公司勞動合同補充協(xié)議
公司勞動合同補充協(xié)議
補充協(xié)議是對原合同的補充或者變更,一般要明確約定,如果補充協(xié)議條款與原合同不一致或發(fā)生沖突時,應(yīng)當(dāng)以補充協(xié)議為準(zhǔn),但原合同明示不得變更的條款,補充協(xié)議中對該條款發(fā)生的變更則不發(fā)生法律效力。那么公司勞動合同補充協(xié)議是怎樣的呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的公司勞動合同補充協(xié)議,歡迎參考閱讀。
公司勞動合同補充協(xié)議范文一
甲方:佛山市三英鋁業(yè)有限公司(以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
為維護甲乙雙方權(quán)利與義務(wù),依照國家勞動法規(guī)和相關(guān)的法律規(guī)定,雙方按照平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂如下協(xié)議:
一、 關(guān)于甲方商業(yè)秘密的約定
1、 甲方的商業(yè)秘密是指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟效益,具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息:
2、 甲方的下列商業(yè)信息均屬商業(yè)秘密:
(1) 生產(chǎn)經(jīng)營管理方法;
(2) 甲方所有的技術(shù)資料、工藝流程、技術(shù)手段;
(3) 原材料的供應(yīng)渠道及其價格;
(4) 甲方已注明為保密、秘密、絕密的文件資料等涉及的信息;財務(wù)報表、統(tǒng)計資料等資訊信息;市場管理網(wǎng)絡(luò)、營銷策略、銷售渠道、客戶分布情況及銷售資料;各項業(yè)務(wù)合同;
(5) 乙方在勞動合同期內(nèi)制造設(shè)計的成果;
(6) 其他涉及商業(yè)秘密的信息。
3、 乙方對其在工作中知悉的甲方上述商業(yè)秘密,有保密的義務(wù)。此項義務(wù)不僅存在于乙方在甲方任職期間,還延續(xù)至乙方離開甲方后二年內(nèi);在沒有甲方書面授權(quán)同意的情況下,乙方不能直接或間接的以任何形式和方式進行工作需要以外的復(fù)制、留存、向他人披露或允許他人使用。
4、 乙方因故意或者疏忽而泄露甲方上述商業(yè)秘密的,視乙方的情節(jié)給予處分,直至辭退。給甲方造成損失的,依法追究乙方的賠償責(zé)任。乙方行為構(gòu)成犯罪的,甲方將提請有關(guān)部門追究乙方的刑事責(zé)任。
二、 競業(yè)限制的約定
合同期間內(nèi),未經(jīng)甲方的事先批準(zhǔn),乙方不得以任何形式從事本職工作以外的任何工作。
三、 嚴(yán)重違反規(guī)章制度的約定
1、 乙方有下列情況之一,視為嚴(yán)重違章,甲方有權(quán)立即予以辭退或開除,不給予任何經(jīng)濟補償并有權(quán)追究乙方賠償甲方經(jīng)濟損失。
1) 拒不聽從上司指揮監(jiān)督,與上司發(fā)生沖突;
2) 對同事施以暴力或有重大侮辱、威脅行為;
3) 在公司內(nèi)聚眾賭博、酗酒滋事造成惡劣影響;
4) 聚眾鬧事妨礙正常工作秩序;
5) 盜竊同事或公司財物;
6) 違反各種安全制度,導(dǎo)致重大人身或設(shè)備事故;
7) 利用公司名義招搖撞騙或利用職權(quán)受賄等以下不正當(dāng)手段謀取私利的行為;
8) 經(jīng)公檢法部門給予拘留、勞教、判刑處理者。
2、 乙方當(dāng)月內(nèi)連續(xù)曠工3天或以上的、全月累計曠工2次或以上的、全年累計曠工3次或以上的視為自動離職,甲方不給予任何經(jīng)濟補償并追究相應(yīng)違約責(zé)任。
四、 違約責(zé)任
1、 乙方在轉(zhuǎn)正后合同期間內(nèi)主動辭職的,須提前三十天書面通知甲方,經(jīng)甲方同意后向甲方移交各種與工作有關(guān)的資料、文件和辦公用品、工衣工卡等,賠償甲方所列支的:
1) 對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成經(jīng)濟損失等費用;
2) 因“培訓(xùn)、實習(xí)及考察協(xié)議”所造成的損失等費用(按“培訓(xùn)、實習(xí)及考察協(xié)議”規(guī)定執(zhí)行)。
2、 合同期間內(nèi),乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3、 合同期間內(nèi),乙方因犯罪、嚴(yán)重失職、徇私舞弊或者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律以及本協(xié)議第
一、二、四條的約定被甲方辭退的 ,乙方應(yīng)賠償對甲方生產(chǎn)、經(jīng)營和工作所造成經(jīng)濟損失等費用。
五、如甲乙雙方簽訂了“培訓(xùn)、實習(xí)及考察協(xié)議”,則乙方的勞動服務(wù)期限除依照《勞動合同》約定執(zhí)行外,還應(yīng)按“培訓(xùn)、實習(xí)及考察協(xié)議”所約定的期限執(zhí)行。
六、 附則
1、 協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決,如與相關(guān)法律法規(guī)想沖突的以法律法規(guī)為準(zhǔn)。
2、 雙方履行協(xié)議時如發(fā)生爭議,協(xié)商無效的,經(jīng)甲方所在地的勞動仲裁機構(gòu)解決。
3、 本協(xié)議一式兩份,由甲方簽字蓋章并經(jīng)乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
4、 本協(xié)議與雙方已簽訂的《勞動合同》具有同等法律效力。
甲方: 乙方:(簽字)
(蓋章) 身份證號碼:
法定代表人:
(委托代理人):
年 年月