2017年上半年村支部書記述職報(bào)告二

　　尊敬的各位黨員、代表同志們：

　　按照鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府關(guān)于對本屆支部班子工作及20xx年度目標(biāo)責(zé)任書完成情況進(jìn)行考核的要求，下面我代表村支部對三年來全村黨建、精神文明等工作進(jìn)行述職。請各位黨員、人大代表、村民代表予以評議。

　　支部情況

　　我村黨支部現(xiàn)有九個黨小組，69名黨員，2名預(yù)備黨員，其中男性黨員57名，女性黨員12名，按學(xué)歷大專文化程度1名，本科5名，高中文化程度20名，初中文化程度25名，小學(xué)文化程度18名，支委會現(xiàn)有8人組成，平均年齡45歲。

　　主要開張的工作

　　(一)、抓學(xué)習(xí)教育，不斷提高黨員干部的思想素質(zhì)。

　　三年來，村支部在鎮(zhèn)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，積極組織黨員村社干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中全會和黨的十八當(dāng)精神，堅(jiān)持鎮(zhèn)黨委提出的“生態(tài)立鎮(zhèn)、壯大特色產(chǎn)業(yè)、培育新型農(nóng)民、構(gòu)建和諧平川”的發(fā)展思路，結(jié)合本村實(shí)際，堅(jiān)持走好一條路子，建設(shè)兩個園區(qū)，做大三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)“四化”目標(biāo)的要求，牢固樹立“圍繞產(chǎn)業(yè)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的理念，以基層組織建設(shè)年活動為主線，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為引導(dǎo)，以“雙聯(lián)”行動為載體，充分發(fā)揮遠(yuǎn)程教育廣播作用，統(tǒng)籌安排，逐項(xiàng)落實(shí)，全村各項(xiàng)工作進(jìn)展良好，針對全村整村流轉(zhuǎn)土地的實(shí)際，堅(jiān)持黨建工作及時跟進(jìn)，積極探索黨建工作新模式，圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展，黨組織設(shè)置，鼓勵黨員在土地流轉(zhuǎn)后積極適應(yīng)身份轉(zhuǎn)換，進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)，把做大做強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)作為班子引導(dǎo)發(fā)展的主要標(biāo)準(zhǔn)，在村聯(lián)委班子中開展“一、二、三”黨性實(shí)踐活動，即帶頭發(fā)展一項(xiàng)產(chǎn)業(yè)，掌握二項(xiàng)致富技能，積極幫帶三戶農(nóng)戶，提升村級班子隊(duì)伍引領(lǐng)服務(wù)的能力水平，黨支部在“雙聯(lián)”單位的指導(dǎo)下，重視審視村情，明確了走好一條路子，建設(shè)兩個園區(qū)，做大三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)“四化”目標(biāo)的工作思路。在村班子和黨員的帶動下全村整村流轉(zhuǎn)土地5500畝，建立機(jī)械化玉米制種5000畝，建立科技示范園種植蔬菜500畝，全村850名勞動力外出務(wù)工和被基地“反聘”務(wù)工，年收入1000多萬元，由于黨員的示范帶動，建成了村千頭肉牛養(yǎng)殖小區(qū)，入駐農(nóng)戶10戶，促進(jìn)了全村養(yǎng)殖業(yè)的規(guī)?；l(fā)展，通過黨員帶頭群眾干，班子引導(dǎo)促發(fā)展，全村形成了機(jī)械化玉米制種，日光溫室蔬菜，綠地葡萄，奶、肉牛產(chǎn)業(yè)，勞務(wù)輸出的五大產(chǎn)業(yè)格局，加快了農(nóng)民增收致富的步伐，村聯(lián)委班子聯(lián)合聯(lián)村單位把加強(qiáng)班子建設(shè)，健全組織體系，完善工作制度，提升黨建工作科學(xué)化水平作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，從規(guī)范黨務(wù)，村務(wù)公開著手，建立完善村級事務(wù)規(guī)范化管理的機(jī)制，創(chuàng)新社會管理模式，成立流動黨員服務(wù)站，建立空巢老人，留守兒童之家，建立手機(jī)短信，視頻聊天平臺，加強(qiáng)了同黨員群眾的聯(lián)系，強(qiáng)化了黨組織凝聚人心，服務(wù)群眾的作用。

　　認(rèn)真開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀實(shí)踐活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，三年來，結(jié)合農(nóng)時季節(jié)，組織黨員村社干部和致富能人先后到臨村、臨鎮(zhèn)進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，有效提高了黨支部的凝聚力，三年來，召開支部大會40余次，支委會30多次，播放電教片32片，利用視頻發(fā)信息150條，2011年被市委授予“標(biāo)兵村”， 2012年被鎮(zhèn)黨委授予“先進(jìn)黨支部”的榮譽(yù)稱號。

　　(二)抓制度建設(shè)，創(chuàng)新黨員管理制度

　　結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的開展，支部把創(chuàng)建“三個好” 先進(jìn)黨組織和爭當(dāng)“三帶頭”優(yōu)秀黨員的活動結(jié)合起來，首先從制度建設(shè)入手，完善了“三會一課”制度，既發(fā)展黨員制度，民主評議黨員制度，黨員接對幫扶制度，雙培雙舉制度，無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度等一系列黨建工作制度，通過制度建設(shè)，黨建工作逐步規(guī)范化，正規(guī)化邁進(jìn)，為更好的發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　(三)抓培養(yǎng)黨員隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大

　　我們嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員的工作制度，按照發(fā)展黨員的標(biāo)準(zhǔn)，注重從致富能人中發(fā)展黨員不斷壯大黨員隊(duì)伍，通過個人申請，組織培養(yǎng)考察，支部黨員大會表決。三年來，共發(fā)展黨員7名，其中預(yù)備黨員2名，為黨組織了補(bǔ)充了新鮮的血液。

　　黨風(fēng)廉政工作

　　三年來，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，村黨支部組織廣大共產(chǎn)黨員，村社干部認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政知識，廣泛宣傳黨在農(nóng)村開展基層組織黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，自查違紀(jì)違規(guī)行為，確保貫徹落實(shí)黨的方針政策，實(shí)現(xiàn)零障礙，維護(hù)農(nóng)民群眾利益實(shí)現(xiàn)零侵害，大力推進(jìn)村級事務(wù)規(guī)范化管理，認(rèn)真落實(shí)廉政文化進(jìn)村示范建設(shè)，自覺接受廣大人名群眾的監(jiān)督，為我村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了政治保障。

　　精神文明建設(shè)工作

　　三年來，村黨支部按照要求，利用召開會議的機(jī)會，加強(qiáng)對群眾道德素質(zhì)的教育和村規(guī)民約的教育，在全村廣泛開展以治理臟亂差“三堆”清理為零類的衛(wèi)生集中整訓(xùn)活動，張貼衛(wèi)生標(biāo)識牌，定期組織地保護(hù)對垃圾池和部分渠道邊拉進(jìn)行清理，三年共清理30余次，是村容村貌發(fā)生了變化，2011年結(jié)合“四化村”建設(shè)，投資80多萬修建了4000多平方米的文化健身廣場，并配備了籃球架，及各種健身體育器材，五、七社街道栽植花灌木喬木300多株，綠化草坪1200多平方米，開展了“優(yōu)秀讀書家庭”評選活動和計(jì)生二戶“幸福”家庭評選活動，每年結(jié)合冬季群眾教育活動，開展“好婆”“好媳婦”及十星級文明農(nóng)戶的評選，通過一系列活動的開展，全村群眾道德素質(zhì)和精神文明風(fēng)貌有了很大的改變。

　　柴草清理

　　2012年至2013年由于火災(zāi)頻繁發(fā)生，給人民生命財(cái)產(chǎn)造成了很大的損失，市、縣、鎮(zhèn)發(fā)了清理柴草的安排意見和文件，村聯(lián)委會按照柴草不能上房，枝蔓不能亂堆亂放的要求，聯(lián)委會對全村364戶農(nóng)戶的柴草進(jìn)行了認(rèn)真清理，對防火通道進(jìn)行了疏通，并就柴草清理制定了村規(guī)民約，安裝了消防栓，使群眾的防火意識有了明顯的提高。

　　經(jīng)濟(jì)工作

　　(一)規(guī)范土地流轉(zhuǎn)運(yùn)行制度。

　　2011年在實(shí)現(xiàn)正整村土地流轉(zhuǎn)后，村黨支部把握土地流轉(zhuǎn)后產(chǎn)業(yè)發(fā)展出現(xiàn)的新格局和新機(jī)遇，把規(guī)范土地流轉(zhuǎn)運(yùn)行機(jī)制強(qiáng)化服務(wù)管理作為今后努力的方向，針對土地流轉(zhuǎn)后“人往哪里去。錢弄哪里來”的問題，首先與企業(yè)溝通，采取反租倒包的形式，讓一部分人回歸土地，依托奧瑞金公司充實(shí)農(nóng)村專業(yè)合作社生產(chǎn)服務(wù)隊(duì)，將一部分勞動力吸納進(jìn)專業(yè)合作社和生產(chǎn)服務(wù)隊(duì)，使之成為有穩(wěn)定收入的產(chǎn)業(yè)工人，讓閑置的農(nóng)機(jī)具發(fā)揮應(yīng)有的作用，為土地流轉(zhuǎn)企業(yè)和大戶搞好服務(wù)，確保土地流轉(zhuǎn)工作正常開展

　　(二)培育后續(xù)產(chǎn)業(yè)。

　　2011年我們利用土地流轉(zhuǎn)后的玉米秸稈資源和本村養(yǎng)殖大戶多的實(shí)際，修建了為占地22畝的養(yǎng)殖小區(qū)，修建牛舍13幢，架設(shè)排污管道210米，修建了化糞池堆放場，飼草青儲氨化池，同時加強(qiáng)對480畝綠地葡萄的管理和有機(jī)質(zhì)無土蔬菜的管理，促進(jìn)了農(nóng)民增產(chǎn)增收。

　　(三)完善基礎(chǔ)設(shè)施，改善人居環(huán)境。

　　按照“四化”村建設(shè)的要求，在鞏固2011年四化村建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，村支部在美化靚化村容村貌上下功夫，在改善人居環(huán)境上求突破，在文化健身廣場栽植榆葉梅，連翹30株，矮牽牛，萬壽菊1800株，在五、七社街道栽植刺柏、連翹、榆葉梅260株，通過召集會議，廣泛宣傳動員，在村文化健康廣場修建別墅式小康住宅14戶，共1960平方米，現(xiàn)農(nóng)戶已入駐。

　　(四)落實(shí)培訓(xùn)任務(wù)，提高農(nóng)民綜合素質(zhì)，

　　三年來，結(jié)合農(nóng)村勞動力培訓(xùn)工程及11555能人培訓(xùn)計(jì)劃，以培訓(xùn)“懂技術(shù)，會經(jīng)營，善管理”的新型農(nóng)民為目標(biāo)，支部與河西學(xué)院建立院地合作關(guān)系，在三二村建立甘肅省農(nóng)村人才教育培訓(xùn)河西學(xué)院實(shí)習(xí)基地，加大對廣大群眾的培訓(xùn)力度，重復(fù)開展生態(tài)有機(jī)質(zhì)栽培，葡萄栽培管理，果蔬管理，奶肉牛養(yǎng)殖為主等9個項(xiàng)目的培訓(xùn)，是科技對農(nóng)業(yè)的支撐進(jìn)一步增強(qiáng)。三年共開展培訓(xùn) 期，培訓(xùn)人數(shù) 人，通過能人帶動，一幫一教，集中培訓(xùn)等方式，培養(yǎng)土專家，田秀才4人，切實(shí)壯大了能人隊(duì)伍，為今后能人幫扶奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　(五)多方協(xié)調(diào)，落實(shí)惠農(nóng)資金，扶持農(nóng)戶創(chuàng)業(yè)發(fā)展。

　　在現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上，積極為有一技之長和在發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，草畜產(chǎn)業(yè)等方面有愿望的農(nóng)戶，協(xié)調(diào)婦女小額擔(dān)保貸款和惠農(nóng)貸款，扶持創(chuàng)業(yè)發(fā)展，提高農(nóng)戶自身致富的能力，三年來，為92戶婦女辦理婦女小額擔(dān)保貸款500萬元，為9戶農(nóng)戶協(xié)調(diào)惠農(nóng)貸款700多萬元。

　　五、信訪維穩(wěn)，社會管理及服務(wù)工作。

　　三年來，村支部深入農(nóng)戶，排查調(diào)解糾紛，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，把學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)和矛盾糾紛排查有機(jī)的結(jié)合起來，深入排查矛盾糾紛，掌握可能引發(fā)群體性上訪，越級上訪的矛頭和隱患，找準(zhǔn)各類矛盾糾紛癥結(jié)，真正做到底了清，情況明，三年共調(diào)節(jié)民事糾紛 期，調(diào)成率100%。真正做到了矛盾及時發(fā)現(xiàn)，糾紛及時化解，確保全村穩(wěn)定。

　　六、抓了接待工作。

　　三年來我們共接待觀摩學(xué)習(xí)檢查組 次，其中國家農(nóng)業(yè)部四次，省廳和市縣 次。為互相學(xué)習(xí)取經(jīng)促進(jìn)工作發(fā)展奠定了基礎(chǔ)，也為我村真的了榮譽(yù)，以上回報(bào)是三年來所做的一些工作，但與各位黨員和代表的要求還有很大差距，以后繼續(xù)加以努力。

　　存在的問題：

　　(一)個別黨員開會不到，學(xué)習(xí)不積極，工作中不講原則，在群眾中說一些不利于發(fā)展的話，影響支部正常工作的開展。

　　(二)村社干部思想不夠解放，遇到問題有推諉扯皮的現(xiàn)象，在重要工作中執(zhí)行力不強(qiáng)。工作不到位，奉獻(xiàn)意識較差。

　　(三)環(huán)境衛(wèi)生清理反彈性較大，村社干部看到不問不管，鎮(zhèn)上不檢查，村上不安排，認(rèn)為是吃低保的人應(yīng)該搞的，于己無關(guān)。

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