員工曠工的處罰通告
員工曠工的處罰通告
公司應(yīng)該對曠工的員工進(jìn)行處罰,以此進(jìn)行警告,下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)韱T工曠工處罰通告范文,供大家參考!
員工曠工處罰通告范文一
因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.
原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒.
希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會有好的生活.若再出現(xiàn)此類事件,公司將會嚴(yán)肅處理.
部門名 我公司______部門______員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第______條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對______處以 警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
______(簽署人簽名、蓋章)
____年____月____日
員工曠工處罰通告范文二
茲有我廠職工______,男,現(xiàn)年____歲,系____車間____工種。
該同志自____年____月____日到____年____月____日連續(xù)曠工____日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠____規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)肅廠紀(jì),從即日起給予【人名】同志____處分。
特此通知
______廠辦
____年____月____日
員工曠工處罰通告范文三
近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象,嚴(yán)重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀(jì)律,杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生,從__月____日起,凡員工遲到的,一律按公司____管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資,1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。特此通知。
____公司辦公室
______年____月____日
員工曠工處罰通告范文四
依據(jù)公司《關(guān)于員工考勤管理條例》的規(guī)定,現(xiàn)對以下人員的處理有:
1. 對新員工彭____處理為自動離職。
2. 對____、冒____、許____、曹____、李____共五人,于20____年8月20日曠工的處罰按曠工一天,另外每天扣除30元處理。望所有員工引以為戒,自勉自勵!
如果有意見者可參考本公司《關(guān)于員工考勤管理條例》查詢
人力資源部
20____年8月20日
員工曠工處罰通告相關(guān)文章:
3.曠工處罰通告范文
5.員工曠工處罰通報
6.員工曠工通告范本
8.考勤處罰通告范文