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會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)

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在快速變化和不斷變革的今天,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編整理的會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)1

1、出納員要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法令制度,遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

2、熟悉各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行收支標(biāo)準(zhǔn)。

3、按照會(huì)計(jì)制度及有關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷,對違反國家規(guī)定的拒絕辦理,內(nèi)容不全、手續(xù)不完備、數(shù)字不清楚的不予報(bào)銷。

4、嚴(yán)格按國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定辦理款項(xiàng)收付,各種報(bào)銷必須經(jīng)過會(huì)計(jì)主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)審核簽章,方可報(bào)銷。

5、根據(jù)審核無誤的原始憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,賬目要日清月結(jié)?,F(xiàn)金的賬面余額要同實(shí)際庫存現(xiàn)金核對相符,每日應(yīng)編制“庫存現(xiàn)金”日報(bào)表,銀行存款的賬面余額及時(shí)與銀行對賬單核對,每收到一張對賬單,要編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”。

6、嚴(yán)格執(zhí)行銀行核對的庫存現(xiàn)金限額,超過部分要及時(shí)存入銀行不得坐支,不得以借據(jù)或白條抵頂庫存現(xiàn)金。

7、要隨時(shí)掌握銀行存款余額,嚴(yán)禁簽發(fā)“空白支票”,開出支票要填寫日期、用途、密碼。

8、出納不得兼管收入、支出、債權(quán)、債務(wù)帳簿的登記工作以及稽核工作和會(huì)計(jì)檔案保管工作。

9、按月及時(shí)計(jì)算繳存住房公積金,住房補(bǔ)貼。對有變動(dòng)人員列出明細(xì)單一式兩份,一份告知本人,另一份隨繳存單據(jù)一同入賬,以便財(cái)政追加經(jīng)費(fèi)。

10、購買現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)賬支票、北京市行政事業(yè)性統(tǒng)一銀錢收據(jù),必須在票據(jù)配售記錄本上登記,方可使用。

11、未經(jīng)主管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意借給他人現(xiàn)金。

12、使用完的銀錢收據(jù)存根,要在第二年初整理好列出清單,交給會(huì)計(jì)存檔。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)2

1、崗位人數(shù):1人

2、直接上級(jí):公司主管副總經(jīng)理

3、直接下級(jí):管理處主任及各部門主管

4、本職工作:負(fù)責(zé)管理處的運(yùn)作。

5、任職要求:大專以上學(xué)歷,持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證,從事物業(yè)管理至少2年以上,熟悉物業(yè)管理全盤運(yùn)作和法律法規(guī),懂質(zhì)量管理、安全管理和成本控制,有較強(qiáng)的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康。

6、直接責(zé)任:

(1)負(fù)責(zé)管理處的籌建;

(2)從物業(yè)管理角度、物業(yè)使用人角度,參與項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)方案評(píng)審,提合理化建議;

(3)配合項(xiàng)目銷售工作;

(4)制定項(xiàng)目管理方案、管理處年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

(5)參與項(xiàng)目竣工驗(yàn)收,主持項(xiàng)目接管驗(yàn)收;

(6)主持入伙工作;

(7)主持管理處日常工作;

(8)協(xié)調(diào)管理處各部門工作;

(9)對外聯(lián)絡(luò)對上匯報(bào);

(10)負(fù)責(zé)轄區(qū)的突發(fā)事件協(xié)調(diào)或處理;

(11)完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它任務(wù)。

7、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:對管理處的管理服務(wù)質(zhì)量目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)負(fù)責(zé)。

8、主要權(quán)利:

(1)有權(quán)配置管理處資源

(2)有權(quán)對下級(jí)考核、指導(dǎo)教育、獎(jiǎng)懲

(3)有權(quán)簽發(fā)本管理處文件

熟悉管理處工作,懂質(zhì)量管理、安全管理,有管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)3

工作職責(zé):

1、嚴(yán)格遵循財(cái)務(wù)制度及原則,檢查監(jiān)督出納、收款的日常工作,檢查出納帳簿,監(jiān)督盤點(diǎn)出納庫存現(xiàn)金;

2、負(fù)責(zé)完成日常會(huì)計(jì)憑證的編制工作,并及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)處理,月末裝訂憑證成冊歸檔;

3、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)部規(guī)章制度,認(rèn)真審核本項(xiàng)目各種費(fèi)用支出報(bào)銷;

4、準(zhǔn)確及時(shí)完成各種報(bào)表(日報(bào)、周報(bào)、月報(bào))的編制、審核工作;

5、負(fù)責(zé)組織訂制本項(xiàng)目的財(cái)務(wù)工作總結(jié)及計(jì)劃并上報(bào)財(cái)務(wù)部經(jīng)理;

6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)及核算工作; 7、負(fù)責(zé)各部門合同及采購申請等資料的歸檔保管工作; 8、明確本崗位所涉及的環(huán)境因素和危險(xiǎn)源,并執(zhí)行本部門的相關(guān)要求;

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

工作要求:

1、2年以上企業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 2、能熟練使用金蝶財(cái)務(wù)和辦公軟件

3、熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和上海地方的保稅制度及流程 4、有會(huì)計(jì)上崗證,具有助理會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先 會(huì)計(jì)人員工作崗位職責(zé)模板篇6

(一)負(fù)責(zé)編報(bào)本單位年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算,掌握經(jīng)費(fèi)使用進(jìn)度,并對單位各項(xiàng)支出審批承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任;這個(gè)方面香港稅務(wù)在這個(gè)方面尤其重要。

(二)負(fù)責(zé)辦理本單位應(yīng)繳財(cái)政專戶款、國庫款和其他收入的報(bào)賬業(yè)務(wù);

(三)負(fù)責(zé)辦理向下級(jí)單位撥付資金的報(bào)賬業(yè)務(wù);

(四)負(fù)責(zé)辦理本單位日常經(jīng)費(fèi)支出及專項(xiàng)支出的報(bào)賬業(yè)務(wù); (五)負(fù)責(zé)保管、使用本單位的定額備用金;

(六)協(xié)助本單位負(fù)責(zé)人向上級(jí)單位和財(cái)政局申請各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),并將經(jīng)費(fèi)支出的相關(guān)文件和審批手續(xù)復(fù)印件及時(shí)傳遞到會(huì)計(jì)核算中心。 (七)負(fù)責(zé)將會(huì)計(jì)核算中心編制的會(huì)計(jì)報(bào)表傳遞到本單位,并報(bào)送到有關(guān)部門,如是香港則要通過注冊香港公司中心的流程才可; (八)負(fù)責(zé)設(shè)立和登記本單位的固定資產(chǎn)備查賬和資金收支流水賬,并定期與會(huì)計(jì)核算中心對賬。

會(huì)計(jì)崗位工作內(nèi)容

1.必須嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及學(xué)校制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

2.負(fù)責(zé)下屬部門在對外經(jīng)營、對內(nèi)服務(wù)中使用票據(jù)的合法性、合理性和規(guī)范性的審核、報(bào)銷。

3.正確區(qū)分經(jīng)營收入與服務(wù)收入,嚴(yán)格成本、費(fèi)用的核算,根據(jù)部門經(jīng)理要求及時(shí)、準(zhǔn)確核算到位。正確反映出每個(gè)核算單位的盈虧情況。

4.協(xié)助下屬部門對債權(quán)、債務(wù)的清理催收工作。

5.根據(jù)主任、部門經(jīng)理的要求,及時(shí)、準(zhǔn)確提供有關(guān)數(shù)據(jù)資料及報(bào)表。

6.每月對庫存物資、食品、現(xiàn)金、銀行存款等清查核對,做到帳帳、帳物、帳款相符,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向主任、部門經(jīng)理匯報(bào)。

7.每月將固定資產(chǎn)按資產(chǎn)規(guī)定的折舊比例計(jì)入成本。

8.按時(shí)做好總帳、分類帳、各項(xiàng)報(bào)表及稅金申報(bào)、交納工作。

9.積極參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析和經(jīng)營管理決策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,定期參加集團(tuán)組織的對下屬部門經(jīng)營情況講評(píng)。

10.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證,帳冊憑證的保管及會(huì)計(jì)檔案歸檔工作。

會(huì)計(jì)職能

1、會(huì)計(jì)的反映職能

①會(huì)計(jì)主要是從數(shù)量方面反映各單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況,通過一定的核算方法,為經(jīng)濟(jì)管理提供數(shù)據(jù)資料。

②反映職能應(yīng)包括事前,事中、事后的反映,即貫穿于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全過程。

③會(huì)計(jì)對實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行核算,要以憑證為依據(jù),要有完整的和連續(xù)的記錄,并按經(jīng)濟(jì)管理的要求,提供系統(tǒng)的數(shù)據(jù)資料,以便于全面掌握經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況,考核經(jīng)濟(jì)效果會(huì)計(jì)崗位職責(zé)有哪些

從目前會(huì)計(jì)的行業(yè)的薪酬情況看來,會(huì)計(jì)人員的一般工資是:實(shí)習(xí)生工資一般是在2.5k-3.5k,工作一年以上的薪資4.5k左右,工作3-5年且有初級(jí)職稱或是熟手會(huì)計(jì)4.5k-8k薪資不等,會(huì)計(jì)主管薪資一般是6k起步,部分四五線小城市除外。

以上只是目前會(huì)計(jì)行業(yè)薪酬的大概情況,其實(shí)不同地區(qū)不同崗位,會(huì)計(jì)工資也是有很大的區(qū)別的。

比如出納,出納算是會(huì)計(jì)工作中最低級(jí)的崗位了,做的都是比較底層的工作,非常辛苦,且工資待遇也不佳。據(jù)調(diào)查,即使是在上海這樣的超一線城市,出納人員的工資也大多在4k左右。

在大多數(shù)企業(yè)中,一般會(huì)計(jì)崗位分為成本會(huì)計(jì)、稅務(wù)會(huì)計(jì)和總賬會(huì)計(jì)。一般來說總賬會(huì)計(jì)的工資待遇是最好的,也是最容易晉升到財(cái)務(wù)主管的。而成本會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)工資水平大多在5.5k左右。

會(huì)計(jì)工資一般也與你的能力有關(guān),即所取得證書的含金量。

注冊會(huì)計(jì)師是大家一致認(rèn)同的國內(nèi)含金量最高的會(huì)計(jì)證書,注冊會(huì)計(jì)師在北上廣這類一線城市,年薪甚至可以達(dá)到10-30萬。

還有就是會(huì)計(jì)職稱證書,含金量也是從初級(jí)會(huì)計(jì)職稱、中級(jí)會(huì)計(jì)職稱、高級(jí)會(huì)計(jì)職稱依次提升,一般取到高級(jí)會(huì)計(jì)職稱的人大多數(shù)都是國企財(cái)務(wù)高管或者在事業(yè)單位、政府部門任職了,福利待遇自然不在話下。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)4

1、制定物料內(nèi)部流轉(zhuǎn)中有關(guān)財(cái)務(wù)信息的相關(guān)制度;

2、成本核算流程及成本分配分?jǐn)偡椒ǖ闹贫ê统掷m(xù)優(yōu)化;

3、材料領(lǐng)用明細(xì)資料的審核;

4、生產(chǎn)日報(bào)、月報(bào)的審核;

5、物料清單(BOM)、標(biāo)準(zhǔn)成本卡片的創(chuàng)建和維護(hù);

6、每月制作間接費(fèi)用的分配表;

7、成本分析并提出降低成本方案;

8、成本相關(guān)會(huì)計(jì)憑證的制作和結(jié)轉(zhuǎn);

9、存貨盤點(diǎn)、庫齡分析、減值測試;

10、材料及庫存商品等的收、發(fā)、存臺(tái)賬維護(hù);

11、全面預(yù)算中有關(guān)營業(yè)成本的預(yù)測;

12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)5

1、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的登記、核對,按規(guī)定計(jì)提折舊,建立固定資立臺(tái)賬。

2、負(fù)責(zé)編制和登記各類明細(xì)賬、總賬并定期結(jié)賬。

3、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表以及編制報(bào)表明細(xì)表,并進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)告分析。應(yīng)在每月15日之前提交上月份的相關(guān)報(bào)表給公司財(cái)務(wù)經(jīng)理、董事會(huì)審核。

4、負(fù)責(zé)整理會(huì)計(jì)資料。對會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,應(yīng)按月進(jìn)行整理,裝訂,做到單據(jù)完整、憑證整潔、美觀、易查。

5、監(jiān)督月末、年末存貨的盤點(diǎn)工作。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)及安排總賬助理人員日常工作。完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排的其它工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)6

1、熟悉一般納稅、小規(guī)模納稅人全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)申報(bào)。

2、整體把控、監(jiān)督部門整體工作流程及日常工作、確保崗位人員的工作職責(zé)。

3、協(xié)助會(huì)計(jì)人員解決客戶溝通事宜、能處理部分特殊、疑難稅務(wù)事項(xiàng)。

4、負(fù)責(zé)監(jiān)督記賬會(huì)計(jì)的月報(bào)和季報(bào)工作、查賬、避免漏報(bào)等錯(cuò)誤造成客戶損失。

5、組織會(huì)計(jì)知識(shí),財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)培訓(xùn),能對工作問題進(jìn)行預(yù)警并提供可行性的建議和指導(dǎo)。

6、對各項(xiàng)費(fèi)用支出進(jìn)行審核和控制、負(fù)責(zé)往來費(fèi)用核算,應(yīng)付、應(yīng)收的管理工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)7

出納工作職責(zé)

一、 根據(jù)審核簽章的記帳憑證辦理現(xiàn)金、銀行存款的收付結(jié)算業(yè)務(wù)。

二、 及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳,日記帳做到日清月結(jié),帳實(shí)相符。

三、 嚴(yán)格支票使用管理,辦理對外結(jié)算業(yè)務(wù),不簽發(fā)空頭支票和空白支票,不外借帳戶,不坐收現(xiàn)金。

四、 及時(shí)與總帳、銀行對帳單對帳,月末編制銀行余額調(diào)節(jié)表,做到帳帳相符。

五、 負(fù)責(zé)與所內(nèi)部各單位往來款項(xiàng)的劃轉(zhuǎn)、核算。做到每筆往來款項(xiàng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,依據(jù)充分。

六、 負(fù)責(zé)與所財(cái)務(wù)處的業(yè)務(wù)聯(lián)系,及時(shí)接受其業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

七、 定期向中心主任和公司經(jīng)理匯報(bào)公司貨幣資金結(jié)存情況。

會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1 、認(rèn)真做好會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督 , 保證會(huì)計(jì)帳務(wù)處理及時(shí) , 會(huì)計(jì)科目運(yùn)用準(zhǔn)確 , 會(huì)計(jì)核算信息真實(shí)完整。

2 、對原始憑證的合法性、金額的正確性和手續(xù)的完備性等進(jìn)行審核 , 對銀行結(jié)算票據(jù)的印鑒、日期和背書內(nèi)容是否正確進(jìn)行審核。

3 、錄入 ( 編制 ) 記帳憑證 , 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總、帳簿登記 , 打印輸出記帳憑證和帳簿。

4 、正確、及時(shí)編制單位會(huì)計(jì)報(bào)表 , 并根據(jù)學(xué)院工作需要 , 適時(shí)提供有關(guān)會(huì)計(jì)信息。

5 、對會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表、磁盤和有關(guān)文件制度等會(huì)計(jì)資料 ,定期分類裝訂立卷 , 妥善保管 , 按規(guī)定移交檔案室。

6 、會(huì)同人勞處嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行工資、津貼、獎(jiǎng)金的發(fā)放。

7 、協(xié)助學(xué)院編制預(yù)算 , 做好財(cái)務(wù)分析 , 增強(qiáng)服務(wù)意識(shí) , 處理好服務(wù)與監(jiān)督的關(guān)系。

8 、完成計(jì)財(cái)處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)8

1、負(fù)責(zé)審核公司各類業(yè)務(wù)憑證,做全盤賬務(wù)的管理工作;

2、負(fù)責(zé)編制公司年度、月度會(huì)計(jì)報(bào)表,年度會(huì)計(jì)決算及年度審計(jì)工作;

3、負(fù)責(zé)企業(yè)納稅申報(bào)工作和稅務(wù)報(bào)表的填報(bào)工作;

4、負(fù)責(zé)公司的內(nèi)部核算管理,準(zhǔn)確計(jì)量收入、費(fèi)用、成本;

5、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的管理和考核工作;

5、與總公司財(cái)務(wù)經(jīng)理配合,優(yōu)化內(nèi)部核算流程、完善財(cái)務(wù)管理相關(guān)制度。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)9

1、負(fù)責(zé)組織本部門會(huì)計(jì)核算人員貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,準(zhǔn)確、及時(shí)地辦理核算業(yè)務(wù),堅(jiān)持及時(shí)記賬、賬表復(fù)核、日清月結(jié)。

2、負(fù)責(zé)及時(shí)處理、報(bào)告核算中發(fā)現(xiàn)的問題,發(fā)現(xiàn)重大情況立即向國庫部門負(fù)責(zé)人報(bào)告,對本部門的會(huì)計(jì)資料完整性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。

3、負(fù)責(zé)組織開展國庫會(huì)計(jì)分析數(shù)據(jù)匯總、安排人員負(fù)責(zé)報(bào)告撰寫及上報(bào)工作。

4、負(fù)責(zé)國庫會(huì)計(jì)重要事項(xiàng)的審批,在有關(guān)憑證等資料上簽章、并登記相關(guān)登記簿。

5、負(fù)責(zé)對一般會(huì)計(jì)核算人員業(yè)務(wù)交接進(jìn)行監(jiān)交。

6、負(fù)責(zé)定期或不定期對會(huì)計(jì)人員進(jìn)行崗位輪換,對重要會(huì)計(jì)崗位人員要實(shí)行強(qiáng)制休假制度。

7、負(fù)責(zé)國庫業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)審批,負(fù)責(zé)TBS各項(xiàng)業(yè)務(wù)的參數(shù)設(shè)置和用戶管理。

8、負(fù)責(zé)定期檢查有價(jià)單證與重要空白憑證賬實(shí)情況,負(fù)責(zé)對密押、密鑰、印章的使用情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。

9、負(fù)責(zé)對國庫對賬情況進(jìn)行檢查。

10、定期對國庫會(huì)計(jì)人員履行職責(zé),賬簿設(shè)置、賬務(wù)處理和風(fēng)險(xiǎn)防范等情況進(jìn)行檢查,接受有關(guān)部門對國庫會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的檢查,組織落實(shí)整改措施。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)10

1.債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

2.對會(huì)計(jì)帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。

3.對商場的財(cái)務(wù)檔案要立冊,嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

4.記帳要及時(shí)、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期登記,但不能超過三天。不許先出報(bào)表和后帳。

5.嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及商場制定的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)主管經(jīng)理。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)11

1、全面管理企業(yè)日常財(cái)務(wù)管理工作;

2、建立和完善內(nèi)部控制體系,定期檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況;

3、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)做和資金收支情況;

4、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)等有關(guān)部門保持良好的關(guān)系。

5、參與高新技術(shù)

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)12

1、按照企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和公司相關(guān)規(guī)定正確處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

2、正確、及時(shí)編制會(huì)計(jì)憑證;

3、及時(shí)做好會(huì)計(jì)賬目中相關(guān)數(shù)據(jù)的核對工作,保證賬賬相符;

4、及時(shí)與業(yè)務(wù)部門核對內(nèi)部考核數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確有效性;

5、正確、及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表,保證賬表相符;

6、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門的應(yīng)付款項(xiàng)的支付審核,完成管轄部門的賬戶處理;

7、匯總分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),形成有效財(cái)務(wù)分析報(bào)告;

8、負(fù)責(zé)子公司的會(huì)計(jì)工作,包括編制會(huì)計(jì)憑證、賬簿和報(bào)表,以及涉稅業(yè)務(wù);

9、審核其他財(cái)務(wù)人員憑證,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,知道其他會(huì)計(jì)人員日常工作;

10、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,提供銀行授信所需相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

11、確保對內(nèi)、對外提供的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)13

一、嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),熟悉《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制規(guī)定》、《基本建設(shè)會(huì)計(jì)制度》和執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度

二、根據(jù)國家有關(guān)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定設(shè)置總賬、明細(xì)賬,認(rèn)真審核會(huì)計(jì)原始憑證,準(zhǔn)確編制記賬憑證。

三、按基建項(xiàng)目的合同規(guī)定付款,保證合同的付款要求與實(shí)際付款進(jìn)度和工程進(jìn)度相符。

四、配合基建部門、審計(jì)部門及時(shí)辦理工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)決算送審工作。通過審計(jì)后,根據(jù)基建會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,制作會(huì)計(jì)結(jié)算憑證,結(jié)轉(zhuǎn)在建工程成本,根據(jù)財(cái)政對基建轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)入賬相關(guān)規(guī)定,及時(shí)對已辦理結(jié)算的工程報(bào)送財(cái)政廳審批后轉(zhuǎn)增固定資產(chǎn)。

五、辦理基本建設(shè)投資所形成的固定資產(chǎn)會(huì)計(jì)移交手續(xù),并按要求進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案整理歸檔移交手續(xù)。

六、對本單位重大工程項(xiàng)目和財(cái)政預(yù)算專項(xiàng)撥款審批項(xiàng)目,應(yīng)重點(diǎn)管理。

七、發(fā)現(xiàn)弄虛作假的收支憑證或違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的收支事項(xiàng),必須及時(shí)向科長匯報(bào)。

八、遵守會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范、樹立良好的服務(wù)意識(shí)。

九、為防止計(jì)算機(jī)病毒,嚴(yán)禁在終端上使用業(yè)務(wù)以外的軟件。

十、完成科長交辦的其他工作。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)14

會(huì)計(jì)人員是從事會(huì)計(jì)工作、處理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、完成會(huì)計(jì)任務(wù)的人員。企業(yè)、事業(yè)、行政機(jī)關(guān)等單位,都應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要配備一定數(shù)量的會(huì)計(jì)人員。

會(huì)計(jì)人員的職責(zé),概括起來就是及時(shí)提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息,認(rèn)真貫徹執(zhí)行和維護(hù)國家財(cái)經(jīng)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,積極參與經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》(以下簡稱《會(huì)計(jì)法》)的規(guī)定,會(huì)計(jì)人員的主要職責(zé)是:

(1)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。會(huì)計(jì)人員要以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),記賬、算賬、?報(bào)賬,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,賬目清楚,日清月結(jié),按期報(bào)賬,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和財(cái)務(wù)收支情況。進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,及時(shí)地提供真實(shí)可靠的、能滿足各方需要的會(huì)計(jì)信息,是會(huì)計(jì)人員最基本的職責(zé)。

(2)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。各單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員對本單位實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督會(huì)計(jì)人員對不真實(shí)、不合法的原始憑證,不予受理;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求更正補(bǔ)充;發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理;無權(quán)自行處理的,應(yīng)當(dāng)立即向本單位行政領(lǐng)導(dǎo)人報(bào)告,請求查明原因,作出處理;對違反國家統(tǒng)一的財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度規(guī)定的收支,不予辦理。

(3)擬訂本單位辦理會(huì)計(jì)事務(wù)的具體辦法。

(4)參與擬定經(jīng)濟(jì)計(jì)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃,考核、分析預(yù)算、財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。

(5)辦理其他會(huì)計(jì)事務(wù)。

一.出納人員崗位責(zé)任制

1.出納員負(fù)責(zé)現(xiàn)金、支票、發(fā)票的保管工作,要做到收有記錄,支有簽字。

2.現(xiàn)金業(yè)務(wù)要嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和商場制定的現(xiàn)金管理制度所要求的辦理。對現(xiàn)金收、支的原始憑證認(rèn)真稽核,不符合規(guī)定的有權(quán)拒付。

3.現(xiàn)金要日清月結(jié),按日逐筆記錄現(xiàn)金日記帳,并按日核對庫存現(xiàn)金,做到記錄及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。

4.支票的簽發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行銀行支票管理制度,不得簽逾期支票、空頭支票。對簽發(fā)的支票必須填寫用途、限額,除特殊情況需填寫收款人。應(yīng)定期監(jiān)督支票的收回情況。

5.辦理其它銀行業(yè)務(wù)要核對發(fā)票金額是否正確、準(zhǔn)確,并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后簽發(fā),不得隨意辦理匯款。

6.收付現(xiàn)金雙方必須當(dāng)面點(diǎn)清,防止發(fā)生差錯(cuò)。

7.對庫存現(xiàn)金要嚴(yán)格按限額留用,不得肆意超出限額。妥善保管現(xiàn)金、支票、發(fā)票,不得丟失。

8.杜絕白條抵庫,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

9.按期與銀行對帳,按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,隨時(shí)處理未達(dá)帳項(xiàng)。

10.對領(lǐng)導(dǎo)交與的其他事務(wù)按規(guī)定辦理。

二.會(huì)計(jì)員的崗位責(zé)任制

1.按國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目。

2.即使確認(rèn)銷售收入,正確計(jì)算增值稅、消項(xiàng)稅額。

3.劃清費(fèi)用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入。

4.認(rèn)真計(jì)算財(cái)務(wù)成果及各種稅金。

5.按財(cái)務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配。

6.按期繳納各種稅款。

7.債權(quán)、債務(wù)及時(shí)登記、及時(shí)查清、按月做好財(cái)務(wù)狀況分析。

8.對會(huì)計(jì)帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管。

9.對商場的財(cái)務(wù)檔案要立冊,嚴(yán)格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

10.記帳要及時(shí)、準(zhǔn)確,明細(xì)帳要按日登記,總帳定期登記,但不能超過三天。不許先出報(bào)表和后帳。

11.嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律及商場制定的各項(xiàng)制度,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)主管經(jīng)理。

會(huì)計(jì)人員的崗位職責(zé)15

1、負(fù)責(zé)建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度,完善管理體系及監(jiān)督執(zhí)行。

2、負(fù)責(zé)母公司的各項(xiàng)賬務(wù)處理工作,負(fù)責(zé)對各子公司的日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;指導(dǎo)、監(jiān)督公司財(cái)務(wù)的會(huì)計(jì)核算和日常財(cái)務(wù)管理工作,監(jiān)控公司預(yù)算及資金管理,提供融資支持。

3、及時(shí)準(zhǔn)確編制報(bào)送母公司財(cái)務(wù)報(bào)表,負(fù)責(zé)編制合并報(bào)表和其他各類報(bào)表,按時(shí)提交財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)。審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

4、根據(jù)財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度的規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出。負(fù)責(zé)指導(dǎo)各應(yīng)收款項(xiàng)的核算和跟蹤工作,督促經(jīng)辦部門追收各類應(yīng)收款,按有關(guān)合同的要求,撥付、結(jié)清各類款項(xiàng)。

5、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理,指導(dǎo)和督促會(huì)計(jì)人員按稅法規(guī)定申報(bào)各項(xiàng)稅款。

6、負(fù)責(zé)定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),解決存在問題。

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料,負(fù)責(zé)管理各類財(cái)務(wù)賬冊檔案。

8、負(fù)責(zé)公司預(yù)算決算管理,組織編制各公司目標(biāo)預(yù)算,并督促預(yù)算各項(xiàng)指標(biāo)完成情況。

9、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及財(cái)務(wù)人員員技能培養(yǎng)。

10、提供財(cái)務(wù)建議及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。對公司重大的投資、融資及項(xiàng)目運(yùn)作等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制,為公司發(fā)展、重要決策提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)。

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