廣東省產(chǎn)假最新規(guī)定

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　　廣東省產(chǎn)假最新規(guī)定2017年

　　產(chǎn)假

　　產(chǎn)假，是指在職婦女產(chǎn)期前后的休假待遇，一般從分娩前半個(gè)月至產(chǎn)后兩個(gè)半月，晚婚晚育者可前后長(zhǎng)至四個(gè)月，女職工生育享受不少于九十天的產(chǎn)假。職業(yè)女性在休產(chǎn)假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動(dòng)合同。職業(yè)女性休產(chǎn)假享受生育保險(xiǎn)待遇，由社保統(tǒng)籌基金報(bào)銷相關(guān)醫(yī)療費(fèi)和發(fā)放生育津貼;職業(yè)女性沒有參加生育保險(xiǎn)的，由用人單位承擔(dān)。現(xiàn)在我國(guó)正式實(shí)施的產(chǎn)假標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)2012年4月18日國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議審議并原則通過的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定(草案)》。草案將女職工生育享受的產(chǎn)假由90天延長(zhǎng)至98天，并規(guī)范了相關(guān)待遇。

　　2016年廣東省產(chǎn)假新規(guī)定

　　近日2016年廣東省產(chǎn)假新規(guī)定的新聞引發(fā)了網(wǎng)友關(guān)注?！稄V東省人口與計(jì)劃生育條例修正案(草案)》27日提交省人大會(huì)審議2016年廣東省產(chǎn)假最新規(guī)定2016年廣東省產(chǎn)假最新規(guī)定。修正案草案對(duì)再婚和子女病殘等特殊情況的再生育政策做出具體規(guī)定。另外，廣東女職工符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的獎(jiǎng)勵(lì)假，從30日延長(zhǎng)至8 0日。據(jù)悉，該修正案草案將于2 9日表決，若獲得表決通過，女職工產(chǎn)假將由最少128天延長(zhǎng)至最少178天。

　　2016年廣東省產(chǎn)假新規(guī)定：生育獎(jiǎng)勵(lì)假?gòu)?0天延至80天

　　此外，進(jìn)一步延長(zhǎng)合法生育的獎(jiǎng)勵(lì)假期，為提升新生兒照顧水平，鼓勵(lì)群眾執(zhí)行基本生育國(guó)策，將符合法律法規(guī)規(guī)定的生育獎(jiǎng)勵(lì)假?gòu)?0日延長(zhǎng)至80日。

　　《修正案(草案)》將第三十一條“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方享受三十日的獎(jiǎng)勵(lì)假……”修改為“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方享受八十日的獎(jiǎng)勵(lì)假……”2016年廣東省產(chǎn)假最新規(guī)定　　現(xiàn)行的廣東省職工產(chǎn)假最少為128天，包托98天順產(chǎn)假和30天計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)假。部腹產(chǎn)等難產(chǎn)的情況可增加30天，即158天。將30天的獎(jiǎng)勵(lì)假延長(zhǎng)至80天后，產(chǎn)假最少即可休178天。

　　2016年廣東省產(chǎn)假新規(guī)定：放寬再婚再生育政策

　　《修正案(草案)》將可再婚再生育情況進(jìn)行了細(xì)化，并增加了兜底條款。

　　具體包括五種情況：

　　1、已生育兩個(gè)子女的夫妻，經(jīng)地級(jí)以上市病殘兒醫(yī)學(xué)鑒定組織鑒定，其中一個(gè)或兩個(gè)均為殘疾兒，不能成長(zhǎng)為正常勞動(dòng)力，現(xiàn)醫(yī)學(xué)上認(rèn)為可再生育的，可再生育一胎子女

　　再婚夫妻今年有孕或用新規(guī)

　　目前,公眾反映最強(qiáng)烈的,集中在修正案公布之前再婚夫妻和子女病殘家庭再生育問題的處理。《修正案(草案)》規(guī)定:“本修正案自公布之日起施行,但有關(guān)再婚和子女病殘家庭的再生育政策從2016年1月1日起施行。”

　　從廣東省人大法工委獲悉,為使表述更加規(guī)范,建議將該條修改為二款,分別為:“本修正案自公布之日起施行。”“2016年1月1日起至本修正案公布之日,再婚夫妻和子女病殘家庭再生育的,按照本修正案的規(guī)定執(zhí)行。”

　　《修正案(草案)》將在9月29日表決決定,如果通過,即可在公布之日起實(shí)施。