財(cái)政局黨風(fēng)黨紀(jì)對照檢查
黨有黨紀(jì),國有國法。國無法不安,黨無紀(jì)不治。下面是小編整理的財(cái)政局黨風(fēng)黨紀(jì)對照檢查，歡迎閱讀。
財(cái)政局黨風(fēng)黨紀(jì)對照檢查
“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育開展以來，為認(rèn)真貫徹關(guān)于堅(jiān)決糾正、嚴(yán)肅處理基層干部不作為、亂作為、貪腐以及執(zhí)法不公等問題的重要批示精神，根據(jù)自治區(qū)黨委《關(guān)于深化縣級“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題的實(shí)施方案》(新黨組通字和縣委組織部《關(guān)于深化縣級“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育著力解決基層干部不作為亂作為等損害群眾利益問題的實(shí)施方案》(X縣黨組〔2015〕XX號)文件精神，財(cái)政局班子認(rèn)真貫徹中央、自治區(qū)和州黨委關(guān)于開好“三嚴(yán)三實(shí)”專題民主生活會(huì)的總體部署，深入學(xué)習(xí)教育，廣泛聽取意見，邊學(xué)邊查邊改，對照嚴(yán)守政治紀(jì)律、“三嚴(yán)三實(shí)”要求認(rèn)真進(jìn)行了對照檢查。
一、嚴(yán)守政治紀(jì)律方面存在的問題
一是遵守黨的章程和準(zhǔn)則的意識不強(qiáng)。對于網(wǎng)上和微信上傳播的有損黨的形象和威信方面的政治言行沒有足夠的警覺。看到別人在收看、轉(zhuǎn)發(fā)沒有及時(shí)制止,甚至人云亦云，以訛傳訛。
二是遵守維穩(wěn)值班制度不嚴(yán)格。片面認(rèn)為xx不是維穩(wěn)重點(diǎn)地區(qū)，財(cái)政局也不是維穩(wěn)重點(diǎn)單位，沒有正確處理好發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，資金投入重經(jīng)濟(jì)發(fā)展，輕維護(hù)穩(wěn)定。長期以往，存在麻痹松懈思想和厭戰(zhàn)情緒，維穩(wěn)工作部署停留在面上，會(huì)議安排多、實(shí)質(zhì)性動(dòng)作少。維穩(wěn)值班被動(dòng)應(yīng)付，存在值班不在崗、脫崗等現(xiàn)象。
三是執(zhí)行經(jīng)費(fèi)管理存在把關(guān)不嚴(yán)。存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，對縣委、人民政府提出的“大財(cái)政”理念理解不深刻，沒有提出具體貫徹的意見和建議。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位，工作浮在面上，走了形式。在黨憂黨、在黨護(hù)黨意識不高，對上級重大決策部署理解的不深不透，落實(shí)“三個(gè)率先“不夠好，為縣黨委、政府獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策不夠積極主動(dòng)。
二、“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在的突出問題
對照《自治區(qū)縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部“三嚴(yán)三實(shí)”方面存在問題的主要表現(xiàn)》(新黨組通字〔2015〕34 號)中列出的6個(gè)方面38種具體表現(xiàn)，班子存在以下三個(gè)方面的問題。
(一)修身做人方面。
一是“財(cái)政資金取之于民、用之于民”的宗旨意識不牢固。比如：把給機(jī)關(guān)和基層撥付資金解決經(jīng)費(fèi)問題當(dāng)做“恩賜”，坐等上門多，主動(dòng)放下身段問需少。
二是班子成員主觀能動(dòng)性不強(qiáng)，工作積極性不高，班子成員合力沒有發(fā)揮出來。新班子成立以來文體活動(dòng)開展較少，與干部職工交流溝通不夠，對干部思想動(dòng)態(tài)沒有及時(shí)掌握。
三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所的服務(wù)不到位，沒有發(fā)揮好“最后一公里”的作用，惠農(nóng)財(cái)政政策沒有及時(shí)宣傳到戶，有時(shí)對一些財(cái)政利民惠農(nóng)政策不甚了了，說明解釋工作有時(shí)信口開河、敷衍塞責(zé)，不僅造成群眾辦事多跑冤枉路，而且對財(cái)政政策產(chǎn)生誤讀，對發(fā)展需要和形勢變化不換位思考，忽視服務(wù)對象的需求。
(二)用權(quán)律己方面。
一是嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)”規(guī)定和區(qū)、州、縣“十條”規(guī)定的信心和決心不夠，對單位“三公”經(jīng)費(fèi)把關(guān)不嚴(yán)，尤其是車輛開支費(fèi)用還比較大。
二是緊日子思想淡化。對辦公浪費(fèi)疏于管理，只講方便和需要，不講節(jié)約。長流水、長明燈、紙張消耗量過大等浪費(fèi)依然存在。
三是放松廉政規(guī)定現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。存在著吃請、陪吃的現(xiàn)象，內(nèi)心深處沒認(rèn)識到問題的危害性和嚴(yán)重性。上級部門檢查工作和協(xié)調(diào)部門工作中，為了表示誠意，有擴(kuò)大陪餐人數(shù)現(xiàn)象。
(三)干事創(chuàng)業(yè)方面。
一是財(cái)政監(jiān)督檢查工作還不到位，對撥付的財(cái)政資金監(jiān)管環(huán)節(jié)很薄弱。
二是對專項(xiàng)資金管理使用未提出一整套完整科學(xué)的績效評價(jià)體系，一些資金“以撥列支”，對資金用途、效益、管理沒有及時(shí)跟蹤。
三是會(huì)計(jì)從業(yè)人員培訓(xùn)周期過于固定，培訓(xùn)時(shí)間短，財(cái)務(wù)人員水平參差不齊。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
一是理想信念弱化。對理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，缺乏學(xué)習(xí)理論的自覺性和刻苦鉆研精神，尤其是缺乏學(xué)習(xí)新理論、新知識的主動(dòng)意識，學(xué)習(xí)理論不能很好地聯(lián)系思想實(shí)際和工作實(shí)踐，而是空對空地應(yīng)付學(xué)習(xí)任務(wù)。從表面上看，是對學(xué)習(xí)理論的認(rèn)識和態(tài)度問題，實(shí)際上是學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)的表現(xiàn)。平時(shí)重視日常事務(wù)，忙于工作任務(wù)，放松了對學(xué)習(xí)的嚴(yán)格要求，缺乏深入細(xì)致的鉆研精神，對一些新政策、新規(guī)定沒有真正學(xué)懂吃透，致使開展工作定位不夠準(zhǔn)確，基礎(chǔ)不夠牢固，往往單憑主觀上的熱情和老辦法去工作，總認(rèn)為工作上不要出大的差錯(cuò)，上級領(lǐng)導(dǎo)基本滿意就行了，影響了工作效果。由于理論學(xué)習(xí)不夠，造成理想信念有所淡化，一定程度上致使有些工作效率不高，效果明顯，甚至有些工作做了表面文章、走了形式主義。
二是黨性修養(yǎng)退化。班子對黨性修養(yǎng)沒有從思想深處引起足夠重視，認(rèn)為是軟尺度、軟指標(biāo)，不像財(cái)政收支那樣看得見、摸得著，來得實(shí)在。所以每年的中心組和政治理論學(xué)習(xí)雖然次數(shù)多，但都流于形式，造成了政治責(zé)任意識淡薄，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜斗爭，缺乏警惕性，看不到潛在風(fēng)險(xiǎn)。
三是宗旨意識不牢固。我局班子成員大多數(shù)都是在機(jī)關(guān)成長起來的，與群眾站一道田埂、坐一條板凳、圍一張桌子的機(jī)會(huì)少，久而久之與群眾的距離遠(yuǎn)了，與群眾的感情淡了，對群眾利益的維護(hù)缺乏切膚之痛，為民服務(wù)意識淡化了。特別是長期在經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)線上工作，自認(rèn)為經(jīng)濟(jì)工作專業(yè)性強(qiáng)，少了焦裕祿同志那樣的公仆情懷，沒有俯下身子問計(jì)于民、問需于民，為人民服務(wù)的宗旨意識弱化，在一定程度上滋生了官僚主義。有時(shí)候沒有處理好對上負(fù)責(zé)和對人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，接受群眾的監(jiān)督還不廣泛不深入，對群眾負(fù)責(zé)的意識淡泊了，思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題的認(rèn)識變得模糊。
四是進(jìn)取精神減弱。我們班子成員大多有過較好的工作業(yè)績，在成績面前，在思想觀念多變、價(jià)值取向多元、生活方式多樣的客觀環(huán)境中，精神懈怠的危險(xiǎn)隨之而來。有的班子成員隨著年齡的增加，工作激情有所衰退，有的班子成員有松口氣現(xiàn)象，奮斗精神有所消減。缺少焦裕祿同志“拼上老命大干一場”的雄心壯志。所有這一切，客觀上影響到進(jìn)取意識的增強(qiáng)，造成工作作風(fēng)上出現(xiàn)問題。
五是放松了自我要求。認(rèn)真分析“四風(fēng)”方面存在的原因，對照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，仔細(xì)想一想，我局班子在嚴(yán)以律己上，存在行動(dòng)上不出格等同于政治上合格的思想，認(rèn)為受黨教育多年，思想素質(zhì)是高的，漸漸放松了自我要求。同時(shí)，隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立，“經(jīng)濟(jì)人”理性逐步影響到黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想，領(lǐng)導(dǎo)班子放松了對“四風(fēng)”危害的警惕性，弱化了對“四風(fēng)”的防范和抵御。在嚴(yán)以用權(quán)上，還未完全樹立“財(cái)政資金取之于民、用之于民”的思想。用權(quán)時(shí)，考慮上級評價(jià)和部門利益的多，忽視群眾的感受。在做人上，工作遇到困難，更多考慮個(gè)人進(jìn)退、得失，沒有按照新時(shí)期好干部的標(biāo)準(zhǔn)要求班子成員。
四、今后努力的方向和改進(jìn)措施
(一)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律。牢牢把握加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)這條主線，按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，不斷提高班子成員的戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新思維、辯證思維、底線思維能力。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)的組織。落實(shí)好學(xué)習(xí)制度，每年集體學(xué)習(xí)不少于12次。通過組織干部職工重返課堂“充電”，外出學(xué)習(xí)“取經(jīng)”、外請專家“啟智”等方式豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，開展“一把手講黨課”活動(dòng)，提高學(xué)習(xí)教育效果。二是加強(qiáng)班子理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)定理想信念，嚴(yán)守政治紀(jì)律，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以同志為的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，確保政令暢通。不斷提高思想認(rèn)識水平，教育引導(dǎo)黨員干部把“三嚴(yán)三實(shí)”作為基本準(zhǔn)則和目標(biāo)追求，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、保持高尚境界。教育引導(dǎo)黨員干部像焦裕祿同志那樣對待群眾、對待事業(yè)、對待同志，努力把焦裕祿精神轉(zhuǎn)化為加快財(cái)政事業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)優(yōu)勢。三是加強(qiáng)對財(cái)政政策法規(guī)、專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，通過邀請專家講座、舉辦培訓(xùn)班、參加外出培訓(xùn)等多種形式，切實(shí)提高財(cái)政黨員干部依法理財(cái)、科學(xué)理財(cái)、為民理財(cái)?shù)乃健?/p>
(二)把維護(hù)穩(wěn)定作為第一責(zé)任，夯實(shí)長治久安和社會(huì)穩(wěn)定。深入貫徹落實(shí)“圍繞長治久安抓發(fā)展“重大決策部署。充分認(rèn)識中央提出把新疆經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展搞上去、把長治久安搞扎實(shí)的基本要求和總體目標(biāo)，把思想切實(shí)統(tǒng)一到中央的構(gòu)想和決定上來。以保穩(wěn)定、促發(fā)展為落腳點(diǎn)，全面落實(shí)維穩(wěn)各項(xiàng)措施，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作。一是要推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。要充分發(fā)揮比較優(yōu)勢、后發(fā)優(yōu)勢，總結(jié)借鑒其他縣市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的寶貴經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，努力實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。二是著力改善民生。把民生問題擺到優(yōu)先位置，著力抓好教育、社保、醫(yī)療、養(yǎng)老等各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)，切實(shí)解決各族群眾的后顧之憂，讓各族人民共享現(xiàn)代文明生活，享受公平和尊嚴(yán)，過上更加幸福的生活。三是進(jìn)一步深化改革。把改革作為促進(jìn)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，思想要更加解放，以更加開放的姿態(tài)，搭建更加開放的平臺(tái)，發(fā)揮地緣優(yōu)勢，提升開放水平。四是不斷增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)。各民族人民只有在祖國大家庭中和睦相處，抱成一團(tuán)，幸福生活才有希望。要進(jìn)一步促進(jìn)各民族群眾之間的團(tuán)結(jié)、交流、交融，使新疆成為各民族人民共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的大家庭。五是切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。要充分認(rèn)識到，團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是福，分裂動(dòng)亂是禍。要防范和嚴(yán)厲打擊“三股勢力”各種形式的滲透、破壞、分裂活動(dòng)，妥善化解和處理人民內(nèi)部矛盾，保持社會(huì)大局穩(wěn)定。
(三)堅(jiān)持一崗雙責(zé)，推動(dòng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)改進(jìn)。堅(jiān)持一崗雙責(zé)，政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上精，加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，推進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)不斷改進(jìn)。一是深入實(shí)際開展調(diào)研。每年都要安排相應(yīng)時(shí)間，深入基層開展調(diào)研，對基層提出的問題要真研究、真解決，一時(shí)沒條件辦的事要做好解釋工作。下基層調(diào)研要輕車簡從，不擾民。加強(qiáng)調(diào)研成果的應(yīng)用，具有全局意義的送呈縣黨委政府參考，如：大財(cái)政和財(cái)稅收入方面的研究。與財(cái)政工作直接相關(guān)的納入財(cái)政決策范疇，暫時(shí)沒辦法進(jìn)入決策的，編印成冊供日后參考。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度。結(jié)合此次教育實(shí)踐活動(dòng)中征集的意見和建議，著眼于改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，修訂完善局機(jī)關(guān)的財(cái)政審批制度、公務(wù)用車、公文管理制度等。同時(shí)，將加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理的有關(guān)制度匯編成冊，供全體干部職工學(xué)習(xí)執(zhí)行。三是厲行勤儉節(jié)約。進(jìn)一步樹立“勤儉辦一切事業(yè)”的思想，大力宣傳節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的觀念，加快形成崇尚節(jié)儉、反對浪費(fèi)的制度和輿論環(huán)境。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出，加強(qiáng)公車管理，規(guī)范辦公用房，對班子成員在公務(wù)用車、辦公用房等方面存在的問題，嚴(yán)格按規(guī)定辦理，該清退的清退，該調(diào)整的調(diào)整。進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待制度，減少迎來送往，堅(jiān)持輕車簡從，簡化接待陪同，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安排。四是嚴(yán)格要求嚴(yán)格管理。按照“三個(gè)不吃虧”的用人政策的原則，開展干部輪崗工作。實(shí)施創(chuàng)先爭優(yōu)績效管理考核工作，對工作有創(chuàng)新、任務(wù)完成好的干部職工要給予表彰;對工作效力低、行政不作為、亂作為的干部職工給予行政問責(zé)。認(rèn)真整治機(jī)關(guān)“四難”現(xiàn)象，解決庸、懶、散、拖行為，努力克服干部管理與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題。
(四)加強(qiáng)財(cái)政管理改革，推進(jìn)建立長效機(jī)制。充分發(fā)揮職能作用，逆中求升，穩(wěn)中求進(jìn)，量中求優(yōu),繼續(xù)實(shí)施積極的財(cái)政政策，推進(jìn)財(cái)政科學(xué)精細(xì)化管理，為實(shí)現(xiàn)“三大核心”目標(biāo)，提供了有力的財(cái)政保障。一是建立和完善預(yù)算管理制度。深化部門預(yù)算改革。完善預(yù)算編制管理，強(qiáng)化預(yù)算執(zhí)行管理規(guī)范化、制度化，努力提高預(yù)算科學(xué)化精細(xì)化管理水平。深化績效預(yù)算改革，逐步擴(kuò)大納入績效考評的資金范圍，深入開展支出績效評價(jià)，注重結(jié)果運(yùn)用，逐步建立以績效為導(dǎo)向的預(yù)算分配和支出管理機(jī)制。深入推進(jìn)預(yù)決算信息公開，加大“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)決算公開力度，所有財(cái)政安排的“三公”經(jīng)費(fèi)都要公開。二是加強(qiáng)財(cái)政管理制度建設(shè)。密切關(guān)注財(cái)政體制改革動(dòng)態(tài)，抓緊研究相應(yīng)措施，確保縣級財(cái)政的既得利益。在清理結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金，盤活財(cái)政存量基礎(chǔ)上，研究出臺(tái)加強(qiáng)結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金管理的規(guī)范性文件。加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè)，根據(jù)新出臺(tái)的會(huì)議費(fèi)、差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，相應(yīng)調(diào)整我縣開支標(biāo)準(zhǔn)。三是強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。注重外部和內(nèi)部監(jiān)督，加強(qiáng)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，加強(qiáng)重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)管控。建立健全國庫管理、運(yùn)行、監(jiān)管工作機(jī)制。建立預(yù)算單位銀行賬戶管理長效機(jī)制，將預(yù)算單位所有銀行賬戶都納入國庫單一賬戶體系并實(shí)行財(cái)政動(dòng)態(tài)監(jiān)控。加快建立預(yù)算執(zhí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控運(yùn)行機(jī)制。四是強(qiáng)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處損害群眾利益的行為。加強(qiáng)對強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)、城鄉(xiāng)低保、教育衛(wèi)生等重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)鍵環(huán)節(jié)，特別是專項(xiàng)資金使用的監(jiān)督檢查，回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，維護(hù)群眾利益。
(五)發(fā)揮模范帶頭作用，切實(shí)加強(qiáng)廉潔自律建設(shè)。堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，進(jìn)一步鞏固擴(kuò)大專題民主生活會(huì)成果，建立健全加強(qiáng)班子建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。一是嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制。規(guī)范和落實(shí)各類會(huì)議制度、“三重一大”事項(xiàng)集體決策。健全完善局領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部分工和議事機(jī)制，加強(qiáng)重大問題的溝通協(xié)調(diào)，切實(shí)增強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)和凝聚力、戰(zhàn)斗力。二是嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活。健全落實(shí)嚴(yán)格的黨內(nèi)組織生活制度，每年至少召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì)，及時(shí)解決班子和個(gè)人在思想、工作、作風(fēng)方面存在的不良傾向和問題。參加班子民主生活的同時(shí)，積極參加所在黨支部的組織生活，每年至少為所在支部黨員講一堂黨課。三是嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī)。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的督促指導(dǎo)。堅(jiān)持正人先正己，班子成員帶頭嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，教育管理好子女、親屬和身邊工作人員。每年專題學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定不少于5次。每半年對落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和區(qū)、州、縣黨委十條規(guī)定以及廉潔自律規(guī)定情況進(jìn)行一次自查自糾，并向紀(jì)檢部門匯報(bào)，自覺接受監(jiān)督。
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