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講黨性重品行活動實施方案(2)

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  (1)學習黨的十七大精神和黨章,學習毛澤東、鄧小平、江澤民。胡錦濤同志關于加強黨性修養(yǎng)等方面有關論述以及先進的感人事跡等。認真做好學習筆記,撰寫心得體會。

  (2)學習組織工作理論和業(yè)務知識。我支部就業(yè)務知識進行學習,整體推進黨員教師素質提高。

  3、開展活動,深化教育環(huán)節(jié)(6月1日至6月30日)

  (1)重溫入黨誓詞,增強黨性意識。

  (2)以文娛活動為載體,開展乒乓球羽毛球比賽等活動,增加團結意識,增強愛國主義教育。

  (3)深化“教師大家訪”活動。通過教師大走訪活動,為群眾提供幫助,解決實際問題。

  (二)調查分析、研究整改方案階段(7—9月)

  重點在查找問題的基礎上,認真分析在加強政治建設、能力建設、作風建設方面的狀況;分析黨員教師在黨性觀念、政治和生活品行方面的狀況;分析在服務落實科學發(fā)展觀、促進社會穩(wěn)定和諧方面的狀況,開展專題調研,為解決問題奠定基礎。深入廣泛與黨代表、人大代表、政協(xié)委員、教師代表、退休教師代表座談,聽取他們的意見和建議,研究提出解決問題的方案,落實整改措施。

  1、查擺問題環(huán)節(jié)(7月1日至31日)

  (1)對照“講黨性、重品行、作表率”的具體要求,黨員查找在黨性觀念、思想作風、遵章守紀、道德品行和表率作用方面存在的突出問題,提出整改措施,形成書面材料。

  (2)對照“講黨性、重品行、作表率”的具體要求,查找本單位在思想觀念、工作作風、機制方法和自身建設方面存在的突出問題,形成書面材料。

  2、征求意見環(huán)節(jié)(8月1日至31日)

  (1)發(fā)放《征求意見表》,充分聽取廣大教職工的意見和建議,進行梳理匯總。

  (2)召開座談會征求意見。召集黨代表、人大代表、離退休教師、家長代表等有關人員座談會,廣泛聽取各方意見。

  (3)設立意見箱。設立“講黨性、重品行、作表率”活動意見箱,收集廣大教師和群眾對學校工作的意見和建議。

  (4)開展訪談活動。領導班子成員結合分管工作,深入班級了解情況,上門聽取黨員教師對學校工作的意見和建議。

  3、反饋意見環(huán)節(jié)(9月1日至10日)

  支部將征求到的意見、建議梳理匯總后,上報教育室活動辦公室。

  4、分析評議環(huán)節(jié)(9月11日至31日)

  (1)召開專題組織生活會,對自查的問題和征求所得的意見與建議進行分析評議,開展批評與自我批評,修改完善個人的整改措施。

  (2)召開領導班子專題民主生活會,對自查的問題和征求所得的意見與建議進行分析評議,開展批評與自我批評,修改完善本單位的整改措施。

  (三)建章立制、落實整改階段(10月一11月)

  制定的整改措施和整改落實情況,在一定范圍內公布,開門納諫,充分聽取教職工意見,自覺接受群眾監(jiān)督,促進整改工作落到實處。

  1、制定落實整改措施(10月1日至10日)

  認真對照目標要求,結合收集到的意見、建議,認真制定整改措施,制定的整改措施將在校園活動專欄上公布,充分聽取教職工的意見,自覺接受教職工評價,促進整改工作的落實。

  2、集中力量進行整改(10月11日至11月11日)

  對于存在的問題,能夠馬上解決的,立即整改;需要一定時間解決的,將制定整改措施,并明確整改時限。

  3、開展?jié)M意度測評(11月l2日至30日)

  組織開展一次由黨代表、人大代表、退休教師代表和教師代表參加的工作滿意度、選人用人公信度和防止不正之意度為重點的滿意度測評活動。廣泛征求意見,自覺接受教職評價,不斷提升我校的形象。

  (四)鞏固活動成果階段(12月1日至31日)

  把開展“講黨性、重品行、作表率”活動各個階段的好做法好經(jīng)驗以制度的形式固定下來,形成包括學習制度、黨內生活制度、民主決策制度、干部管理制度等一系列完善的制度體系;認真落實從嚴治本要求,從嚴律己,從嚴帶隊伍,進一步提升教師新形象促進教育工作科學化、規(guī)范化、制度化,全面提升教師隊伍綜合素質,確?;顒尤〉脤嵭?。

  活動結束時,要召開總結會議。認真對2010年鞏固提高年階段以及整個“講黨性、重品行、作表率”活動進行全面總結,全面提升教師新形象,推動教育工作。

  五、組織領導和具體要求

  開展“講黨性、重品行、作表率”活動,是加強自身建設的重大舉措。學校要高度重視,統(tǒng)籌安排,精心組織,切實做到把學習貫穿活動始終,不斷提高思想認識,強化理論武裝;把整改貫穿活動始終,堅持邊學邊改、邊查邊改、集中整改,著力解決突出問題;把推動工作貫穿活動始終,努力開創(chuàng)工作新局面。

  (一)提高認識,加強領導。我校要成立“講黨性、重品行、作表率”活動領導小組和辦公室,具體組織實施活動的開展。學校班子要發(fā)揮模范帶頭作用,廣大黨員教師要積極投入到活動中去。

  (二)強化執(zhí)行,推動落實?;顒宇I導小組辦公室要組織活動深入扎實開展。要采取適當方式將活動開展情況向社會公開,主動接受社會監(jiān)督,注意從社會輿論反映中找準改進工作的切入點和著力點,把群眾評價作為推進活動的動力、改進工作的導向、樹立形象的坐標。

  (三)豐富內容,創(chuàng)新形式。學校將結合實際,在借鑒過去開展的系列主題教育活動經(jīng)驗的基礎上,堅持高標準嚴要求,拓寬活動思路,豐富活動內容,創(chuàng)新活動形式,努力使活動開展得生動活潑、富有成效。

  (四)合理安排,統(tǒng)籌兼顧。學校要堅持把“講黨性、重品行、作表率”活動與“師德教育”活動結合起來,與“教師大家訪”活動結合起來,與“三創(chuàng)一辦”工作結合起來,切實增強活動的針對性、實效性。

  講黨性重品行活動實施方案三

  根據(jù)部機關“講重作”活動領導小組《關于部機關2010年度“講黨性、重品行、作表率”學習實踐活動實施方案》(X市組通字〔2010〕21號)的要求,按照《“講重作”學習實踐活動重點工作時間表》的部署安排,結合干部三處實際情況,制定如下活動方案。

  一、指導思想

  根據(jù)《部機關學習實踐活動實施方案》的文件精神,突出“講黨性、重品行、作表率”這個主題,進一步加強干部三處作風建設。按照“優(yōu)化服務、提高效能、創(chuàng)新工作、完善規(guī)范”的工作目標,提高自身的服務意識、執(zhí)行能力、工作效能、創(chuàng)新水平,健全完善處室工作機制,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,更好地服務發(fā)展、服務大局、服務干部,努力打造“四好”黨支部和“三型”先進處室,切實樹立起組工干部可信、可靠、可敬、可親的新形象。

  二、重點內容

  一是進一步加強黨性教育。深入貫徹落實胡錦濤同志提出的“六個著力”要求和李源潮同志提出的“組工干部必須做黨性最強的干部”要求,深入學習王彥生、尹中強、吳大觀、沈浩等同志的先進事跡。開展“進組織部為什么、在組織部干了什么、在組織部要比什么”等研討活動。

  二是結合處室職能推進工作創(chuàng)新,以完成重點工作任務為載體,切實做好服務大局工作。工作中堅持李源潮部長提出的“重德才、重實績、重公論用人,防止唯票取人、唯考取人、唯年輕取人”要求,做到擇優(yōu)選人用人。同時,繼續(xù)深入推動“四個一批”工程開展,抓好優(yōu)秀機關干部到重點企業(yè)駐企服務工作。積極開展“聯(lián)系基層、學習基層、服務基層”主題實踐活動,聯(lián)系基層黨組織、聯(lián)系貧困黨員、聯(lián)系重點工作。

  三是深入開展創(chuàng)建學習型處室活動。通過進一步加強學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀以及黨的文件、法規(guī)、組工業(yè)務知識等,不斷提高自身思想政治理論素養(yǎng)。通過專題培訓、崗位練兵開展“四學”活動。

  四是進一步加強處室建設,積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。要進一步豐富健全處內規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行“十嚴禁”紀律,主動查找處室和個人在改革創(chuàng)新、工作作風、廉潔自律等方面存在的不適應、不符合“講黨性、重品行、作表率”的問題,研究鞏固提高的措施,錘煉黨性、改進作風,結合部內開展的評選“先進集體、優(yōu)秀個人、組織工作單項獎”為主要內容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,努力建設模范處室、打造過硬隊伍,為提高干部群眾對組織工作的滿意度選人用人公信度和組工干部形象認可度貢獻力量。

  三、方法步驟

  一是積極動員部署。研究制定處內2010年度“講重作”學習實踐活動實施方案和重點工作時間表,通過處內民主生活會進行動員部署,認真組織學習和貫徹。

  二是認真開展學習調研。采取參加專題培訓和輔導、集中研討、交流研討以及個人自學等多種方式進行學習。通過“江城黨建網(wǎng)”、“干部學習網(wǎng)”的學習活動專頁和《江城黨建》、《江城組工信息》的宣傳教育專欄學習。堅持把加強黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成作為學習培訓的重點內容,通過學習先進事跡、先進典型等方式,開展以堅持公道正派、廉潔自律、禮儀規(guī)范為重點的職業(yè)道德教育和思想品德教育。結合部內組織開展的“四學”活動、“進組織部為什么、干什么、比什么”大討論和“聯(lián)系基層、深入基層、服務基層”活動深入學習調研。處內每月至少組織一次集體學習,組織召開一次專題民主生活會,每名干部每季度至少要讀一本有益的書,要撰寫5000字以上讀書筆記和1篇以上心得體會文章或調研文章,發(fā)表1篇信息。年終處室和干部要通過對2010年開展活動情況及取得的成果進行總結,撰寫總結報告

  四、保障措施

  一是加強領導,精心組織,提高認識,突出重點。干部三處黨支部將以鐘耀民同志為核心,帶領處內同志認真學習有關文件,引導大家站在全局和講政治的高度,充分認識“講重作”學習實踐活動的重要意義,把這項活動作為建設政治強、業(yè)務精、作風正、形象好的高素質組工干部隊伍的有效載體。堅持把進一步解放思想、提升素質能力、改進作風、推進組織工作改革創(chuàng)新貫穿始終,采取切實有效措施,推動活動扎實開展。

  二是營造氛圍,積極主動,注重實效,保證質量?;顒又幸e極主動參加各項活動,努力認真學習,勤于動筆踴躍投稿,做好宣傳工作,營造良好輿論環(huán)境,創(chuàng)造良好活動氛圍。要及時向領導小組反饋信息、報告情況、提出建議,實現(xiàn)整體聯(lián)動、扎實推進。

  三是統(tǒng)籌兼顧,促進落實。要正確處理鞏固提高活動與完成工作任務的關系,把活動成效轉化為推進工作的強大動力,努力破解工作中遇到的困難和問題,推進工作開展。要加強統(tǒng)籌協(xié)調,合理安排,努力實現(xiàn)活動與工作“兩不誤、兩促進”。

  看了講黨性重品行活動實施方案還看了:

1.講黨性重品行活動方案

2.基層講黨性重品行活動總結

3.講黨性重品行整改措施

4.講黨性重品行活動情況匯報

5.講黨性重品行樹形象活動工作總結

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