今年的轉(zhuǎn)業(yè)指標比往常多了4倍多，為4.5萬人。在未來5年內(nèi)，將有36萬人離開現(xiàn)有崗位，平均下來，每年要走7.2萬人。下文是關(guān)于部隊轉(zhuǎn)業(yè)的相關(guān)消息，僅供參考!

　　2017年部隊轉(zhuǎn)業(yè)什么時候開始

　　1、軍隊干部退出現(xiàn)役共4種安置方式，即離休、退休、轉(zhuǎn)業(yè)、復員;轉(zhuǎn)業(yè)包括計劃分配和自主擇業(yè)兩種方式。

　　2、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)復員干部退出現(xiàn)役的截止時間如何確定?

　　一是應(yīng)以正式辦理離隊手續(xù)時為準。

　　二是工資應(yīng)一直發(fā)放到離隊時為止。

　　3、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)復員干部在列入安置計劃后是否可以晉銜、晉升文職級別?

　　3月31日之前，正常晉銜和晉升文職級別的干部是符合規(guī)定的。辦理的時間一般是從3月開始。

　　4、關(guān)于跨年度安置地轉(zhuǎn)業(yè)復員干部是否增資?

　　經(jīng)組織批準轉(zhuǎn)業(yè)復員的干部，不予增加職務(wù)和軍銜工資。

　　5、關(guān)于轉(zhuǎn)業(yè)復員干部工作性津貼發(fā)放截止時間有何規(guī)定?

　　退休當天，工作性津貼即停止;另外工作性津貼不計入自主擇業(yè)退役金。

　　6、關(guān)于軍隊轉(zhuǎn)業(yè)復員干部獎勵工資發(fā)放有何規(guī)定?

　　經(jīng)考核評定為“稱職”以上的，享受獎勵工資，包括當年轉(zhuǎn)業(yè)退休離休的干部，也就是說，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)復員干部如果考核合格，就可以領(lǐng)取當年的獎勵工資。舉例來說，轉(zhuǎn)業(yè)離隊的時間一般是9、10月份，獎勵工資一般是12月份發(fā)放，這筆錢基本上都能發(fā)到每個人手里。

　　7、關(guān)于軍隊轉(zhuǎn)業(yè)復員幾個重要計算公式。

　　月退役金=【{職務(wù)工資+軍銜(級別)工資+軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼+房租補貼}X{80%+增發(fā)%}+軍齡工資+自主擇業(yè)生活補貼】

　　退休金=[職務(wù)工資+軍銜(級別)工資]×(85%+增發(fā)%)+軍齡工資+軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼

　　補貼計發(fā)比例：軍齡滿20年，發(fā)給本人原工資的80%，21年起，每增加一年增發(fā)1%。(立功受獎和艱苦地區(qū)服役按等級，年限分別增發(fā)月退役金基數(shù)的5%、10%、15%)

　　月住房補貼=(月退役金-月房租補貼)X13%-月房租補貼

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