手機軟件測試工程師的工作職責描述

　　手機軟件測試工程師需要學習開發(fā)新功能模塊的測試方法，配合測試主管執(zhí)行日常測試，負責執(zhí)行測試用例。下面是學習啦小編為您精心整理的手機軟件測試工程師的工作職責描述。

　　手機軟件測試工程師的工作職責描述1

　　職責：

　　1、按照測試管理流程，負責手機軟件項目的系統(tǒng)測試工作;

　　2、驗證手機軟件項目的設計與軟件產(chǎn)品規(guī)格是否符合客戶需求;

　　3、發(fā)現(xiàn)，提交，驗證以及跟進軟件BUG;

　　4、與客戶就軟件BUG以及不明確的需求溝通交流

　　5、客戶軟件版本的測試以及發(fā)布;

　　6、協(xié)助軟件同事就個別BUG進行專項測試以及抓取非常規(guī)的Log。

　　7、依據(jù)軟件項目質量標準，評估和分析軟件質量，并提供改進建議;

　　8、測試用例的編寫、實施與分析;

　　9、缺陷報告的編寫、分析及管理;

　　職位要求

　　1、計算機或相關專業(yè)大專及以上學歷，有Android手機軟件測試經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、能夠獨立編寫測試用例，測試報告

　　3、熟練進行接口測試;壓力測試，兼容性測試，有系統(tǒng)專項測試的優(yōu)先!

　　4、能夠獨立定位跟蹤BUG，具有良好的團隊意識、合作精神和溝通協(xié)調能力

　　5、有系統(tǒng)專項測試、monkey自動化測試經(jīng)驗的優(yōu)先。

　　6、能承受較大的工作壓力，服從上級領導工作安排。

　　7、有編寫腳本的經(jīng)驗者優(yōu)先

　　手機軟件測試工程師的工作職責描述2

　　職責：

　　1) 負責公司項目軟件應用測試(功能、性能及兼容性測試)。

　　2) 負責編寫測試計劃、測試用例和測試報告，能夠準確、詳實描述Bug產(chǎn)生過程、現(xiàn)象。

　　3) 能夠與項目開發(fā)人員緊密協(xié)作，跟蹤缺陷、分析問題、提出改進建議并跟蹤修復情況。

　　4) 督促和協(xié)助開發(fā)人員盡快的解決程序中的缺陷;

　　5) 對產(chǎn)品能從用戶角度提出改進建議，學習和研究新技術提高自動化測試效率和質量。

　　6) 跟蹤回歸缺陷，編寫階段性測試報告。

　　崗位要求：

　　1) 熟悉Android操作系統(tǒng)和各類主要機型，能協(xié)助制定測試規(guī)范和方案;

　　2) 熟悉軟件測試流程和各種測試方法，有很強的分析能力和定位問題的能力;

　　3) 熟練使用常用測試工具以及相關的Bug管理跟蹤工具;

　　4) 具備良好的邏輯思維能力和分析復雜問題的能力，能夠快速定位缺陷并深入分析查找原因;

　　5) 良好的測試文檔編寫能力;

　　6) 具有極強的責任心，工作認真細致;學習新技術能力強，有良好的溝通能力。

　　手機軟件測試工程師的工作職責描述3

　　職責：

　　1.智能機項目，熟悉安卓7.0以上系統(tǒng)軟件測試，具備安卓平臺軟件測試經(jīng)驗;

　　2.功能機項目，熟悉展訊6531E平臺及MT6261平臺軟件測試;

　　3.具備獨立編寫測試用例的能力;

　　4.熟悉整機公司的軟件測試流程，負責整機的軟件測試及軟件驗收，跟蹤問題的解決，確保軟件質量;

　　5.能按時完成主管分配的測試任務，輸出測試報告，確保數(shù)據(jù)的準確性;

　　6.對主流的手機芯片平臺熟悉。

　　崗位要求：

　　1.學歷不限，2年以上手機軟件測試工作經(jīng)驗;

　　2.具備整機公司手機軟件測試經(jīng)驗，按時完成軟件驗收，確保軟件質量;

　　3.CET4及以上，熟悉手機軟件上面的英文也可錄用

　　手機軟件測試工程師的工作職責描述4

　　職責：

　　1.對手機軟件進行全方位的測試，要有測試Andriod系統(tǒng)手機的經(jīng)驗;

　　2.負責跟進并解決測試中發(fā)現(xiàn)的bug;

　　3.負責制定測試計劃、和測試報告等相關文檔;

　　4.負責編寫測試說明書及核對;

　　5.負責生產(chǎn)及售后反饋的問題的跟進直到解決。

　　任職要求：

　　1.大專以上學歷，通訊、電子相關專業(yè);

　　2.2年以上Andriod平臺智能機測試經(jīng)驗;

　　3.英語四級以上;

　　4.熟練操作日常辦公軟件。

　　5,有手機方案公司測試經(jīng)驗優(yōu)先考慮!

　　手機軟件測試工程師的工作職責描述5

　　職責：

　　1、負責移動端產(chǎn)品性能測試，能夠采取有效保障手段，開展性能測試、故障演練、可靠性測試等;

　　2、根據(jù)業(yè)務測試需要，完成性能測試工具調研與選型;

　　3、制定完善的性能測試計劃，組織性能測試;

　　4、組織性能測試用例設計、測試腳本編寫、環(huán)境配置和測試執(zhí)行;

　　5、根據(jù)測試結果進行性能瓶頸分析和風險估計，并提供性能改進意見;

　　6、研究性能測試方法和工具，不斷完善性能測試框架。

　　任職要求：

　　1、計算機及相關專業(yè)，本科及以上學歷，3年以上測試經(jīng)驗;

　　2、能夠獨立完成進行測試用例設計、測試環(huán)境的搭建，實施測試，分析與定位測試發(fā)現(xiàn)的問題。

　　3、工作認真負責，有耐心，具有敏銳的思維能力和邏輯分析能力，良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力

　　4、對測試業(yè)界新的技術成果有較強的敏感度。