人力資源文員崗位的工作職責(zé)
人力資源成為勞動力資源或勞動力,它能推動整個經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的人力資源文員崗位的工作職責(zé)。
篇一
1、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的考勤檢查監(jiān)督
2、負(fù)責(zé)檢查經(jīng)理的合同收據(jù),交接財務(wù)資料;
3、負(fù)責(zé)會議的準(zhǔn)備和通知
4、協(xié)助管理所轄范圍的人員形象問題,衛(wèi)生監(jiān)督;
5、負(fù)責(zé)公司的招聘以及安排面試
6、上傳下達(dá)公司的發(fā)文
篇二
1、協(xié)助人力資源部文書,文秘工作。協(xié)助部分文書的撰寫,申請,協(xié)助部門方案撰寫。
2、協(xié)助人力資源部績效管理工作。
3、協(xié)助整理績效考核的文件與資料,對考核資料進(jìn)行保管,整理,歸檔。
篇三
1、參與制定招聘計劃、招聘方案,并根據(jù)計劃、方案完成招聘任務(wù);
2、完善招聘流程,協(xié)助完成企業(yè)人才選拔方案及人才庫建設(shè);
3、每個月組織部門員工關(guān)系活動
4、員工培訓(xùn)
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜享受
人力資源文員崗位的工作職責(zé)
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