表彰通知范文大全
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行政公文是我國實(shí)施行政管理的一個重要工具,而“通知”又是所有行政公文中使用頻率最高,使用范圍最廣的文種之一,因此“通知”的功能性很強(qiáng),研究行政公文“通知”尤為顯得重要。本文是學(xué)習(xí)啦小編為大家整理的表彰通知范文，僅供參考。
表彰通知范文篇一：
關(guān)于上報(bào)xx年度先進(jìn)集體和個人的通知
公司各部門、各生產(chǎn)單位：
為肯定成績、選樹典型、弘揚(yáng)先進(jìn)、激勵和引導(dǎo)廣大員工在新一年里奮發(fā)有為、再建新功。根據(jù)集團(tuán)公司【xx】第107號文件的通知，對在xx年工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)集體和個人予以表彰獎勵。
現(xiàn)要求各部門及生產(chǎn)單位在接到通知后，認(rèn)真組織開展評選活動，堅(jiān)持立足一線，面向基層的原則，做到公開、公平、公正。 具體事項(xiàng)如下：
一、名額分配
先進(jìn)集體(部門或班組)2個名額，先進(jìn)個人4個名額。
二、參評條件
1、各部門、生產(chǎn)單位所報(bào)送先進(jìn)時必須隨文報(bào)送200字以上的推薦詞，否則不予評定。
2、本年度內(nèi)發(fā)生工傷事故、重大質(zhì)量、設(shè)備、管理責(zé)任事故的集體或個人，實(shí)施“一票否決”，不得參加本年度先進(jìn)評選。
3、未轉(zhuǎn)正的員工不參加評選。
4、本年度內(nèi)在公司技術(shù)革新或合理化建議活動中表現(xiàn)突出，某項(xiàng)工作受到上級部門或社會表彰，在公司安全、質(zhì)量、設(shè)備、管理工作中有突出貢獻(xiàn)的集體或個人優(yōu)先推薦。
三、報(bào)送要求
1、各部門及生產(chǎn)單位務(wù)必于xx年11月15日前將參評的先進(jìn)集體和個人的先進(jìn)事跡及推薦詞一并報(bào)送綜合管理部進(jìn)行匯總。
2、報(bào)送材料必須采用A4紙打印，且將電子文件拷貝到綜合管理部。
3、所報(bào)送先進(jìn)集體或先進(jìn)個人的材料必須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字，否則不予參評。
特此通知!
阿拉善福泉煤炭有限責(zé)任公司
20xx年x月x日
表彰通知范文篇二：關(guān)于召開“XXX”主題活動會議的通知
公司所屬各單位、部室：
xx年是集團(tuán)公司“基礎(chǔ)管理建設(shè)年”，為加強(qiáng)規(guī)范化管理， 總結(jié)xx年制度建設(shè)基礎(chǔ)管理工作，表彰先進(jìn)，樹立典型，進(jìn)一步深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新，經(jīng)公司研究決定，xx年4月12日召開“深化制度建設(shè)，推進(jìn)管理創(chuàng)新”專題工作會議，現(xiàn)將大會通知如下：
一、時間：xx年4月12 日上午9:00
二、地點(diǎn)：電教室
三、參會人員
1、公司領(lǐng)導(dǎo);
2、部室負(fù)責(zé)人;
3、機(jī)關(guān)工作人員;
4、領(lǐng)班級以上管理人員;
四、會議主要議程
1、宣讀《xx年主題活動工作意見》;
2、宣讀《關(guān)于表彰xx年基礎(chǔ)管理建設(shè)活動年先進(jìn)個人和優(yōu)秀項(xiàng)目的決定》;
3、宣讀《關(guān)于推行精細(xì)化管理的實(shí)施方案》;
4、試點(diǎn)單位表態(tài)發(fā)言
5、公司董事長、總經(jīng)理講話。。
五、相關(guān)要求
1、請各部門接到通知后，安排好工作，準(zhǔn)時參加表彰會，統(tǒng)一提前10分鐘至?xí)觥?/p>
2、表態(tài)發(fā)言人員請準(zhǔn)備好書面發(fā)言材料，交分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，交資料組統(tǒng)一打印裝訂。
3、各參會人員請嚴(yán)格遵守會場紀(jì)律，手機(jī)關(guān)機(jī)或調(diào)成振動狀態(tài)。
20xx年x月x日
表彰通知范文篇三：
關(guān)于開展學(xué)生會“評優(yōu)評先”活動的通知
各位學(xué)生會主要干部：
xx-2012學(xué)年，我院第三屆學(xué)生會在院團(tuán)委的正確指導(dǎo)下和全院師生的共同配合下組織建立起來，本學(xué)年院學(xué)生會緊緊圍繞院團(tuán)委精神指示，切實(shí)通過各種方式服務(wù)于廣大同學(xué)。為了進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生會內(nèi)部模范帶頭作用，推動學(xué)生會各職能部門工作的縱深發(fā)展，加強(qiáng)“自我服務(wù)、自我管理、自我教育”，充分發(fā)揮成員的主動性、創(chuàng)造性，增強(qiáng)凝聚力，促進(jìn)形成競爭機(jī)制，經(jīng)院團(tuán)委和主席團(tuán)研究決定，對學(xué)生會工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀部門和先進(jìn)個人進(jìn)行評選表彰?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、表彰類別
(一)集體獎項(xiàng)
優(yōu)秀學(xué)生會部門
(二)個人獎項(xiàng)
1、優(yōu)秀學(xué)生會干事 2、優(yōu)秀學(xué)生會干部 3、學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
二、評選方案
(一)優(yōu)秀學(xué)生會部門
1、評選條件
參照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會優(yōu)秀部門評審管理辦法》(以下簡稱“辦法”)。
2、評選程序
各職能部門參加“優(yōu)秀學(xué)生會部門”評選，需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會部門申請表”，并附部門相關(guān)申請材料。主席團(tuán)以“辦法”為依據(jù)評分，總和即為各職能部門的考核成績。按分?jǐn)?shù)高低及主席團(tuán)評審，評比出學(xué)生會“優(yōu)秀學(xué)生會部門”，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(二)優(yōu)秀學(xué)生會干事
1、評選條件
(1)“優(yōu)秀學(xué)生會干事”評選限xx-2012學(xué)年學(xué)生會在崗所有干事;
(2)評選對象嚴(yán)格按照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會考核管理制度》參評;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)服從組織安排，并能夠提出合理性建議，工作上踏實(shí)、肯干，會上積極發(fā)言，會下認(rèn)真總結(jié);
(5)值班和例會準(zhǔn)時到達(dá)，沒有無故遲到，早退現(xiàn)象;
(6)積極主動參與學(xué)生會工作，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和責(zé)任心，堅(jiān)持原則;
(7)工作能力突出，勤學(xué)好問，虛心請教，愛崗敬業(yè)。
2、評選比例
評選比例為20%
3、評選程序
由部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或成員自薦，被推薦成員或自薦成員需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干事申請表”,并附個人述職報(bào)告。各職能部門主要干部協(xié)助主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(三)優(yōu)秀學(xué)生會干部
1、評選條件
(1)“優(yōu)秀學(xué)生會干部”評選限xx-2012學(xué)年學(xué)生會在崗所有部長(主任)、副部長(副主任);
(2)評選對象嚴(yán)格按照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會考核管理制度》參評;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)工作認(rèn)真，有良好的團(tuán)隊(duì)意識、合作精神，工作有明確計(jì)劃，有落實(shí)并且為部門發(fā)展作出過突出貢獻(xiàn);
(5)積極進(jìn)取，思想品德良好，工作態(tài)度端正;
(6)在工作中不僅自己起表率作用，還積極幫助干事提高自身工作能力;
(7)熱愛學(xué)生會的工作，工作中勤奮、踏實(shí)、負(fù)責(zé)，講奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)、協(xié)作，工作成績突出;
(8)有較強(qiáng)的組織能力,能積極帶頭參與學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，帶領(lǐng)部門按時完成學(xué)生會安排的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
參與評選的各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需填寫“優(yōu)秀學(xué)生會干部申請表”，并附個人述職報(bào)告。主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
(四)學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎
1、評選條件
(1)“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”評選限xx-2012學(xué)年學(xué)生會在崗所有成員;
(2)評選對象嚴(yán)格按照《河南理工大學(xué)萬方科技學(xué)院(鄭州校區(qū))學(xué)生聯(lián)合會考核管理制度》參評;
(3)評選對象需在學(xué)生會任期滿半年參評;
(4)認(rèn)真履行學(xué)生代表職責(zé)，為院學(xué)生會發(fā)展出謀劃策;
(5)支持學(xué)生會各種大型活動項(xiàng)目，并發(fā)揮重要作用;
(6)為解決同學(xué)們權(quán)益問題或者促進(jìn)學(xué)生會工作提出可行的解決方案。
2、評選名額
評選名額為1名
3、評選程序
由主席團(tuán)、部長(主任)、副部長(副主任)推薦部門成員或自薦，參與評選人員需填寫“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎申請表”，并附申報(bào)材料。主席團(tuán)主席團(tuán)依據(jù)評選條件進(jìn)行評選，評選結(jié)果由辦公室進(jìn)行備案。
三、上報(bào)材料
1、參評“優(yōu)秀學(xué)生會部門”的職能部門須提交申請表一份，并附2000-3000字申報(bào)材料一份。
2、個人獎項(xiàng)參選個人須提交申請表一份，“學(xué)生會杰出貢獻(xiàn)獎”須附1500字左右的先進(jìn)事跡材料一份。
四、要求與說明
1、利用學(xué)生會部長例會時間傳達(dá)評選文件精神，各職能部門根據(jù)部門情況向成員提出參評具體要求。
2、各職能部門部長(主任)、副部長(副主任)需商議后推薦部門成員，部門成員自薦需向部長(主任)、副部長(副主任)上報(bào)，經(jīng)同意后上報(bào)至主席團(tuán)，嚴(yán)禁越級上報(bào)以規(guī)范評選原則。
3、所分配名額一般不要突破，如遇特殊情況及時上報(bào)主席團(tuán);各參評人員經(jīng)審查不符合條件者，名額作廢。
附件：評優(yōu)評先申請表
院學(xué)生會辦公室
20xx年x月x日
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