)點(diǎn)等問題

　　按照干部退休有關(guān)規(guī)定，機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員繳費(fèi)至本人達(dá)到退休年齡(含國(guó)家規(guī)定適當(dāng)延遲退休的人員，下同)的當(dāng)月。超過退休年齡繳納的保費(fèi)，不用于計(jì)發(fā)養(yǎng)老待遇，由單位申請(qǐng)退費(fèi)。社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)退休審批文件認(rèn)定退休人員的出生年月，按規(guī)定核定養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，從單位辦理申領(lǐng)手續(xù)的次月起發(fā)放養(yǎng)老金。用人單位應(yīng)按時(shí)辦理養(yǎng)老待遇申領(lǐng)手續(xù)，以確保退休人員養(yǎng)老待遇按時(shí)發(fā)放;因用人單位未按時(shí)申領(lǐng)養(yǎng)老待遇給退休人員造成養(yǎng)老待遇不能按時(shí)發(fā)放、養(yǎng)老金調(diào)整等損失，由用人單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。