在日新月異的現(xiàn)代社會中，需要使用崗位職責(zé)的場合變得越來越多，而清晰明確的崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編收集整理的護(hù)士崗位職責(zé)最新版，歡迎大家閱讀參考學(xué)習(xí)！

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇1

崗位職責(zé):

1、按患者所需合理安排人力,改善門診就診環(huán)境,簡化就診手續(xù),縮短候診時間,為患者提供方便,實行優(yōu)質(zhì)服務(wù);

2、合理利用醫(yī)療資源,做好儀器、設(shè)備、藥品等物品的管理,減少消耗材料的浪費,降低成本,提高效益,督促護(hù)理人員改善服務(wù),經(jīng)常巡視候診病員的病情變化,對較重的病員應(yīng)優(yōu)先診治或送急診科處理;

3、負(fù)責(zé)門診護(hù)士的排班及工作分配,制定各班工作流程,門診部疾病護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作流程、疾病護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和健康教育內(nèi)容。

任職要求:

1、全日制大專及以上學(xué)歷,持有護(hù)士資格證及執(zhí)業(yè)證,護(hù)師及以上職稱(可變更注冊);

2、形象良好,能吃苦,有責(zé)任心,并具備良好的溝通能力和服務(wù)意識;

3、5年以上護(hù)理工作經(jīng)驗,2年以上治療室護(hù)士長經(jīng)驗。

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇2

1、在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,制定本病室具體計劃,并組織實施。

2、嚴(yán)格執(zhí)行新生兒護(hù)士的準(zhǔn)入制度、統(tǒng)籌安排人力資源,負(fù)責(zé)新生兒室護(hù)士的排班及工作分配,做到人性化、科學(xué)、彈性排班。

3、制定并不斷完善新生兒室各班工作職責(zé)、工作流程、?？谱o(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作流程和新生兒健康教育內(nèi)容。

4、加強新生兒室護(hù)理質(zhì)量管理,注意護(hù)理安全,做好關(guān)鍵環(huán)節(jié)護(hù)理質(zhì)量控制。

5、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,在診療、護(hù)理過程中實施標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防,并嚴(yán)格執(zhí)行手衛(wèi)生規(guī)范及無菌操作技術(shù)。

6、負(fù)責(zé)請領(lǐng)和管理新生兒室的藥品,儀器、設(shè)備、醫(yī)療器材、被服和辦公用品等。

7、掌握新生兒室護(hù)理工作情況,參加并指導(dǎo)新生兒室危重、搶救、特殊檢查及重點患者的護(hù)理。指導(dǎo)護(hù)士制定護(hù)理計劃,對新生兒室復(fù)雜的技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù),應(yīng)親自指導(dǎo)并參加實踐。

8、參加新生兒室主任查房、疑難病例,死亡病例討論,加強醫(yī)護(hù)溝通,了解醫(yī)生對護(hù)理工作的要求。

9、負(fù)責(zé)組織新生兒室護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核,認(rèn)真落實各級護(hù)理人員規(guī)范培訓(xùn)和繼續(xù)教育計劃,每年至少對新生兒室護(hù)士進(jìn)行一次綜合考評。

任職要求:

1、本科以上護(hù)理專業(yè)畢業(yè)

2、在三甲醫(yī)院或__X兒童?？漆t(yī)院從事新生兒護(hù)理工作5年以上,nicu工作者或擔(dān)任護(hù)士長者優(yōu)先

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、工作細(xì)致

4、具有團隊合作精神和親和力。

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇3

1、執(zhí)行基礎(chǔ)、?？谱o(hù)理常規(guī)、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)章制度。有嫻熟的護(hù)理操作護(hù)理技術(shù)操作，做到穩(wěn)、準(zhǔn)、輕、快、敏捷。操作時不能強迫、恐嚇，以消除病人恐懼感，保持愉快的情緒，能使病人積極配合治療，收到良好的治療效果。

2、協(xié)助醫(yī)生做好對病人及其家屬的咨詢、輔導(dǎo)、接診和治療工作。對病人要有高度的同情心，體貼愛護(hù)、主動熱情，表情親切，說話溫和，工作耐心細(xì)致，有問必答，絕不與病人爭吵。

3、執(zhí)行口服、注射、其它途徑給藥治療及采集檢驗標(biāo)本；注意巡視、觀察病情及輸液情況，發(fā)現(xiàn)異常及時報告醫(yī)生；協(xié)助新入、手術(shù)、急、危重病人的`處理；負(fù)責(zé)備血、取血，護(hù)送危重病人外出檢查。

4、經(jīng)常性地深入病房和病人交流，以獲得有關(guān)病人病情的信息，了解病人的疑慮，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病癥的原因、治療原則、注意事項并進(jìn)行飲食生活指導(dǎo)、健康教育指導(dǎo)。

5、加強基礎(chǔ)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)本科室的相關(guān)知識，比如，本科常見病的發(fā)病原因、病理、生理機制，治療、預(yù)防護(hù)理，多看本科室每個病人的病歷、治療經(jīng)過、療效及各項化驗指標(biāo)，對本科室每個病人的病情用藥治療了如指掌，在進(jìn)行治療護(hù)理查對時，做到心中有數(shù)。一旦出錯，能早期發(fā)現(xiàn)，準(zhǔn)確判斷。

6、負(fù)責(zé)醫(yī)療文件和物品管理，做好物品清點交接。工作結(jié)束后，做好清潔衛(wèi)生及次日工作的預(yù)先準(zhǔn)備，保持工作環(huán)境的整潔、美觀。及時匯報、反映患者對醫(yī)院服務(wù)的意見及要求，并做好記錄。

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇4

一、資質(zhì)要求

1、執(zhí)業(yè)資格：執(zhí)業(yè)護(hù)士

2、專業(yè)要求：護(hù)理專業(yè)

3、學(xué)歷要求：中專或以上學(xué)歷，或參照臨床職稱的有關(guān)文件規(guī)定

二、崗位要求

1、在護(hù)士長和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，及護(hù)師的指導(dǎo)下工作。

2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度、崗位職責(zé)和護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時地完成各項護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對制度及交接班制度、消毒隔離制度，防止差錯事故發(fā)生。

3、做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理和心理護(hù)理工作。

4、認(rèn)真做好危重患者的病情觀察和搶救工作，落實各種搶救物品、藥品的準(zhǔn)備、保管制度。

5、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種治療，采集各種檢驗標(biāo)本。

6、經(jīng)常巡視病人，密切觀察并記錄患者的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告并處理。

7、參加護(hù)理教學(xué)和科研工作，工作中應(yīng)不斷總結(jié)經(jīng)驗，撰寫論文，以提高護(hù)理水平。

8、指導(dǎo)護(hù)生、助理護(hù)士、配膳員工作。

9、定期組織患者學(xué)習(xí)、宣傳衛(wèi)生知識和住院規(guī)則。經(jīng)常征求患者意見，做好說服解釋工作并采取改進(jìn)措施，為病人做好健康教育。

10、辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院手續(xù)，做好有關(guān)文件的登記工作。

11、認(rèn)真做好病室物資、器材的使用、保管、保養(yǎng)，并注意堅持勤儉節(jié)約的原則

三、培訓(xùn)要求

按照__醫(yī)院各級護(hù)理人員培養(yǎng)計劃實施與考核。

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇5

1.對于經(jīng)預(yù)檢分診后由專人送達(dá)的病人，接診護(hù)士引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

2.對于自行到發(fā)熱門診就診的病人，接診護(hù)士應(yīng)為其提供醫(yī)用外科口罩，并測量體溫后引導(dǎo)病人進(jìn)入診室就診。

3.實行單人就診。就診病人多時，接診護(hù)士引導(dǎo)病人有序候診、就診。

4.對疑似病人，若病情允許時應(yīng)戴醫(yī)用防護(hù)口罩，指導(dǎo)其在咳嗽或打噴嚏時用衛(wèi)生紙遮掩口鼻，并將衛(wèi)生紙丟入密閉的醫(yī)療廢物容器內(nèi)，不得離開發(fā)熱門診。

5.每日負(fù)責(zé)隔離區(qū)工作的醫(yī)務(wù)人員體溫監(jiān)測并做好登記。

6.發(fā)現(xiàn)或可疑醫(yī)院感染病例，遵醫(yī)囑正確留取標(biāo)本，及時送病原學(xué)檢查，尋找感染源和途徑，控制蔓延，并報告醫(yī)院感染管理科。

7.對使用中的消毒劑按規(guī)定進(jìn)行濃度監(jiān)測，并指導(dǎo)保潔人員正確使用。

8.督促本科室人員嚴(yán)格執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)范和消毒隔離制度。

9.做好保潔人員、接診病人的衛(wèi)生宣教、個人安全防護(hù)及管理。原則上限制陪護(hù)，若特殊情況需要陪護(hù)，必須指導(dǎo)陪護(hù)人員嚴(yán)格按規(guī)定做好個人防護(hù)。

護(hù)士崗位職責(zé)最新版篇6

崗位職責(zé):

1、協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行患者健康管理,包括醫(yī)療資料整理、解答患者病情咨詢、完善患者電子病歷、在線預(yù)約、陪診、隨訪等工作;

2、與患者建立多維度聯(lián)系,微信電話添加及維護(hù),深度了解患者需求;

3、根據(jù)患者的病情,提出相對應(yīng)的產(chǎn)品服務(wù)解決方案;

4、客戶數(shù)據(jù)分析:治療需求分析/產(chǎn)品改進(jìn)意見/滿意度評價等;

5、協(xié)助護(hù)理、治療、市場等其他工作。

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)、護(hù)理及相關(guān)專業(yè),了解臨床醫(yī)療及保健工作;

2、具有良好親和力及醫(yī)患、人際溝通能力,有公立醫(yī)院國際部、高端診所工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、認(rèn)同健康管理工作理念,具有會員管理、健康管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4、熟悉操作各種辦公軟件,具有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、遠(yuǎn)程醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。