醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)精選范本5篇
一個(gè)公司的正常運(yùn)營(yíng)、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是離不開(kāi)管理人員的指揮協(xié)調(diào)工作,管理人員的管理水平是直接關(guān)系到公司的發(fā)展情況。下面是小編給大家?guī)?lái)的人事部崗位職責(zé)范本,歡迎大家閱讀參考,我們一起來(lái)看看吧!
醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)(一)
一、在門(mén)診部及科主任、科護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)門(mén)診護(hù)理行政管理,做到月有計(jì)劃,周有重點(diǎn),日有安排。
二、督促和定期檢查護(hù)士和工勤人員完成工作質(zhì)量情況。密切配合門(mén)診醫(yī)生組長(zhǎng),做好各方面的協(xié)調(diào)工作。
三、制訂工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)護(hù)士分工排班,經(jīng)常深入門(mén)診檢查護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。
四、檢查各診室開(kāi)診前后的準(zhǔn)備工作及衛(wèi)生宣教工作。
五、教育和督促護(hù)士改善服務(wù)態(tài)度,經(jīng)常巡視候診患者的病情變化,發(fā)現(xiàn)病情較重的患者應(yīng)提前診治或負(fù)責(zé)送急診室處理。加強(qiáng)與醫(yī)生、患者溝通,及時(shí)協(xié)調(diào)和解決醫(yī)患、護(hù)患之間的各類(lèi)矛盾。
六、督促與檢查工勤人員保持門(mén)診環(huán)境整潔,做好消毒隔離工作,完成崗位職責(zé)。
七、督促檢查診治人數(shù)的統(tǒng)計(jì)工作(月報(bào)和日?qǐng)?bào))。
八、保管好部門(mén)財(cái)產(chǎn)、物品,及時(shí)增添并管理好部門(mén)藥品以保證治療護(hù)理工作正常進(jìn)行。
九、做好醫(yī)師專(zhuān)家、專(zhuān)科門(mén)診診室安排,每日參加核對(duì)專(zhuān)家、專(zhuān)科門(mén)診專(zhuān)家、醫(yī)師就診時(shí)間和人次并記錄。
十、保持電腦清潔,及時(shí)維修,協(xié)助做好電子處方的管理和處理。
醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)(二)
手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)
1.在護(hù)理部及各級(jí)有關(guān)組織的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)手術(shù)室行政管理、護(hù)理業(yè)務(wù)工作、教學(xué)培訓(xùn)、科研工作以及對(duì)外工作的協(xié)調(diào)。負(fù)責(zé)接待參觀交流、上級(jí)檢查等事宜。
2.有計(jì)劃地安排工作。做到日有安排,周有重點(diǎn),月有計(jì)劃和小結(jié)。根據(jù)手術(shù)任務(wù)和護(hù)理人員情況,協(xié)調(diào)安排各科手術(shù),進(jìn)行科學(xué)分工,必要時(shí)進(jìn)行具體指導(dǎo)或親自參加手術(shù)。
3.參加重大手術(shù)前討論,參加疑難病例和死亡病例討論,組織疑難、危重手術(shù)患者搶救中的護(hù)理工作。
4.實(shí)施全面質(zhì)量控制,保證各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。督促檢查各級(jí)護(hù)理人員及衛(wèi)生員的工作,并予以指導(dǎo)。了解各個(gè)崗位工作情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,防止差錯(cuò)事故發(fā)生。
5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)手術(shù)室各類(lèi)物資的管理。定期檢查急救物品情況、毒麻藥和精神藥品管理情況及貴重器械儀器管理情況。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬人員做好院內(nèi)感染控制,按規(guī)定做好手術(shù)室無(wú)菌技術(shù)監(jiān)測(cè)(空氣、無(wú)菌物品、手及手術(shù)間物品等)。
7.實(shí)施繼續(xù)教育計(jì)劃,針對(duì)不同的培訓(xùn)對(duì)象(專(zhuān)科護(hù)理人員、實(shí)習(xí)生、各類(lèi)進(jìn)修人員)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并定期組織考核,不斷提高專(zhuān)科護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和臨床教學(xué)質(zhì)量。
8.負(fù)責(zé)組織各科新手術(shù)的準(zhǔn)備和實(shí)施。了解國(guó)內(nèi)外醫(yī)學(xué)、護(hù)理發(fā)展?fàn)顟B(tài),積極引進(jìn)新業(yè)務(wù)新技術(shù),不斷提高專(zhuān)科護(hù)理水平。
9.定期征求各科室的意見(jiàn)及要求,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),不斷改進(jìn)工作。
醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)(三)
產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)
產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)
一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)產(chǎn)房的行政管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作。
二、按護(hù)理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求,負(fù)責(zé)制訂護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施,定期或不定期督促檢查各項(xiàng)規(guī)章,各班崗位職責(zé)以及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實(shí)情況,并及時(shí)總結(jié)講評(píng),不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的具體情況,優(yōu)化護(hù)理力量的組合,進(jìn)行科學(xué)合理的排班,制定各班崗位職責(zé)。
四、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),定期提問(wèn)或采用其它形式考核,并做好獎(jiǎng)懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無(wú)菌操作,按計(jì)劃和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無(wú)菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培養(yǎng),并鑒定消毒效果。
六、及時(shí)傳達(dá)護(hù)理部的工作要求,督促、指導(dǎo)產(chǎn)房各項(xiàng)工作,主持晨會(huì),了解中夜班工作情況,不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論,了解各級(jí)醫(yī)生對(duì)護(hù)理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房?jī)?nèi)各類(lèi)物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé),保證供應(yīng)并定期檢查,做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系,相互溝通情況,及時(shí)取得支持和配合。
十、做好每月各項(xiàng)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作,準(zhǔn)確填寫(xiě)和檢查各項(xiàng)報(bào)表。對(duì)工作中發(fā)生的重大問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)分析、鑒定、總結(jié),提出有效的防范措施。
醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)(四)
1.在護(hù)理部主任(總護(hù)士長(zhǎng))領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科業(yè)務(wù)技術(shù)、教學(xué)、科研和行政管理工作。
2.負(fù)責(zé)制定科室年度工作計(jì)劃和質(zhì)量監(jiān)測(cè)控制方案,并組織實(shí)施、檢查、總結(jié)、記錄。制定并完善停電、停水、停汽及滅菌器出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題時(shí)緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案和突發(fā)事件處理流程,并確保措施有效落實(shí)。
3.督促科室人員貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作技術(shù)規(guī)程。
4.與臨床溝通,征求意見(jiàn),協(xié)調(diào)、改進(jìn)工作。
5.指導(dǎo)科室人員工作,并檢查其完成情況;參與解決各種設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)過(guò)程中的故障處理和技術(shù)疑難問(wèn)題,并及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報(bào)。
6.負(fù)責(zé)所管物品、器械的請(qǐng)領(lǐng)和報(bào)損,確保供應(yīng)物品的質(zhì)量。
7.組織開(kāi)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)革新和科研工作,不斷學(xué)習(xí)新理論,引進(jìn)新技術(shù),掌握新技能。
醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)(五)
一、在科護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)病區(qū)護(hù)理質(zhì)量、科研、教學(xué)的管理及病區(qū)內(nèi)外系協(xié)調(diào)工作。
二、按護(hù)理部總的規(guī)劃及要求,有計(jì)劃的安排病區(qū)重點(diǎn)工作,做到月有計(jì)劃、周有重點(diǎn)、日有安排。
三、督促檢查以保證各項(xiàng)常規(guī)制度及操作規(guī)范的貫徹落實(shí),了解各班護(hù)士各工作的情況,定期參加醫(yī)囑總核對(duì)(每周至少1次),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,以防差錯(cuò)事故的發(fā)生。
四、參加并組織危重患者的搶救工作,隨同科主任或主治醫(yī)師查房,至少每一
次,并參加病例討論,了解各級(jí)醫(yī)生對(duì)護(hù)理工作的要求。
五、定期組織護(hù)理查房,護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及檢查護(hù)生臨床教學(xué)工作,不斷提高士業(yè)務(wù)水平及帶教質(zhì)量,并定時(shí)進(jìn)行考核記錄。
六、做好護(hù)士思想工作,協(xié)助解決和反映護(hù)士們的工作、學(xué)習(xí)、生活中存在問(wèn)題或困難,發(fā)揮每個(gè)人的積極性和主觀能動(dòng)性來(lái)搞好病區(qū)護(hù)理工作。
七、負(fù)責(zé)病區(qū)各種醫(yī)療用品的申領(lǐng)、維護(hù)及報(bào)修。
八、定期召開(kāi)工休座談會(huì),征求意見(jiàn),改進(jìn)工作。
九、經(jīng)常與科內(nèi)質(zhì)控小組成員或科主任討論研究病區(qū)管理工作中存在的問(wèn)題,做好護(hù)理工作計(jì)劃落實(shí)及工作總結(jié)。
十、定期參加雙休日、節(jié)假日護(hù)士長(zhǎng)日夜查房及護(hù)理部組織的各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量檢查。
1.醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)工作崗位職責(zé)精選范本5篇
2.醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)年終工作總結(jié)精選范文5篇
3.醫(yī)院護(hù)士長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)5篇