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天貓運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)包括哪些

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天貓運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)包括哪些

  天貓運(yùn)營經(jīng)理需要促銷活動策劃管理,包括活動策劃、活動文案撰寫、活動資源統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、活動效果評估。那么天貓運(yùn)營經(jīng)理的崗位職責(zé)包括哪些?下面一起和學(xué)習(xí)啦小編看看吧。

  篇一

  具體職責(zé)如下:

  1.負(fù)責(zé)店鋪營銷推廣活動的具體策劃和執(zhí)行,制定詳盡的活動計劃、活動目標(biāo)、協(xié)調(diào)各部門完成目標(biāo)任務(wù)。在活動當(dāng)中及時根據(jù)后臺數(shù)據(jù)情況調(diào)整具體工作;

  2.負(fù)責(zé)店鋪基本運(yùn)營工作,包括但不限于商品上下架、活動報名、店鋪DSR評分優(yōu)化、店鋪CRM運(yùn)營等;

  3.負(fù)責(zé)新品上線的頁面物料準(zhǔn)備,平銷及活動頁面的策劃和執(zhí)行,提高店鋪購買轉(zhuǎn)化率;

  4.對店鋪競品進(jìn)行全面監(jiān)控,收集競品數(shù)據(jù),為店鋪運(yùn)營思路提供參考。

  In return, we offer you

  人才是RELX最寶貴的資產(chǎn),所以我們將為每一位員工提供更廣闊的發(fā)展空間。

  擁有一份有回報的職業(yè),在透明和業(yè)績驅(qū)動的文化中不斷成長。RELX每六個月會根據(jù)員工的表現(xiàn)提供一次晉升機(jī)會。

  擁有內(nèi)部和外部提供多樣化的培訓(xùn)機(jī)會,以更快地提高自己的能力。

  篇二

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)天貓店鋪的整體運(yùn)營與日常管理工作,達(dá)成店鋪銷售目標(biāo);

  2.負(fù)責(zé)制定和落實(shí)線上店鋪月度、季度、年度整體運(yùn)營和營銷規(guī)劃及客戶關(guān)系管理工作。

  3.天貓電商平臺營銷工具研究,制定營銷推廣方案。

  4.根據(jù)平臺、品牌、節(jié)日等波段策劃營銷活動,活動跟蹤、異常處理、活動總結(jié)及改進(jìn);

  5.調(diào)整天貓店鋪的運(yùn)營節(jié)奏,完成店鋪銷售目標(biāo);

  6.團(tuán)隊(duì)成員的工作安排及指導(dǎo)。

  任職要求:

  1.大專及以上學(xué)歷,.有天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先,

  2.較強(qiáng)的計劃執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

  3.執(zhí)行力強(qiáng),能承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力;

  4.市場和數(shù)據(jù)敏感度高,能根據(jù)產(chǎn)品的生命周期、節(jié)慶因素、競爭對手因素策劃并執(zhí)行活動;

  5.有成功天貓POP電商運(yùn)營的經(jīng)驗(yàn);

  篇三

  職責(zé):

  1、組織并制定銷售政策,制定京東運(yùn)營平臺店鋪運(yùn)營的發(fā)展規(guī)劃;

  2. 負(fù)責(zé)頁面的產(chǎn)品梳理、推廣工作;

  3. 平臺關(guān)系的維護(hù)、資源對接和資源整合

  4. 對店鋪的銷量、跳失率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析,及時對店鋪細(xì)節(jié)進(jìn)行改進(jìn);

  5. 做好競爭對手店鋪的數(shù)據(jù)采集、評估與分析;

  6. 每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等;

  7. 制定平臺店鋪的營銷推廣方案提報和執(zhí)行

  任職要求:

  1.大專以上學(xué)歷,三年以上電子商務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),對B2C模式熟悉;

  2.對電子商務(wù)發(fā)展有清晰的認(rèn)識,具備京東/天貓店鋪2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  3.熟悉第三方網(wǎng)購平臺的各種推廣工具及各類經(jīng)營推廣活動并能熟練運(yùn)用。

  4.熟練運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營銷渠道及手法。

  5.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心、高度的敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識。

  6.熟悉母嬰用品,數(shù)碼產(chǎn)品類目優(yōu)先考慮

  篇四

  1、負(fù)責(zé)公司天貓店運(yùn)營管理,全面負(fù)責(zé)店???鋪日常管理和運(yùn)營,提高店鋪點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,完成既定目標(biāo)銷售額。

  2、參與和制定公司天貓商城整體運(yùn)營策劃,包含推廣方案、促銷方案、客戶關(guān)系管理等,提升店鋪流量與轉(zhuǎn)化率等。

  3、負(fù)責(zé)制訂活動及產(chǎn)品推廣計劃,負(fù)責(zé)參與報名天貓商城各種運(yùn)營活動,有效提升專營店及產(chǎn)品的訪問量;并組織實(shí)施與效果評估。

  4、制定月度銷售任務(wù)和服務(wù)水平提升目標(biāo),制定月度店鋪推廣預(yù)算;通過操作推廣工具,不斷優(yōu)化店鋪推廣。

  5、負(fù)責(zé)每日店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控與精確分析,并不斷優(yōu)化。

  6、負(fù)責(zé)日常運(yùn)營管理,提高當(dāng)天付款率、總結(jié)分析提高客服水平等。

  7、規(guī)范崗位流程和機(jī)制,對部門內(nèi)容人員實(shí)施管理。

  篇五

  職責(zé):

  1、制定天貓店鋪發(fā)展策略,形成天貓店鋪銷售及促銷計劃,協(xié)調(diào)各部門資源以完成銷售目標(biāo)

  2、負(fù)責(zé)管理店鋪頁面板塊策劃,線上活動和專題的策劃,線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化

  3、根據(jù)天貓頁面風(fēng)格,管理設(shè)計廣告圖片方向,保證廣告圖片的點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率提升產(chǎn)品在淘寶網(wǎng)搜索相關(guān)性排名

  4、定期管理制定推廣方案并負(fù)責(zé)實(shí)施,對推廣效果進(jìn)行評估,對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進(jìn)行分析

  5、有效協(xié)調(diào)平面設(shè)計、美工、推廣、客服等人員以順利有效完成以上工作

  6、對網(wǎng)上店鋪的IP、PV、銷量、跳出率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析,及時把握對店鋪細(xì)節(jié)的改進(jìn);并做好競爭對手網(wǎng)站的數(shù)據(jù)的采集、評估與分析

  7、熟悉淘寶直通車/鉆展/聚劃算等淘寶宣傳工具,并善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為達(dá)到銷售業(yè)績做出決策

  任職要求:

  1、有三年以上天貓店鋪團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),所管理的天貓店鋪必須達(dá)到月均百萬以上

  2、精通淘寶網(wǎng)營銷規(guī)則,熟悉淘寶網(wǎng)會員的購物習(xí)慣和購物心理

  3、熟悉天貓各種營銷工具,熟悉SEO技術(shù),對站外推廣有獨(dú)到的見解

  4、對互聯(lián)網(wǎng)營銷有深刻認(rèn)識,思維敏捷,思路清晰,對網(wǎng)購市場有較強(qiáng)的感知能力

  5、良好的策劃推廣能力和項(xiàng)目執(zhí)行能力,溝通應(yīng)變能力強(qiáng)

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2.天貓運(yùn)營經(jīng)理的具體職責(zé)有哪些

3.天貓運(yùn)營經(jīng)理包含哪些具體職責(zé)

4.天貓運(yùn)營經(jīng)理具備哪些基本職責(zé)

5.天貓運(yùn)營經(jīng)理工作的主要職責(zé)5篇

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