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教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本3篇

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教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本3篇

  簽訂勞動(dòng)合同前,用人單位應(yīng)向被招工人如實(shí)介紹本單位的情況,被招工人也有權(quán)提出自己的意見和要求,雙方經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致意見后,用毛筆或鋼筆填寫勞動(dòng)合同書,并簽名蓋章。以下是學(xué)習(xí)啦小編為大家精心準(zhǔn)備的:教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本3篇,歡迎參考閱讀!

  教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本一

  甲方(用人單位)名稱: 地址: 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人) :

  乙方(勞動(dòng)者)姓名: 性別: 年齡: 現(xiàn)住址: 身份證號(hào)碼:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂 本勞動(dòng)合同。

  第一條 合同期限 本合同期從 年 月 日起至 年 月 日止,期限為 年。其 中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止,共 個(gè)月。

  第二條 工作任務(wù) 乙方愿意接受并完成下列工作任務(wù):在_________________崗位。

  第三條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)崗位的需要,按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定配備必 要的安全防護(hù)設(shè)施。

  第四條 勞動(dòng)紀(jì)律 甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度,具體內(nèi)容: 乙方在合同期內(nèi)須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,服從甲方管理,積極做好工作。

  第五條 工作時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

  1. 乙方每月工作 天, 每天實(shí)行 小時(shí)工作制。 如雙方同意延長(zhǎng)工作時(shí)間, 按加點(diǎn)給予報(bào)酬,加點(diǎn)費(fèi)為每小時(shí) 元。

  2. 合同期限,職工工資待遇(甲方支付乙方工資、資金的數(shù)量,支付時(shí)間和方 式等)按下列約定辦理: (1) ; (2) ; (3) ; (4) ;

  第六條 社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇

  1. 乙方非因工負(fù)傷、患病住院治療,以及死亡的待遇,參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,協(xié) 商約定如下: 月的醫(yī)療期。醫(yī)療期滿尚未治

  (1) 乙方非因工負(fù)傷、患病的,甲方應(yīng)給予賠償。

  (2) 醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)由甲方負(fù)責(zé) %,乙方負(fù)擔(dān) %,病假工資為 元。

  (3) 醫(yī)療期滿后因不能從事原工作被解除勞動(dòng)合同的,甲方應(yīng)發(fā)給乙方相當(dāng)于 本人實(shí)得工資 3 至 6 個(gè)月的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

  2. 乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡的待遇,參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,協(xié)商約定如下:

  (1) 醫(yī)療期為 月(年) ,期滿未治愈的延長(zhǎng) 月。

  (2) 乙方的醫(yī)療費(fèi)全部由甲方負(fù)擔(dān)。病假工資為全薪。

  (3) 因工負(fù)傷致殘的,甲方應(yīng) 。

  3. 在合同期內(nèi), 乙方符合條件的, 享受探親假 天, 婚假 天, 喪假 天, 女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇,按國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》及有關(guān)文件 執(zhí)行。

  4. 甲方因本合同第七條第 2 款第(2)項(xiàng)規(guī)定和第 4 款規(guī)定的情況解除勞動(dòng)合同 時(shí),應(yīng)按工作每滿 1 年(滿半年不滿 1 年按 1 年計(jì)算)發(fā)給乙方實(shí)得工資 1 個(gè)月的 生活補(bǔ)助費(fèi)。

  第七條 合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  1. 在下列情況下,甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

  (1) 甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)或情況變化,經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

  (2) 甲乙雙方協(xié)商一致事項(xiàng),且不損害國(guó)家、集體和他人利益的;

  (3) 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已修改的;

  (4) 由于不可抗力致使本合同無(wú)法安全履行的;

  (5) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。

  2. 下列情況,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

  (1) 乙方在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

  (2) 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行 安排的工作;

  3. 下列情況,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

  (1) 合同期未滿,又不符合本條第 2 款規(guī)定的;

  (2) 乙方患有職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn);

  (3) 乙方患病或因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  (4) 女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期間的。

  4. 下列情況,乙方可以解除勞動(dòng)合同:

  (1) 甲方違反國(guó)家規(guī)定,無(wú)安全防護(hù)設(shè)施,勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危 害職工身體健康的;

  (2) 甲方無(wú)力或不按照勞動(dòng)合同規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的;

  (3) 甲方不履行勞動(dòng)合同,或者違反國(guó)家法規(guī)、政策,侵害職工權(quán)益的。

  5. 乙方被開除、勞動(dòng)教養(yǎng),以及受刑事處分的,勞動(dòng)合同自行解除。

  6. 任何一方解除合同,必須提前通知對(duì)方。由于本條第 2 款第(3)項(xiàng)解除勞動(dòng) 合同,以及在試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同的,不需要提前通知對(duì)方。

  7. 合同期滿后應(yīng)即終止執(zhí)行。 甲方因生產(chǎn)工作需要, 在征得乙方同意的條件下, 雙方可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如不終止執(zhí)行,又不履行續(xù)訂合同手續(xù),則本合同視為續(xù) 訂同一合同期限。 第八條 雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng)

  1. 甲方應(yīng)為乙方提供住房問題。

  2. 甲方應(yīng)為乙方解決伙食問題。 情況下,甲方可以解除

  3. 因生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)條件發(fā)生變化而富余職工時(shí),以及 勞動(dòng)合同。

  4. 在乙方休假期間,以及 情況下,甲方不得解除勞動(dòng)合同。

  5. 除國(guó)家規(guī)定以外,在 情況下,乙方可以解除勞動(dòng)合同。

  6. 在下列情況下,甲方可以在不變更合同的條件下,安排乙方從事本合同規(guī)定 以外的工作:

  (1) 合同期內(nèi)發(fā)生事故或自然災(zāi)害,需要搶修或救災(zāi);

  (2) 合同期內(nèi)因工作需要而進(jìn)行的臨時(shí)調(diào)動(dòng),期限為 月;

  (3) 合同期內(nèi)發(fā)生不超過 個(gè)月的短期停工。

  7. 其他約定事項(xiàng)。

  第九條 違約責(zé)任 任何一方違反合同規(guī)定,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小, 支付違約金 元;賠償金 元至 元。

  第十條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解,調(diào)解不成,可以向勞動(dòng)爭(zhēng) 議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁, 對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  第十一條 本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章制度有抵觸的,按國(guó)家 現(xiàn)行的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。 第十二條 本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。涂改、 未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

  甲方: (蓋章) 乙方: (簽章)

  法定代表人: (主要負(fù)責(zé)人、委托代理人)(簽章) : 合同簽訂日期: 年 月 日

  教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本二

  甲方:

  身份證號(hào)碼:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下勞動(dòng)合同,并共同遵照履行:

  一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方, 乙方負(fù)責(zé)______________________________(工作內(nèi)容:自寫),招用時(shí)間自 20XX 年 月 日至 20XX年 月 日止。

  二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元。甲方按乙方實(shí)際工作___小時(shí)結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬,于每月___號(hào)支付給乙方。

  三、乙方在工作過程中須戴齊護(hù)具,因個(gè)人技術(shù)和不戴護(hù)具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

  四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營(yíng)私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同;甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當(dāng)手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

  五、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)給予賠償;任何一方無(wú)故解除勞動(dòng)合同,應(yīng)承擔(dān)合同違約金 元。

  六、甲乙雙方需約定的其他特別事項(xiàng): _________________________________

  七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。

  簽訂時(shí)間: 年 月 日

  教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同書范本三

  一、_________ 培訓(xùn)學(xué)校聘請(qǐng)_________ 籍_________ (外文姓名)_________ (中文姓名)先生/女士/小姐為_________ 語(yǔ)教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

  二、合同期自_________ 年_________ 月_________ 日起_________ 年_________ 月_________ 日止。

  三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1 )

  四、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì),全部以人民幣支付。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利:

  1.聘方向受聘方提供意外保險(xiǎn)。(另附2 )

  2.每年聘方向受聘期滿的教師提供一張_________ 至_________ 的來(lái)回機(jī)票(金額不超過人民幣_(tái)________ 元整)或教師憑機(jī)票報(bào)銷_________ 元人民幣。

  六、聘方的義務(wù):

  1.向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定。

  2.對(duì)受聘方提供必要的工作條件。

  3.對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。

  4.按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。

  七、受聘方的義務(wù):

  1.遵守中國(guó)的法律、法規(guī),不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。

  2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。

  3.按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

  4.遵守中國(guó)的宗教政策,不從事與專家身份不符的活動(dòng)。

  5.遵守中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

  八、合同的變更、解除和終止:

  1.雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

  2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

  3.聘放在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:

  a 、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。

  b 、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。

  4.受聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同:

  a 、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。

  b 、聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。

  九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

  十、仲裁:

  當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時(shí),盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效,可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專案局申請(qǐng)仲裁。

  本合同于_________ 年_________ 月_________ 日在_________ 簽訂,一式兩份,每份都用中文和_________ 文寫成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時(shí)有效。

  聘方(簽章)_________ 受聘方(簽章)_________

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