督查督辦通報
督查督辦通報
督查,即督促檢查(全稱),是一項社會活動,涉及領(lǐng)域廣泛,無論是黨政機關(guān)、企事業(yè)單位還是社會組織等都可以運用這一方式促進(jìn)任務(wù)的落實、推動目標(biāo)的實現(xiàn)。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)矶讲槎睫k通報,供大家參考!
督查督辦通報范文一
為進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效能,2月29日和3月2日,縣作風(fēng)大整頓辦公室、縣電視臺組成督查組,分別對清泉鎮(zhèn)等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣教育局等14個單位的工作人員遵守工作紀(jì)律等情況進(jìn)行了專項督查?,F(xiàn)將督查情況通報如下:
一、基本情況
此次督查中大部分單位能嚴(yán)格執(zhí)行考勤簽到制度,有規(guī)范的考勤表,大部分工作人員能按時簽到,自覺遵守工作紀(jì)律,認(rèn)真履行工作職責(zé),有較強的責(zé)任意識和服務(wù)意識。如:清泉鎮(zhèn)和縣國土資源局的工作人員均能帶牌上崗;縣教育局和縣醫(yī)保中心設(shè)立了統(tǒng)一簽到處,嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度,對出差等人員的去向進(jìn)行了標(biāo)明,其他工作人員全部按時到崗,并能堅守工作崗位,扎實工作。縣財政局在辦公樓醒目位設(shè)置了“五個一律免職”內(nèi)容的警示牌,營造了濃厚的宣傳教育氛圍。
二、存在問題
(一)少數(shù)單位仍然存在遲到現(xiàn)象。在督查中發(fā)現(xiàn),縣水利局、縣人力資源和社會保障局各有一名工作人員遲到,縣財政局兩名工作人員遲到,縣就業(yè)服務(wù)中心四名工作人員遲到,縣社會養(yǎng)老保險中心五名工作人員遲到。
(二)簽到制度不規(guī)范。
一是少數(shù)單位沒有設(shè)立統(tǒng)一簽到處,如:縣財政局是由各股室分別簽到。二是少數(shù)單位簽到表不規(guī)范,沒有打印工作人員姓名和設(shè)置時間欄,對出勤人員和外出辦事人員等都用符號表示;三是對工作人員去向標(biāo)示不清楚;四是存在代簽到現(xiàn)象,如:縣人民檢察院有代簽到現(xiàn)象。
三、工作要求
(一)嚴(yán)格考勤制度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要制定嚴(yán)格的考勤管理制度,規(guī)范簽到行為。一是要設(shè)置統(tǒng)一的簽到處;二是要嚴(yán)格簽到時間,嚴(yán)禁提前簽到和補簽;三是要規(guī)范簽到行為,嚴(yán)禁代簽;四是嚴(yán)格考勤登記,對出差、請假等情況應(yīng)填寫出差派遣單和寫請假條,對臨時外出辦事等情況應(yīng)在簽到表或人員去向牌上標(biāo)明去向。
(二)嚴(yán)格工作紀(jì)律。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各單位要嚴(yán)格上班紀(jì)律,嚴(yán)禁上班時間打牌、下棋、打麻將、炒股票、玩電腦游戲或到歌舞廳、洗浴場所休閑娛樂。對精神不振、工作不實等“九不”問題要深入剖析思想根源,及時制定整改措施,切實加強整改。要建立作風(fēng)巡查機制,嚴(yán)查 “懶、散、庸、浮”問題,嚴(yán)格遵守首問負(fù)責(zé)制等制度,進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律,提升工作效能。
(三)嚴(yán)格責(zé)任追究。對此次督查中存在問題的單位要認(rèn)真查找根源,制定整改方案,切實加強整改。對存在問題的工作人員要作出書面檢查。整改方案和書面檢查于3月13日前交縣作風(fēng)大整頓辦公室。今后,縣作風(fēng)大整頓辦公室將采取定期檢查、突擊抽查、專項督查和明查暗訪等形式,進(jìn)一步加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位工作人員遵守工作紀(jì)律情況的監(jiān)督檢查力度,對違反工作紀(jì)律的行為一經(jīng)查實,將嚴(yán)格按照《郴州市黨政機關(guān)工作人員作風(fēng)問責(zé)暫行辦法》(郴辦發(fā)〔20xx〕2號)和《關(guān)于“五個一律免職”的通知》(郴辦字〔20xx〕5號)的文件規(guī)定,予以問責(zé),絕不姑息,既嚴(yán)肅處理當(dāng)事人,又要追查單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
中共xx縣紀(jì)委
20xx年3月5日
督查督辦通報范文二
各科室、辦屬事業(yè)單位:
根據(jù)市委、市政府關(guān)于《進(jìn)一步加強機關(guān)效能建設(shè)的實施意見》的要求,為進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律和規(guī)矩,深入推進(jìn)“四風(fēng)”糾治工作,重申機關(guān)各項制度和規(guī)定,教育警示全體機關(guān)工作人員,努力營造風(fēng)清氣正的良好工作環(huán)境,近期辦紀(jì)檢組安排監(jiān)察室對我辦工作紀(jì)律情況進(jìn)行了專項督查,現(xiàn)將督查情況通報如下:
經(jīng)查,2016年1月15日上午8點40分時,安全監(jiān)督科、港政管理科、規(guī)劃建設(shè)科、口岸服務(wù)中心、口岸管理科均有個別工作人員未能按時到崗;8點45分時,口岸聯(lián)檢中心、港務(wù)管理中心個別工作人員未能按時到崗;8點50分時,港政監(jiān)察大隊仍有6名工作人員未能按時到崗。
以上違反工作紀(jì)律的情況,發(fā)生在全辦大多數(shù)科室,說明機關(guān)一部分干部職工工作紀(jì)律意識淡薄、工作狀態(tài)松散隨意的問題確實存在。工作人員不遵守上下班工作紀(jì)律,看似平常小事,實際上則是機關(guān)工作作風(fēng)、內(nèi)部管理、精神面貌方面存在一定問題的縮影。遵章守紀(jì)、履職盡責(zé),是對每個機關(guān)工作人員的基本要求,正風(fēng)肅紀(jì)、規(guī)范管理是加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長期任務(wù),對此,必須有清醒的認(rèn)識。
一要加強工作紀(jì)律教育。針對違反工作紀(jì)律的問題,分管領(lǐng)導(dǎo)和科室(部門)負(fù)責(zé)人要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度,對相關(guān)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育。要以科室為單位,集中開展一次工作紀(jì)律教育活動,重點學(xué)習(xí)相關(guān)制度規(guī)定,教育和引導(dǎo)全體干部職工樹立紀(jì)律觀念,增強嚴(yán)于自律意識,以良好的作風(fēng)積極從事日常工作??剖?部門)負(fù)責(zé)人要自覺率先垂范,以上率下,形成一級帶一級、齊心抓紀(jì)律的強大合力,加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格管理,嚴(yán)肅紀(jì)律。
二要加大監(jiān)督檢查力度。監(jiān)察室要堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,真正做到抓早抓小,加大監(jiān)察力度,細(xì)化任務(wù),明確責(zé)任。要嚴(yán)格貫徹執(zhí)行我辦制定的相關(guān)工作制度,定期不定期組織明察暗訪,重點督查執(zhí)行制度、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作紀(jì)律等方面存在的問題。對督查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為要敢于頂真碰硬,及時通報曝光,發(fā)現(xiàn)一起點名道姓通報一起,形成不能、不敢違反工作紀(jì)律的正確導(dǎo)向。
三要強化責(zé)任追究力度。各科室(部門)要加強對日常工作紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,做好考勤考核等日常管理工作。監(jiān)察室要將違反工作紀(jì)律的行為記錄在案,建立臺賬,對屢教不改的人員將依據(jù)《xx市“中梗阻”清障問責(zé)暫行辦法》和《xx市行政效能督查問責(zé)暫行辦法》的相關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的紀(jì)律責(zé)任。
中共xx市紀(jì)委派駐市口岸工作辦公室紀(jì)檢組
年元月26日
督查督辦通報范文三
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,縣直機關(guān)各單位、各人民團體教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組,縣委各督導(dǎo)組:
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)的若干意見》(中辦發(fā)〔20xx〕14號)文件要求,根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于專項整治工作的部署,縣作風(fēng)辦牽頭,從縣委辦、縣政府辦、縣紀(jì)委、縣委組織部抽調(diào)相關(guān)工作人員組成督查組,于6月16日19:30-23:00,對23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)及銅礦管理處干部汛期在崗值班情況進(jìn)行了專項督查?,F(xiàn)將督查情況通報如下:
一、總體情況
從此次督查情況來看,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能按照縣委縣政府的要求,結(jié)合實際建立和完善了作風(fēng)建設(shè)、值班管理等制度,黨政主要負(fù)責(zé)人能夠嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),以身作則,堅守崗位。此次督查中,干部在崗率達(dá)80%以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有7個,分別是拖沖鄉(xiāng)、堯市鄉(xiāng)、錦和鎮(zhèn)、長潭鄉(xiāng)、蘭里鎮(zhèn)、黃桑鄉(xiāng)和銅礦管理處,其中蘭里鎮(zhèn)、黃桑鄉(xiāng)干部在崗率較高,蘭里鎮(zhèn)為100%,黃桑鄉(xiāng)為92%。四位正職領(lǐng)導(dǎo)均在崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有6個,分別是蘭里鎮(zhèn)、郭公坪鄉(xiāng)、錦和鎮(zhèn)、板栗樹鄉(xiāng)、栗坪鄉(xiāng)與和平溪鄉(xiāng)。
二、存在的問題
1.少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部因事外出,未到辦公室登記、備案,鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)對干部去向掌握不清。
2.部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)未能嚴(yán)格執(zhí)行簽到制度,對簽到把關(guān)不嚴(yán),簽到表設(shè)置不規(guī)范,甚至存在個別代簽現(xiàn)象。
3.個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)分組值班帶隊領(lǐng)導(dǎo)出現(xiàn)因公出差、學(xué)習(xí)等特殊情況后值班領(lǐng)導(dǎo)未做調(diào)整,造成無主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊值班。
三、幾點要求
當(dāng)前正值汛期,為確保全縣防汛工作順利開展,維護(hù)廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全,特提出以下幾點要求:
1.高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真研究汛期安全防范工作,加強組織保障,明確責(zé)任分工,實行領(lǐng)導(dǎo)帶班,值班簽到制度,確保各項工作落實到位。
2.突出重點,履行職責(zé)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要認(rèn)真落實《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作紀(jì)律的暫行規(guī)定》(麻紀(jì)發(fā)[2009]1號)文件精神。抓好當(dāng)前重點工作,做好災(zāi)害預(yù)警預(yù)報工作,加強隱患排查,著力做好度汛工作。
3.加強監(jiān)督,嚴(yán)格問責(zé)。對在督查發(fā)現(xiàn)的問題,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要制定整改措施,確保問題整改落實到位??h作風(fēng)辦將不定期地組織開展暗訪督查活動,對不認(rèn)真履行職責(zé)擅自脫離崗位的“走讀”干部職工,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格追責(zé)。
附:鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作紀(jì)律督查情況統(tǒng)計表
中共xx苗族自治縣委
黨的群眾路線教育實踐活動小組辦公室
20xx年6月19日
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