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勞動(dòng)聘用合同范本(2)

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勞動(dòng)聘用合同范本

  勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單范文3

  甲方(單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及其它勞動(dòng)法律法規(guī),甲乙雙方協(xié)商一致,自愿簽訂及遵守本合同。

  一、用工前培訓(xùn)。

  (一)甲方在對(duì)乙方正式用工前,安排乙方進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)期限為 天,時(shí)間從 年 月 日至 年 月 日。培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)安排培訓(xùn)人員和培訓(xùn)內(nèi)容,乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,掌握相應(yīng)的技能。在培訓(xùn)期間,甲方可視情況給予乙方一定的誤餐補(bǔ)貼。

  (二)培訓(xùn)結(jié)束后,經(jīng)甲方考核通過(guò),甲方正式錄用乙方;試用期從甲方對(duì)乙方正式用工之日起計(jì)算;如經(jīng)甲方考核,乙方未能達(dá)到甲方要求的,甲方對(duì)乙方不予錄用。

  二、合同期限及試用期。

  本合同期限為 年,從 年 月 日開(kāi)始至 年 月 日。

  三、保守商業(yè)秘密條款。

  (一)在本合同履行期內(nèi),乙方有為甲方保守商業(yè)秘密的義務(wù),不得向除甲乙雙方外的第三方(包括但不限于媒體、政府、同行)透露其所知道的商業(yè)秘密。

  (二)本合同所稱商業(yè)秘密,是指與甲方有關(guān)的、不為公眾所知曉的經(jīng)營(yíng)信息和技術(shù)信息,以及甲方以書(shū)面形式要求乙方保密的事項(xiàng)。其中,經(jīng)營(yíng)信息,是指與甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的保密資料、情報(bào)、方案、方法、程序、經(jīng)營(yíng)決策以及組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的信息。技術(shù)信息,是指甲方在產(chǎn)品生產(chǎn)和制造過(guò)程中形成的技術(shù)訣竅或秘密技術(shù)、非專利技術(shù)成果、專有技術(shù)、生產(chǎn)制造設(shè)計(jì)圖、生產(chǎn)制造技術(shù)工藝、技術(shù)數(shù)據(jù)等。

  (三)乙方違反保守商業(yè)秘密約定的,甲方有權(quán)解除本合同,要求乙方停止泄露并賠償損失,直至追究刑事責(zé)任;乙方須賠償?shù)膿p失包括甲方的直接損失和間接損失(如律師費(fèi)、維權(quán)費(fèi)用、預(yù)期利益等);該損失可以該商業(yè)秘密為乙方和使用單位帶來(lái)的利益計(jì)算,甲方也有權(quán)在一萬(wàn)元至一百萬(wàn)元間確定賠償額。

  四、乙方工作任務(wù)及工作內(nèi)容。

  (一)甲方擬錄用乙方從事 工作,但甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要或乙方不能勝任時(shí),甲方可不安排乙方從事約定的工作種類、調(diào)整乙方工作,乙方須無(wú)條件服從。乙方須如實(shí)填報(bào)個(gè)人資料,保證具有完成該工作所要求的能力、資質(zhì)和技能,并保證按崗位職責(zé)制度要求完成工作。

  (二)甲方工作地點(diǎn)或場(chǎng)所出現(xiàn)變更時(shí),乙方須服從甲方的統(tǒng)一安排和調(diào)配,不得拒絕甲方更換其工作地點(diǎn)。

  (三)乙方是甲方員工,與其它任何第三方不存在勞動(dòng)關(guān)系,非經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方不得對(duì)任何第三方提供任何形式的兼職。

  五、勞動(dòng)時(shí)間。

  乙方理解甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要,同意甲方靈活安排其工作時(shí)間。

  六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

  1、雙方協(xié)商一致,可以變更、解除本合同,互不負(fù)違約責(zé)任和賠償。

  2、試用期內(nèi),甲乙雙方任一方可解除合同,互不負(fù)賠償責(zé)任。

  3、甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬,或以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同,不向甲方負(fù)違約責(zé)任和賠償。

  4、乙方違反本合同約定或違反甲方制定的規(guī)章制度的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同,不向乙方負(fù)違約責(zé)任和賠償。

  5、在勞動(dòng)合同期滿前,乙方可以用書(shū)面、未經(jīng)請(qǐng)假連續(xù)3日離開(kāi)工作崗位或連續(xù)3日不上班等形式向甲方提出辭職申請(qǐng);自乙方產(chǎn)生辭職申請(qǐng)行為之日起三日內(nèi),甲方無(wú)書(shū)面形式表示不接受乙方辭職申請(qǐng)的,即視為甲方批準(zhǔn)且接受乙方的辭職申請(qǐng)。乙方辭職造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  6、本合同期滿,或約定解除的條件發(fā)生,或具備法定條件,本合同自即日起解除,雙方勞動(dòng)關(guān)系也相應(yīng)解除。勞動(dòng)合同解除之日起五個(gè)工作日內(nèi),乙方應(yīng)到甲方處領(lǐng)取勞動(dòng)合同解除或終止手續(xù),逾期視為乙方收到甲方解除勞動(dòng)合同的通知,由此造成的甲乙任何一方的損失均由乙方負(fù)責(zé),如無(wú)損失則無(wú)須賠償。

  七、勞動(dòng)報(bào)酬。

  雙方經(jīng)充分協(xié)商,乙方同意接受甲方工資制度,實(shí)行(計(jì)件工資、計(jì)時(shí)工資、月薪、年薪)。在乙方提供正常勞動(dòng)的情況下,甲方承諾支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不低于同期柳州最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方同意,如有以下任一情況而甲方?jīng)]有停產(chǎn)或停業(yè),均視為乙方該月未提供正常勞動(dòng):

  (一)一個(gè)月內(nèi),乙方有遲到或早退兩次(含)以上行為的;

  (二)一個(gè)月內(nèi),乙方有請(qǐng)病假、事假、曠工等行為的;

  (三)若乙方領(lǐng)取的是計(jì)件工資,當(dāng)月乙方完成的計(jì)件量低于同單位同一工種人平均工作量二分之一的。

  八、勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度。

  (一)簽定本合同前,乙方確認(rèn)已熟知甲方制定的員工手冊(cè)、各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位責(zé)任,并同意遵守。

  (二)乙方保證履行甲方因其違紀(jì)行為所給予的處罰,造成甲方損失的,并同意承擔(dān)賠償責(zé)任。

  九、勞動(dòng)保護(hù)和福利待遇。

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方工作期間患職業(yè)病或因工負(fù)傷、死亡,女職工孕期、產(chǎn)假、哺乳期間的醫(yī)療費(fèi)、工資或待遇,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  3、乙方的勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若因乙方提供虛假材料或陳述,或乙方怠于行使其相關(guān)權(quán)利或義務(wù),或乙方錯(cuò)誤的承諾或默許導(dǎo)致相關(guān)規(guī)定不能實(shí)行,由此引起的責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)及賠償。

  十、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

  違約方承擔(dān)的賠償責(zé)任,如無(wú)法準(zhǔn)確確定賠償額,雙方同意以乙方在甲方所獲全部報(bào)酬的兩倍作為索賠額。

  十一:其它約定。

  1、雙方解除或終止勞動(dòng)合同,甲方為乙方辦理有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的手續(xù)時(shí),乙方應(yīng)將甲方發(fā)給的鑰匙、工具(輔料、備品)及有關(guān)證件交還甲方,否則,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)有關(guān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

  2、乙方聯(lián)系方式(如地址、電話、郵箱等)發(fā)生變化應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知甲方,否則一切后果或損失由乙方負(fù)責(zé)。

  3、若乙方請(qǐng)假,假條須以書(shū)面形式向甲方提出并獲得批準(zhǔn)。
十二、文書(shū)送達(dá)方式。

  在本合同履行期間,乙方同意甲方采用以下任一種方式送達(dá)文書(shū)(如文件、書(shū)面通知等),均視為已送達(dá)且乙方已知甲方送達(dá)內(nèi)容。

  (一)張貼于乙方工作處;

  (二)按乙方所留的聯(lián)系地址或電話號(hào)碼,以特快專遞、手機(jī)通話、短信聯(lián)系等方式寄出或發(fā)出;

  (三)在《柳州日?qǐng)?bào)》、《南國(guó)今報(bào)》、《柳州晚報(bào)》任一份報(bào)紙上公告一次;

  (四)在甲方職工大會(huì)上傳達(dá);

  (五)組織乙方學(xué)習(xí)或培訓(xùn)該文書(shū)內(nèi)容。

  十三、其他約定:甲方對(duì)乙方于 年 月 日至 年 月 日在 公司工作期間的工齡予以認(rèn)可。

  十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

  

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