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稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本3篇

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稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本3篇

  聘請(qǐng)合同是指以招聘或聘請(qǐng)?jiān)诼毢头窃诼殑趧?dòng)者中有特定技術(shù)業(yè)務(wù)專長(zhǎng)者為專職或兼職的技術(shù)專業(yè)人員或管理人員為目的的一種合同。以下是學(xué)習(xí)啦小編今天要跟大家分享的:3篇稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本。具體內(nèi)容如下,歡迎閱讀!

  稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本一

  聘請(qǐng)方:____________________________________(下稱甲方)

  地址:______________________________________

  電話:______________________________________

  受聘方:____________________________________(下稱乙方)

  地址:______________________________________

  稅務(wù)顧問專線:______________________________

  根據(jù)《注冊(cè)稅務(wù)師資格制度暫行規(guī)定》《稅務(wù)代理業(yè)務(wù)規(guī)程(試行)》,注冊(cè)稅務(wù)師可以接受納稅人、扣繳義務(wù)人的聘請(qǐng),擔(dān)任稅務(wù)顧問。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方注冊(cè)稅務(wù)師擔(dān)任其稅務(wù)顧問,并訂立以下合同條款,以資共同遵守。

  一、乙方接受聘請(qǐng),指派專人(組)擔(dān)任甲方的稅務(wù)顧問。

  二、甲方指派專人負(fù)責(zé)與乙方聯(lián)系屬于稅收服務(wù)范圍的各項(xiàng)事務(wù)。

  三、稅務(wù)顧問的服務(wù)范圍

  1.解答有關(guān)涉稅收政策、財(cái)務(wù)處理方面的問題;

  2.指導(dǎo)企業(yè)運(yùn)用稅收政策的策略與方法,享有稅收優(yōu)惠政策;

  3.指導(dǎo)企業(yè)每月納稅申報(bào)前的自查工作;

  4.提供日常辦稅咨詢服務(wù)與操作指南,包括納稅框架的設(shè)計(jì),運(yùn)用稅種、稅目、稅率的認(rèn)定,辦稅程序指南,以及為避免納稅風(fēng)險(xiǎn),提示關(guān)注的涉稅事項(xiàng)等;

  5.提供有關(guān)稅收、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)方面的最新信息。(可以通過舉辦講座、發(fā)函寄送、登門傳遞等形式供客戶參閱);

  6.為貴單位的經(jīng)營(yíng)決策提供有關(guān)稅收信息,包括納稅成本及涉稅風(fēng)險(xiǎn);

  7.應(yīng)貴單位要求,參加貴單位召開的有關(guān)財(cái)稅會(huì)議及有關(guān)稅務(wù)專項(xiàng)討論;

  8.協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系,調(diào)節(jié)稅務(wù)爭(zhēng)議;

  9.稅收策劃咨詢。

  四、雙方職責(zé)

  甲乙雙方對(duì)其依本協(xié)議履行義務(wù)時(shí)所獲得的對(duì)方的相關(guān)商業(yè)秘密負(fù)保密義務(wù),該保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)不受時(shí)間限制而持續(xù)有效。

  甲方責(zé)任:

  1.甲方有義務(wù)及時(shí)提供乙方所需要的全部資料并保證資料的真實(shí)、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時(shí)、不全面給乙方工作造成重復(fù),由此產(chǎn)生的工作量,甲方有義務(wù)支付額外費(fèi)用。如果甲方提供的涉稅資料不真實(shí),造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰,由甲方負(fù)完全責(zé)任;

  2.為乙方提供必要的工作條件及合作;

  3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時(shí)足額支付代理服務(wù)費(fèi)用;

  4.甲方不得授意乙方顧問人員實(shí)施違反稅收法律、法規(guī)的行為,如有此類情況,經(jīng)勸告不停止,乙方有權(quán)終止代理,依約所收費(fèi)用按未服務(wù)的時(shí)間計(jì)算退返甲方。

  乙方職責(zé):

  1.乙方接受委托后,應(yīng)及時(shí)委派稅務(wù)師盡職盡責(zé)地為甲方提供約定的服務(wù),切實(shí)維護(hù)甲方的合法權(quán)益;

  2.乙方顧問稅務(wù)師每月至少上門服務(wù)1-2次,每次工作時(shí)間按實(shí)際工作量而定。

  五、合同期限

  本合同期限自_______年______月______日起至_______年______月______日止。

  六、服務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用

  1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務(wù),甲方應(yīng)按下述規(guī)定向乙方支付稅務(wù)顧問服務(wù)費(fèi)

  a.服務(wù)費(fèi)總額:人民幣_(tái)_______________元整。

  b.在本協(xié)議簽署之日,甲方向乙方全額支付服務(wù)費(fèi)即人民幣_(tái)_______________元整。

  2.如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費(fèi)用不退,如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費(fèi)用全部退返甲方。

  3.乙方在與相關(guān)政府部門協(xié)調(diào)聯(lián)系時(shí),如需必要應(yīng)酬的,經(jīng)甲方同意并由甲方主持,該應(yīng)酬費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  4.如因委托的代理事項(xiàng)遇到重大問題,致使乙方實(shí)際工作量有較大幅度增加,甲方應(yīng)在了解實(shí)際情況后,與乙方協(xié)商酌情調(diào)增顧問費(fèi)用。

  5.到外埠為甲方辦理業(yè)務(wù),由此所發(fā)生的外埠差旅、通訊、住宿及飲食費(fèi)用均由甲方負(fù)擔(dān)。

  七、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料,僅限于前述委托項(xiàng)目之用,不得另做它用,由于使用不當(dāng)所造成的后果,乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。稅務(wù)顧問在處理甲方日常涉稅工作時(shí),或應(yīng)甲方委托從事稅務(wù)籌劃、稅務(wù)代理、稅務(wù)審計(jì)、內(nèi)控制度的設(shè)置及財(cái)務(wù)分析等工作時(shí),將按乙方有關(guān)稅務(wù)師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另行收費(fèi),雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議,但乙方應(yīng)按_______%優(yōu)惠收費(fèi)。

  八、違約責(zé)任

  1.甲方委托事項(xiàng)違法,隱瞞事實(shí),或利用顧問稅務(wù)師提供的服務(wù)從事違法活動(dòng)的,乙方顧問稅務(wù)師有權(quán)拒絕接受委托或單方終止合同。

  2.乙方顧問稅務(wù)師因故意、過失損害甲方的合法權(quán)益,由乙方承擔(dān)法律責(zé)任。

  九、其它條款

  甲乙雙方若需續(xù)簽合同,可在本合同期滿前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商有關(guān)事宜。

  十、未盡事項(xiàng)和爭(zhēng)議解決

  本合同未盡事項(xiàng),由甲、乙雙方另行議定,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同及其補(bǔ)充協(xié)議中未規(guī)定的事項(xiàng),均遵照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和政策執(zhí)行。

  本合同在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,由甲、乙雙方協(xié)商解決。若協(xié)商不成時(shí),可向廈門市人民法院起訴。

  十一、本合同一式二份,由甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方法定代表人或委托代理人簽名或蓋章后生效。

  稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本二

  客戶名稱:____________________

  簽定日期:____________________

  負(fù)責(zé)人:______________________

  檔案號(hào):______________________

  甲方:________________________

  法定代表人:__________________

  乙方:____________稅務(wù)師事務(wù)所

  法定代表人:__________________

  甲方因工作需要,特根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》之規(guī)定,聘請(qǐng)______稅務(wù)師事務(wù)所的稅務(wù)師為稅務(wù)顧問。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列條款,共同遵照?qǐng)?zhí)行。

  一、稅務(wù)顧問的工作范圍和職責(zé):________________________________________________

  二、甲方應(yīng)為稅務(wù)顧問工作的正常進(jìn)行提供以下條件:

  1.甲方應(yīng)提供乙方要求的全部資料并保證資料的真實(shí)、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時(shí)、不全面給乙方工作造成重復(fù),由此產(chǎn)生附加工作量,甲方有義務(wù)支付額外費(fèi)用。如果甲方提供的資料不真實(shí),造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰,由甲方負(fù)完全責(zé)任;

  2.為乙方提供必要的工作條件及合作;

  3.按本協(xié)議書之規(guī)定向乙方及時(shí)足額支付顧問服務(wù)費(fèi)用。

  三、稅務(wù)顧問的工作方式:稅務(wù)顧問原則上采取“隨時(shí)聯(lián)系制”與“定期走訪制”相結(jié)合的工作方式。

  四、服務(wù)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用

  1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務(wù),甲方應(yīng)按下述規(guī)定向乙方支付顧問服務(wù)費(fèi):

  a.服務(wù)費(fèi)總額:人民幣

  b.在本協(xié)議簽署之日,………………………………

  2.如甲方無故終止履行協(xié)議已收的顧問費(fèi)用不退,如乙方無故終止協(xié)議已收的顧問費(fèi)用全部退還甲方。

  3.乙方在與相關(guān)政府部門協(xié)調(diào)聯(lián)系時(shí),如需必要應(yīng)酬的,經(jīng)甲方同意并由甲方主持;該應(yīng)酬費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  4.如因委托的顧問事項(xiàng)遇到重大問題,致使乙方實(shí)際工作量有較大幅度增加,甲方應(yīng)在了解實(shí)際情況后,與乙方協(xié)商酌情調(diào)增顧問費(fèi)用。

  5.乙方去甲方現(xiàn)場(chǎng)辦公或?yàn)榧追椒?wù)發(fā)生的必要的交通、飲食費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

  6.到外埠為甲方辦理業(yè)務(wù),除以上規(guī)定,外埠差旅、通訊、住宿及飲食費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

  五、乙方在顧問期間向甲方出具的書面資料,僅限于前述委托項(xiàng)目之用,不得另做它用,由于使用不當(dāng)所造成的后果,乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。稅務(wù)顧問在處理甲方日常涉稅工作時(shí),或應(yīng)甲方委托從事稅務(wù)籌劃、稅務(wù)代理、稅務(wù)審計(jì)、稅務(wù)評(píng)估等工作時(shí),將按乙方有關(guān)稅務(wù)師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)另行收費(fèi),雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議,但乙方應(yīng)按_______%優(yōu)惠收費(fèi)。雙方對(duì)其依本協(xié)議履行義務(wù)時(shí)所獲得的對(duì)方的相關(guān)信息負(fù)有保密義務(wù),該保密義務(wù)應(yīng)當(dāng)不受時(shí)間限制而持續(xù)有效。

  六、本合同履行期限為___年,自_______年______月______日至________年______月______日止。乙方負(fù)責(zé)甲方此期間的稅務(wù)顧問工作。

  七、違約責(zé)任

  甲乙雙方按照《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

  八、雙方未盡事宜另簽補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  九、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。

  十、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份。

  稅務(wù)顧問聘請(qǐng)合同范本三

  甲方(用人單位):_________________

  乙方:_____________________________

  性別:_____________________________

  文化程度:_________________________

  身份證號(hào)碼:_______________________

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項(xiàng)條款。

  合同期限

  第一條本合同期限為______年(含試用期______月),自______年______月______日(首次合同從報(bào)到之日起,續(xù)簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。

  工作內(nèi)容

  第二條甲方聘用乙方在____________(科室、部門),擔(dān)任____________(崗位、職位)。

  雙方的權(quán)利和義務(wù)

  第三條甲方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。

  (二)為乙方提供工作條件,明確崗位職責(zé)。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護(hù)等用品。

  (三)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)及工作需要,按有關(guān)規(guī)定和程序負(fù)責(zé)對(duì)乙方培訓(xùn)、職務(wù)確定與晉升、工資福利待遇等。

  (四)根據(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時(shí)決定是否續(xù)簽新合同。

  (五)其他________________________________________________。

  第四條乙方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)接受甲方的管理,按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù),服從工作安排或調(diào)整,參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),接受教育和考核、考察,遵紀(jì)守法。

  (二)享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項(xiàng)工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會(huì)保險(xiǎn)及房改,按上級(jí)部署和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方在聘用合同期內(nèi),公派出國(guó)、探親、在職學(xué)習(xí)、借閱圖書、就餐和子女上學(xué)等按學(xué)校對(duì)事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

  (四)乙方屬新到任應(yīng)屆畢業(yè)生還與甲方簽訂協(xié)議書,其服務(wù)期、違約費(fèi)和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行

  聘用合同的變更、解除、終止

  第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及規(guī)章制度發(fā)生了變化,合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應(yīng)內(nèi)容。

  第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式通知乙方。

  (一)履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格。

  (二)損害單位權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,給單位造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的。

  (三)無理取鬧、打架斗毆、嚴(yán)重影響工作和社會(huì)秩序的。

  (四)年累計(jì)曠工時(shí)間超過15天的。

  (五)被勞教、判刑等依法追究刑事責(zé)任的。

  (六)患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調(diào)整工作崗位的。

  (七)偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國(guó)家規(guī)定向甲方提出賠償要求

  (一)甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬。

  (二)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作。

  (三)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全保護(hù)。

  第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同

  (一)患病或非因公負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (二)實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (三)符合國(guó)家規(guī)定的其他條件的。

  第十條有下列情況之一,本合同自行終止

  (一)合同期限屆滿。

  (二)合同期內(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

  (三)合同期內(nèi)乙方死亡。

  違約責(zé)任

  第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。違約金數(shù)額:

  其他

  第十二條本合同未盡事宜按《勞動(dòng)法》等國(guó)家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

  第十三條本合同終止或解除之日起北京市人才服務(wù)中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系及戶籍關(guān)系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應(yīng)盡快結(jié)清與學(xué)校的各項(xiàng)關(guān)系,30天內(nèi)憑學(xué)校人事部門的介紹信到北京市人才服務(wù)中心報(bào)到,逾期其責(zé)任自負(fù)。

  本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

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