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員工違紀處罰通報4篇

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員工違紀處罰通報4篇

  員工不遵守公司的紀律,違反了公司的紀律時,公司就會對其進行處罰通報,下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)韱T工違紀處罰通報范文,供大家參考!

  員工違紀處罰通報范文一

  XX 部門員工 XXX,于**年*月*日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲,違反 公司紀律規(guī)定。 公司在多次紀律要求中,一直強調(diào)上班紀律、服裝要求,但該員 工一直無視公司規(guī)定,自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù) 公司的上班紀律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對 XX 部門員工 XXX 的違紀行為予以通報批評并警告。

  希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類 似現(xiàn)象,公司將給予從重處理! 特此通報!

  行政人事部

  年*月*日

  員工違紀處罰通報范文二

  xx辦事處各部門、各社區(qū):

  自今年半年工作總結(jié)會議上制訂了《xx辦事處社區(qū)工作考核辦法》以來,絕大多數(shù)工作人員積極響應(yīng),嚴格按辦法執(zhí)行,維護了考核辦法的嚴肅性。經(jīng)辦事處考核組抽查,近日辦事處和梅石社區(qū)各有1名工作人員發(fā)生遲到違紀現(xiàn)象。根據(jù)辦法實施,經(jīng)研究決定,扣發(fā)每人50元工作考核獎。

  希望大家引以為戒,進一步加強自律意識,切實增強紀律觀念,嚴格遵守各項規(guī)定,樹立社區(qū)工作人員良好形象。請各部門、各社區(qū)對紀律要常抓不懈,及時提醒告誡,防患未然。

  xx辦事處

  20xx年9月10日

  員工違紀處罰通報范文三

  呈/To:董事長由/From:人力資源部時間/Time:20xx年4月8日

  事宜/Re:關(guān)于西餐廳員工違紀處理意見的請示

  西餐廳員工鞏xx在20xx年4月6日晚餐結(jié)束后,擅自將客人剩余食品打包帶出餐廳,嚴重違反酒店規(guī)章制度。

  為規(guī)范管理,杜絕此類事件的再次發(fā)生,經(jīng)研究決定,對鞏xx處以200元罰款,

  并責(zé)成部門加強對員工規(guī)章制度的教育,樹立良好的行為規(guī)范。

  以上意見妥否?請指示!

  人力資源部

  年4月8日

  員工違紀處罰通報范文四

  員工姓名:黃xx,現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員,20xx年6月16日14時,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時間瀏覽開心網(wǎng)網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業(yè)道德建設(shè),嚴肅公司規(guī)范,根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動紀律,嚴格遵循公司規(guī)章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。

  特此通知

  xuexila

  xxxx年xx月xx日

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