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經(jīng)理助理的工作職責(zé)2020最新大全

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經(jīng)理助理首先要把老板交待的事情做好,該做的做好,不該做不該問的千萬不要去問,就算你很好奇,也不要去打聽,還有最重要的一點(diǎn)要與下屬搞好關(guān)系,就算是最低層的也是一樣,以下是小編精心收集整理的經(jīng)理助理的工作職責(zé),下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)1

1、負(fù)責(zé)接待公司來訪客戶工作。

2、負(fù)責(zé)商務(wù)資料整理、客戶跟蹤及市場(chǎng)信息搜集。

3、負(fù)責(zé)合同的草擬,采購合同付款手續(xù)跟進(jìn),設(shè)備采購等。

4、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目詢價(jià)、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)等文件跟進(jìn)。

5、完成上級(jí)安排的其他事務(wù)。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理處理涉及法務(wù)相關(guān)的工作;

2、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)并維護(hù)對(duì)外的重要客戶間的友好關(guān)系和對(duì)內(nèi)的各部門之間的關(guān)系;;

3、與外部律師團(tuán)隊(duì)合作,協(xié)助公司法律管理體系、法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系的建立和維護(hù);

4、起草、審核、修訂公司各類合同/協(xié)議及其他法律文件,為公司業(yè)務(wù)部門提供法務(wù)支持,開展風(fēng)險(xiǎn)管理;

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)3

1、自主在平臺(tái)上發(fā)布產(chǎn)品,回復(fù)客戶詢盤及郵件;

2、維護(hù)老客戶資源,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率;

3、統(tǒng)計(jì)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議;

4、獨(dú)立負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)PK活動(dòng)策劃、組織,進(jìn)行新人培訓(xùn)。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)4

1、負(fù)責(zé)客戶的接待與維護(hù)工作;

2、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事宜;

3、負(fù)責(zé)辦公室的行政、人事工作,負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,起到承上啟下的作用,做好總經(jīng)理的參謀助手;

4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

經(jīng)理助理的工作職責(zé)5

1、協(xié)助客戶經(jīng)理及時(shí)有效的與客戶進(jìn)行溝通;

2、協(xié)調(diào)客戶部與其他相關(guān)部門的關(guān)系,確保每天業(yè)務(wù)順利進(jìn)行;

3、積極維護(hù)客戶關(guān)系,保持公司與客戶的良好合作關(guān)系。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)6

1、負(fù)責(zé)公司經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù)。

2、協(xié)助經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況

3、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

4、做好公司經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄,文件的起草、發(fā)布。

5、做好經(jīng)理工作的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔工作。

6、負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

7、負(fù)責(zé)內(nèi)外的公文辦理,解決來訪事宜,及時(shí)處理、匯報(bào)。

8、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位的接待。

經(jīng)理助理的工作職責(zé)7

1、協(xié)助經(jīng)理對(duì)日常工作進(jìn)行合理安排,注重細(xì)節(jié)的處理;

2、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

3、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);

4、處理客戶問題,協(xié)調(diào)上下級(jí)關(guān)系以及各部門關(guān)系;

5、適應(yīng)力強(qiáng),快速融入公司企業(yè)文化;

6、提升自己,管理團(tuán)隊(duì),幫助新人快速成長;

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