在財政工作總結表彰會議上，領導需要說什么呢?下面就是學習啦小編給大家整理的財政工作總結表彰會議講話，僅供參考。

財政工作總結表彰會議講話(一)：

同志們：

新年伊始，我們召開全系統(tǒng)總結表彰大會，在此，我謹代表局領導班子向大家拜個晚年，祝同志們工作順利、身體健康、闔家幸福!

**年，我們堅持改革創(chuàng)新，始終服務大局，突出保障職能，各項工作任務基本完成。在縣委、縣政府的正確領導下，經(jīng)過大家的共同努力，我們榮獲**年度**省法治財政建設先進單位稱號，創(chuàng)建**-**年揚州市文明單位工作順利通過上級驗收;此外還分別獲得全縣服務發(fā)展先進部門、文明單位稱號、工作目標綜合考核二等獎;柳堡鎮(zhèn)財政所、山陽鎮(zhèn)財政所、涇河鎮(zhèn)財政所被評為“群眾滿意基層站所”，國庫科被評為“最佳服務科室”。

**年財政工作重點突出，亮點頻現(xiàn)，成效顯著。稅源建設推進有力。強化稅收增幅考核，進一步提高收入質量，稅收占比達80.2%。完善收入界定依據(jù)和共享辦法，準確劃分鎮(zhèn)區(qū)、縣鎮(zhèn)收入。繼續(xù)推進協(xié)稅護稅聯(lián)動機制和涉稅信息平臺建設，加大涉稅信息采集力度。實施營業(yè)稅改征增值稅試點，進一步推動經(jīng)濟結構調整。資金籌措積極有效。爭取各類專項資金8億多元，推動了全縣一批經(jīng)濟和社會事業(yè)重大項目建設。爭取省一般轉移支付資金5.3億元，比上年凈增加1.34億元。上調往來資金總量大幅增加，有效緩解了我縣春節(jié)資金調度和民生保障壓力。全面實施事業(yè)單位績效工資，新增支出8400萬元。民生改善持續(xù)有序。提高企事業(yè)退休人員養(yǎng)老金、城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金、各類民政對象救助標準。推進綜合醫(yī)改工作，支持基本公共衛(wèi)生和醫(yī)療救助建設。保證全縣教師工資正常足額發(fā)放及回收的三所學校運轉經(jīng)費，加大對普通高中等非義務教育的投入，高中、職業(yè)教育生均公用經(jīng)費標準提高1倍?；蒉r(nóng)政策落實有力?；I措一事一議財政獎補資金2174萬元，推動99個獎補項目建設。投入資金1715萬元，完成105座農(nóng)橋建設任務?；I措資金5075萬元，支持農(nóng)村環(huán)境綜合整治。農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)投入5784萬元，加強農(nóng)業(yè)基礎設施建設。利用地方政府債券資金6000萬元，推進全縣區(qū)域供水建設。安排專項資金2325萬元，幫扶93個經(jīng)濟薄弱村發(fā)展集體經(jīng)濟。“一折通”發(fā)放涉農(nóng)補貼資金2.54億元，惠及60多萬農(nóng)戶(次)。發(fā)放家電下鄉(xiāng)補貼6288萬元。法治財政積極有為。改革部門預算編制方法，逐步提高預算編制完整性、規(guī)范性、準確性。會計集中核算順利過渡，收付中心成功運作，鎮(zhèn)財縣管有效深化。國庫集中支付業(yè)務覆蓋50個系統(tǒng)208個單位，直接支付比例達95%。嚴格控制財政開戶，有效降低了資金安全風險。21項市政工程報審核減金額1156萬元，核減率18.3%。財政大監(jiān)督格局逐步形成，初步構建了符合上級要求的新型公共財政管理體系。隊伍建設不斷加強。組織84名財務專管員赴南京師范大學開展脫產(chǎn)培訓，在新四軍江南指揮部舊址上了一堂生動的黨課。組織學習《廉政準則》等黨紀條規(guī)，一名同志榮獲縣級機關廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組隊參加全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政技能大賽并獲一等獎。領導班子成員帶頭執(zhí)行黨風廉政建設規(guī)定，從不插手政府采購、農(nóng)橋工程等工程招標和城建決算審計，4間248平方米門市房拍得460萬元高價，主動將財政所辦公樓新建、維修、局機關二樓改造等列入“三重一大”監(jiān)督范圍。重大決策實施前充分聽取局法律顧問的意見建議，進一步規(guī)范財政行為。嚴肅處理一起服務對象投訴，責令當事人反省整改。

同志們，**年各項財政工作任務的圓滿完成，離不開縣鎮(zhèn)兩級黨委政府、全縣各部門的關心和支持，更離不開同志們的辛勤勞動和無私付出。在這里，我代表局領導班子向全系統(tǒng)干部職工表示深深的謝意!

在充分肯定成績的同時，我們也要看到當前財政工作和作風建設還存在一些不容忽視的問題，主要表現(xiàn)在：一是財政收入下行壓力的不確定因素依然存在，穩(wěn)增長難度大。二是來自民生方面的支出需求快速增長，財政平衡壓力大。三是各類支出、債務加速向縣級財政轉移，隱形缺口繼續(xù)加大。四是財政科學化精細化管理水平亟待提升，財政資金使用績效需要進一步加強。五是能力作風建設不盡人意：個別同志組織觀念淡薄，自以為是;個別同志服務水平不高，公務禮儀失范;部分干部工作敷衍馬虎、得過且過;部分干部工作簡單，不善于溝通交流，發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力尚待提高;部分干部老好人思想嚴重，不想管、不敢管。對此，我們要在今后的工作中切實采取有效措施，努力加以解決。

圍繞全縣工作部署和全年財政工作目標，今年要重點做好以下五個方面的工作：

一、著力政策扶持，促進經(jīng)濟健康發(fā)展

支持產(chǎn)業(yè)承接平臺建設。通過財政投入、銀行融資等多渠道籌資，支持開發(fā)區(qū)、安宜鎮(zhèn)、寶勝集團“三大板塊”基礎設施及配套服務設施建設，確保重大項目順利落戶。合理調度資金，支持優(yōu)化縣城經(jīng)濟圈產(chǎn)業(yè)布局、三個重點鎮(zhèn)工業(yè)集中區(qū)適度擴張發(fā)展。堅持服務企業(yè)發(fā)展。落實好支持小微型企業(yè)發(fā)展的各項財稅政策和扶持中小企業(yè)發(fā)展的稅費優(yōu)惠、減免政策，減輕企業(yè)和社會負擔。完善財政性資金存貸款掛鉤考核辦法，推動銀行加大信貸投放。用足、用活、用好國家財政貼息、財政補助及創(chuàng)新政策，支持企業(yè)提升技術創(chuàng)新能力。完善人才激勵機制，支持引進高層次人才。充分發(fā)揮職能。牢牢把握省對我縣扶持發(fā)展機遇，多調研、多跑省、多爭取省對蘇中與蘇北結合部經(jīng)濟相對薄弱地區(qū)扶持政策和城鎮(zhèn)化建設試點政策。

二、著力增收節(jié)支，確保完成預算任務

加強收入組織。落實收入任務，建立收入組織工作責任制。加強與征管部門溝通，繼續(xù)推進綜合治稅，抓好重點行業(yè)、重點企業(yè)征管，力爭挖潛增收。嚴格稅收和非稅收入緩減免審批，做到應收盡收。提高收入質量，確保稅收占比達82%。堅持厲行節(jié)約。認真貫徹關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的重要批示精神，嚴格控制新開支出口子，努力壓縮行政性支出規(guī)模，嚴格控制“三公經(jīng)費”，把有關要求落實到預算編制、執(zhí)行、審批工作中，落實到監(jiān)督檢查工作之中，切實降低行政運行成本。

三、著力重點保障，推進民生財政建設

促進三農(nóng)發(fā)展。繼續(xù)推進“一事一議”財政獎補項目、農(nóng)橋、村莊整治建設，實施小型水利重點縣、省重點水利工程等水利項目工程和萬頃良田工作，支持農(nóng)業(yè)基礎設施改善。建立村級經(jīng)費保障增長機制，加強經(jīng)濟薄弱村幫扶資金管理，落實各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，支持基層組織造血。加大教育投入。落實教育支出法定增長要求。重點加大對普通高中等非義務教育學校的投入，提高非義務教育生均公用經(jīng)費標準。積極實施高中階段學校債務化解工作。全面執(zhí)行各項助學政策。健全社保體系。落實城鄉(xiāng)低保自然增長和撫恤補助標準增長機制，支持殘疾人事業(yè)發(fā)展。認真落實積極的就業(yè)政策。提高社會保險待遇，支持建立大病救助二次補償制度。支持保障性安居工程建設，逐步改善城市低收入居民住房條件。深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。提高新農(nóng)合和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補助標準。鞏固完善國家基本藥物制度，做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機構債務化解工作。提高人均基本公共衛(wèi)生服務補助標準，推動實施重大疾病防控等公共衛(wèi)生服務項目。

四、著力科學精細，提高財政管理績效

加強法治財政標準化建設。鞏固法治財政建設先進單位榮譽，完善四位一體舉措，強化科室之間協(xié)調，主攻重點薄弱環(huán)節(jié)。加強預算管理。完善部門預算管理辦法，細化部門公用經(jīng)費定額補助標準。加強部門專項和結余資金滾動管理。強化預算約束，維護預算嚴肅性。深化國庫集中支付。完善國庫集中支付動態(tài)監(jiān)控機制，加強對財政資金運行實施事前、事中和事后全過程控制。出臺《國庫集中支付業(yè)務辦理人員考核辦法》，進一步規(guī)范國庫集中支付行為。根據(jù)日常監(jiān)控情況及上門核查情況，對國庫集中支付信息進行通報。進一步提高直接支付比例。選擇部分預算單位推行公務卡結算方式改革試點。加強財政監(jiān)督。圍繞社會熱點和百姓關注的問題，制定財政監(jiān)督檢查計劃，并加大組織實施力度。規(guī)范檢查流程，開展財政檢查卷宗評比，促進檢查質量不斷提高。加強資金安全監(jiān)管。強化基礎工作管理，建立對賬、存單及有價證券和賬戶信息系統(tǒng)。加強鎮(zhèn)區(qū)總預算會計的規(guī)范化管理。開展預算單位銀行賬戶清理工作。采用自查和重點抽查相結合、定期檢查和突擊檢查相結合的方式，組織全系統(tǒng)資金安全、銀行賬戶檢查，排查風險，堵塞漏洞。積極開展投資評審工作。提請政府出臺財政投資評審管理辦法和投資評審管理實施細則，對工程項目實行全過程跟蹤，做好工程項目的概算、預算及控制價、竣工結(決)算評審。開展規(guī)范化財政所創(chuàng)建活動。相關科室牽頭制定財政所統(tǒng)一執(zhí)行的預算管理、債務管理、資產(chǎn)管理、政府采購等相關管理制度。各所要對照文件排找不足，對照不足提出完善方案，對照方案組織實施。加強創(chuàng)建工作督查考核驗收，確保創(chuàng)建工作兩到三年內(nèi)完成。啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金就地就近監(jiān)管。對上級財政部門安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用的涉及農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展、改善農(nóng)民物質文化生活、建立農(nóng)村社會保障體系等方面的資金和項目實施重點監(jiān)督，確保這部分資金用在農(nóng)民身上，保證國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策的貫徹落實。強化信息系統(tǒng)整合。整合優(yōu)化信息系統(tǒng)，以預算編制、執(zhí)行流程為基礎，逐步建立管理大平臺。開展行政事業(yè)單位財務管理規(guī)范化活動。出臺規(guī)范化活動工作意見和考核辦法，加強工作指導和交流，不斷提升單位財務管理水平。

五、著力高效廉潔，激發(fā)財政正能量

在作風改進上用實招。認真貫徹中央和省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的實施意見，緊緊圍繞財政改革發(fā)展的重點難點熱點問題，有針對性的開展調研工作;加大季度工作、重點工作等完成情況督查力度，確保件件有回音、事事有落實;講究文明用語，簡化辦事程序，提高辦事效率;嚴格執(zhí)行公務接待有關規(guī)定，杜絕相互宴請，反對鋪張浪費;嚴明政治紀律要求，嚴肅處理有令不行、有禁不止的行為;嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，永葆財政干部清正廉潔良好形象。在這里，我代表局領導班子就作風和黨風廉政建設向大家再次承諾：“從我做起，向我看齊，對我監(jiān)督”。在加強學習上下功夫。繼續(xù)推進“學習型”機關建設，堅持請進來、走出去相結合的培訓模式，舉辦讀書活動，開展業(yè)務知識競賽，使用好學法筆記本，加強精神和法律法規(guī)等相關知識學習的檢查，鼓勵財政干部向書本學、向實踐學，不斷推動黨員干部解放思想、更新觀念、提升能力。在隊伍管理上見成效。出臺年輕干部能力提升計劃，建立“一幫一”培訓機制，指定科所長、業(yè)務骨干以“師帶徒”的方式對年輕干部進行業(yè)務指導，逐步提高年輕干部的業(yè)務素質。推薦因職數(shù)限制未能提拔的優(yōu)秀中層干部，通過全縣“量化考核、綜合考評”方式擇優(yōu)明確為副科級。分層逐級推進“干部關愛機制”，有針對性地開展干部談心活動，及時把握干部隊伍思想脈搏，對個人及集體苗頭性問題早提醒早糾正。在嚴格考核上出成果。突出基礎工作做細做實，突出業(yè)務工作省市有位次，突出優(yōu)化工作形象提升，突出問責問效，突出獎優(yōu)罰劣導向，做到年初有任務、年終有落實、質量有保證。

同志們，四個寶應藍圖宏偉，財政使命重任在肩。我們一定要按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，凝神聚力，開拓進取，為全面完成**年各項財政工作任務而努力。

謝謝大家!