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最新黨支部黨課范文

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  通過黨支部黨課的學(xué)習(xí),保持好一顆忠誠的心,守住干凈做事的底線,保持好勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋旧?,我們才能做一名?yōu)秀的員工,一名合格的黨員。下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集整理的黨支部黨課范文,歡迎大家閱讀。

  黨支部黨課范文篇1

  習(xí)的“三嚴(yán)三實”,嚴(yán)以用權(quán)是踐行“三嚴(yán)三實”要求的關(guān)鍵環(huán)節(jié),直指領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的核心。再次學(xué)習(xí)劉總隊長“嚴(yán)以用權(quán)”專題學(xué)習(xí)研討會上的發(fā)言,對“嚴(yán)以用權(quán)”有了更深的體會。

  一是“嚴(yán)以用權(quán)”要心存敬畏,每個人都要心中有敬畏,對人民敬畏、對組織敬畏、對黨紀(jì)國法敬畏,必須認(rèn)識到手中的權(quán)力是人民賦予的,是神圣的、高山仰止的,要有畏懼之心,有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹(jǐn)慎,保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束,才能慎用權(quán),做到用權(quán)為民。

  二是要堅持用權(quán)為民,權(quán)力是人民賦予的,本應(yīng)服務(wù)于人民,要做到民有所思,我有所知;民有所困,我有所幫;民有所需,我有所辦,這樣才能對得起人民賦予你的權(quán)力。按照規(guī)則、制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,才能使權(quán)力不至于失去制約、不會被濫用成為謀私的手段和工具。

  三是要堅持謹(jǐn)慎用權(quán)兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿。作為國調(diào)系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部必須清楚,我們擁有的調(diào)查權(quán)、數(shù)據(jù)評估權(quán)、數(shù)據(jù)發(fā)布權(quán)、統(tǒng)計執(zhí)法權(quán)和系統(tǒng)與單位的人財物管理權(quán),都是人民賦予的,一定要堅持“調(diào)查為民”的服務(wù)理念,堅持始終將調(diào)查對象、服務(wù)對象裝在心里,用手中的權(quán)力想他們之所想,急他們之所急,解他們之所憂,才能將手中的權(quán)力轉(zhuǎn)化為輔助調(diào)查員、調(diào)查對象共同搞準(zhǔn)調(diào)查數(shù)據(jù)、及時反映民聲的凝聚力,轉(zhuǎn)化為服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和民生改善的業(yè)績。

  四是要勤于自省。時刻明白“我是誰,依靠誰,為了誰”,找準(zhǔn)職責(zé)定位。只有不斷的自省、自檢,才能保持清醒,才能發(fā)現(xiàn)問題,才能不斷前行。才能守住公與私的分界線,保持抵御各種誘惑的基本定力,絕不搞權(quán)力尋租、權(quán)錢交易,從思想上、行為上杜絕以權(quán)謀私,拒絕各種特權(quán)。

  五是要勇于擔(dān)當(dāng)盡職盡責(zé)。嚴(yán)以用權(quán)和干事創(chuàng)業(yè)不但不是對立的,而且是相互促進(jìn)的,嚴(yán)以用權(quán)不是說有權(quán)力不敢用,而是為了更好地干事

  作為統(tǒng)計調(diào)查人,要清楚自己的職責(zé)所在和目標(biāo)方向,將心事、精力用在提高數(shù)據(jù)質(zhì)量、提升服務(wù)水平上,只有對份內(nèi)之事做到全心全意盡職盡責(zé),才能做好本職工作,為國家宏觀調(diào)控、各級黨政決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和正確的咨詢建議,最終為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和民生改善貢獻(xiàn)力量,履行好“調(diào)查為民”的基本職責(zé)兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。

  六是要恪守本色。只有恪守黨員干部本色,才能不亂章法,才能清正廉潔,才能以身作則。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,不該說的話不說,不該做的事不做,要堅決做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)。嚴(yán)格按照法規(guī)制度行使權(quán)力,嚴(yán)格按照國家方法制度和總隊統(tǒng)一制定的業(yè)務(wù)規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)組織開展調(diào)查,做到不斷完善制度機制,做到依規(guī)按程序辦事,做到先學(xué)規(guī)矩后辦事、先立規(guī)矩再辦事。

  讓我們不斷學(xué)習(xí)“三嚴(yán)三實”深刻內(nèi)涵,認(rèn)真貫徹王保安局長講話精神,以“三嚴(yán)三實”為基本遵循,引領(lǐng)推進(jìn)統(tǒng)計改革發(fā)展,以嚴(yán)之又嚴(yán)的態(tài)度,實之又實的作風(fēng),認(rèn)清形勢,明確思路,抓住重點,為建立“一個體系”,適應(yīng)“兩個大勢”,推進(jìn)“三個轉(zhuǎn)變”,實現(xiàn)“四個提升”,不斷開創(chuàng)統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展新局面做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  黨支部黨課范文篇2

  忠誠歷來是中華民族衡量道德品質(zhì)的重要標(biāo)準(zhǔn)。在歷史長河中,有許多忠誠于國家、忠誠于民族,生不改其節(jié)、死不改其忠的英雄為人民世世緬懷、代代傳揚;在現(xiàn)實社會里,中國人忠誠于血緣、忠誠于家庭,傾一生之力擔(dān)負(fù)著父母、子女、夫妻這些忠誠責(zé)任。

  我們唾棄賣國求榮的漢奸,鄙夷見利忘義的實用主義者,因為我們知道,忠誠是一個人挺直脊梁的底氣。是黨員,就要忠誠于自己的黨;是員工,就要忠誠于自己的企業(yè)兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿。國有企業(yè)是黨領(lǐng)導(dǎo)下的國民經(jīng)濟(jì)的支柱,國有企業(yè)的黨員忠誠于自己的企業(yè)就是忠誠于黨的事業(yè),也是忠誠于黨的表現(xiàn)。

  那么,什么是忠誠呢?

  忠誠就是發(fā)自內(nèi)心地希望企業(yè)更加美好,并自覺地、自愿地、千方百計地去推動企業(yè)更加美好。忠誠是企業(yè)陷入困境時的風(fēng)雨同舟、不離不棄,是企業(yè)揚帆遠(yuǎn)航時的全力以赴、開疆拓土,更是自己在面對誘惑、委屈、磨難時的堅定堅守、不改初衷。

  領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該是忠誠的表率。如果一個領(lǐng)導(dǎo)忠誠于企業(yè),他就會一切只從企業(yè)的真正需要出發(fā),定好方向、選好人、辦好事,營造出一個忠誠的企業(yè)氛圍,打造一支忠誠的員工隊伍,讓員工安心、真心、用心地去做事,讓忠誠的員工得到忠誠的回報,從而更加忠誠。如果領(lǐng)導(dǎo)不忠誠于企業(yè),不以身作則,那么員工的忠誠就會換來心寒,最終會人心渙散,成為一灘散沙兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。

  企業(yè)員工應(yīng)該是忠誠的維護(hù)者。相信每一位員工都希望有一個講正氣、講規(guī)矩、講奮斗的企業(yè)氛圍,那么,員工就要用自己的行動去支持忠誠于企業(yè)的行為,進(jìn)而影響身邊的同事,共同壯大忠誠的力量,共同維護(hù)好一個忠誠的企業(yè)環(huán)境。

  只有忠誠的意愿,沒有忠誠的行動和忠誠的能力,忠誠就是蒼白的。那么,如何對企業(yè)盡忠呢?

  一是干凈做事,這是忠誠的底線;二是勇于擔(dān)當(dāng),這是忠誠的本色。作為一名國有企業(yè)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,就要用干凈和擔(dān)當(dāng),書寫對黨、對黨的事業(yè)的忠誠。

  干凈就要無私兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿。做事為什么不干凈?無非是私心作怪。心中藏私,就難免說了不該說的——說情、說壞話、說風(fēng)涼話、說泄氣話、說不負(fù)責(zé)任的話;就難免做了不該做的——做越權(quán)的事、做不合規(guī)矩的事、做見不得光的事、做傷風(fēng)敗俗的事、做違法亂紀(jì)的事;就難免拿了不該拿的——拿了不該拿的錢、拿了不該拿的東西、拿了不該拿的名聲、拿了不該拿的官帽。

  干凈就要無私兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿文章。無私才會一切以企業(yè)利益最大化為出發(fā)點辦事,無私的事才經(jīng)得起公平、公正、公開的檢查,無事的人才能上不愧于企業(yè),下不愧于良心,清清白白、坦坦蕩蕩,心底無私天地寬

  擔(dān)當(dāng)是優(yōu)秀員工的精神氣質(zhì),因為擔(dān)當(dāng)需要責(zé)任感,需要勇氣,需要胸懷。

  在面對企業(yè)給自己的任務(wù)時,我們要擔(dān)當(dāng)起恪盡職守的崗位職責(zé)兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。要以一份強烈的責(zé)任感,將自己的崗位職責(zé)做得更好,從而匯聚成企業(yè)前進(jìn)的正能量。

  在面對企業(yè)的困難局面和發(fā)展需要時,我們要主動擔(dān)當(dāng)起守土有責(zé)、發(fā)展有責(zé)的主人翁責(zé)任。要跳出崗位局限,主動承擔(dān)更多任務(wù),努力為企業(yè)多想一點、多做一些,一切以對企業(yè)是否有利為衡量標(biāo)準(zhǔn)。

  在面對個人的委屈和不如意時,我們要有默默奉獻(xiàn)、不求回報的擔(dān)當(dāng)精神。要以大局為重,個人利益要主動服從企業(yè)利益,甘于奉獻(xiàn),不亂發(fā)泄,不說風(fēng)諒話,保持工作的標(biāo)準(zhǔn)不變,熱情不減,耐得住委屈,經(jīng)得起考驗。

  在面對上級的要求時,要有勇?lián)厝巍幃?dāng)先鋒、不找理由的魄力。對上級的真誠理解,對上級的主動分擔(dān),是黨的“下級服從上級”組織原則的表現(xiàn),也是我們?yōu)槠髽I(yè)不找理由的忠誠兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿。

  在面對同級的關(guān)系時,我們要有多做一點、向前一步的氣度。同級之間,有許多模糊的工作界面,有許多糾纏的利益關(guān)系,這時候,就要有從企業(yè)利益最大化出發(fā)的擔(dān)當(dāng)精神,多邁出一步,多做一點,多提醒一些,多諒解一些,多擔(dān)當(dāng)一些。這樣,就是我們對企業(yè)不講條件的忠誠。

  在面對下級的需要時,我們要有主動作為、主動擔(dān)當(dāng)?shù)男貞?。要理解下級企業(yè)的急事和難事,主動幫他們推動工作;要關(guān)心下級員工的困難和需要,主動為他們擔(dān)當(dāng)起責(zé)任、解決好困難、幫助其成長。這樣,也是我們?yōu)槠髽I(yè)主動作為的忠誠兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。

  保持好一顆忠誠的心,守住干凈做事的底線,保持好勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋旧覀儾拍茏鲆幻麅?yōu)秀的員工,一名合格的黨員。

  黨支部黨課范文篇3

  黨的以來,圍繞黨要管黨、從嚴(yán)治黨發(fā)表了一系列重要講話,為新時期的黨建工作指明了方向。尤其是提出各級領(lǐng)導(dǎo)干部要做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實?!叭龂?yán)三實”,貫穿著馬克思主義政黨建設(shè)的基本原則和內(nèi)在要求,體現(xiàn)著共產(chǎn)黨人的價值追求和政治品格,豐富和發(fā)展了黨的建設(shè)理論,明確了領(lǐng)導(dǎo)干部的修身之本、為政之道、成事之要,為加強新形勢下黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)提供了重要遵循,具有十分重要的意義。下面,我結(jié)合個人的工作生活實際,談?wù)勛约旱囊恍w會。

  一、“嚴(yán)以修身”。古語有云“修身、齊家、治國、平天下”,古人將修身作為君子追求的首要目標(biāo)??梢娦奚硎且粋€人的處世之本、立業(yè)之基、守德之根。提出的“三嚴(yán)三實”,把“嚴(yán)以修身”也放在了首位,是非常正確的,與中國人幾千年來形成的人生觀相契合兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿?!皣?yán)以修身”的要求具體到我們法院的黨員干部,我覺得首先在于理想信念方面,要先解決對走中國特色社會主義道路信心的問題。作為zd部門,如果在其重要崗位上擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的黨員,失去了上述道路自信,無法守住思想、行動的“總開關(guān)”、“總閘門”,那么黨的事業(yè)將岌岌可危了;其次在于宗旨意識方面,民心如鏡,莫欺莫違,這是最淺顯的道理。就我個人而言,以后需要進(jìn)一步樹牢“六觀”,時刻牢記黨的宗旨,時時處處嚴(yán)格要求自己,在執(zhí)法辦案過程中,真正做到親民司法、為民司法。

  二、“嚴(yán)以用權(quán)”。即建立正確的權(quán)力觀,要正確看待和慎重運用手中的權(quán)力,心存敬畏,如臨深淵,如履薄冰?!皣?yán)以用權(quán)”的要求,直指當(dāng)下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的核心,是對干部最經(jīng)常、最現(xiàn)實的考驗。具體到我們海事法院,我們海事法官們手上的案件與地方法院的法官相比,雖然數(shù)量上相對較少,但海事案件涉外性強、標(biāo)的金額一般較大、疑難復(fù)雜案占比也較高,因此海事法官能否嚴(yán)格用好自己手中的裁判權(quán)力、執(zhí)行權(quán)力,不僅事關(guān)國內(nèi)外當(dāng)事人合法權(quán)利的救濟(jì),更事關(guān)中國司法的國際形象。

  三、“嚴(yán)以律己”。就是要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀(jì)國法,做到為政清廉。現(xiàn)在的干部面臨的誘惑很多,一些別有用心的人總是以各種誘惑、各種討好,使領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)入他們“圍獵”的陷阱,如果干部自身不過硬、私欲放縱,就會成為他們的俘虜。要做到嚴(yán)以律己,比較重要的一點是要防止被以“溫水煮蛙”的方式腐蝕。犯錯誤往往是從不拘小節(jié)開始的,由小節(jié)不保再到大節(jié)有失。我想,如果自己在平時生活中能夠按照慎獨慎微來要求自我,即使是面對一些誘惑、拉攏的考驗時,肯定也能夠很好地把握自己,但如果不能夠慎獨慎微,就完全有可能在一些看似不可能出問題的地方,栽跟頭。而要慎獨慎微,就先要做到慎重交友,友情再深也要有度,這個度就是不能被一些私人感情所困,以至于用公權(quán)謀取私利兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。

  四、“謀事要實”。就是做事要注重實際,要務(wù)實。這要求領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的政績觀,堅持用實踐的觀點對待政績,不搞虛政績、假政績,切實為群眾著想、為群眾而干。也要求必須能真正在工作中沉得下身子。感受實踐、聯(lián)系群眾、蹲點調(diào)研是其他方式代替不了的,必須深入基層、深入群眾,才能聽到真話,才能掌握實情,才能拿到未經(jīng)“過濾”的數(shù)據(jù),才能真正把工作的謀劃建立在“實”的基礎(chǔ)上,杜絕“拍腦門”謀事。

  五、“創(chuàng)業(yè)要實”。就是要求真抓實干地創(chuàng)業(yè),不搞虛的、不玩花哨的,不要作秀。怎么的創(chuàng)業(yè)才能算實實在在的創(chuàng)業(yè),才不會落入作秀的窠臼呢?我認(rèn)為只要堅持問題導(dǎo)向,把問題意識、問題導(dǎo)向貫穿全過程,把發(fā)現(xiàn)和解決問題作為出發(fā)點和落腳點,把最后問題的解決程度作為檢驗標(biāo)尺,就基本可以了。我個人在平時工作中,深切感悟到:對待每一件事、每一項工作,都應(yīng)去實干、認(rèn)真干,不怕繁雜,不懼困難,盡量細(xì)致處理,盡量不在事前過多計較、考慮所謂“回報”、 “得失”,而研究室這兩年來的工作實績表明,我們這么去扎扎實實地做了,最后的回報總是不錯的。

  六、“做人要實”。就是要始終做到光明磊落、表里如一兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿。習(xí)曾經(jīng)指出:“老實做人、做老實人,是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)在要求,是領(lǐng)導(dǎo)干部‘官德’的外在表現(xiàn),也是我們黨的一貫主張。”對于我們黨員干部來講,做老實人,首要的是對黨忠誠,要相信組織、依靠組織、服從組織,對組織掏心見膽,無話不可對黨說,無事不可對黨言,保持對黨的絕對忠誠。不耍小聰明,不“人前一套人后一套”,不投機取巧,不弄虛作假,不瞞上欺下。

  研究室今后的工作,也要體現(xiàn)“三嚴(yán)三實”的要求,充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)內(nèi)外的橋梁紐帶作用:一是發(fā)揮好服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策功能。秉持為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為審判工作服務(wù)的工作原則,更加積極、深入地開展各類調(diào)研課題,盡量爭取形成貼合實際的、有分量的調(diào)研成果,以報告、議案、建議等各種形式上報、提交。二是下大力氣做好宣傳工作。對外主動加強與主流媒體的溝通聯(lián)系,充分運用微博、微信、網(wǎng)絡(luò)、手機報等新興媒體,積極挖掘新聞素材,加大對海事審判工作亮點、特色品牌和先進(jìn)典型的宣傳力度

  對內(nèi)充分調(diào)動各庭室的積極性、主動性,分析研判審判態(tài)勢、總結(jié)推廣工作經(jīng)驗,督促及時編發(fā)、上報信息簡報兩學(xué)一做基層黨支部黨課講稿黨課專題。力爭全面、集中、及時地展示海事法院、海事法官公正、公平、高效的司法形象,大大提升了我院的社會知名度,增進(jìn)了社會各界對海事司法的了解與認(rèn)同,形成強大、正面的輿論導(dǎo)向,取得好的宣傳效果。三是緊緊圍繞“強實力,鑄精品,有作為”的工作思路,著力推進(jìn)海事審判精品戰(zhàn)略。過去一段時間,我們經(jīng)過努力,已經(jīng)有一批案件入選最高人民法院保障民生經(jīng)典案例、海事法院三十周年十大經(jīng)典案件、十大扣船精品案例、一帶一路典型案例,但仍需再接再厲進(jìn)一步做好優(yōu)秀裁判文書、典型案例的挖掘、推薦工作。今后工作中還要站在全院大局的角度上,協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)和其他庭室,下力氣加強審判管理、落實司法責(zé)任制、加大對法官隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn),提升文書質(zhì)量、案件質(zhì)效與司法行為的規(guī)范化程度,及時總結(jié)、提煉、上報、宣傳精品案件。

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