領(lǐng)導(dǎo)干部述廉報(bào)告范文
作為領(lǐng)導(dǎo)為本次會(huì)議做一個(gè)述說自身職責(zé)與廉政的報(bào)告，是非常有利于帶動(dòng)員工的。本文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的年的領(lǐng)導(dǎo)的述責(zé)述廉報(bào)告，歡迎閱讀!
領(lǐng)導(dǎo)干部述廉報(bào)告范文篇一
年，我堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照縣志辦黨組的統(tǒng)一要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，立足史志工作的實(shí)際，做好自己分管的業(yè)務(wù)工作，20確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)基本完成。現(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作情況匯報(bào)如下：
一、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況
在積極貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，緊密結(jié)合史志工作實(shí)際，落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，具體工作情況匯報(bào)如下：一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。本人積極履行“一崗雙責(zé)”，牢固樹立黨組集體領(lǐng)導(dǎo)理念，建立班子成員分工負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的分工合作體系，充分發(fā)揮班子成員帶頭作用，抓好責(zé)任落實(shí)，層層推進(jìn)，人人參與，形成齊抓共管的良好局面。二是帶頭落實(shí)制度。本人嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》《八項(xiàng)規(guī)定》《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度》等規(guī)章制度，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與推進(jìn)史志工作有機(jī)結(jié)合，明確責(zé)任分工，狠抓制度落實(shí)，時(shí)刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權(quán)力、帶頭遵紀(jì)守法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。三是提升內(nèi)部管理。自覺遵守廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定要求，服從辦機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，貫徹落實(shí)《沂南縣地方史志辦公室關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實(shí)施辦法》。認(rèn)真落實(shí)《辦機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車專項(xiàng)治理方案》，抓好“會(huì)員卡專項(xiàng)清查”和“資產(chǎn)清查”專項(xiàng)治理檢查工作，加強(qiáng)“三公經(jīng)費(fèi)”及會(huì)議費(fèi)的管理，嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出，防止經(jīng)費(fèi)超財(cái)政控制數(shù)。嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律，提升機(jī)關(guān)行政效能。四是強(qiáng)化考核監(jiān)督。為確保辦年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)，進(jìn)一步加大對(duì)于分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)考核力度，將考核結(jié)果列入工作目標(biāo)考核和科室人員加強(qiáng)自身建設(shè)的重要內(nèi)容，與科室評(píng)先、個(gè)人評(píng)優(yōu)掛鉤，通過加大考核比重，細(xì)化考核內(nèi)容，完善整改制度，嚴(yán)格責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處。
二、落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和執(zhí)行省市縣委實(shí)施辦法情況
自八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)以來，主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求班子成員以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺(tái)了《規(guī)范公職人員操辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關(guān)于公務(wù)用車管理使用實(shí)施意見》《關(guān)于健全完善“三公”經(jīng)費(fèi)管理的意見》等11項(xiàng)制度，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺帶領(lǐng)分管科室遵守，本人及分管科室人員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象。本人帶領(lǐng)分管科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)理論政策，認(rèn)真撰寫個(gè)人對(duì)照檢查材料，認(rèn)真整改，將問題擺在明處，逐條逐項(xiàng)制定出整改措施，明確問題的整改期限，將八項(xiàng)規(guī)定落在實(shí)處。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何公款吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當(dāng)?shù)墓珓?wù)接待發(fā)生，與xx副主任合用16平米的辦公室，符合辦公用房標(biāo)準(zhǔn)。紀(jì)律嚴(yán)明，所分管的各項(xiàng)工作井然有序的開展。
三、個(gè)人廉潔從政情況
對(duì)照《廉政準(zhǔn)則》要求，本人嚴(yán)格要求自己，沒有任何違反 “8個(gè)禁止、52個(gè)不準(zhǔn)”規(guī)定的問題。沒有出現(xiàn)利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫(yī)出國等名義，收受下屬以及有利害關(guān)系的單位或個(gè)人的禮金情況;沒有出現(xiàn)出入私人會(huì)所、公款旅游現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)利用公款贈(zèng)送節(jié)禮、違規(guī)消費(fèi)等情況。個(gè)人情況說明：本人月收入xx元，家屬在xx上班，女兒在二中讀書，20xx年14萬元購買xx小區(qū)90平方米商品房一套。本人嚴(yán)格要求自己和家屬，沒有任何利用權(quán)力謀求不正當(dāng)利益的現(xiàn)象。
四、改進(jìn)措施和努力方向
針對(duì)自身存在的政治理論有待進(jìn)一步加強(qiáng)、基層調(diào)研不深入等問題，在以后的學(xué)習(xí)、工作中，本人決心按照領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)要求，從以下幾個(gè)方面積極改進(jìn)思想和工作：
(一)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)，學(xué)習(xí)好、掌握好鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，同志關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”及群眾的路線等重要論述等，提高政治敏銳性和鑒別力，始終與習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。更為深刻地認(rèn)識(shí)和準(zhǔn)確把握共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律，進(jìn)一步堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信。
(二)提升履職能力。立足史志實(shí)踐，從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變
為主動(dòng)鉆研學(xué)習(xí)、從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约簩I(yè)素養(yǎng)的“我要學(xué)”，重點(diǎn)是向領(lǐng)導(dǎo)同志們學(xué)習(xí)、向業(yè)務(wù)專家學(xué)習(xí)、向基層群眾學(xué)習(xí)、向工作實(shí)踐學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力，加強(qiáng)對(duì)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識(shí)的學(xué)習(xí)，以不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。在此基礎(chǔ)上，始終把崗位職責(zé)放在第一位，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作，樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率。
(三)做實(shí)調(diào)查研究。從基層發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，采取實(shí)地調(diào)研、網(wǎng)上調(diào)研相結(jié)合，走出去考察與請(qǐng)進(jìn)來座談交流相結(jié)合、全面調(diào)研與專題調(diào)研相結(jié)合等方式，主動(dòng)了解掌握基層鮮活經(jīng)驗(yàn)，捕捉史志工作實(shí)踐創(chuàng)新發(fā)展的前沿動(dòng)態(tài)，汲取來自基層的營養(yǎng)，積累更多的史志專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備，更好地指導(dǎo)和推動(dòng)史志工作創(chuàng)新發(fā)展。
領(lǐng)導(dǎo)干部述廉報(bào)告范文篇二
在國資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的指導(dǎo)下，按照集團(tuán)公司黨委、董事會(huì)的分工和要求，在xx年的工作中，我認(rèn)真對(duì)待分管的各項(xiàng)工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項(xiàng)任務(wù)，在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情況報(bào)告如下：
一、履行工作職責(zé)情況
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營管理中主要抓了以下幾個(gè)方面
1、公司經(jīng)營管理
一是狠抓租賃經(jīng)營管理。重點(diǎn)抓了裙樓商場(chǎng)由武商變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入385.57萬元，利潤總額231.78萬元，完成年度任務(wù)318萬元的72.89%。公司準(zhǔn)備年底召開租戶座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金487萬按時(shí)收繳到位。
二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作 單位簽訂投資合同 ，利用帝園大廈自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益703.65萬元，尚有咸寧項(xiàng)目197萬利潤計(jì)劃 年底全部收回。
2、物業(yè)公司經(jīng)營管理
一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo) 考核責(zé)任書 。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評(píng)，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營理念，倡導(dǎo)文明 禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境 干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評(píng)。
三是注重節(jié)能降耗，爭(zhēng)取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降6萬多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利8萬元。
公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自xx年啟動(dòng)四年來，堅(jiān)持 規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前10余萬元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)
根據(jù)集團(tuán)公司決定，集團(tuán)公司、振興公司、南方煤炭公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢(shì)聯(lián)合經(jīng)營煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和南方煤炭公司張總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營情況基本正常，但由于市場(chǎng)大環(huán)境的影響，五月份以來一直沒有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量52779.66噸，銷售額5850.09萬元，稅后凈利61.25萬元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的8.75%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤464萬元。
4、集團(tuán)法制建設(shè)工作
一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識(shí)學(xué)習(xí) 。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請(qǐng)法律顧問講課，讓法律宣傳進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧 企業(yè)，二是完善法律顧問制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請(qǐng)了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見書，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國有資產(chǎn)保值增值。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力;再次是強(qiáng)化依法維權(quán)意識(shí)，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。
四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業(yè)情況
在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國 共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒有發(fā)生損害國有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷個(gè)人開支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過緊日子。
三、存在問題
一是學(xué)習(xí)自覺性不高。對(duì)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間 坐不下來，對(duì)有關(guān)理論問題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對(duì)自己 要求不嚴(yán)。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。思想比較守舊，開拓意識(shí)不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。
四是自律意識(shí)不夠。沒有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請(qǐng)、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。
四、下一步打算
一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論;二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場(chǎng)的原則性;三要加強(qiáng)道德 修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識(shí)，陶冶道德情操;四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通;五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個(gè)方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識(shí)和處理問題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好帝園大廈租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶的具體困難 ，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。破解工作中的難點(diǎn)。三是提升知人善任的能力。對(duì)各級(jí)管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力?？茖W(xué)預(yù)測(cè)和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇 ，化被動(dòng)為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好南方帝園大廈應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開展批評(píng)和自我批評(píng)，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié) ，確保振興公司、物業(yè)公司和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識(shí)，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié) 經(jīng)驗(yàn)，查找問題，增強(qiáng)信心，嚴(yán)格要求，為集團(tuán)公司保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
同時(shí)，也希望集團(tuán)黨委繼續(xù)開展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動(dòng)。努力營造好的學(xué)習(xí)氛圍，提高班子成員的綜合素質(zhì);落實(shí)民主集中制原則，敢于開展批評(píng)與自我批評(píng)，能夠聽取群眾意見，防止獨(dú)斷專行;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的要求，增強(qiáng)整體創(chuàng)新意識(shí);嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，落實(shí)“三重一大”決策程序;依法經(jīng)營、防控風(fēng)險(xiǎn);充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強(qiáng)凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。
領(lǐng)導(dǎo)干部述廉報(bào)告范文篇三
年，局領(lǐng)導(dǎo)班子深入貫徹落實(shí)黨的、十八屆四中、五中全會(huì)和系列重要講話精神，緊緊圍繞中央、省、成都市和我市重大決策部署，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗。積極發(fā)揮審計(jì)職能，發(fā)揚(yáng)責(zé)任、忠誠、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)的審計(jì)精神，依法履行審計(jì)監(jiān)督職責(zé),不斷提高班子的思想素質(zhì)和拒腐防變的能力，教育和引導(dǎo)全局干部廉潔從政、一心為公，努力打造清正、廉潔、高效的領(lǐng)導(dǎo)班子。現(xiàn)按照要求，將我局領(lǐng)導(dǎo)班子20履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)情況述責(zé)述廉如下：
一、班子履行主體責(zé)任情況
(一)統(tǒng)籌安排，落實(shí)任務(wù)
我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，始終將此項(xiàng)工作列入重要議事日程，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任意識(shí)，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作職責(zé)和具體要求。年初專門召開局黨組會(huì)，研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列為年度的重要工作來抓。簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》;結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，制定了《彭州市審計(jì)局關(guān)于印發(fā)
(二)健全機(jī)制，落實(shí)責(zé)任
1.建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組和反腐敗工作機(jī)制，成立了以局主要負(fù)責(zé)人為組長，班子成員為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員共同抓、科室負(fù)責(zé)人具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的齊抓共管格局。定期召開局黨組會(huì)專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作，認(rèn)真落實(shí)成都市、彭州市黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作，切實(shí)將工作落到實(shí)處。
2.完善責(zé)任整改機(jī)制。針對(duì)省、成都市巡視巡察、黨風(fēng)廉政社會(huì)評(píng)價(jià)、行風(fēng)政風(fēng)滿意度調(diào)查、監(jiān)督檢查、信訪舉報(bào)等反映、反饋的問題，局黨組進(jìn)行集中專題研究討論，落實(shí)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室，抓好整改和防范工作。
3.建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核檢查機(jī)制，把落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況納入對(duì)班子成員和科室評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要內(nèi)容。
二、班子成員履行主體責(zé)任情況
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性，夯實(shí)拒腐防變的思想防線。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決貫徹黨的路線方針政策，專題學(xué)習(xí)《黨章》、黨的精神和十八屆三中、四中全會(huì)精神，帶頭遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和黨的紀(jì)律，自覺接受理想信念和廉潔從政教育，全年無違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。
(二)“一崗雙責(zé)”，層層落實(shí)
按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”的要求，局領(lǐng)導(dǎo)班子將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗牽頭及協(xié)辦工作進(jìn)行了分解，制定了《彭州市審計(jì)局關(guān)于分解下達(dá)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的通知》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分解下達(dá)到各科室，做到工作任務(wù)層層下達(dá)、層層落實(shí)到位，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，同時(shí)根據(jù)分工，具體落實(shí)，各負(fù)其責(zé)。
(三)從嚴(yán)要求，廉潔自律
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)制度， 主動(dòng)報(bào)告了遵守廉潔自律規(guī)定情況、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，班子成員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人做到了會(huì)員卡“零持有、零報(bào)告”。嚴(yán)格執(zhí)行不準(zhǔn)收受禮金、有價(jià)證券、支付憑證的有關(guān)規(guī)定。年，班子成員無違法違紀(jì)現(xiàn)象和不廉潔行為。在抓好班子廉潔自律的同時(shí)，注意加強(qiáng)對(duì)全局干部職工的清正廉潔教育， 局機(jī)關(guān)無違法違紀(jì)的情況發(fā)生。
(四)改進(jìn)作風(fēng)，扎實(shí)工作
我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終把作風(fēng)建設(shè)和責(zé)任意識(shí)緊密相連，不斷強(qiáng)化責(zé)任，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，培養(yǎng)班子成員的責(zé)任心和扎實(shí)過硬的作風(fēng)。始終堅(jiān)持不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治建設(shè)，以優(yōu)良黨風(fēng)促政風(fēng)，始終堅(jiān)守道德底線，嚴(yán)守生命線，不碰高壓線。堅(jiān)持民主集中制，凡重大問題、重要事項(xiàng)，嚴(yán)格按照“三重一大”規(guī)定執(zhí)行，提交局黨組會(huì)討論，決定后才付諸實(shí)施。對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，把治理工作中的“慵懶散浮拖”作為重點(diǎn)來抓，認(rèn)真查找存在的問題，堅(jiān)持“自查自糾、邊整邊改”原則，強(qiáng)化措施，落實(shí)責(zé)任。切實(shí)促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高工作效率。
三、強(qiáng)化宣傳教育情況
(一)認(rèn)真開展黨風(fēng)黨紀(jì)和警示教育
加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)廉政教育，是打造富有戰(zhàn)斗力的審計(jì)隊(duì)伍的前提和基礎(chǔ)。局領(lǐng)導(dǎo)班子通過黨組會(huì)、職工大會(huì)、黨員大會(huì)、科室會(huì)、個(gè)人自學(xué)等多種形式，切實(shí)抓好紀(jì)律教育、形勢(shì)教育、正面典型教育、警示教育，狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工廉政教育，從思想上筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線。
1.將黨紀(jì)國法、廉政法規(guī)、從政道德和社會(huì)公德教育作為中心組學(xué)習(xí)、專題民主生活會(huì)的重要內(nèi)容。開展了“群眾路線怎么走?改進(jìn)作風(fēng)怎么辦?五好干部怎么做”、“什么是正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀”、“為了誰，依靠誰、我是誰”、“當(dāng)前形勢(shì)任務(wù)怎么看?對(duì)標(biāo)先進(jìn)怎么辦?五個(gè)結(jié)合怎么干”的專題討論，
2.深化“廉政教育大講堂”活動(dòng)。局黨組書記、局長羅賢良做了題為“全面認(rèn)識(shí)黨的群眾路線，積極投身教育實(shí)踐活動(dòng)”的廉政黨課和“深入學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神，全面提升審計(jì)工作能力和素質(zhì)”的專題報(bào)告。
3.觀看《焦裕祿》、《生死牛玉儒》、專題片《用生命書寫忠誠—畢世祥先進(jìn)事跡》、《背簍法官—郭興利》、蘭輝同志先進(jìn)事跡短片等，教育廣大干部職工以先進(jìn)人員為榜樣，深入群眾，體恤民情;以先進(jìn)人物為鏡，查找不足，縮短自己與先進(jìn)的差距。
4.觀看警示教育片《悔恨》、《陽光下的“黑幕”》、《家財(cái)莫為子孫謀》、《糧倉碩鼠》等，堅(jiān)持把廉政紀(jì)律和保密紀(jì)律作為審計(jì)工作的“高壓線”，把依法履職和審計(jì)質(zhì)量作為審計(jì)工作的“生命線”，把職業(yè)操守和文明審計(jì)作為審計(jì)工作的“保障線”，確保審計(jì)人員清正廉潔。
(二)扎實(shí)推進(jìn)反腐倡廉輿論宣傳
通過職工大會(huì)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、OA辦公軟件等途徑，大力開展反腐倡廉宣傳教育，同時(shí)要求廣大干部職工將反腐倡廉宣傳延伸到家庭、社會(huì)，努力營造全社會(huì)關(guān)心廉政建設(shè)、積極支持參與反腐敗工作的社會(huì)氛圍。
(三)營造崇廉尚潔的廉政氛圍
深入推進(jìn)廉政文化建設(shè)，倡導(dǎo)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)，充分利用宣傳展板、公示欄、辦公墻面等，在會(huì)議室、辦公區(qū)樓道等場(chǎng)所展示廉政文化圖片、標(biāo)語、格言等，倡導(dǎo)機(jī)關(guān)干部讀廉政書籍、看廉政影視、寫廉政文章等，努力營造良好的廉政文化氛圍。
四、深化作風(fēng)建設(shè)
(一)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，深化正風(fēng)肅紀(jì)
年，局領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、成都市和我市關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)的要求，切實(shí)糾正“四風(fēng)”，認(rèn)真開展正風(fēng)肅紀(jì)工作，真正實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。切實(shí)解決“四風(fēng)”突出問題，重點(diǎn)整治“文山會(huì)海”、“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)、超標(biāo)使用辦公室等。通過減少文件、簡(jiǎn)報(bào)數(shù)量，減少辦公經(jīng)費(fèi)開支;通過嚴(yán)格執(zhí)行國家公務(wù)接待規(guī)定、《彭州市審計(jì)局公務(wù)接待管理制度》，規(guī)范接待程序，降低公務(wù)接待費(fèi)用;通過嚴(yán)格執(zhí)行《彭州市審計(jì)局車輛管理規(guī)定》，加強(qiáng)車輛管理，降低公車經(jīng)費(fèi)開支，堅(jiān)決杜絕公車私用;制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工外出報(bào)備工作的通知》，規(guī)范上班請(qǐng)假制度，明確了職工因公出差、學(xué)習(xí)、因私請(qǐng)假或離崗休假的請(qǐng)銷假報(bào)備程序、規(guī)定，切實(shí)將機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)工作落到實(shí)處，不走形式。
(二)踐行群眾路線，扎實(shí)開展群教活動(dòng)
黨的第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，按照中央、省、市要求，局領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以為民務(wù)實(shí)清廉為主題， 認(rèn)真完成了學(xué)習(xí)教育、征求意見，查擺問題、開展批評(píng)和整改落實(shí)、建章立制三個(gè)環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作。
1.搞好學(xué)習(xí)教育，廣泛聽取意見。組織全局干部參加學(xué)習(xí)交流達(dá)542人次，開展領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課5次;開展了“如何履職盡責(zé)，踐行好黨的群眾路線”等專題討論4次;觀看先進(jìn)典型、警示教育等紀(jì)錄片15次;撰寫心得體會(huì)25篇;聯(lián)系走訪群眾211人次;向干部職工發(fā)放學(xué)習(xí)資料190余份;制做了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)宣傳展板一期;書寫宣傳標(biāo)語2條;開展了群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)知識(shí)測(cè)試。采取多種形式，廣泛征求意見72條。
2.認(rèn)真查找問題，深入開展批評(píng)。在黨組班子的帶領(lǐng)下，黨員干部通過“群眾提、互相找、自己查”的方式，對(duì)照“四風(fēng)”的22種表現(xiàn)形式，充分聯(lián)系實(shí)際、認(rèn)真分析、勇于剖析、對(duì)號(hào)入座，深挖細(xì)查班子和個(gè)人存在的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子共查找問題17個(gè)，列出問題表現(xiàn)形式41種;班子成員查找問題63個(gè)，列出問題表現(xiàn)形式142種。召開專題民主生活會(huì)，以對(duì)黨對(duì)同志對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，客觀地、實(shí)事求是地進(jìn)行相互批評(píng)，做到了“紅紅臉，出出汗”。
3.建章立制，確保整改落實(shí)到位。針對(duì)查擺出來的問題和征求到的意見建議，著重從作風(fēng)建設(shè)、業(yè)務(wù)管理、干部管理等方面，對(duì)局內(nèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理，對(duì)不適用的制度進(jìn)行了廢止，不適宜的制度進(jìn)行了修改，該新建的進(jìn)行了新建。廢止制度4項(xiàng)，修訂制度8項(xiàng)，新建制度3項(xiàng)，促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子在規(guī)范機(jī)關(guān)內(nèi)部管理的團(tuán)結(jié)協(xié)作，提升了班子的整體合力。
五、選好用好干部
(一)加強(qiáng)干部教育培養(yǎng)
局領(lǐng)導(dǎo)班子把干部教育培訓(xùn)工作列入重要的議事日程，把加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作作為建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要手段，加強(qiáng)干部教育培養(yǎng)。創(chuàng)新干部教育方式，增強(qiáng)全局干部職工學(xué)習(xí)自覺性、憂患意識(shí)和拒腐防變能力。始終堅(jiān)持保障干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，全年共組織干部職工參加各級(jí)培訓(xùn) 180人次，同時(shí)邀請(qǐng)成都市、彭州市專家到我局授課。
(二)嚴(yán)格行使選人用人權(quán)。
嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》、彭州市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步明確機(jī)關(guān)中層干部選拔任用有關(guān)問題的意見》等規(guī)定，堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人原則，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問題，營造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。年，按照組織考察、征求黨風(fēng)廉政建設(shè)意見、集體研究、任前談話等程序，對(duì)4名試用期已滿的中層干部轉(zhuǎn)正。確保了干部選拔使用工作的“公平、公正、透明”，有效預(yù)防了干部任用工作中的不正之風(fēng)。
(三)加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督
局領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)對(duì)選拔任用干部政策法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，努力提高選拔任用干部自我規(guī)范和自我約束的能力; 建立選拔任用干部任前審查和任后報(bào)備;把對(duì)選拔任用干部日常監(jiān)督檢查作為經(jīng)常性工作來抓，使監(jiān)督檢查成為選拔任用干部任后管理的重要手段。
六、維護(hù)群眾利益
(一)踐行“三視三問”群眾工作法情況
局領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持“視群眾為親人，問需于民”、“視群眾為老師，問計(jì)于民”、“視群眾為裁判，問效于民”的“三視三問”群眾工作法。班子成員深入深入基層，傾聽民意，從群眾中了解群眾的需求。通過召開民主生活會(huì)和組織生活會(huì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題，協(xié)調(diào)解決問題。
(二)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題和損害群眾利益的行為
嚴(yán)格執(zhí)行首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、一次性告知制和責(zé)任追究制;開展“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”專項(xiàng)治理活動(dòng)，認(rèn)真查找存在的不作為、慢作為、亂作為的行為，邊整邊改，立說立改。通過改進(jìn)干部作風(fēng)，年，無一起群眾上訪反映我局干部作風(fēng)問題事件。
七、推進(jìn)源頭治理
(一)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗牽頭工作
1.認(rèn)真履行審計(jì)職能，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)
年，我局認(rèn)真落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，完善領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度。根據(jù)市委組織部和市國資辦的委托，安排對(duì)4個(gè)鎮(zhèn)、3個(gè)部門以及 1個(gè)國有平臺(tái)公司8個(gè)單位、12位領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。確定將審計(jì)重點(diǎn)放在統(tǒng)籌社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展責(zé)任履行情況、政策執(zhí)行責(zé)任履行情況、重大經(jīng)濟(jì)決策履行情況、財(cái)政財(cái)務(wù)責(zé)任履行情況、管理監(jiān)督責(zé)任履行情況、廉潔自律責(zé)任履行情況五個(gè)方面。通過經(jīng)責(zé)審計(jì)促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部守法守紀(jì)守規(guī)盡責(zé)。
2.加大跟蹤審計(jì)力度，扎實(shí)推進(jìn)政府投資項(xiàng)目審計(jì) 年，我局克服人員少、審計(jì)項(xiàng)目多、審計(jì)面廣、資金量大，項(xiàng)目較復(fù)雜等困難，認(rèn)真履行審計(jì)監(jiān)督職能，扎實(shí)推進(jìn)政府投資項(xiàng)目審計(jì)，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決遏制政府性投資項(xiàng)目工程造價(jià)中的高估冒算、造價(jià)虛高的情況。同時(shí)強(qiáng)化跟蹤審計(jì)，緊緊圍繞“住有所居”，對(duì)總投資達(dá)16.63億元的彭州市顧繁新居、鏵爐街棚戶區(qū)改造、技師學(xué)院安置點(diǎn)、牡丹新城體育公園、四川石化生態(tài)防護(hù)林、龍門山鎮(zhèn)白水河社區(qū)地質(zhì)災(zāi)害綜合治理等項(xiàng)目進(jìn)行了全程跟蹤審計(jì)，以確保項(xiàng)目資金的合規(guī)使用和民生資金落實(shí)到位。截止目前，共完成政府性投資工程結(jié)算審計(jì)項(xiàng)目252個(gè)，送審資金總額19.06億元，審定金額16.88億元，審減額2.18億元,為政府挽回避免巨額資金損失。
(二)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控情況
認(rèn)真貫徹落實(shí)成都市深化紀(jì)檢監(jiān)察體制改革的決定，支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)落實(shí)“三轉(zhuǎn)”。一是健全機(jī)構(gòu)，成立了彭州市審計(jì)局廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作的決策、指揮、調(diào)度等。二是將全局人員納入廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的對(duì)象，深入推進(jìn)崗位防控、專項(xiàng)防控、重點(diǎn)防控。通過排查廉政風(fēng)險(xiǎn)、制定防控措施、做好監(jiān)督檢查、實(shí)行動(dòng)態(tài)管理四個(gè)方面，嚴(yán)格廉政風(fēng)險(xiǎn)防控程序。
(三)廉潔社會(huì)單位建設(shè)情況
我局認(rèn)真做好推進(jìn)廉政文化“八進(jìn)”活動(dòng)，充分利用宣傳展板、OA辦公系統(tǒng)軟件、公示欄、彭州審計(jì)簡(jiǎn)報(bào)等，大力宣傳我局抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的舉措、經(jīng)驗(yàn)、做法，增強(qiáng)宣傳工作的實(shí)效性，切實(shí)推動(dòng)廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)家庭。
八、領(lǐng)導(dǎo)和支持紀(jì)檢組情況
(一)加強(qiáng)思想教育，提高紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，是提高紀(jì)檢干部思想認(rèn)識(shí)和政治素質(zhì)的前提和基礎(chǔ)。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委省政府十項(xiàng)規(guī)定以及彭州市委市政府實(shí)施辦法、在黨的群眾路線教育活動(dòng)中的系列講話精神，提高紀(jì)檢監(jiān)察干部政治思想素質(zhì)。通過開展自主學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)選學(xué)、在線專題學(xué)習(xí)、聽講座、看好影片、觀看警示教育片、組織召開典型案例分析會(huì)、專題讀本學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)形式，扎實(shí)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、示范教育、警示教育、崗位廉政教育，切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。做到既要大力表彰廉潔勤政的典型，又要用違紀(jì)違法腐敗的反面典型來教育人，弘揚(yáng)正氣，祛除邪氣，努力營造廉潔勤政的良好氛圍。
(二)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察組織和干部隊(duì)伍建設(shè)
局黨組安排一名工作能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的同志任監(jiān)察室負(fù)責(zé)人，充實(shí)了一名工作人員，確定了一位責(zé)任心強(qiáng)的黨組成員分管紀(jì)檢監(jiān)察工作。堅(jiān)持“干什么練什么，缺什么練什么”的原則，通過各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部自身學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論修養(yǎng)，提高紀(jì)檢監(jiān)察政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí)水平，提高自身實(shí)際工作能力，不斷增強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的使命感和責(zé)任感。
(三)支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)“三轉(zhuǎn)”
一是把“兩深”工作與群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“踐行六項(xiàng)承諾、深化作風(fēng)建設(shè)”活動(dòng)結(jié)合起來，扎實(shí)推進(jìn)“兩深”工作取得實(shí)效，制定了《彭州市審計(jì)局深化“三項(xiàng)建設(shè)”、深入推進(jìn)“三轉(zhuǎn)”工作實(shí)施方案》。二是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部教育管理，切實(shí)做到轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，做到不越位、不缺位、不錯(cuò)位。
回顧總結(jié)一年的工作，局領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)思想素質(zhì)教育， 以抓廉政管干部、抓廉政帶隊(duì)伍、抓廉政干工作、抓廉政促發(fā)展為重點(diǎn)，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，扎實(shí)推進(jìn)審計(jì)工作。
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