招商總監(jiān)工作職責2020職責大全
招商總監(jiān)需要熟悉招商流程、合同條款、定價策略、市場定位、市場推廣、業(yè)態(tài)布局等整體運作,以下是小編精心收集整理的招商總監(jiān)工作職責,下面小編就和大家分享,來欣賞一下吧。
招商總監(jiān)工作職責篇1
1、根據公司經營戰(zhàn)略,制訂招商部的工作計劃和相關政策、整體拓展戰(zhàn)略和拓展計劃;
2、負責公司招商團隊的組建與管理,帶領團隊完成業(yè)績目標;
3、負責各地連鎖加盟客戶的招商工作與客戶管理工作;
4、負責加盟項目的前期包裝工作 (加盟體系,規(guī)范文件,品牌定位和推廣計劃)和加盟項目的市場推廣與加盟商管理(篩選,評估,選址,培訓,開業(yè)策劃,營銷策劃等)以及客戶談判和簽約工作;
5、負責加盟業(yè)務團隊的知識與技能培訓,本部門的日常管理工作及部門員工的指導、培訓、評估及管理;
6、掌握全國市場的動態(tài),及時制定切實可行的應對方案,并組織實施;
7、潛在客戶資源的分類管理與分配;
招商總監(jiān)工作職責篇2
1、根據公司營銷戰(zhàn)略,制定招商計劃,并進行目標分解;
2、保證營銷網絡的開拓與合理布局;
3、分析市場動態(tài),撰寫分析報告;
4、提高產品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;
5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;
6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調整;
7、負責下屬人員日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。
8、加盟商的接待、洽談、品牌推廣、營銷策劃、加盟店的支持籌備。
招商總監(jiān)工作職責篇3
1.制定招商部體系目標,工作標準并組織實施。
2.根據項目公司制定的整體工作計劃,制定招商計劃和總體任務的分解方案,帶領團隊完成每月招商任務。
3.制定商業(yè)項目招商策劃方案并報上級審議;指導、監(jiān)督和考核部門招商人員執(zhí)行情況。
4.組織編制和優(yōu)化招商租務相關文本文件通用模板并培訓。
5.負責主力店(次主力店)、國際精品、零售、餐飲、娛樂及兒童、服務配套等業(yè)態(tài)的招商。
6.監(jiān)督和跟蹤問題處理情況指導、監(jiān)督和考核后續(xù)招商工作。
7.每周定期召開業(yè)務分析會,對本周的工作完成情況進行匯報,及時了解招商工作中出現的不足進行 分析并解決。
8.團隊建設:組織各項目相互交流分享招商經驗,提高招商團隊整體招商能力。
招商總監(jiān)工作職責篇4
1、全面負責招商工作和團隊組建;
2、負責整個項目產業(yè)規(guī)劃,商業(yè)定位和經營方案制定;
3、管理公司各項目商業(yè)資產的策劃和招商工作,與大客戶建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關系;
4、參與公司各地項目的項目擴展工作;
5、統(tǒng)籌推進項目的招商工作,豐富公司產業(yè)發(fā)展資源,找尋渠道合作伙伴和龍頭項目信息或整合優(yōu)勢資源到公司項目內產業(yè)園區(qū)落地;
招商總監(jiān)工作職責篇5
1、為政府、產業(yè)園區(qū)、工業(yè)地產開發(fā)商提供項目定位、策劃、運營、招商及后期服務; 制定招商計劃并有效實施,完成招商指標,促進項目落地;
2、根據項目選址需求,為項目提供方案及咨詢服務;
3、參與市場調查,搜集行業(yè)動態(tài),整理政策信息,出具分析報告;
4、維護項目管理系統(tǒng),為落戶項目提供后續(xù)服務。
5、合作客戶關系維護;
6、負責上級領導交辦的其他事項。
招商總監(jiān)工作職責篇6
1、根據公司項目發(fā)展的整體目標,制定招商策略以及系統(tǒng)的招商政策、計劃;
2、對招商工作進行統(tǒng)籌管理、協(xié)調和推進;
3、向客戶進行項目講解;
4、負責事項部門工作目標,提出改革方案與措施,完成公司下達的工作目標;
5、完成上級交辦的其他臨時性、階段性工作和任務。
招商總監(jiān)工作職責篇7
1、根據公司整體規(guī)劃,制定渠道招商計劃并負責組織、開展招商工作;
2、制定年度、季度、月度招商計劃并完成招商銷售目標;
3、負責渠道招商專員的管理與考核;
5、做好市場調研,分析及時反映市場動態(tài)信息;
6、負責區(qū)域內重要客戶和政府事務處理;
7、完成其他公司領導安排其他任務。
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