天貓推廣主管的崗位職責(zé)優(yōu)秀范例
每個公司的職位上都有相應(yīng)的職責(zé),用來規(guī)范公司的各位員工,是促進公司發(fā)展的利器。下面是小編給大家?guī)淼墓靖鞑块T崗位職責(zé),歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!
天貓推廣主管的崗位職責(zé)模板(一)
1、根據(jù)天貓京東年度月度銷售規(guī)劃和費用預(yù)算以及后臺數(shù)據(jù),制定推廣計劃,有效提升店鋪流量,達成銷售目標(biāo);
2、負責(zé)天貓的直通車、淘客、鉆石展位等營銷工具以及京東相關(guān)營銷工具的投放計劃與實施優(yōu)化,不斷優(yōu)化推廣方式和策略,從而提升流量、點擊率、點擊單價、ROI等指標(biāo);確保廣告投放效果最大化,并對投放結(jié)果負責(zé);
3、負責(zé)定期針對推廣效果進行跟蹤、評估并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表及時提出營銷改進措施給出切實可行的改進方案;
天貓推廣主管的崗位職責(zé)模板(二)
1、根據(jù)品牌戰(zhàn)略需要,負責(zé)制定詳細可行的推廣方案,合理控制各項推廣預(yù)算及進度;
2、熟悉網(wǎng)站運營流程和網(wǎng)站運營指標(biāo)數(shù)據(jù)分析,熟悉淘寶直通車、鉆石廣告、淘寶客、品銷寶、產(chǎn)品上下架時間、SEO等淘寶推廣方式;
3、負責(zé)產(chǎn)品排名的優(yōu)化,寶貝標(biāo)題的優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計,淘寶營銷工具的優(yōu)化和利用,并做出評估,定期提交運營報告;
4、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出營銷改進措施,給出切實可行的改進方案;
5.實時關(guān)注掌握行業(yè)數(shù)據(jù)變化并做相應(yīng)的評估與分析,及時調(diào)整工作計劃。
天貓推廣主管的崗位職責(zé)模板(三)
1、 根據(jù)店鋪銷售計劃與推廣節(jié)奏,配合運營制定合理的天貓推廣計劃并且負責(zé)實施,對實施效果負責(zé)
2、 能夠熟練運用天貓的各種推廣渠道包括但不限于:硬廣、活動、直通車、鉆石展位、淘寶客、自然搜索優(yōu)化、站內(nèi)外免費/付款推廣渠道的拓展等,對店鋪的訪客量和投入成本負責(zé)。 使投產(chǎn)比合理化。
3、 有一定數(shù)據(jù)分析能力,并且能夠根據(jù)數(shù)據(jù)指標(biāo)(PV、ROI、點擊率、行業(yè)數(shù)據(jù)等)有效的調(diào)整推廣策略、優(yōu)化效果
4、 負責(zé)店鋪直通車的計劃制定與優(yōu)化調(diào)整:關(guān)鍵詞優(yōu)化出價、定向操作、標(biāo)題測試與優(yōu)化,與美工、文案完成廣告素材的制作與優(yōu)化等。
5、 懂淘寶客推廣方法,了解淘寶客的推廣策略,策劃和執(zhí)行淘寶客方案;
6、 對各到達頁面的推廣效果進行跟蹤和評估,分析并提出改進方案;
天貓推廣主管的崗位職責(zé)模板(四)
1、根據(jù)公司品牌及產(chǎn)品戰(zhàn)略,結(jié)合線上目標(biāo)消費者的消費特性,策劃切實有效的線上推廣方案,完成流量以及提高轉(zhuǎn)化率;
2、熟練運用數(shù)據(jù)銀行、鉆石展位、直通車、關(guān)鍵詞優(yōu)化等推廣工具引入、提升有效流量;
3、對各個平臺包括天貓、貓超、京東等的日常流量數(shù)據(jù),如PV、UV、跳失率、轉(zhuǎn)化率等進行跟蹤監(jiān)控與分析;
4、協(xié)助新媒體的日常運營及推廣工作,打造創(chuàng)新營銷策劃方案;
5、負責(zé)團隊的管理和帶教。
天貓推廣主管的崗位職責(zé)模板(五)
1.負責(zé)店鋪的媒體投放,根據(jù)電商平臺(天貓旗艦店等)制定相應(yīng)的推廣策略及推廣計劃,并帶領(lǐng)團隊完成目標(biāo);
2. 定期與品牌客戶溝通店鋪年度以及各月度媒體投放預(yù)算策略,調(diào)整預(yù)算分配;
3. 通過對自身品牌及競品的數(shù)據(jù)分析,指引推動運營及品牌方做出推廣策略及嘗試,拓展更大的消費人群;
4.安排店內(nèi)各類促銷活動策劃,定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,及時提出營銷推廣改進措施及方案;
5. 公司內(nèi)相關(guān)其他部門的溝通與協(xié)調(diào)。