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關(guān)于違紀(jì)的通報(bào)

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  違反了紀(jì)律,總是有章程和制度來懲罰,當(dāng)然也是有通報(bào)的,下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)黻P(guān)于違紀(jì)的通報(bào)范文,供大家參考!

  關(guān)于違紀(jì)的通報(bào)范文一

  滋有員工×× ,現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員,××年××月××日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽××網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無關(guān)之事,嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。

  為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè),嚴(yán)肅公司規(guī)范,根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額××元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度,堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

  特此通知。

  ××信息技術(shù)有限公司

  ××年××月××日

  關(guān)于違紀(jì)的通報(bào)范文二

  各黨支部:

  ××年××月××日,機(jī)械××班××同學(xué),在《公差與技術(shù)測量基礎(chǔ)》考試中,在課桌上抄寫與考試相關(guān)的內(nèi)容,被監(jiān)考老師及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止??荚嚱Y(jié)束后,××同學(xué)及時(shí)找監(jiān)考老師承認(rèn)錯(cuò)誤并上交書面檢查。

  ××同志作為中共正式黨員,未能起到學(xué)生黨員的先鋒模范作用,其考試違紀(jì)行為在班級、學(xué)院造成了不良影響,嚴(yán)重?fù)p害了學(xué)生黨員在同學(xué)中的形象。

  ××年××月××日學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì)經(jīng)研究決定:為嚴(yán)肅考試紀(jì)律,加強(qiáng)考風(fēng)建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用,給予××同志黨內(nèi)通報(bào)批評處分。××同志要從思想上進(jìn)行深刻的認(rèn)識(shí)和反思,并作自我批評。

  學(xué)院黨總支要求××所在××黨支部召開民主生活會(huì),會(huì)后向?qū)W院黨總支匯報(bào)并提交會(huì)議記錄。要求其他黨支部要傳達(dá)到每位黨員。

  學(xué)院黨總支希望廣大黨員同志引以為鑒,充分發(fā)揮學(xué)生黨員的模范帶頭作用。

  機(jī)電與信息工程學(xué)院黨總支

  ××年××月××日

  關(guān)于違紀(jì)的通報(bào)范文三

  xx事業(yè)部xx廠xx工xxx(于xxxx年xx月xx日起)至今未到崗上班,也未辦理任何請假手續(xù),現(xiàn)連續(xù)曠工六天以上,嚴(yán)重影響xx正常生產(chǎn)。

  對此依據(jù)《員工獎(jiǎng)懲條例》相關(guān)規(guī)定處理如下:

  1、解除xxx勞動(dòng)關(guān)系,每人考核500元。

  2、其所做行為及造成的一切后果,均由其本人承擔(dān)。

  xxxx公司

  xxxx年xx月xx日

  關(guān)于違紀(jì)的通報(bào)范文四

  各部門、各車間:

  關(guān)于x年x月x日晚x點(diǎn)左右公司xx、xx在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件以及車間員工崔強(qiáng)強(qiáng)私自帶外來人員入廠的調(diào)查和處理通告如下:

  一、事件調(diào)查

  x年x月x日中午,員工xxx未經(jīng)保安同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍,此員工的朋友由于是酒后入廠,態(tài)度惡劣,非要爬墻出廠,與保安發(fā)生口角,最終在多方調(diào)解下安全送出廠區(qū)。當(dāng)天晚上下班以后xx借由此事在宿舍與xx、xx邊喝酒邊進(jìn)行批評教育,就在xx去保安室拿水杯的時(shí)間,在宿舍喝了點(diǎn)酒的xxx、xxx約21點(diǎn)左右雙方因今天的事情言語產(chǎn)生糾紛,動(dòng)起手來,后來經(jīng)xx勸架拉開。

  二、處理結(jié)果

  根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定,對相關(guān)責(zé)任人處理如下:

  1.xxx嚴(yán)重違反公司規(guī)定,私自帶外人進(jìn)廠、挑釁鬧事是此事件的主要原因, 給予立即開除出廠處理。

  2.xxx、xxx在宿舍喝酒鬧事動(dòng)手打人,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予二人開除出廠處理。

  3.xx由于管理下屬不利,負(fù)有連帶責(zé)任,給予通報(bào)批評。

  希望全廠人員以此為戒,切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報(bào)!

  xuexila

  xxxx年xx月xx日

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