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導購員合同范本(2)

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導購員合同范本

  (二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,安排已經(jīng)從事有職業(yè)病危害作業(yè)的,應定期為乙方驚醒健康體檢,并在乙方離職前進行職業(yè)健康檢查。

  (三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  (四)甲方按照國家關于女職工,未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。

  (五)乙方患病或非因工負傷的,甲方按照國家關于醫(yī)療期的規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動報酬

  乙方在法定工作時間或依法簽訂勞動合同約定的工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方應該每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。

  (一)甲方承諾每月 日為發(fā)薪日。

  (二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,甲方對乙方實行基本工資和效績工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月 元。以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;效績工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻等按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  七、社會保險

  (一) 甲方應當依法為乙方繳納社會保險費。

  (二) 如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應負責及時救治,或提供可能的幫助,并的規(guī)定的時間內(nèi), 向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力堅定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。

  八、雙方協(xié)商一致,約定下列 條款:

  A、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關保密事項的,甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽定保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

  B、有甲方出資對乙方進行專業(yè)技術(shù)培訓,并要求乙方履行服務期的,應當事前征得乙方同意,并簽定協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務。

  九、勞動爭議處理

  (一)勞動合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方應當全面履行,并嚴格依法執(zhí)行勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

  (二)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議的,可以協(xié)商解決。

  十、其他事項

  (一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時告知甲方,以便聯(lián)系。

  (二)本合同未盡事宜,均按照國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

  (三)本合同不得涂改。

  (四)本合同一式兩份,具有同等法律效力的,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  (五)本合同附件包括:

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  導購員合同范文3

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,本著自愿、平等的原則,達成合同條款如下:

  一、合同期限:

  合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,合同期滿終止執(zhí)行,因本店工作需要,在雙方同意的條件下,可續(xù)訂合同。

  二、工作崗位:

  經(jīng)雙方協(xié)商,乙方在合同期內(nèi)從事導購員。

  三、工作時間(10:00-20:00)

  四、勞動報酬:

  根據(jù)甲方現(xiàn)行工資制度,確定乙方的勞動報酬構(gòu)成為:整天基本工資1600元,三個月后1800元。另加個人銷售提成2%+工休4天,除工休無特殊情況外,請假不得超過三天,請假四天按雙倍工資扣除。每月28號發(fā)上個月工資,整天班第一個月扣押金三百,半天班扣押金二百元,合同期滿補發(fā)押金,期滿雙方繼續(xù)簽約基本工資另加一百。

  五、勞動紀律:

  1、員工須遵守國家法律規(guī)定。

  2、員工應遵守公司的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守公司規(guī)定的工作程序。

  3、員工如違反本店的規(guī)章制度本店可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分。

  4、員工如毀損或遺失財物的,或盤點少貨的,依市場價格予以補償甲方。

  六、規(guī)章制度:

  《導購員守冊》和員工守則作為合同附件與本合同同時生效。

  七、合同解除:

  符合下列情形之一的,本店可以解除本合同。

  A 上班未滿半個月無工資待遇;

  B 員工嚴重違反勞動紀律和店內(nèi)的規(guī)章制度的,或有嚴重損害本店利益的行為,或嚴重失職,(不給予押金,并追究法律責任。)

  C 本店因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余職工或店宣布解散。(給予押金)

  D 如有其它原因需離店辭職,須店里招到人員,否則工資免談。

  八、法律效力:

  本合同工式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后生效。

  簽約雙方已讀懂并接受以上條款的約定,現(xiàn)自愿簽字。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

  

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