黨性黨風(fēng)黨紀(jì)自查報告(2)
黨性黨風(fēng)黨紀(jì)自查報告三
20**年，XX市國土資源局辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)職能科室、黨支部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)國土資源所的支持幫助下，通過深入貫徹落實黨的十七屆六中全會和第十八次黨代會精神，認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)、感恩教育活動，緊緊圍繞局黨組和市委、市人民政府辦公室、州國土資源局辦公室的中心工作，認真落實XX市國土資源局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，強化責(zé)任，狠抓落實，努力推進辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。
辦公室通過總結(jié)2012年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，通過自檢自查，結(jié)合辦公室干部職工工作實際，得出以下報告：
一是2012年，辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，均嚴(yán)格落實“一崗三責(zé)”，堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，“辦公室主任負總責(zé)，副主任、具體工作人員各負其責(zé)的原則，定期組織召開專題會議，分析辦公室黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況;細化責(zé)任分解，嚴(yán)格責(zé)任考核和責(zé)任追究，通過對辦公室黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行分解，明確了責(zé)任范圍，責(zé)任內(nèi)容，做到責(zé)任到人。
進一步完善了《國土資源目標(biāo)管理實施辦法》、《國土資源管理目標(biāo)責(zé)任制分解》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》三位一體的定責(zé)方式，讓責(zé)任分解更加科學(xué)合理，使責(zé)任制的每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作都扎實有效。
根據(jù)中共XX市委辦公室、市人民政府辦公室、州國土資源局辦公室下達給我局辦公室的目標(biāo)責(zé)任，結(jié)合實際，我局指定了黨風(fēng)廉政和國土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作目標(biāo)。通過辦公室主任與本科室人員層層簽定黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，形成主任親自抓，工作人員具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制，使辦公室責(zé)任制運行環(huán)環(huán)緊密相扣，確保了責(zé)任制的全面落實，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作深入開展。
二是辦公室通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論、做筆記、寫心得、開座談會、觀看專題片等形式，認真組織學(xué)習(xí)了鄧小平理論、十七屆六中全會和黨的十八次代表大會精神，通過開展感恩教育和創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，組織辦公室人員學(xué)習(xí)《黨章》和黨紀(jì)黨規(guī)等內(nèi)容，強化了辦公室干部職工的黨性觀念和紀(jì)律意識，增強了清政廉潔，遵紀(jì)守法的自覺性，規(guī)范了從政行為。
三是辦公室扎實有效地開展了落實《國土資源系統(tǒng)行政為民十項措施》和《國土資源工作五條禁令》的學(xué)習(xí)教育活動，提高了干部隊伍素質(zhì)，增強了干部職工的責(zé)任感和使命感，把嚴(yán)格執(zhí)行“十項措施”和“五條禁令”變成辦公室干部職工的自覺行動。以政令是否暢通，效率是否提高，手續(xù)是否簡化，服務(wù)是否到位，群眾是否滿意作為衡量工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
四是根據(jù)局黨組工作要求，辦公室認真制定了XX市國土資源局《落實和深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》、XX市國土資源局《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》、XX市國土資源局《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作督查計劃》、XX市國土資源局《深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作實施方案》、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任考核制度、責(zé)任報告制度、責(zé)任追究制度、誡勉談話制度、重大事項報告制度、離任審計制度等規(guī)章制度，從制度上保證了辦公室和機關(guān)中共廉潔自律和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。除編制十幾項規(guī)章制度外，辦公室還制訂了XX市國土資源局《機關(guān)管理工作制度》、XX市國土資源局《推進依法行政工作方案》、XX市國土資源局《重大處罰案件聽證制度》等各項規(guī)章制度，初步形成了從源頭治理腐敗的制度體系。辦公室通過抓制度建設(shè)和落實，整個機關(guān)收到了良好的效果，辦公室全體工作人員也從制度建設(shè)中得到很大的提高。
五是強化監(jiān)督和管理，教育辦公室職工在工作中正確用權(quán)，廉潔從政，堅決克服“四難”現(xiàn)象，杜絕吃、拿、卡、要、報等問題。嚴(yán)格落實公務(wù)用車等方面的有關(guān)規(guī)定。通過完善機關(guān)內(nèi)部的相互監(jiān)督作用，辦公室認真按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求的各項規(guī)定，抓好落實工作，并嚴(yán)格從自身做起，堅持做到“三個管好”。
1是管好本人，按照“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的要求，要求辦公室人員過好名利關(guān)、利益關(guān)、金錢關(guān);艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，嚴(yán)格制止奢侈浪費行為;嚴(yán)于律己，勤政廉潔，潔身做事。主動做到廉政承諾，自覺接受群眾監(jiān)督;盡職盡責(zé)地為人民群眾辦事;不搞傷害國家和人民群眾的利益;堅持求真務(wù)實，言行一致的工作作風(fēng)，注重實效，不搞形式主義。
2是管好家庭。局黨組要求辦公室每位職工都要管好家庭子女，教育親友不以自己手中的權(quán)力和同事朋友關(guān)系而產(chǎn)生“衙內(nèi)習(xí)氣”。
3是辦公室主任要管好自己身邊的工作人員，要在關(guān)心愛護身邊工作人員的同時，能經(jīng)常教育職工正確對待自己所處的工作環(huán)境，要努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，時時刻刻嚴(yán)格要求自己。
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