2017年公司表彰先進的決定

　　為表彰先進，弘揚正氣，發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)激勵作用，各公司對先進代表予以表彰。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家分享一些關(guān)于2017年公司表彰先進的決定，提供給大家參閱。

　　2017年公司表彰先進的決定范文一

　　各省轄市、省管縣(市)公安局治安支(大)隊，省保安協(xié)會會員單位：

　　為表彰先進，弘揚正氣，發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)激勵作用，激發(fā)保安從業(yè)人員的榮譽感和自豪感，推動全省保安服務(wù)業(yè)健康發(fā)展，河南省保安協(xié)會決定：

　　一、評選下列10家保安服務(wù)公司為“河南省20XX年度優(yōu)秀保安服務(wù)公司”，頒發(fā)獎匾。

　　南陽市保安服務(wù)有限公司

　　駐馬店市保安服務(wù)公司

　　商丘市保安服務(wù)公司

　　安陽市保安服務(wù)公司

　　信陽寶泰保安服務(wù)有限公司

　　許昌魏武守押有限公司

　　鄭州市二七區(qū)保安服務(wù)公司

　　三門峽市恒特保安服務(wù)有限責(zé)任公司

　　開封市保安服務(wù)有限公司

　　濮陽市立新保安服務(wù)有限責(zé)任公司

　　二、評選下列20名保安員為“河南省20XX年度優(yōu)秀保安員”，頒發(fā)證書，各獎勵人民幣1000元。

　　竇冠英 漯河眾泰保安服務(wù)有限公司

　　范聚敏 南陽市保安服務(wù)有限公司

　　曹長河 河南同盟保安服務(wù)有限公司

　　任鋒超 三門峽市恒特保安服務(wù)有限責(zé)任公司

　　徐 娜(女) 駐馬店市保安服務(wù)公司

　　2017年公司表彰先進的決定范文二

　　二0xx年，全體干部職工在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，面對異常嚴峻的煤炭市場形勢和企業(yè)經(jīng)營形勢化壓力為動力，化挑戰(zhàn)為機遇，化被動為主動，公司經(jīng)濟指標實現(xiàn)了逆勢上揚，為集團公司的破難前行做出了積極貢獻，圓滿完成了全年的各項指標任務(wù)，開創(chuàng)了鐵運公司安全、穩(wěn)定、和諧奮進的新局面。為了弘揚正氣，表彰先進，樹立楷模，引領(lǐng)風(fēng)氣，團結(jié)和激勵廣大職工，以更加高昂的斗志投身到公司20XX年改革發(fā)展的各項事業(yè)中，公司勞動競賽委員會決定：

　　授予寺河站 車務(wù)段為模范集體

　　授予機務(wù)段 電務(wù)段 運輸科 技術(shù)科為先進集體

　　授予機務(wù)段運用一隊 工務(wù)段山口工區(qū)為模范工區(qū)

　　授予車務(wù)段古礦工區(qū) 電務(wù)段電力工區(qū) 龍泉車站趙莊運行一隊 寺河車站機務(wù)工區(qū) 總務(wù)科管道工區(qū)為先進工區(qū)

　　授予武進崗 郭江云 王團結(jié) 劉海兵 閆永勝 李 良 周 彪 李海文8名同志為勞動模范

　　授予李晉龍 田偉頻2名同志為模范工區(qū)長

　　授予李 建 王瑜斐等45名同志為先進生產(chǎn)工作者

　　授予李成峰 齊 寧等23名同志為安全先進個人

　　授予趙全勇 趙進靈等10名同志為綜合治理先進個人

　　公司勞動競賽委員會希望受表彰的各類先進集體和個人，要以榮譽為動力，戒驕戒躁，進一步發(fā)揮模范帶頭作用，圍繞“轉(zhuǎn)作風(fēng) 抓落實 保安全 促發(fā)展”中心工作,以自己的先進思想和模范行為帶動全體職工在公司新的歷史征程中創(chuàng)造出更加優(yōu)異的成績。

　　公司勞動競賽委員會號召全體職工，要以這次受表彰的先進集體和個人為榜樣，學(xué)習(xí)他們的先進事跡，以高度的責(zé)任感和使命感，在迎接挑戰(zhàn)中搶抓機遇，在創(chuàng)新實踐中破解新難題，在崗位工作中再做新貢獻,為圓滿完成公司發(fā)展戰(zhàn)略目標及20XX年度各項任務(wù)而努力奮斗!

　　鐵路運輸有限責(zé)任公司勞動競賽委員會

　　二Oxx年二月

　　2017年公司表彰先進的決定范文三

　　公司各單位：

　　20XX年是中國鋼鐵企業(yè)刻骨銘心的一年，國內(nèi)鋼鐵消費量遭遇30年來連續(xù)2年衰退;中國粗鋼產(chǎn)量首次出現(xiàn)下降，鋼鐵全行業(yè)出現(xiàn)最大虧損。中國鋼鐵工業(yè)步入了“高產(chǎn)量、低價格、高成本、低效益”的市場“寒冬”。面對外部惡劣的環(huán)境影響，濟源鋼鐵和國內(nèi)同行一樣遭遇了企業(yè)改制15年來前所未有的困難。公司上下團結(jié)一致，奮力拼搏，在“保生存、促轉(zhuǎn)型”的戰(zhàn)略思想指導(dǎo)下，扎實開展了“六個效益”、“全員創(chuàng)新”、“管理挖潛”、“123工程”等系列活動，再一次經(jīng)受了鋼鐵行業(yè)優(yōu)勝劣汰的殘酷考驗，取得了生產(chǎn)經(jīng)營的相對穩(wěn)定。

　　一年來，在生產(chǎn)經(jīng)營的各個領(lǐng)域涌現(xiàn)了一大批先進集體和個人，根據(jù)年終評選條件和民主評議，經(jīng)各單位推薦，集團公司決定對71名勞模進行表彰和獎勵，公司還對619名優(yōu)秀員工、2個先進生產(chǎn)單位、5個先進部處室、5個先進非鋼產(chǎn)業(yè)單位、34個先進車間(科室)、64個先進工段給予表彰和獎勵。與此同時，為了進一步鞭策后進，公司評出了51名后進員工。

　　希望受到表彰的單位和個人，要在新常態(tài)條件下，勇于應(yīng)對當前的新困難和新挑戰(zhàn)，要繼續(xù)發(fā)揮好示范帶頭作用，聚精會神地做好各自的本職工作，成為廣大員工努力學(xué)習(xí)成才、推動企業(yè)改革發(fā)展、實現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的好榜樣。希望你們珍惜榮譽、保持本色、再接再厲，不斷在本職崗位上創(chuàng)造新的業(yè)績，通過轉(zhuǎn)型升級，拓展企業(yè)的生存和發(fā)展空間。也希望后進員工迎頭趕上，變后進為先進，為公司發(fā)展貢獻一份力量。

　　20XX年是鋼鐵“寒冬”的第六個年頭，各部門要繼續(xù)貫徹“保生存、促轉(zhuǎn)型”的戰(zhàn)略思想，創(chuàng)新理念，實現(xiàn)“六個效益”、管理挖潛、全員創(chuàng)新、“123工程”等活動的新突破，將新常態(tài)下的壓力，轉(zhuǎn)變成為轉(zhuǎn)型升級的動力和機遇。為實現(xiàn)我公司向精品優(yōu)特鋼的成功轉(zhuǎn)型而努力奮斗。

　　附件：20XX年度先進單位、先進個人名單

　　20XX年1月11日