基層黨建工作通報(bào)
基層黨建工作通報(bào)
黨建即黨的建設(shè)的簡稱。黨的建設(shè)即馬克思主義建黨理論同黨的建設(shè)實(shí)踐的統(tǒng)一,馬克思主義黨的學(xué)說的應(yīng)用,關(guān)于基層黨建的工作通報(bào)有哪些內(nèi)容?下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)砘鶎狱h建工作通報(bào)范文,供大家參考!
基層黨建工作通報(bào)范文一
各社區(qū)黨(總)支部:
為全面了解和掌握我鎮(zhèn)基層黨建工作進(jìn)展情況,5月15日至6月5日,鎮(zhèn)組織辦采取現(xiàn)場看點(diǎn)、查閱資料等形式,對15個社區(qū)上半年基層黨建工作落實(shí)情況進(jìn)行了全面督查?,F(xiàn)將督查情況通報(bào)如下:
一、工作進(jìn)展
從督查情況來看,各社區(qū)能認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣、鎮(zhèn)基層黨建工作系列會議精神,按照鎮(zhèn)組織室的統(tǒng)一部署,各項(xiàng)工作得到了穩(wěn)步推進(jìn)。
一是社區(qū)重視組織工作。各社區(qū)基礎(chǔ)辦公設(shè)施齊全,組織委員配備到位,部分社區(qū)還配有組織專干,組織工作安排、調(diào)度、督導(dǎo)和經(jīng)費(fèi)落實(shí)情況較好。
二是工作資料基本齊全。大多數(shù)社區(qū)基層黨建等工作資料整理較為完善。比較突出的有老西門、寶塔、雙紅、中渡社區(qū),特別是寶塔社區(qū)的網(wǎng)格黨支部建設(shè)和志愿服務(wù)資料相當(dāng)詳實(shí)完整。
三是黨員發(fā)展與管理穩(wěn)步推進(jìn)。各社區(qū)建立了黨員花名冊,黨員信息摸底工作初顯成效,比較突出的社區(qū)有觀山、渫陽、荷花、老西門,均以支部為單位對轄區(qū)黨員摸底,完善《黨員信息采集表》。龍鳳社區(qū)出臺《社區(qū)居民自治章程》,進(jìn)一步規(guī)范了黨員管理。
四是黨員冬春訓(xùn)、民主評議黨員、社區(qū)便民服務(wù)、在職黨員進(jìn)社區(qū)開展志愿服務(wù)等工作都在有條不紊的推進(jìn),效果較好。
二、存在的突出問題
今年以來,全鎮(zhèn)基層黨建工作取得了階段性成效,但從督查結(jié)果來看,各社區(qū)基層黨建工作仍然存在許多問題,主要有以下六個方面:
1.極個別社區(qū)認(rèn)識不足,對基層黨建工作重視不高。個別社區(qū)組織委員工作不落腳,整天忙于其他事務(wù)性工作,或?qū)①Y料整理工作全部丟給組織專干,平時不指導(dǎo)、不督導(dǎo)、不溝通,導(dǎo)致資料缺口大,比較突出的有紅土、龍鳳社區(qū)。
2.少數(shù)社區(qū)新手上崗,基層黨建工作水平有待提高。由于班子分工調(diào)整,初來乍到,對業(yè)務(wù)知識不太熟悉,業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能完全適應(yīng)工作需要,造成了工作上的被動,比較突出的有二天門、觀山社區(qū)。
3.少數(shù)社區(qū)資料欠完整。一是工作資料只有架子沒有內(nèi)容,工作開展情況不能得到充分體現(xiàn)。比如群教活動“回頭看”和“深化整改落實(shí)工作”,只有上級文件方案,沒有本級工作內(nèi)容,特別是月分析臺賬和整改成效印證資料,幾乎空白。二是便民服務(wù)資料不全,給群眾辦完事后沒有及時填寫登記臺賬、預(yù)約單、代辦單,便民服務(wù)宣傳圖片、文字材料、新聞報(bào)道沒有及時匯總。
4.“599”制度落實(shí)不到位。部分社區(qū)書記調(diào)查研究、交心談心、辦點(diǎn)示范、上黨課沒有資料;“三會一課”、“四議兩公開”記錄不全,黨總支對下面各黨支部開展“三會一課”督導(dǎo)不力;入黨積極分子培養(yǎng)記錄不全,如劉家坪、永固社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)黨員分類目標(biāo)管理臺賬未建立,沒有流動黨員臺賬、聯(lián)系記錄等相關(guān)資料,如渫陽、黃泥崗社區(qū)。
5.開展在職黨員進(jìn)社區(qū)開展志愿服務(wù)力度欠缺。個別社區(qū)以在職黨員人數(shù)少、工作忙等為說辭,沒有形成在職黨員志愿服務(wù)常態(tài)化的意識,如紅土、雙新社區(qū)。少數(shù)社區(qū)在去年一些在職黨員報(bào)到亮出身份后,就進(jìn)入“休眠”狀態(tài),今年過去了整整半年,還沒有開展志愿服務(wù)活動,比較突出的如新廠、觀山社區(qū)。大多數(shù)社區(qū)這項(xiàng)活動看成是一項(xiàng)任務(wù),往往以開展活動為目的去組織實(shí)施,消耗了人力、物力、財(cái)力、精力,取得的實(shí)效也不明顯。
5.網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)動作不大。除觀山、渫陽、寶塔外,多數(shù)社區(qū)網(wǎng)格黨支部無固定辦公場所、社區(qū)黨員在網(wǎng)格黨支部中無活動陣地,部分網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)較為成熟但仍未掛牌,影響了網(wǎng)格化管理、在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)等其他工作的開展。
6.探索創(chuàng)新不夠,黨建工作的特色不夠明顯。多數(shù)基層只滿足于完成縣、鎮(zhèn)統(tǒng)一確定安排的黨建工作任務(wù),工作傳統(tǒng)落實(shí)的多,精心鉆研創(chuàng)新的少。特別是“599”制度和便民服務(wù)工作,沒有結(jié)合社區(qū)工作實(shí)際提出富有實(shí)效、特色鮮明的黨建工作載體,工作平鋪直敘,特色亮點(diǎn)不多。
7.資料分類不明確,沒有裝訂。部分社區(qū)對黨建資料的分類不夠科學(xué)、繁多雜亂,“三會一課”、“四議兩公開”等黨建活動記錄不合工作程序、不合邏輯關(guān)系,明顯存在事后補(bǔ)記的現(xiàn)象。
三、下一步工作要求
各社區(qū)要認(rèn)真對照年初確定的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作計(jì)劃,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,狠抓落實(shí),確保全面完成今年黨建工作的各項(xiàng)任務(wù)。
1.嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任制,形成書記抓、抓書記,一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局。社區(qū)黨組織班子成員特別是黨組織負(fù)責(zé)人要主動承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,加強(qiáng)對黨建工作的指導(dǎo)和督查。這次半年督查結(jié)果,將納入日??己隧?xiàng)目。年終對各黨組織負(fù)責(zé)人的考核首先將看抓黨建的實(shí)效,考核社區(qū)其他干部時也將加大這方面的權(quán)重。
2.優(yōu)配專職黨務(wù)工作者。社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人要選派出“有能力、有想法、有責(zé)任”的工作人員擔(dān)任專職黨務(wù)工作者。為了加強(qiáng)這支隊(duì)伍的能力建設(shè),避免工作中出現(xiàn)無從下手的局面,社區(qū)要積極組織上崗培訓(xùn),邀請專業(yè)人士就黨史黨章、黨的業(yè)務(wù)知識、社區(qū)黨的建設(shè)等進(jìn)行專題講座,幫助他們迅速進(jìn)入角色。
3.促進(jìn)在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)活動常態(tài)化。各社區(qū)要迅速行動起來,通過成立組織、搭建平臺、為在職黨員志愿服務(wù)提供機(jī)會和導(dǎo)向,以認(rèn)領(lǐng)崗位、所在網(wǎng)格為單位開展活動,促進(jìn)活動由“大規(guī)模型”向“精準(zhǔn)化、細(xì)小化服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。此外,各社區(qū)要認(rèn)真做好在職黨員在社區(qū)的開展活動情況,做好活動記錄,對在職黨員志愿服務(wù)情況給予公示,并及時反饋到其所在單位。
4.加快網(wǎng)格黨支部陣地建設(shè)。以創(chuàng)建完美社區(qū)為契機(jī),各社區(qū)要迅速行動起來。根據(jù)實(shí)際選址、建立健全機(jī)構(gòu)、完善配套設(shè)施,爭取早日掛牌,讓黨員開展活動搭建平臺。
5.積極推介特色與典型。堅(jiān)持把“便民服務(wù)”、“在職黨員進(jìn)社區(qū)志愿服務(wù)”、“微心愿”等服務(wù)型活動作為打造服務(wù)型黨組織的有效抓手,各社區(qū)要特色、實(shí)效兩手抓,培育1-2個示范性強(qiáng)、特色明顯的典型做法和經(jīng)驗(yàn),同時加強(qiáng)宣傳報(bào)道工作,將典型推介出去。
6.完善、規(guī)范組織工作資料。嚴(yán)格對照《楚江鎮(zhèn)xxx5年上半年組織工作督查方案》要求,搞好查漏補(bǔ)缺,抓好各項(xiàng)工作檔案資料的整理歸檔,迎接年度基層黨建工作檢查。
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年月日
基層黨建工作通報(bào)范文二
各村、社區(qū)黨委(總支):
根據(jù)安排,鎮(zhèn)組織人事部門依照尚辦發(fā)〔2016〕13號《關(guān)于2016年村、社區(qū)黨委(總支)基層黨建工作考核意見》精神,于7月26日到8月1日對全鎮(zhèn)各村、社區(qū)黨建工作進(jìn)行了考核?,F(xiàn)將半年度檢查情況通報(bào)如下,并請各村、社區(qū)針對問題抓緊組織整改落實(shí)。
今年以來,各村、社區(qū)黨委(總支部)在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以深入開展“兩學(xué)一做”為契機(jī),緊緊圍繞年初制訂的黨建工作目標(biāo)任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)落實(shí),全力服務(wù)基層,為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。
一、落實(shí)“召開黨建工作專題會議”方面。半年來,各村、社區(qū)普遍于年初、年中召開了二次工作會議,年初重點(diǎn)部署全年工作,年中重點(diǎn)總結(jié)上半年工作和部署下半年工作,推進(jìn)工作進(jìn)一步有效落實(shí)。在召開形式上,普遍存在3種情況,一種參會對象為兩委會成員、基層支部書記,一種參會對象為全體黨員同志。還有一種情況是年初是兩委成員參加、年中是黨員參加。我們要求是召集黨組織班子、基層支部書記召開黨建工作專題會議,如羅墩村召集基層支部書記召開專題黨建會議,并將會議內(nèi)容于年初、年中在黨員大會上向黨員進(jìn)行通報(bào)。另外,年初的黨建工作專題會議,大部分村、社區(qū)混同于2015年年底全村、社區(qū)總結(jié)大會,除未體現(xiàn)黨建專題以外,時間節(jié)點(diǎn)上也早于鎮(zhèn)黨委召開黨建工作會議的時間,大多為2015年12月份或2016年1月份,對傳達(dá)貫徹鎮(zhèn)新一年的黨建工作會議精神存在疑問。
二、落實(shí)“實(shí)行黨建工作年度目標(biāo)管理”方面。大部分村、社區(qū)能夠圍繞年初黨委目標(biāo)要求,結(jié)合本村實(shí)際,細(xì)化量化目標(biāo)任務(wù),并與下屬支部簽訂了年度黨建工作目標(biāo)責(zé)任書,同時利用支部例會組織開展了對下屬支部的工作檢查。但有些單位簽訂的目標(biāo)責(zé)任書過于形式化,黨建目標(biāo)責(zé)任書僅僅是按照上年照搬照抄,僅是更新了時間、日期,還有黨委還未下達(dá)任務(wù),12月底、1月份就簽訂了目標(biāo)責(zé)任書的現(xiàn)象,具體內(nèi)容已不合時宜。另外,各村、社區(qū)開展自查存在敷衍現(xiàn)象,有些村的半年度工作匯報(bào)一模一樣,僅單位名稱不一樣,相互抄襲嚴(yán)重,有些或簡單應(yīng)付了事。同時,對下屬支部的檢查普遍缺少檢查通報(bào)。
三、落實(shí)“建立班子成員聯(lián)系點(diǎn)制度”方面。黨組織班子成員普遍能夠掛鉤聯(lián)系下屬黨支部,有些本來身兼基層支部書記,掛鉤聯(lián)系貧困黨員、低保戶、低保邊緣戶、殘疾人等3-5戶左右。平時,能夠結(jié)合安全生產(chǎn)檢查、節(jié)日慰問、平時走訪、防汛防臺等形式開展聯(lián)系活動。
四、落實(shí)“建立下屬黨支部書記例會制度”方面。基本上以結(jié)合各村、社區(qū)的兩委會成員會議開展為主,很少有單位專題召集基層支部書記例會,造成有些企業(yè)支部書記未能參加例會的現(xiàn)象。另外,支部書記例會應(yīng)以總結(jié)黨建工作、部署黨建工作為主要內(nèi)容,而非開展學(xué)習(xí)、組織討論等組織活動,以及部署其他行政事務(wù)。建議各村、社區(qū)今后可于每季最后一月召集支部書記例會,專題就黨建工作進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流、工作研究部署等。
五、落實(shí)“組織下屬黨支部書記黨建工作專項(xiàng)述職”方面。這方面,本年度還未開展。但就2015年度的開展情況來看,各村、社區(qū)普遍將黨建工作專項(xiàng)述職會議等同于村干部年度述職述廉會議,未組織下屬支部書記專題就開展黨建工作進(jìn)行述職。冶塘社區(qū)做得比較好,于今年6月組織了下屬黨支部書記進(jìn)行黨建工作專項(xiàng)述職,并由社區(qū)書記進(jìn)行逐個點(diǎn)評。
六、落實(shí)“開展黨建工作創(chuàng)先爭優(yōu)活動”方面。有些單位能以問題為導(dǎo)向,按照“找題、定題、亮題、解題、結(jié)題”的“五步工作法”,開展了“1個黨組織、1個黨建項(xiàng)目”行動。東橋村、南村壩村、張村村、吉橋村、家鑫村、羅墩村、練南村、翁家莊村、新鑫村、新裕村、冶塘社區(qū)、練塘社區(qū)等單位上報(bào)了項(xiàng)目申報(bào)表。其它單位比較滯后,上報(bào)進(jìn)度與鎮(zhèn)黨委要求脫節(jié)。同時,有些單位將鎮(zhèn)級項(xiàng)目當(dāng)作村級項(xiàng)目,未探索形成具有本村特色的創(chuàng)新項(xiàng)目;有些單位項(xiàng)目立義太廣,缺乏可操作性。在開展黨員“承諾踐諾評諾”中,各村、社區(qū)均能組織村兩委成員重點(diǎn)承諾、普通黨員推行一句話承諾。如練塘社區(qū)組織黨員承諾專題會議,由班子成員上臺承諾。同時,對班子成員重承諾、輕考評的現(xiàn)象十分普遍,建議今后各村、社區(qū)要及時將班子成員的承諾內(nèi)容于年初以適當(dāng)方式向黨員群眾公布。
七、落實(shí)“選樹培育黨內(nèi)典型”方面。各村、社區(qū)普遍沒有按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)先進(jìn)典型選樹培育工作的實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定的經(jīng)公開推薦提名、群眾測評、公示、支部票決的程序產(chǎn)生優(yōu)秀共產(chǎn)黨員推薦名單。而是依據(jù)民主評議黨員測評結(jié)果,提請村兩委會商討確定名單,再經(jīng)公示后上報(bào)鎮(zhèn)黨委??紤]到可操作性,今后建議可以在年底總結(jié)大會時,先組織民主評議黨員,待結(jié)果出來后,再商討確定人選,然后再提交大會討論通過。
八、落實(shí)“建立基層黨建工作專項(xiàng)資金”方面。各村、社區(qū)大多沒有建立專項(xiàng)資金制度,落實(shí)經(jīng)費(fèi)為即支即報(bào),無限度,一般均用于黨員體檢、貧困黨員慰問、黨建陣地有形化建設(shè)等支出。部分村每次會議發(fā)放誤工費(fèi)50元/人、或七一期間發(fā)放100元/人,以冶塘片區(qū)居多。在此,再次建議各村、社區(qū)在發(fā)放誤工費(fèi)時,要結(jié)合年底的黨員積分考核情況來發(fā)放。另外,下?lián)?ldquo;兩新”組織的活動經(jīng)費(fèi)、返還的黨費(fèi),有些村還未做到??顚S?,有挪作它用的情況發(fā)生。
附件:各村、社區(qū)上半年黨建工作完成情況一覽表
xxxx市尚湖鎮(zhèn)委員會
年8月4日
基層黨建工作通報(bào)范文三
根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排,7月6日至7月14日,區(qū)委組織部、區(qū)督查局組成2個督查組,采取聽取匯報(bào)、實(shí)地督查、查閱資料等方式,對全區(qū)17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園以及區(qū)教育局等10個區(qū)直單位落實(shí)2015年黨建工作任務(wù)情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查?,F(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下:
一、基本情況
2015年以來,全區(qū)各部門、單位按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨建工作的意見》(益赫發(fā)〔2015〕1號)和《赫山區(qū)2015年組織工作要點(diǎn)》(益赫組發(fā)〔2015〕1號)等文件精神,建立健全黨建工作責(zé)任制,積極開展基層組織建設(shè)“規(guī)范提升年”活動,狠抓基層黨建工作任務(wù)的落實(shí),為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
(一)抓組織領(lǐng)導(dǎo),黨建工作意識進(jìn)一步加強(qiáng)。一是各單位都將黨建工作擺到重要位置,納入議事日程,均召開了專題會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究區(qū)委一號文件,確定目標(biāo),分解任務(wù),強(qiáng)化措施,層層落實(shí),形成了一級抓一級的工作格局。二是各單位一把手積極謀劃黨建工作,主動承擔(dān)黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),黨建工作的針對性和實(shí)效性逐步提升。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和龍嶺工業(yè)園均出臺了村(社區(qū))工作績效考核辦法,考核結(jié)果直接與評優(yōu)評先掛鉤,實(shí)行村(社區(qū))干部結(jié)構(gòu)性報(bào)酬發(fā)放制。牌口鄉(xiāng)召開黨建工作推進(jìn)會,發(fā)文明確村級組織員專門從事黨建工作。歐江岔鎮(zhèn)黨委一班人帶隊(duì)督查全鎮(zhèn)所有村(社區(qū))黨建工作任務(wù)落實(shí)情況。岳家橋鎮(zhèn)班子成員帶領(lǐng)機(jī)關(guān)干部逐村調(diào)研走訪找問題,并分類處理。滄水鋪鎮(zhèn)黨委書記帶領(lǐng)班子成員對村(社區(qū))班子成員逐一走訪、談心,并為每個村安排了2萬元黨建專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。區(qū)教育局工作部署到位,資料整理規(guī)范,黨建工作載體與教育系統(tǒng)實(shí)際有機(jī)結(jié)合,促進(jìn)了全局工作的開展。赫山公安分局、區(qū)水務(wù)局通過加強(qiáng)黨建工作改進(jìn)工作作風(fēng),提升了部門形象,提高了工作效率。區(qū)衛(wèi)生局結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),以“五好單位”創(chuàng)建為總抓手,全面推進(jìn)各項(xiàng)工作。
(二)抓教育管理,黨員隊(duì)伍素質(zhì)有一定提高。一是嚴(yán)把“入口”,疏通“出口”。被督查單位全面實(shí)行了“群眾推優(yōu)入黨”工作法,確定入黨積極分子和發(fā)展對象都經(jīng)過群眾推優(yōu)程序,確保發(fā)展黨員工作依規(guī)有序進(jìn)行。各單位組織黨員學(xué)習(xí)了《益陽市赫山區(qū)處置不合格黨員工作實(shí)施細(xì)則(試行)》,為下一步開展不合格黨員處置工作奠定了基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)了流動黨員管理。已經(jīng)建立流動黨員區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級管理臺賬。三是嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,絕大部分的單位“三會一課”制度堅(jiān)持得較好,及時將工作開展情況記載在黨支部工作記錄本上。四是加強(qiáng)黨員教育。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)街道積極開展農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)工作,有方案部署、有措施推進(jìn)、有工作總結(jié)。歐江岔鎮(zhèn)加強(qiáng)入黨積極分子管理,給每位入黨積極分子統(tǒng)一集中建檔。泉交河鎮(zhèn)、筆架山鄉(xiāng)、岳家橋鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)、滄水鋪鎮(zhèn)黨員冬春訓(xùn)活動開展較實(shí)。泥江口鎮(zhèn)“七一”慶?;顒狱h員群眾參與面廣,參與熱情高。會龍山街道積極采取措施,對改制企業(yè)黨員進(jìn)行撒網(wǎng)式摸排、規(guī)范化管理、親情化服務(wù)。
二、存在的問題
從督查情況看,大部分單位較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),但仍存在一些不容忽視的問題,與區(qū)委的要求還有一定差距。
一是重視程度還不夠高。一些單位對黨建工作重視不夠,認(rèn)識不足,存在重經(jīng)濟(jì)輕黨建的思想,黨建工作流于形式,總是強(qiáng)調(diào)工作中的客觀困難,沒有在主觀方面努力尋求解決困難的辦法;有些黨務(wù)干部對黨建工作熱情不高,存在工作不實(shí)、被動應(yīng)付的現(xiàn)象,習(xí)慣于應(yīng)付上面布置的工作任務(wù),工作思路不清,無特色,無亮點(diǎn)。
二是工作落實(shí)不能完全到位。區(qū)里先后多次召開會議對基層黨建工作進(jìn)行安排部署、調(diào)度推進(jìn),但有些單位仍存在會議安排部署多、督促檢查少,傳統(tǒng)工作方法多、創(chuàng)新落實(shí)措施少的問題。流動黨員的管理不到位,有的流動黨員聯(lián)系電話都沒有,沒有組織開展活動;有的黨務(wù)干部對發(fā)展黨員工作程序不熟悉,處置不合格黨員存在畏難情緒,持觀望態(tài)度;在職黨員到社區(qū)報(bào)到服務(wù),只到社區(qū)報(bào)到,沒有為基層為群眾服務(wù);農(nóng)村黨員冬春訓(xùn)、“第一書記”的培訓(xùn)、落實(shí)基層民主管理制度、推行基層黨組織服務(wù)機(jī)制流于形式;堅(jiān)持“三會一課”制度不到位;整頓軟弱渙散黨組織方案針對性和可操作性不強(qiáng),整頓工作沒有按照“六個一”的要求進(jìn)行;加強(qiáng)后備干部培養(yǎng)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)僅僅滿足于建立一個臺賬;有的村級活動場所標(biāo)牌標(biāo)識不規(guī)范;農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)運(yùn)行率普遍不高。
三是基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建不夠深入。存在缺乏支撐創(chuàng)建工作的活動載體、內(nèi)涵不夠豐富、宣傳推介力度不大、示范點(diǎn)創(chuàng)建與中心工作結(jié)合不緊、示范帶動作用不夠明顯等問題,一些單位基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建工作僅僅停留在“口頭上”。
四是部分單位臺賬資料不規(guī)范。一些單位平時不注重圖文資料的收集、整理、歸類工作,臺賬資料不齊全,整理不規(guī)范。有的黨支部沒有按上級的要求對區(qū)委組織部統(tǒng)一下發(fā)的三本記錄本進(jìn)行記錄,有的記錄只有提綱式內(nèi)容,過于空洞。八字哨鎮(zhèn)、蘭溪鎮(zhèn)、新市渡鎮(zhèn)資料整理不及時,未分類編序,部分資料不全,工作完成情況不理想。龍光橋鎮(zhèn)部分村黨支部及部分區(qū)直單位機(jī)關(guān)黨支部沒有按要求使用《黨支部工作記錄本》。
三、下階段工作要求
下半年,各單位要認(rèn)真對照區(qū)委一號文件要求,進(jìn)一步理清思路,落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),確保完成各項(xiàng)黨建工作任務(wù)。
一要進(jìn)一步提高認(rèn)識,明確責(zé)任。各級黨組織要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念,不斷健全和完善“書記抓、抓書記”黨建工作責(zé)任制。各級黨組織書記要進(jìn)一步增強(qiáng)工作主動性和自覺性,率先垂范,帶頭深入基層抓調(diào)研、抓指導(dǎo)、抓落實(shí)、抓聯(lián)系點(diǎn)建設(shè),真正把自己擺進(jìn)去,一級帶一級,層層抓落實(shí)。
二要進(jìn)一步突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。各單位要對照這次專項(xiàng)督查中發(fā)現(xiàn)的問題,查漏補(bǔ)缺,逐項(xiàng)整改。根據(jù)年初確定的黨建工作目標(biāo)任務(wù),突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。要進(jìn)一步加大黨費(fèi)催繳力度,按時足額繳納到位;嚴(yán)格按計(jì)劃做好發(fā)展黨員工作,嚴(yán)把程序關(guān)、質(zhì)量關(guān);全面開展處置不合格黨員工作,動真碰硬,抓出實(shí)效;完善流動黨員管理臺賬,切實(shí)加強(qiáng)流動黨員的聯(lián)系和溝通;嚴(yán)格落實(shí)“六個一”措施,將軟弱渙散基層黨組織整頓到位;要對照《村、社區(qū)辦公場所規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)》,規(guī)范村(社區(qū))辦公活動場所布置、功能布局、標(biāo)牌標(biāo)識;重點(diǎn)扶助53個集體經(jīng)濟(jì)“空白村”、薄弱村,跟蹤管理,定期調(diào)度,清零一個、銷號一個。
三要進(jìn)一步創(chuàng)建品牌,示范帶動。各級黨組織要按照“活動經(jīng)常開展、作用發(fā)揮明顯、資料臺賬規(guī)范、工作具有特色、黨員群眾滿意”五個方面的要求,積極探索創(chuàng)新黨建活動載體、挖掘內(nèi)涵,明確標(biāo)準(zhǔn),著力打造一批示范村、示范社區(qū)、示范機(jī)關(guān)、示范學(xué)校、示范企業(yè)等,發(fā)揮示范點(diǎn)的帶動、輻射作用,不斷激發(fā)基層黨建創(chuàng)新活力。
四要進(jìn)一步細(xì)化工作,完善臺賬。各級黨組織要根據(jù)工作內(nèi)容,及時歸檔整理相關(guān)資料,分類匯編成冊,做到目錄清晰,內(nèi)容齊全。村黨支部要按要求認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》、《村民議事會、村務(wù)監(jiān)督委員會工作專用記錄本》和《遠(yuǎn)教工作記錄本》三本臺賬,其他黨支部要認(rèn)真記錄好《黨支部工作記錄本》。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、龍嶺工業(yè)園黨(工)委和各行業(yè)黨組(黨委)要及時進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),并督促黨支部使用好記錄本。
五要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳,推介典型。各級黨組織要充分重視和發(fā)揮宣傳陣地的作用,及時報(bào)送黨建工作情況,推廣各單位開展基層黨建工作的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,充分發(fā)揮典型宣傳、輿論引導(dǎo)的應(yīng)有功效。
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