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行政管理部門職責(zé)

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行政管理部門需要具有優(yōu)秀的文案寫作能力,出色的文字組織能力;邏輯思維能力強(qiáng),形象氣質(zhì)佳、品行端正、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力;下面是小編給大家整理的行政管理部門職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對大家有所幫助。

行政管理部門職責(zé)1

1、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織;

2、協(xié)助上級制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃;

3、收發(fā)傳真、復(fù)印文檔、收發(fā)信件、報(bào)刊、文件;

4、負(fù)責(zé)公司前臺接待及電話轉(zhuǎn)接,來訪接待;

5、及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系信息;

6、服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù);

行政管理部門職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)公司行政制度的實(shí)施。

2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理、辦公室衛(wèi)生、維修等日常事務(wù)。

3、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購與管理。

4、負(fù)責(zé)會議室和公車預(yù)定,會議安排和接待。

5、負(fù)責(zé)公司票務(wù)、酒店等的預(yù)定。

6、負(fù)責(zé)公司物業(yè)和管理等費(fèi)用的請款。

7、完成上級交辦的其他任務(wù)。

行政管理部門職責(zé)3

1.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證照、車輛、員工證書管理;

2.負(fù)責(zé)辦公設(shè)備管理,辦公用品申購及出入庫管理;

3.協(xié)助行政經(jīng)理完成其他行政工作;

4.協(xié)助辦理公司招標(biāo)文件的購買、制作、投標(biāo),包含紙質(zhì)標(biāo)書和電子標(biāo)書;

5. 協(xié)助商務(wù)部完成合同的擬定、審核、商務(wù)談判等相關(guān)工作;

6 負(fù)責(zé)與供貨商的協(xié)調(diào)等相關(guān)事宜;

7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同資料的管理與歸檔;

8. 配合銷售部門相關(guān)工作。

行政管理部門職責(zé)4

1.配合行政主管完成公司行政制度建設(shè)及管理;

2.辦公室資產(chǎn)采購及臺賬、庫存管理;

3.各項(xiàng)費(fèi)用繳納:網(wǎng)絡(luò)、物業(yè)、水電、話費(fèi)等;

4.行政接待;

5.員工餐廳管理;

行政管理部門職責(zé)5

1. 負(fù)責(zé)建立和完善中心各項(xiàng)規(guī)章管理制度,并對制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與監(jiān)督

2. 負(fù)責(zé)綜合行政事務(wù)的實(shí)施;

3. 負(fù)責(zé)對日常文件資料和合同的整理、歸檔,重要文件的通知發(fā)布、簽閱、督辦、歸檔工作;

4.負(fù)責(zé)中心日常招聘需求的收集,建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制,根據(jù)中心需求完成崗位的招聘工作

5.熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī),負(fù)責(zé)勞動合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除/終止,參與解除勞動合同談判,幫助員工解答勞動法規(guī)、政策、人事管理制度等相關(guān)問題

6.協(xié)助日常教學(xué)工作并完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作

行政管理部門職責(zé)6

-負(fù)責(zé)公司的后勤管理工作,為公司和各部門提供高效的行政管理和服務(wù)支持;

-負(fù)責(zé)公司行政資產(chǎn)、證照等的管理工作;

-負(fù)責(zé)辦公環(huán)境管理、維護(hù)與改善,包括園區(qū)綠化、保安、保潔、車輛等;

-管理行政費(fèi)用,合理減少成本開支,規(guī)范辦公用品,低值易耗品的管理與定期維護(hù);

-參與公司內(nèi)部及對外相關(guān)的活動籌備,負(fù)責(zé)有關(guān)會議、大型活動的會務(wù)安排事宜;

-參與公司園區(qū)建設(shè)、改造等相關(guān)項(xiàng)目,確保園區(qū)正常運(yùn)營管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督物業(yè)管理公司(含保安保潔等)各項(xiàng)工作的開展,園區(qū)公司外用戶日常關(guān)系維護(hù);

-與地方政府及職能部門保持良好工作聯(lián)系,能夠協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源處理園區(qū)突發(fā)事件;

-領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

行政管理部門職責(zé)7

1.根據(jù)公司目標(biāo),制定公司各項(xiàng)行政、人事管理制度、崗位設(shè)置及職責(zé),做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理培養(yǎng),并對各項(xiàng)制度執(zhí)行、監(jiān)督工作;

2、維護(hù)相關(guān)職能部門關(guān)系,做好各部門協(xié)調(diào)工作;

3、負(fù)責(zé)公司辦公資產(chǎn)的管理,定期檢查使用情況;

4、對行政物品申購計(jì)劃審核;

5、負(fù)責(zé)辦公會議組織召開并撰寫會議紀(jì)要存檔

6、負(fù)責(zé)檔案管理


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