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公務(wù)員入職學(xué)習(xí)心得總結(jié)

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公務(wù)員入職學(xué)習(xí)心得總結(jié)

  公務(wù)員應(yīng)加強理論和實踐等各方面的學(xué)習(xí),增強憂患意識、公仆意識、責任感和使命感,加強溝通交流,不斷提升自身工作能力、工作技巧,做一名稱職、合格的公務(wù)員。下面是由學(xué)習(xí)啦小編整理的公務(wù)員入職學(xué)習(xí)心得總結(jié),希望對您有用。

  公務(wù)員入職學(xué)習(xí)心得總結(jié)篇一

  隨著市局新錄用公務(wù)員座談會的結(jié)束,作為一名新人,責任感與使命感涌上心頭。進入省垂系統(tǒng)從實習(xí)到現(xiàn)在入職已經(jīng)4月有余,從最初的茫然摸索,到現(xiàn)在的漸入狀態(tài),我們正經(jīng)歷著從學(xué)生到社會人的身份轉(zhuǎn)變。這是每一個畢業(yè)生要面臨的問題,對于從千軍萬馬中過關(guān)斬將過來的我們,應(yīng)該有更強的適應(yīng)能力和更好的工作計劃來實現(xiàn)自己的事業(yè)夢想。

  下面就本人工作中的一點體會簡單總結(jié):

  一、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)生時代,我會把老師看做是領(lǐng)導(dǎo),也從此看到老師有點懼怕。所以,領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)我會像完成老師交辦的作業(yè)一樣一絲不茍的按時完成,但是又有一點不同:比起學(xué)校嚴厲的老師,單位的領(lǐng)導(dǎo)更像是朋友。單位大多數(shù)的干部職工都是我們的父輩年齡,可能也是因為年齡差距,領(lǐng)導(dǎo)帶我們更多地是親切和藹的感覺,單位的氛圍也是和睦團結(jié)的。于是我們懸著的心就勇敢的落了地,有更多的空間可以發(fā)揮自己的優(yōu)勢。初來乍道,對領(lǐng)導(dǎo)有了不一樣的認識。

  二、關(guān)于人生。此批次進來的公務(wù)員大多是應(yīng)屆畢業(yè)生,年齡都在23歲左右,而且23女6男。在進來的時候我聽到過內(nèi)部員工抱怨,也對我們大學(xué)生考公務(wù)員表示不理解。聽到外面的人的艷羨,說我如此幸運,一考就中。這其中的奧妙我至今都解釋不通,可能這就是生活。沒有的人想擁有,擁有的人想擁有更多。可能每個人都只看到了一面。艷羨的人看到的是工作性質(zhì)輕松,福利待遇優(yōu)厚,大部分當然是道聽途說;不解的人看到的是外面的世界豐富多彩,感覺公務(wù)員的不自由。在我看來,它就是一份很普通很自然的工作,而且是服務(wù)的工作。我想告訴羨慕我們和等在墻外準備擠門檻的人,公務(wù)員的工作很多很繁雜,特別是工商部門的工作需要學(xué)習(xí)的法律知識,需要鍛煉的口才執(zhí)法能力特別的龐大。我深感此生任務(wù)艱巨。當你從事枯燥無聊的工作拿著并不算高的工資,你偶爾就會有后悔的感覺,但是有勇氣的人可以理性的離開,大多沒勇氣的人還是只有留在原地當那個嘆氣鬼。我想告訴不理解我們考公務(wù)員的人,你知道外面找工作多難嗎?你以為國企外企這么好進啊?像我們這種二本學(xué)校三流專業(yè)的畢業(yè)生,頂著大學(xué)生這個倍受攻擊的帽子,能被社會接受就不錯了。說的有些極端了,但是在我看來像我這種沒有特長沒有背景沒有追求的畢業(yè)生,可能公務(wù)員是個比較好的歸宿了。

  三、再說下青春吧。我也糾結(jié)過,因為剛剛開始工作,我住在家里,大學(xué)是在外地上的,回到家鄉(xiāng)的我失去了與大多數(shù)同學(xué)面對面交流的機會,基本生活就是兩點一線。加上分在基層,連上街的機會都是很少的??吹酵瑢W(xué)們?nèi)チ诉@里旅游,去了那里出差培訓(xùn),心理那個艷羨哦。因為家里單位近,連今年的雙節(jié)長假都奉獻給了值班室。偏偏本女又是一個單身,沒有家庭事務(wù)纏身,看上去又是個聽話的主兒,值班跑腿之類的事當然落在我身上,我偶爾像身邊的人抱怨,他們都說,你是新人,這些就是你該做的。我那個去!值班事件之后,我就有個強烈的愿望!跳槽??上Т嗽竿谖迥曛畠?nèi)是不能實現(xiàn)的,一是單位有規(guī)定五年內(nèi)不能脫離此系統(tǒng),二是我這個二本學(xué)校三流專業(yè)的畢業(yè)生,實在是沒法再競爭激烈的社會中一展拳腳。所以這個愿望先擱置了。但是我對領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)不像交作業(yè)那樣一絲不茍了。但還是要做的,飯碗的保住吧。

  四、關(guān)于個人問題。有組織的人,感情問題就是個人問題,我們一起進來的五朵金花有三個都有男朋友,還有人有結(jié)婚的趨勢,自然我是那個單身的之一,于是在大家一起吃了幾次飯后就進入感情問題的階段。才來上班一個月就有鄰居阿姨要給我介紹一個異地的富男,因為值班問題就沒成,當然我對個人問題還是有點逃避的,因為前面的二十多年我一直有個不好的預(yù)感,我這輩子嫁不出去了的,典型的理科第一名的趕腳,現(xiàn)在又加上了土肥圓,各種屌絲詞匯我覺得都適合我啊,。但是身邊的同事很執(zhí)著,最近感情問題又開始浮動,最近一個脫單的同時也就是五朵金花之一,說現(xiàn)在我們都23了,還可以追一下青春的尾巴,跟著自己的感覺找一個喜歡的,找一找戀愛的感覺。若是過了25歲還單著,那就怪不得家人親戚要給各種相親各種介紹充斥你的生活了。我覺得說的有理,于是同意甚至鼓勵各位多多給我介紹啊,我看我是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)待久了和社會脫節(jié)了。但是我仍然覺得沒有人會看上我,因為我很丟臉的從來沒有談過戀愛。第一不懂各種小浪漫,第二我的性格冷。第三從經(jīng)驗看脫單了的都是要么臉蛋美要么身材好要么氣質(zhì)佳,再要么就是有思想有內(nèi)涵的素質(zhì)女??墒俏遥坪跻呀?jīng)出了工作什么都沒有了。

  公務(wù)員入職學(xué)習(xí)心得總結(jié)篇二

  兩周,十個工作日,半個月的時間,如白駒過隙轉(zhuǎn)瞬而過。十月的天氣總是紛繁多變的,我們似乎在這段時間中分別經(jīng)歷了夏秋冬的季節(jié)變換,而我們的內(nèi)心也正如這季節(jié)般進行了一次次的洗禮。121個人,121顆心,由2012年10月22日開始,聚在一起,青島行政學(xué)院第26期公務(wù)員初任培訓(xùn)班,成為我們作為國家公職人員后的第一個課堂,從中習(xí)得的不論是理論或是實踐知識,都足以使我們受用一生。感謝那些給予我們諄諄教導(dǎo)的老師,你們竭力將畢生所知傾囊相授予素不相識的我們,感謝所有為栽培我們而付出的人們,你們在我們的生命歷程中又點亮了一盞明燈。所學(xué)所悟太多,此文實在難以一一贅述,下面僅針對我感觸極深的幾點啟示簡單做一總結(jié):

  一、德才兼?zhèn)?,以德為先?/p>

  毛澤東在《紀念白求恩》中說:“一個人能力有大小,但只要有這點精神,就是一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人。”這里“這點精神”是說毫無自私自利,即為善,即為德。劉小利老師在《執(zhí)行力的培養(yǎng)與提升》中講到,一個有著優(yōu)秀執(zhí)行力的公務(wù)員必先有高尚的品德。這似乎是最大而空的話,與實際操作關(guān)系不大,然而卻被排在優(yōu)秀公務(wù)員的第一品質(zhì)中。難道對人才來說,能力不是最重要的嗎,耶魯法學(xué)院院長哈羅德·H·柯在寄語學(xué)生的話中似乎有著答案:“小勝憑智,大勝憑德,永遠別讓你的技巧勝過品德。”雖然我們每個人或者都能說出100個因為善良老實人吃虧的例子,但是別忘了,人為善,福雖未至,禍亦遠離。僅今年上半年青島地區(qū)便有62名落馬公務(wù)員,前車可鑒,公權(quán)在手,如芒刺在背,敢不警醒。

  二、一以貫之,保持“兩心”

  事業(yè)心和責任心,似乎是經(jīng)常提到的字眼,又似乎是一名工作人員最基本的品質(zhì),可其實最簡單才是最難。我們都是新入職的人員,對一切充滿好奇和未知,作為年輕人朝氣蓬勃,工作主動用心,備受好評??山灾牡览硎牵悍彩聻橐蝗找?,為一世難。我們能否對自己的工作,特別如果是長期瑣碎重復(fù)的工作,仍然保持如一的熱忱和擔當,前路漫漫,我們都不能不在自己心中打一個問號。

  老師為我們講述了這樣一個故事以為范例:從前,在美國標準石油公司里,有位小職員叫阿基勃特。他有個習(xí)慣,在所有有機會簽上自己名字的地方,都在后面寫上“每桶4美元標準石油”,這是該公司的主打品牌。他因此被同事嘲笑,起外號叫“每桶4美元”,真名卻沒人叫了。公司董事長洛克菲勒知道這件事后,大為感動:“竟有職員如此努力宣傳公司,我要見見他。”于是邀請阿基勃特共進晚餐。后來,洛克菲勒卸任,阿基勃特成了第二任董事長。也許阿基勃特的才能不如很多人,包括嘲笑他的人,然而他多年始終如一的事業(yè)心和責任心卻是無人能比的,也是他成功的關(guān)鍵。才能可以學(xué)習(xí),經(jīng)驗可以積累,然而事業(yè)心和責任心卻是如何依靠他人或是時間都換不來的品質(zhì),除了自己再沒人可以幫你,我們只能時刻自勉:切記一以貫之。

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