財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)人員需要具有良好的職業(yè)操守,為人正直坦誠,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;下面是小編給大家整理的財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,肯定對(duì)大家有所幫助。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)1
1. 協(xié)調(diào)編制、收集、匯總年度財(cái)務(wù)預(yù)算和項(xiàng)目周期預(yù)算,進(jìn)行預(yù)算分析,參與預(yù)算的審核;
2. 投資項(xiàng)目的前期研究及可研測算的財(cái)務(wù)部分編制工作,對(duì)投資項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分析和評(píng)價(jià);
3. 根據(jù)上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)要求,按時(shí)統(tǒng)計(jì)分析收入、成本費(fèi)用等各項(xiàng)財(cái)務(wù)信息,編制內(nèi)部管理報(bào)表;
4. 監(jiān)控預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)反映預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題,按情況需要出具分析報(bào)告,提供經(jīng)營建議;
5. 領(lǐng)導(dǎo)下屬各項(xiàng)目會(huì)計(jì)開展核算工作,審核會(huì)計(jì)報(bào)表,審核報(bào)銷及對(duì)外付款單據(jù),保證業(yè)務(wù)合規(guī)性,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
6. 根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)安排,負(fù)責(zé)其他財(cái)務(wù)管理工作。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)2
1.建立健全集團(tuán)合并管理制度(內(nèi)/外部),并推動(dòng)有效執(zhí)行;
2.建立各BU/報(bào)表項(xiàng)的會(huì)計(jì)事項(xiàng)review 體系并推動(dòng)有效執(zhí)行,確保重大事項(xiàng)在集團(tuán)層面的及時(shí)溝通和確認(rèn)。根據(jù)各BU業(yè)務(wù)特點(diǎn)和實(shí)際情況,分層制定綜合管理方案(覆蓋會(huì)計(jì)事項(xiàng)、報(bào)表審閱/檢查、分析等);
3.建立集團(tuán)會(huì)計(jì)政策(包括Local GAAP及US GAAP)的落地計(jì)劃,并推動(dòng)有效執(zhí)行;
4.建立和維護(hù)集團(tuán)審計(jì)流程與標(biāo)準(zhǔn),確保符合集團(tuán)層面的會(huì)計(jì)政策,審計(jì)符合要求,不斷推動(dòng)效率與質(zhì)量的提升。建立集團(tuán)審計(jì)vs子公司法定審計(jì),US GAAP vs其他MultiGAAP審計(jì)流程的協(xié)同和管理體系,利用各項(xiàng)提效工具,使集團(tuán)審計(jì)工作達(dá)到效率和質(zhì)量化;
5.制定團(tuán)隊(duì)未來2-3年的發(fā)展規(guī)劃,探尋未來行業(yè)內(nèi)的定位和方向;
6.橫向拉通集團(tuán)業(yè)務(wù)場景,指定橫向場景的核算、管理及分析規(guī)則,建立/優(yōu)化財(cái)務(wù)分析體系,提升管理分析深度,制定橫向場景的會(huì)計(jì)政策并推動(dòng)有效執(zhí)行。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)3
全面了解、掌握國家有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和IFRS準(zhǔn)則, 制定本公司財(cái)務(wù)相關(guān)基礎(chǔ)規(guī)范管理制度和標(biāo)準(zhǔn);
建立健全公司的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)定制度并正確執(zhí)行;完善內(nèi)部控制體系,定期檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況;
嚴(yán)格按照公司及客戶財(cái)務(wù)制度審核原始票據(jù)、業(yè)務(wù)款項(xiàng),進(jìn)行帳務(wù)核算與處理;
審核各項(xiàng)公司業(yè)務(wù)支出相關(guān)的費(fèi)用、收支等會(huì)計(jì)處理工作并對(duì)其進(jìn)行監(jiān)督檢查,審核真實(shí)性、合理性、合規(guī)性,提供相關(guān)報(bào)表或報(bào)告;
完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為公司及客戶管理層提供分析數(shù)據(jù);
6、預(yù)提攤銷立賬,定期總賬和明細(xì)賬核對(duì);
7、參與生產(chǎn)制造、計(jì)劃部門的生產(chǎn)、物料以及其他跨部門會(huì)議,協(xié)調(diào)解決管理中的問題,處理解答日常業(yè)務(wù)問題;
8、負(fù)責(zé)收集各職能部門的財(cái)務(wù)及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),搭建數(shù)據(jù)分析模型,協(xié)助各業(yè)務(wù)單位開展經(jīng)營分析、財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營管控,提升財(cái)務(wù)支持質(zhì)量和服務(wù)水平;
9、深度參與公司新ERP上線。熟練操作當(dāng)下和未來新上線ERP系統(tǒng)財(cái)務(wù)模塊,熟識(shí)ERP系統(tǒng)各模塊的邏輯關(guān)聯(lián),對(duì)ERP系統(tǒng)和控制提出改善, 完善公司內(nèi)部流程;
10、不限于以上的財(cái)務(wù)內(nèi)務(wù)及臨時(shí)其他工作
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)4
1、制定產(chǎn)品線的成本結(jié)轉(zhuǎn)流程、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)手冊(cè)等,并完善會(huì)計(jì)制度;
2、統(tǒng)計(jì)類報(bào)表的設(shè)計(jì)、審核、維護(hù)及合并;
3、成本異常分析、追蹤、成本作業(yè)考核;
4、產(chǎn)品線損益分析、供貨區(qū)域安排、毛利分析、營業(yè)組織損益狀況分析;
5、該崗位的合作與協(xié)助事項(xiàng):檢核產(chǎn)品線每月異常點(diǎn),定期與事業(yè)部召開溝通協(xié)調(diào)會(huì),并配合事業(yè)部及其它相關(guān)部門提供相關(guān)決策支持;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)5
1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金的保管,對(duì)經(jīng)由負(fù)責(zé)人簽字的報(bào)銷單予以審核進(jìn)行報(bào)銷,負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金日記賬,做到日清月結(jié)。準(zhǔn)確準(zhǔn)時(shí)完成每月一次的現(xiàn)金盤點(diǎn)工作;
2. 負(fù)責(zé)保管銀行印鑒卡等有關(guān)資料,負(fù)責(zé)登記銀行存款日記賬的工作,及時(shí)到銀行取回回單及銀行對(duì)帳單;
3. 負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理發(fā)票和收據(jù),做好開具、領(lǐng)用和核銷工作;
4. 其他公司財(cái)務(wù)部安排的事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)每月賬務(wù)處理;
2、審核財(cái)務(wù)相關(guān)流程、審核賬務(wù);
3、財(cái)務(wù)分析、預(yù)算制定、資金籌劃、稅務(wù)籌劃等;
4、負(fù)責(zé)編制公司各類管理財(cái)務(wù)報(bào)表及說明,并根據(jù)總部要求制作其他相關(guān)報(bào)表;
5、協(xié)調(diào)與生產(chǎn)等其他部門間的額對(duì)接事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)7
1、與IT合作完成各種業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的設(shè)計(jì)、開發(fā)和驗(yàn)收工作,以滿足管理會(huì)計(jì)分析需要;
2、定義信用卡關(guān)鍵指標(biāo)分析維度和體系,并結(jié)合其他相關(guān)業(yè)務(wù)確認(rèn)分析需求,確立指標(biāo)監(jiān)控的方法;
3、配合IT搭建數(shù)據(jù)平臺(tái),為ERP等系統(tǒng)項(xiàng)目提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ);
4、每月完成SAP CO月結(jié),并提供多維度的分析報(bào)告;
5、及時(shí)準(zhǔn)確地提供管理信息報(bào)表和管理建議;編寫業(yè)務(wù)分析報(bào)告,為管理決策提供信息支持;
6、參與重點(diǎn)項(xiàng)目跟蹤與分析。
財(cái)務(wù)人員安全崗位職責(zé)相關(guān)文章: