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限期上班通知書格式

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限期上班通知書格式

  限期是指限定日期,不許超過的意思。對(duì)于超過請假時(shí)間的員工,公司會(huì)給其發(fā)出限期上班通知。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)硐奁谏习嗤ㄖ獣袷?,供大家參?

  限期上班通知書格式范文篇一

  李xx:

  因你長期不到公司上班,其行為已嚴(yán)重違反了公司相關(guān)規(guī)章制度。2014年4月15日,我公司通過郵寄方式向你送達(dá)限期上班通知書,未果。因我公司通過多種方式仍無法聯(lián)系到你本人,現(xiàn)通過公告方式再次限你于本公告發(fā)布之日起十五日內(nèi)到單位上班并作出說明。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按時(shí)上班,將視為你連續(xù)曠工嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司將按《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律規(guī)定與你解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此公告。

  公告人:xx(臺(tái)州)有限公司

  年4月23日

  限期上班通知書格式范文篇二

  同志:

  你因病向公司請假一個(gè)月,假期至 年 月 日止已屆滿。然至今你既未到公司銷假上班,也未向公司申請延長病假期限。 經(jīng)公司研究決定,限你于收到本通知之日起 日內(nèi)到公司報(bào)到上班。否則,公司將視你嚴(yán)重違反公司制度及勞動(dòng)紀(jì)律,作曠工 日( 個(gè)月)處理。屆時(shí),公司將與你解除勞動(dòng)關(guān)系并不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等。在未回單位報(bào)到之前,本公司從未授權(quán)你以單位的名義從事任何活動(dòng),你的一切行為均由你個(gè)人承擔(dān)。

  (簽名或蓋章)

  年 月 日

  限期上班通知書格式范文篇三

  銷售部 員工:

  你好:

  經(jīng)查,你于 年 月 日至 年 月 日為你的 假期,從 年 月 日起未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),自行脫離工作崗位,拒不到崗。公司已多次打電話與你聯(lián)系,你均未給出明確答復(fù),公司截止今日無法了解你的真實(shí)意愿。

  根據(jù)公司的休假管理制度規(guī)定,你的行為已視同為曠工,曠工3日按自動(dòng)離職處理。鑒于你是公司的老員工,現(xiàn)通知你于 年 月 日前到公司報(bào)道,逾期不報(bào)到的,公司屆時(shí)將會(huì)跟你正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

  特此通知!

  中國xx網(wǎng)絡(luò)有限公司

 年7月22


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