企業(yè)面對不同的工作崗位，就需要不同的崗位職責,這樣才能讓不同的部門在不同的工作面前相互協(xié)調起來。那么責任護士崗位職責有哪些呢？以下是小編整理的責任護士崗位職責，歡迎大家借鑒與參考！

責任護士崗位職責（篇1）

1、認真執(zhí)行各項操作規(guī)程，嚴格執(zhí)行醫(yī)囑，嚴格“三查十對”及二人核對制度。

2、嚴格落實消毒、隔離防護措施，并每班做好記錄。

3、嚴格患者及物品交接制度，要求對每個患者必須進行床頭交接。

4、嚴格值班制度，堅守崗位，無特殊情況不允許離崗。

5、認真落實上級指示，服務熱情周到，認真對待每位發(fā)熱患者，細心做好工作中的每個環(huán)節(jié)。

6、嚴密觀察留觀患者病情變化，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向主任、護士長及有關部門報告。

責任護士崗位職責（篇2）

1、在病房護士長領導下和本科主管護師指導下進行工作。

2、參加病房的護理臨床實踐，指導護士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護理技術操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。

3、參與病房危重、疑難病人的護理工作，及難度較大的護理技術操作。帶領護士完成新業(yè)務、新技術的臨床實踐。

4、協(xié)助護士長擬訂病房護理工作計劃，參與病房管理工作。

5、參加本科主任護師、主管護師組織的護理查房、會診和病例討論。主持本病房的護理查房。

6、協(xié)助護士長負責本病房護士和進修護士的業(yè)務培訓，制定學習計劃，組織編寫教材并擔任講課。對護士進行技術考核。

7、參加護校部分臨床教學，帶教護生臨床實習。

8、協(xié)助護士長制定本病房的科研、技術革新計劃，提出科研課題，并組織實施。

9、對病房出現(xiàn)的護理差錯、事故進行分析，提出防范措施。

責任護士崗位職責（篇3）

一、負責物品清點交接

檢查毒麻藥、貴重物品、冰箱常備藥物、無菌包、體溫計、搶救物品、藥品、儀器等，如有缺少要追查補齊，以方便夜間使用。

二、負責床頭交接班

與主班、責護、治療班護士交接班。病房安全管理交接。

全科病人床頭交接，清點病人數(shù)，新、急、危重病人重點交接，掌握“八知道”，筆錄以防錯漏。

1）新入院病人：治療、護理、病情、觀察要點、特殊情況。

2）危重病人：生命體征、皮膚、大小便、床單位、各引流管道、引流物情況、特殊檢查、用藥、護理等。

3）發(fā)熱病人：降溫措施、復測體溫情況等。

三、負責執(zhí)行時間性治療、晚間護理

執(zhí)行6PM、10PM“四測”并制圖，為下夜班留2AM、6AM測體溫名單。核對發(fā)放8PM、12N口服藥，病人外出未發(fā)藥應記錄交班。定時翻身防褥瘡等。

四、負責執(zhí)行17：30—1：30Am醫(yī)囑。巡視病房、觀察病情，接瓶，接收新病人。

1）長囑治療：靜脈輸液卡一式兩份，一份本班及時執(zhí)行，另一份備次日執(zhí)行。并擺放好藥物。

2）臨囑治療：抄一份本班執(zhí)行，時間跨越要交班。

3）口服藥物：臨囑：可從科內小藥柜中取藥發(fā)放或醫(yī)生開處方門診取藥發(fā)放。長囑：一般可不發(fā)藥，次日交總務記帳后常規(guī)領取發(fā)藥。

4）急查項目：門診記帳即查。非急查項目：次日交總務記帳后安排。

五、負責準備下夜抽血管、大小便標本盒以及將特殊檢查及其注意事項告知病人。

根據檢驗單準備試管，如遇特殊情況要重點交班。并做好登記。

六、負責清退陪人和探視人員。

負責執(zhí)行病員請假制度，登記未請假離院病人名單。晚上9點清點陪人數(shù)，請退探視人員，以利病人休息。登記陪人，發(fā)陪人床。

七、負責本班用物浸泡消毒、清潔、整理。

八、負責治療室、換藥室、辦公室清潔。

九、負責新入院病人的床單位準備。

十、負責書寫交班報告。完成本班各病人護理記錄。特殊情況留言。

責任護士崗位職責（篇4）

職位要求：

1、配合醫(yī)生日常醫(yī)療工作，準確無誤記錄客戶病情極就診情況。

2、在治療中配合醫(yī)生完成相關操作及病例的收集整理。

3、負責門診的消毒、滅菌工作及其他臨時事務性工作。

4、負責各診間環(huán)境的清潔與維護工作。

5、根據安排做好防病宣傳，普及防病和救護知識。

6、藥品清點檢查，對過期藥品及時清理，確保用藥安全。

匯報對象：主任（主任匯報給醫(yī)療總監(jiān)）。

資格要求：

1、性格開朗，形象佳，親和力好。

2、持有護士資格證書。

3、身體健康，性格開朗，具備團隊合作精神和高尚的職業(yè)道德、個人修養(yǎng)。

4、有高度的責任感，熱愛口腔護士工作，有良好的服務意識和精益求精的工作態(tài)度。

責任護士崗位職責（篇5）

崗位職責：

1、權限內工作及人員管理。

2、護理服務質量管理。

3、協(xié)助護理經理進行護理質量及風控管理。

4、經護理經理安排參與并配合營銷活動，接待咨詢等相關工作。

5、上級交代的其他工作。

任職要求：

1、正規(guī)院校統(tǒng)招大專及以上學歷，臨床護理等相關專業(yè)。

2、擁有國家護士執(zhí)業(yè)資質及護師職稱資質。

3、二級甲等及以上醫(yī)院，2年及以上臨床護理工作經驗或1年及以上養(yǎng)老機構護理管理工作經驗。

4、熟練掌握專業(yè)護理技能：心血管內科、老年病科等臨床護理。

5、有一定的護理管理工作經驗和較強的溝通能力，能合理分配工作。

6、熟悉護理標準體系流程，正確落實執(zhí)行方案。

7、具備一線員工授課及帶教能力。

負責分管范圍內護士的具體工作崗位安排；

負責監(jiān)督檢查職責范圍內各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況；

提前掌握每日體檢人數(shù)及特殊項目檢量和要求；

負責職權范圍內的工作質量檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；

負責相關雜志、報紙的管理，宣傳資料的發(fā)放及滿意度調查表的發(fā)放及回收；

建立散客日報統(tǒng)計制。