廣東省股份合作企業(yè)條例
股份合作企業(yè)是我國中小企業(yè)改革的重要形式，雖然股份合作企業(yè)在制度上存在一定的局限性，但其改革的現(xiàn)實(shí)性是比較明顯的。下文是廣東省股份合作企業(yè)條例，歡迎閱讀!
廣東省股份合作企業(yè)條例全文
第一章 總 則
第一條 為了規(guī)范股份合作企業(yè)的組織和行為，保護(hù)企業(yè)、股東的合法權(quán)益，引導(dǎo)企業(yè)的健康發(fā)展，根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)設(shè)立的股份合作企業(yè)。
第三條 本條例所稱股份合作企業(yè)是指企業(yè)全部資本劃分為等額股份，主要由職工股份構(gòu)成，職工股東共同勞動(dòng)，民主管理，共享利益，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，依法設(shè)立的法人經(jīng)濟(jì)組織。
第四條 股份合作企業(yè)股東按照本條例的規(guī)定享有資產(chǎn)受益、重大決策和選擇管理者等權(quán)利，以其所持股份對(duì)企業(yè)承擔(dān)責(zé)任。
股份合作企業(yè)享有股東投資形成的全部法人財(cái)產(chǎn)權(quán)，以其全部資產(chǎn)對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，依法享有民事權(quán)利，承擔(dān)民事責(zé)任。
第五條 股份合作企業(yè)應(yīng)當(dāng)實(shí)行入股自愿、民主管理、按勞分配與按股分紅相結(jié)合的原則。
第六條 設(shè)立股份合作企業(yè)，應(yīng)當(dāng)依照本條例制定企業(yè)章程。企業(yè)章程對(duì)出資者和全體職工具有約束力。
股份合作企業(yè)的經(jīng)營范圍由企業(yè)章程規(guī)定，并依法登記。企業(yè)的經(jīng)營范圍中屬于法律、法規(guī)限制的項(xiàng)目，應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過批準(zhǔn)。
第七條 股份合作企業(yè)的設(shè)立、經(jīng)營管理、財(cái)務(wù)管理等活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)法律、法規(guī)，接受政府有關(guān)部門的指導(dǎo)、監(jiān)督。
第二章 設(shè) 立
第八條 設(shè)立股份合作企業(yè)，應(yīng)當(dāng)符合下列條件:
(一)職工股東人數(shù)不少于五人;
(二)有符合企業(yè)章程規(guī)定的全體股東認(rèn)繳的出資額;
(三)有股東共同制定的企業(yè)章程;
(四)有企業(yè)名稱，符合本條例規(guī)定的組織機(jī)構(gòu);
(五)有固定的生產(chǎn)經(jīng)營場(chǎng)所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營條件。
符合公司條件的股份合作企業(yè)，可以依照本條例登記為股份合作公司。
第九條 股份合作企業(yè)的股東應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)章程規(guī)定足額繳納各自認(rèn)繳的出資額。股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)或者土地使用權(quán)作價(jià)出資。
對(duì)作為出資的實(shí)物、工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)或者土地使用權(quán)，必須依照法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行評(píng)估作價(jià)，核實(shí)財(cái)產(chǎn)，并折合為股份。
用工業(yè)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)作價(jià)出資的金額不得超過企業(yè)注冊(cè)資本的百分之二十，國家對(duì)采用高新技術(shù)成果有特別規(guī)定的除外。
第十條 股份合作企業(yè)章程應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng):
(一)企業(yè)名稱和住所;
(二)企業(yè)的宗旨和經(jīng)營范圍;
(三)企業(yè)注冊(cè)資本;
(四)股東的姓名或者名稱;
(五)股東的出資方式和出資額;
(六)股份的種類;
(七)股東的權(quán)利和義務(wù);
(八)股份轉(zhuǎn)讓、繼承辦法;
(九)企業(yè)組織機(jī)構(gòu)及其產(chǎn)生辦法、職權(quán)和議事規(guī)則;
(十)企業(yè)法定代表人的產(chǎn)生程序、任職期限及職權(quán);
(十一)財(cái)務(wù)管理制度和利潤(rùn)分配辦法;
(十二)離退休職工生活保障辦法;
(十三)企業(yè)的解散和清算辦法;
(十四)企業(yè)章程修訂辦法;
(十五)股東認(rèn)為需要明確的其他事項(xiàng)。
第十一條 申請(qǐng)企業(yè)設(shè)立登記，應(yīng)當(dāng)向企業(yè)登記機(jī)關(guān)提交下列文件:
(一)申請(qǐng)報(bào)告;
(二)企業(yè)章程;
(三)驗(yàn)資證明;
(四)企業(yè)登記機(jī)關(guān)規(guī)定的其他文件。
第十二條 企業(yè)登記機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到企業(yè)登記申請(qǐng)之日起三十日內(nèi)，作出準(zhǔn)予登記或者不予登記的決定。
企業(yè)登記機(jī)關(guān)對(duì)準(zhǔn)予登記的，發(fā)給企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照。企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)日期，為股份合作企業(yè)成立日期。
登記為股份合作公司的，應(yīng)當(dāng)在公司名稱中標(biāo)明股份合作公司字樣。
第十三條 國有、集體企業(yè)依照本條例改組為股份合作企業(yè)的，改組前，應(yīng)當(dāng)按照國家法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估、產(chǎn)權(quán)界定，改組方案應(yīng)當(dāng)經(jīng)企業(yè)職工代表大會(huì)討論通過并報(bào)有關(guān)主管部門審查批準(zhǔn)。
第十四條 國有、集體企業(yè)改組為股份合作企業(yè)，應(yīng)當(dāng)向縣級(jí)以上人民政府有關(guān)主管部門提交下列文件:
(一)改組申請(qǐng)報(bào)告;
(二)改組方案;
(三)職工代表大會(huì)同意改組的決議;
(四)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告和清產(chǎn)核資報(bào)告;
(五)企業(yè)章程。
第十五條 國有、集體企業(yè)改組為股份合作企業(yè)的，應(yīng)當(dāng)向企業(yè)登記機(jī)關(guān)提交有關(guān)主管部門審查批準(zhǔn)文件，依法進(jìn)行登記。
第三章 股份與股東
第十六條 企業(yè)的資本劃分為股份，每一股的金額相等。
股份采取股份證明書的形式。股份證明書是企業(yè)簽發(fā)的證明股東所持股份和取得股利的憑證。
第十七條 股份證明書應(yīng)當(dāng)載明下列內(nèi)容:
(一)企業(yè)名稱;
(二)企業(yè)登記成立時(shí)間;
(三)企業(yè)注冊(cè)資本;
(四)股東姓名或者名稱;
(五)股東所持股份種類、數(shù)量及金額;
(六)股東認(rèn)購股份的時(shí)間;
(七)股份證明書的編號(hào)。
股份證明書由企業(yè)法定代表人簽名，企業(yè)蓋章。
第十八條 股份可以分為普通股和優(yōu)先股。
在職職工所持股份為普通股，其他股東所持股份為優(yōu)先股。
第十九條 普通股股東享有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。優(yōu)先股股東按約定獲得股息，企業(yè)破產(chǎn)時(shí)優(yōu)先獲得清償，但沒有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。
優(yōu)先股股東可以與企業(yè)協(xié)商轉(zhuǎn)為普通股股東或者由企業(yè)購回其股份。
企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難，繼續(xù)存續(xù)會(huì)使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有股份合計(jì)超過企業(yè)股份總額百分之五十一的股東可以申請(qǐng)人民法院解散企業(yè)。
第二十條 普通股由在職職工按照企業(yè)章程規(guī)定認(rèn)購。
優(yōu)先股不得超過股份總額的百分之四十九。
第二十一條 改組的股份合作企業(yè)中的集體所有資產(chǎn)和國有資產(chǎn)可以按以下方式處理:
(一)由本企業(yè)職工一次性購買或者分期購買;
(二)國有資產(chǎn)可以設(shè)為優(yōu)先股或者由企業(yè)有償使用，交納占用費(fèi);
(三)集體資產(chǎn)可以設(shè)為職工共有股份。
第二十二條 股東不得退股。
在職職工個(gè)人所持有的股份可以按照企業(yè)章程規(guī)定轉(zhuǎn)讓和繼承，非本企業(yè)職工受讓或者繼承的普通股應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)為優(yōu)先股。
職工退休的，其股份可以轉(zhuǎn)為優(yōu)先股或者由企業(yè)購回。由于其他原因離開企業(yè)的，其股份的處理辦法由企業(yè)章程規(guī)定。
按照本條例第十九條第二款的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商優(yōu)先股已全部轉(zhuǎn)為普通股或者已由企業(yè)購回后，職工退休時(shí)持有的和非本企業(yè)職工受讓或者繼承的普通股，不再轉(zhuǎn)為優(yōu)先股。
第四章 組織機(jī)構(gòu)
第二十三條 股東大會(huì)是企業(yè)的權(quán)力機(jī)構(gòu)，由普通股股東組成，行使下列職權(quán):
(一)決定企業(yè)的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;
(二)選舉和更換董事或者執(zhí)行董事，并決定其報(bào)酬事項(xiàng);
(三)選舉和更換由普通股股東代表出任的監(jiān)事，并決定其報(bào)酬事項(xiàng);
(四)審議批準(zhǔn)董事會(huì)或者執(zhí)行董事的報(bào)告、監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事的報(bào)告;
(五)審議批準(zhǔn)企業(yè)的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案、利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
(六)對(duì)企業(yè)增加、減少注冊(cè)資本，以及企業(yè)合并、分立、解散和清算等事項(xiàng)作出決議;
(七)修改企業(yè)章程;
(八)企業(yè)章程規(guī)定的其他事項(xiàng)。
第二十四條 股東大會(huì)由董事會(huì)召集，不設(shè)董事會(huì)的，由執(zhí)行董事召集。
股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)每年召開一次年會(huì)。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)召開臨時(shí)股東大會(huì):
(一)百分之十以上的普通股股東請(qǐng)求時(shí);
(二)董事會(huì)或者法定代表人認(rèn)為必要時(shí);
(三)三分之一以上董事，或者監(jiān)事提議時(shí)。
設(shè)董事會(huì)的，股東大會(huì)由董事長(zhǎng)主持，董事長(zhǎng)不能主持時(shí)，由副董事長(zhǎng)或者董事主持。不設(shè)董事會(huì)的，股東大會(huì)由執(zhí)行董事主持。
股東有權(quán)查閱股東大會(huì)的會(huì)議記錄。
第二十五條 股東大會(huì)的表決方式由企業(yè)章程規(guī)定。
股東大會(huì)作出決議，應(yīng)當(dāng)經(jīng)出席會(huì)議的有表決權(quán)股東人數(shù)的半數(shù)以上通過，但對(duì)本條例第二十三條第(五)項(xiàng)、第(六)項(xiàng)、第(七)項(xiàng)規(guī)定事項(xiàng)作出決議時(shí)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有表決權(quán)的股東人數(shù)的三分之二以上通過。
第二十六條 設(shè)立董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的，其成員人數(shù)由企業(yè)章程規(guī)定，但董事會(huì)成員不得少于五名，監(jiān)事會(huì)成員不得少于三名。董事長(zhǎng)是企業(yè)法定代表人，由董事會(huì)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事會(huì)成員中應(yīng)當(dāng)有職工代表和優(yōu)先股股東推派的代表，但普通股股東代表應(yīng)占成員半數(shù)以上。
非股東職工可以推薦職工代表列席董事會(huì)，具體推薦辦法由企業(yè)章程規(guī)定。
第二十七條 不設(shè)立董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的，可以設(shè)執(zhí)行董事和一至二名監(jiān)事。執(zhí)行董事為企業(yè)的法定代表人，由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生。
第二十八條 董事會(huì)或者執(zhí)行董事對(duì)股東大會(huì)負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán):
(一)負(fù)責(zé)召集股東大會(huì)，并向股東大會(huì)報(bào)告工作;
(二)執(zhí)行股東大會(huì)的決議;
(三)決定企業(yè)經(jīng)營計(jì)劃和投資方案;
(四)制訂企業(yè)的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;
(五)制訂企業(yè)的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
(六)制訂企業(yè)增加或者減少注冊(cè)資本的方案;
(七)擬訂企業(yè)合并、分立、變更企業(yè)形式、解散的方案;
(八)決定企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置;
(九)聘任或者解聘企業(yè)經(jīng)理，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘企業(yè)副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng);
(十)制定企業(yè)的基本管理制度。
第二十九條 企業(yè)設(shè)經(jīng)理，對(duì)董事會(huì)或者執(zhí)行董事負(fù)責(zé)，行使下列職權(quán):
(一)主持企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施董事會(huì)決議;
(二)組織實(shí)施企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案;
(三)擬訂企業(yè)內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;
(四)擬訂企業(yè)的基本管理制度;
(五)制定企業(yè)的具體規(guī)章;
(六)提請(qǐng)聘任或者解聘企業(yè)副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;
(七)聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)或者執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的其他管理人員;
(八)企業(yè)章程和董事會(huì)或者執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。
第三十條 監(jiān)事會(huì)或者監(jiān)事行使下列職權(quán):
(一)檢查企業(yè)財(cái)務(wù);
(二)對(duì)董事、經(jīng)理履行企業(yè)職務(wù)，執(zhí)行法律、法規(guī)和執(zhí)行企業(yè)章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;
(三)當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害企業(yè)的利益時(shí)，要求董事和經(jīng)理予以糾正;
(四)提議召開臨時(shí)股東大會(huì);
(五)企業(yè)章程規(guī)定的其他職權(quán)。
監(jiān)事列席董事會(huì)會(huì)議。
第三十一條 董事、監(jiān)事的任期由企業(yè)章程規(guī)定，但每屆任期不得超過三年，連選可以連任。
第三十二條 董事、執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理不得自營或者為他人經(jīng)營與其所任職企業(yè)同類的營業(yè)或者從事?lián)p害本企業(yè)利益的活動(dòng)。違者，其所得收入應(yīng)當(dāng)歸企業(yè)所有，并由董事會(huì)給予處分。
第三十三條 有下列情形之一的，不得擔(dān)任股份合作企業(yè)的董事、執(zhí)行董事、監(jiān)事、經(jīng)理:
(一)無民事行為能力或者限制民事行為能力;
(二)因犯有貪污、賄賂、侵占財(cái)產(chǎn)、挪用財(cái)產(chǎn)罪或者破壞社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序罪，被判處刑罰，執(zhí)行期滿未逾三年，或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利，執(zhí)行期滿未逾三年;
(三)擔(dān)任因經(jīng)營不善破產(chǎn)清算的企業(yè)的董事或者廠長(zhǎng)、經(jīng)理，并對(duì)該企業(yè)的破產(chǎn)負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾二年的;
(四)擔(dān)任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)的法定代表人，并負(fù)有個(gè)人責(zé)任的，自該企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾二年;
(五)個(gè)人所負(fù)數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償。
違反前款規(guī)定選舉董事、執(zhí)行董事、監(jiān)事或者聘任經(jīng)理的，該選舉或者聘任無效。
第五章 財(cái)務(wù)管理和利潤(rùn)分配
第三十四條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)依照法律、法規(guī)規(guī)定，建立本企業(yè)的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度。
第三十五條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)制作財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，并于召開股東大會(huì)的二十日前置備于企業(yè)，供股東查閱。
第三十六條 企業(yè)稅后利潤(rùn)應(yīng)當(dāng)按照下列順序分配:
(一)彌補(bǔ)企業(yè)以前的虧損;
(二)提取百分之十以上的公積金;
(三)提取百分之五至百分之十的公益金;
(四)按照約定支付優(yōu)先股股息;
(五)支付普通股股利。
第三十七條 職工共有股份的股利，用于下列用途:
(一)分配給職工;
(二)用于職工集體福利;
(三)獎(jiǎng)勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的職工;
(四)企業(yè)有償使用;
(五)轉(zhuǎn)增為職工共有股份。
具體辦法由職工代表大會(huì)決定。
第三十八條 企業(yè)的公積金用于彌補(bǔ)虧損、擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)增企業(yè)資本。法定公積金轉(zhuǎn)為企業(yè)資本時(shí)，所留存的該項(xiàng)公積金不得少于注冊(cè)資本的百分之二十五。
第三十九條 企業(yè)的公益金，用于本企業(yè)職工的集體福利。
第四十條 企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
第四十一條 由集體、國有企業(yè)改組的股份合作企業(yè)在設(shè)立時(shí)，經(jīng)有關(guān)主管部門批準(zhǔn)，可以劃出一定比例的凈資產(chǎn)，專門用于彌補(bǔ)離休、退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的不足。
第六章 變更與清算
第四十二條 企業(yè)的合并或者分立，應(yīng)當(dāng)由股東大會(huì)作出決議，并通知債權(quán)人。
第四十三條 企業(yè)合并可以采取吸收合并和新設(shè)合并兩種形式。企業(yè)合并，應(yīng)當(dāng)由合并各方簽訂合并協(xié)議。合并前應(yīng)當(dāng)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估，并編制資產(chǎn)負(fù)債表及財(cái)產(chǎn)清單。合并各方的債權(quán)、債務(wù)，由合并后存續(xù)的企業(yè)或者新設(shè)的企業(yè)承繼。
第四十四條 企業(yè)分立，應(yīng)當(dāng)由分立各方簽訂分立協(xié)議。分立協(xié)議應(yīng)當(dāng)劃分分立各方的財(cái)產(chǎn)、經(jīng)營范圍、債權(quán)債務(wù)。對(duì)企業(yè)債務(wù)的承擔(dān)應(yīng)當(dāng)事先作出決定，并以書面形式通知各債權(quán)人，重新簽訂清償債務(wù)的協(xié)議。分立各方無法達(dá)成協(xié)議的，不得分立。
第四十五條 企業(yè)合并、分立及其他變更，應(yīng)當(dāng)依法向企業(yè)登記機(jī)關(guān)辦理變更登記。企業(yè)解散的，應(yīng)當(dāng)依法辦理注銷登記。
第四十六條 企業(yè)因下列原因解散:
(一)企業(yè)章程規(guī)定的解散事由出現(xiàn)時(shí);
(二)股東大會(huì)決定解散的;
(三)因企業(yè)合并或者分立需要解散的;
(四)因企業(yè)違法而被責(zé)令關(guān)閉的;
(五)優(yōu)先股超過企業(yè)股份總額百分之四十九的;
(六)職工股東人數(shù)少于五人的;
(七)本條例規(guī)定的其他情形。
第四十七條 股份合作企業(yè)因第四十六條第(一)、(二)、(四)項(xiàng)解散的，應(yīng)當(dāng)依法成立清算組，進(jìn)行資產(chǎn)清算。
企業(yè)清算后的財(cái)產(chǎn)，在支付清算費(fèi)用后按照下列順序進(jìn)行清償:
(一)所欠職工工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;
(二)所欠稅款;
(三)所欠債務(wù)。
前款同一項(xiàng)中規(guī)定該清償而不能足額清償?shù)模砂此奉~比例支付。
清償后的剩余資產(chǎn)，按優(yōu)先股、普通股順序和出資比例進(jìn)行分配。
職工共有股份分得的財(cái)產(chǎn)用于企業(yè)職工的養(yǎng)老、再就業(yè)安置等事項(xiàng)。
第七章 附 則
第四十八條 本條例自1999年3月1日起施行。
自2012年7月26日起，本省行政區(qū)域內(nèi)不再新設(shè)立股份合作企業(yè)。
股份合作企業(yè)可以依照《中華人民共和國公司法》的規(guī)定，改制為公司。股份合作企業(yè)改制為公司，可以按照擬改制的公司類型的設(shè)立條件，向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更登記，并提交有關(guān)文件。股份合作企業(yè)改制為公司后，其債權(quán)債務(wù)由改制后的公司承擔(dān)。
股份合作企業(yè)
股份合作企業(yè) 指以合作制為基礎(chǔ)，由企業(yè)職工共同出資入股，吸收一定比例的社會(huì)資產(chǎn)投資組建，實(shí)行自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧，共同勞動(dòng)，民主管理，按勞分配與按股分紅相結(jié)合的一種集體經(jīng)濟(jì)組織。
股份合作制企業(yè)是依法設(shè)立的、企業(yè)職工共同出資、共同勞動(dòng)、民主管理、按勞分配和按股分紅相結(jié)合的企業(yè)法人。它是一種典型的人合性與資合性兼?zhèn)涞钠髽I(yè)。其中，勞動(dòng)合作是基礎(chǔ)。企業(yè)對(duì)其管理使用的財(cái)產(chǎn)擁有所有權(quán)。企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是職工股東大會(huì)，采取一人一票的表決方式。企業(yè)以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任，企業(yè)的出資人以其出資額為限對(duì)企業(yè)承擔(dān)責(zé)任。
股份合作制企業(yè)的股權(quán)結(jié)構(gòu)通常包括職工個(gè)人股和職工集體股兩種。職工個(gè)人股是由職工個(gè)人自愿投資形成;職工集體股是由集體共有財(cái)產(chǎn)折價(jià)入股或向企業(yè)投資形成。
股份合作制企業(yè)可以設(shè)立董事會(huì)也可以不設(shè)立。不設(shè)立懂事會(huì)的企業(yè)由職工股東大會(huì)選舉或聘任總經(jīng)理，負(fù)責(zé)企業(yè)的經(jīng)營管理工作，是企業(yè)的法定代表人。設(shè)立董事會(huì)的企業(yè)，董事會(huì)是企業(yè)的業(yè)務(wù)執(zhí)行機(jī)構(gòu)和職工股東大會(huì)常設(shè)機(jī)構(gòu)。董事長(zhǎng)為企業(yè)的法定代表人。由董事會(huì)聘任總經(jīng)理負(fù)責(zé)企業(yè)的日常經(jīng)營管理。
企業(yè)是否設(shè)立監(jiān)事會(huì)由職工股東大會(huì)決定。規(guī)模較小的企業(yè)可以不設(shè)立監(jiān)事會(huì)而只設(shè)立一名執(zhí)行監(jiān)事，負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)和總經(jīng)理及其他管理人員的工作進(jìn)行監(jiān)督。董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的成員均由職工股東大會(huì)選舉。
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