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正式員工勞動(dòng)合同書格式

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  在世界各國(guó),勞動(dòng)合同都是整個(gè)勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)。勞動(dòng)合同制度是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下用人單位和勞動(dòng)者確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),保護(hù)雙方當(dāng)事人合法權(quán)益,實(shí)現(xiàn)人力資源合理配置,維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定的法律制度。正式員工勞動(dòng)合同書怎么寫呢?以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的正式員工勞動(dòng)合同書,歡迎參考閱讀。

  正式員工勞動(dòng)合同書范文一

  甲方(用人單位)名 稱:

  地 址:

  性 質(zhì):

  乙方(勞動(dòng)者)名 稱: 地 址:

  家庭住址: 身份證號(hào)碼:

  甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。

  一、 勞動(dòng)合同期限

  本合同自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 個(gè)月。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要,安排在部門承擔(dān)作任務(wù)(具體工作內(nèi)容及要求雙方可另簽訂崗位協(xié)議)。

  2、因工作需要并與乙方協(xié)商后,甲方可變更乙方工作崗位。

  三、工作時(shí)間

  1、乙方可根據(jù)甲方安排的工作任務(wù)自由安排時(shí)間,只需在甲方規(guī)定的期限內(nèi)按要求完成工作內(nèi)容即可。

  四、 勞動(dòng)報(bào)酬和支付時(shí)間

  1、乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為每筆商務(wù)合作單底薪270元,另按每筆商務(wù)合作銷售毛利標(biāo)準(zhǔn)提成,銷售毛利計(jì)算形式為:?jiǎn)喂P業(yè)務(wù)毛利=銷售額-合作成本-稅費(fèi)。毛利額度與提成比例如下:

  毛利: 提成比例

  0-4000 0%

  4001-8000 2.5%

  8001-16000 10%

  16000-32000 15%

  32001及以上 20%

  2、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月 日或在雙方協(xié)商乙方要求的時(shí)間支付乙方工資,不得克扣或無(wú)故拖欠。甲方支付乙方的工資,應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

  3、非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)、歇業(yè),未超過(guò)一個(gè)月的,甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資;超過(guò)一個(gè)月,未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

  4、乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間,甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),或勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),支付乙方工資。

  5、甲方可執(zhí)行依據(jù)政府公布的工資指導(dǎo)價(jià)位、工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線經(jīng)企業(yè)與工會(huì)(職代會(huì))集體協(xié)商確定的工資分配辦法,并向本單位勞動(dòng)者公布。

  五、 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

  1、甲方依照國(guó)家規(guī)定參加養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用;社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。

  2、甲方為乙方提供以下福利待遇。

  六、 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,保障乙方的安全和健康。

  2、甲方按照有關(guān)規(guī)定落實(shí)女職工特殊保護(hù)政策。

  七、職業(yè)培訓(xùn)

  1、甲方根據(jù)本單位實(shí)際,有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)的教育和培訓(xùn);

  2、乙方應(yīng)取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,持證上崗。

  八、勞動(dòng)紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方,乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

  2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

  九、勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

  1、甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。

  2、本合同依法訂立后,不因承辦人或法定代表人變動(dòng)而解除。

  3、雙方約定的其他勞動(dòng)合同終止條件:

  十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

  1、解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、甲乙雙方一方違反合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,依照法律、政策和本合同規(guī)定向?qū)Ψ街Ц哆`約金 元。

  3、其他違約責(zé)任:

  十一、保守商業(yè)秘密和競(jìng)業(yè)限制

  1、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便,影響甲方的經(jīng)營(yíng)和形象,或與甲方競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng),損害甲方的利益。

  2、乙方的工作崗位涉及甲方商業(yè)秘密或?qū)追降纳a(chǎn)經(jīng)營(yíng)有重大影響的,甲方可以在解除或終止合同前6個(gè)月內(nèi),調(diào)整乙方工作崗位,變更勞動(dòng)合同中相關(guān)內(nèi)容。

  3、乙方掌握甲方商業(yè)秘密的,勞動(dòng)合同終止或解除后且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己經(jīng)營(yíng)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類業(yè)務(wù),甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償費(fèi) 元。

  十二、雙方約定的其他事項(xiàng):

  十三、附則

  1、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,依照國(guó)家規(guī)定處理。本合同未約事宜,按勞動(dòng)保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國(guó)家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

  3、乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書面告知甲方。

  地址1: 地址2:

  (特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,并詳細(xì)了

  解本合同以及附件內(nèi)容,雙方簽字后即行生效。)

  甲方:(蓋章) 乙方:(簽名)

  法定代表人或

  (委托代理人):(簽章)

  年月日 年

  正式員工勞動(dòng)合同書范文二

  甲方:______________

  乙方:______________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、 勞動(dòng)合同期限

  第一條 本合同為期限勞動(dòng)合同,合同期自____年__月__日起至____年__月__日止,共計(jì)___個(gè)月。

  第二條 本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。

  第三條 若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致,以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。

  二、 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第四條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事 崗位工作,乙方的工作地點(diǎn)為_________。

  第五條 在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績(jī)等,在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容。

  三、 工作時(shí)間和休息休假

  第六條 甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

  第七條 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

正式員工勞動(dòng)合同書格式

在世界各國(guó),勞動(dòng)合同都是整個(gè)勞動(dòng)關(guān)系的基
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