解雇往往是組織主導型的，由于員工個人方面的原因?qū)е碌墓蛡蜿P系的解除。在我國國有企業(yè)和集體企業(yè)中，也稱為開除。下面學習啦小編給大家?guī)斫夤屯ㄖ獣?，供大家參?

　　解雇通知書范文一

　　：

　　茲有你在 年 月 日被我單位錄用，現(xiàn)因 原因，不能繼續(xù)在我單位工作，故要予以辭退。經(jīng)本單位研究決定，自 年 月 日起本單位解除與您的聘雇勞動關系。關于經(jīng)濟補償問題，將參照國家和省市鎮(zhèn)有關規(guī)定再另行通知。非常感謝您在本單位的辛勤工作!同時，祝愿您在未來有更好的發(fā)展

　　單位負責人(簽名)： 單位蓋章：

　　佳運達企業(yè)

　　年 月 日

　　解雇通知書范文二

　　________先生/女士:

　　根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。

　　您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。

　　________有限責任公司

　　年 月 日

　　解雇通知書范文三

　　××先生/小姐：

　　因你試用期未通過考核，不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的錄用條件。特根據(jù) 《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的，用人單位可以解除勞動合同” 予以辭退。請于 年 月 日 點 至公司人力資源部辦理離職移交手續(xù)。

　　××××公司人力資源部

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