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軟件架構師的崗位職責描述

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軟件架構師需要總體技術框架的規(guī)劃與設計,重構、優(yōu)化現(xiàn)有的技術架構。下面是小編為大家?guī)淼能浖軜嫀煹?a href='http://www.zbfsgm.com/fwn/gangweizhize/' target='_blank'>崗位職責描述8篇,希望大家能夠喜歡!

軟件架構師的崗位職責

軟件架構師的崗位職責篇1

職責:

1. 參與基礎框架的架構設計、重構、優(yōu)化,根據業(yè)務規(guī)劃及技術規(guī)劃制定應用架構方案;

2.負責總體技術框架的規(guī)劃與設計,出具實施解決方案,包括:系統(tǒng)架構設計、接口規(guī)范制定、技術文檔編寫等;

3. 參與核心用戶平臺系統(tǒng)及其他應用系統(tǒng)的架構設計和系統(tǒng)設計、詳細設計,制定標準接口、設計與開發(fā)規(guī)范;

4. 參與技術難題攻關,持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能;

5. 核心功能的架構與代碼模板編寫,開發(fā)與維護系統(tǒng)公用核心模塊;

6. 審核和評估相關方案與設計,以確保其符合架構規(guī)劃,滿足業(yè)務需求;

7.分析系統(tǒng)瓶頸,解決各種疑難雜癥,對系統(tǒng)進行性能調優(yōu);

8. 通過對團隊的培訓與指導,提高技術水平;

9. 能夠完成系統(tǒng)核心模塊的代碼編寫;

10. 幫助團隊解決系統(tǒng)出現(xiàn)的性能或關鍵問題;

11. 具備良好的溝通表達能力,協(xié)同他人并組織跨團隊協(xié)作,保證項目質量與進度;

12. 針對新人、普通開發(fā)人員進行有效輔導,幫助其快速成長。

任職資格:

1、軟件工程、計算機科學與技術專業(yè)本科以上學歷,5年以上JAVA開發(fā)經驗,2年以上JAVA架構設計經驗(主持開發(fā)或主要設計),熟悉軟件開發(fā)流程,熟悉常用項目構建工具;

2、3年以上互聯(lián)網應用的開發(fā)經驗,或大規(guī)模高并發(fā)訪問的應用系統(tǒng)開發(fā)經驗;

3、深刻理解面向對象思想,熟悉常用的OOP工具;

4、熟悉常用數(shù)據庫軟件(Oracle/MySQL/DB2)的原理和使用, 具備實際開發(fā)使用經驗;

5、熟悉Unix/Linux平臺下的開發(fā)流程,具備開發(fā)與調優(yōu)經驗;

6、熟悉分布式系統(tǒng)的設計和應用,熟悉分布式、緩存、消息、負載均衡等機制和實現(xiàn);

7、熟悉UML和面向對象的設計與開發(fā),熟練運用各種設計模式和設計工具;

8、負責過大中型軟件項目的總體設計、技術實施,熟悉軟件產品研發(fā)過程和項目管理的基本流程;

9、掌握Linux操作系統(tǒng)上的開發(fā)技術,熟悉實時軟件系統(tǒng)的基本特點;

10、精通J2EE及MVC設計模式,精通多線程編程;

11、精通Spring框架,HTML、JavaScript、CSS、XML、AJAX;

12、熟悉數(shù)據倉庫模型,對常用數(shù)據挖掘、機器學習算法有一定了解;

13、熟悉MPP數(shù)據庫、MySQL、PG等數(shù)據庫的安裝、部署、調優(yōu);

14、熟悉hadoop、spark、storm等開源大數(shù)據軟件安裝、部署、調優(yōu);

15、對大數(shù)據平臺體系的建設和演進有一定理解,至少具備一個數(shù)據挖掘、數(shù)據處理、數(shù)據管理、大數(shù)據平臺建設等領域的項目經驗;

16、有高并發(fā)服務端整體架構經驗者優(yōu)先。

軟件架構師的崗位職責篇2

職責:

1、需求分析,確認和評估系統(tǒng)需求;

2、系統(tǒng)分解,將需求分解軟件需求,再根據軟件的需求,重組子項目,子系統(tǒng),組件和模塊,以及它們之間的羅輯關系,并設計系統(tǒng)整體架構搭建系統(tǒng)實現(xiàn)核心架構;

3、澄清系統(tǒng)細節(jié)、掃清主要難點,指導協(xié)助開發(fā)人員進行實際工作;

4、 把控項目的架構,使設計的項目盡量效率高,開發(fā)容易,維護方便,升級簡單等;

5、培訓與指導,架構工程師需要對整個團隊進行技術培訓,給與每個開發(fā)人員有效指導,以避免團隊成員對系統(tǒng)設計的誤解而造成項目的延誤。

任職要求:

1、全日制綜合類大學本科及以上學歷,計算機科學與技術、信息工程、信息管理、電子商務類及商務管理類相關專業(yè)(如有特殊經歷者酌情考慮);

2、擁有多年系統(tǒng)設計與開發(fā)工作經驗,深刻理解計算機、互聯(lián)網有關技術與理論。

3、精通Java,熟練掌握Java JDK 與J2EE相關技術 ;熟練使用Linux命令 ;熟練運用Spring、Mybatis等框架,精通restful架構 ;熟練掌握SQL語句,熟練使用關系型數(shù)據庫(Oracle、MySQL),和NoSQL數(shù)據庫(MongoDB、Redis);熟練使用IDEA、Eclipse、Maven、SVN、Git等軟件開發(fā)工具 ;熟練使用服務器Apache、Tomcat、Weblogic等 ;熟悉H5、CSS、Jquery、AngularJS等前端開發(fā)技術,了解ReactJS 。

4、深入理解各類技術與產品的原理與思想,有較強需求分析和技術設計與實現(xiàn)能力;

5、具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能站在較高的視角發(fā)現(xiàn)、分析問題,具有問題發(fā)現(xiàn)、預判、分解與排查分析能力;

6、具有良好組織協(xié)調能力和溝通協(xié)調能力;

7、做過大型企業(yè)IT總體規(guī)劃、設計者優(yōu)先;

8、擁有架構技術團隊管理經驗者優(yōu)先;

9、2年以上的J2EE應用架構設計和開發(fā)經驗。

軟件架構師的崗位職責篇3

職責:

1.負責核心系統(tǒng)的基礎架構設計、重構、優(yōu)化,解決開發(fā)中各種系統(tǒng)架構問題;

2.負責核心基礎組件研發(fā),如RPC框架,消息推送,緩存,數(shù)據訪問等定制開發(fā);

3.負責項目中關鍵技術難點的攻關和預研;

4.帶領團隊攻克例如大數(shù)據量、高并發(fā)、高穩(wěn)定性等帶來的各種挑戰(zhàn)及技術難關。

任職要求:

1.深刻理解并掌握分布式架構原理,熟悉微服務治理思想和EDA架構,具有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用技術設計、開發(fā)和調優(yōu)經驗

2.精通JAVA主流技術,如Spring Cloud、Spring Boot、SpringMVC、Mybatis、Zookeeper、JPA、OSGI

3.熟悉緩存技術(Redis)、搜索技術(ElasticSearch)、消息隊列(RabbitMQ、Kafka)、集群與負載均衡(Nginx、HAProxy)等領域

4.熟悉大數(shù)據解決方案,包括Hadoop平臺、Spark、storm、機器學習、深度學習等大數(shù)據解決方案。

5.熟悉基于Docker和Swarm/Kubernetes的分布式部署和服務架構,有DevOps和PaaS平臺實施經驗更佳

6.具備較強的邏輯思維,對技術擁有熱情,喜歡學習及嘗試最新的技術優(yōu)先

軟件架構師的崗位職責篇4

職責:

1、負責數(shù)字醫(yī)療設備操作系統(tǒng)軟件或信息系統(tǒng)軟件架構設計與開發(fā),完成系統(tǒng)框架和核心代碼的實現(xiàn)。

2、項目軟件子系統(tǒng)需求分析,概要設計,詳細設計編制并實施。

3、負責解決開發(fā)過程中的技術問題。

【任職要求】

1、具有三年以上的架構產品設計經驗;

2、熟悉常用的設計模式;熟悉MVC,MVVM以及Prism框架。

3、熟悉WPF或者WINFORM編程;熟悉數(shù)據庫設計與編程。

4、了解軟件開發(fā)流程;具備良好的團隊合作精神和溝通交流與寫作能力。

5、有醫(yī)療系統(tǒng)或MES研發(fā)經驗者優(yōu)先;有較好的英文讀、寫與溝通能力者優(yōu)先。

軟件架構師的崗位職責篇5

職責:

1.負責核心框架等基礎平臺的研發(fā)工作,負責團隊技術發(fā)展路線的規(guī)劃。

2.新技術研究。

3.開發(fā)和維護統(tǒng)一的軟件開發(fā)架構和軟件開發(fā)規(guī)范,對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握,為技術決策提供規(guī)則;

任職條件:

1.熟悉掌握主流java開發(fā)技術,對SOA、BPM有深入認識和掌握。

2.具有面向對象分析、設計、開發(fā)能力,精通設計模式,熟練使用建模工具進行業(yè)務建模。

3.具備產品開發(fā)設計、總體規(guī)劃、方案設計經驗。

4.熟悉Java常見的開源框架,使用過并深入了解成熟開發(fā)平臺或業(yè)務框架,并具備獨立進行架構設計能力;

5.具備較強的計劃、組織、協(xié)調、溝通及分析能力,優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神、敬業(yè)精神。

6.本科以上,計算機等相關專業(yè),抗壓能力較強,可適應出差。

軟件架構師的崗位職責篇6

職責:

1、負責組織研發(fā)軟件整體方案,根據要求進行文檔與代碼的設計、編寫、評審、維護工作;

2、協(xié)助公司對整體軟件方案,內部系統(tǒng)優(yōu)化方案建議及決策,參與公司軟件系統(tǒng)設計方案評審;

3、能獨立完成子系統(tǒng)或模塊的設計與開發(fā),包括用戶接口、業(yè)務邏輯定義、數(shù)據模型的設計與開發(fā)等;

4、能夠與開發(fā)團隊中其它成員共同開發(fā)有效溝通,包括項目經理、技術經理、其它工程師,設計出高性能、可擴展而且符合用戶需求的方案;

任職資格:

1、具有3年以上軟件項目開發(fā)工作經驗;

2、熟悉JAVA、C#、PHP等開發(fā)語言及相關技術;熟悉Spring、SpringMvc、MyBatis、ASP.Net MVC等相關框架;

3、熟悉C/S、B/S網絡架構、基于TCP/IP等的網絡編程、設計模式和組件技術;熟悉Web程序下的開發(fā),掌握CSS、HTML、Ajax、JQuery等基本技術;

4、熟悉常用網絡協(xié)議、通訊協(xié)議,熟悉MySQL、SQL Server、Oracle等主流數(shù)據庫;

5. 熟悉信息系統(tǒng)技術架構及關鍵技術、軟件研發(fā)過程,熟練掌握設計模式、開發(fā)語言、算法基礎、數(shù)據結構等基本知識;

6、具有良好的規(guī)范編程習慣;具有應用系統(tǒng)架構、數(shù)據庫規(guī)劃及從技術角度分析業(yè)務的能力;

7、溝通能力優(yōu)秀,具備良好的邏輯思維,思路清晰,善于思考,能獨立分析和解決問題;知道如何在強壓下推進項目;

8、具有較強的技術風險把握能力和識別能力、大中型開發(fā)項目的總體規(guī)劃、方案設計、技術隊伍管理經驗者優(yōu)先。

軟件架構師的崗位職責篇7

職責:

1、協(xié)助公司總經理制定總的產品技術路線、技術隊伍發(fā)展規(guī)劃及相應資源布局,制定年度開發(fā)度量與產品技術框架; 2、制定技術體系規(guī)范和流程,制定技術標準,組織編寫相關技術文檔。

3、制定產品或系統(tǒng)的技術架構方案和實施路線。

4、組織完成產品或系統(tǒng)核心技術架構的開發(fā)。

5、協(xié)調和培訓開發(fā)人員,輔助完成產品或系統(tǒng)開發(fā)。

任職要求:

1、8年以上IT行業(yè)技術研發(fā)類從業(yè)經驗。3年以上技術管理崗位工作經驗,3年以上技術架構經驗;

2、精通.net c#或Java等高級開發(fā)語言與架構,有三個以上大型b/s架構項目設計開發(fā)經驗。;

3、豐富的數(shù)據庫設計經驗,對設計模式、架構有較全面的了解和實踐經驗;

4、有完整的解決方案設計與編寫能力,對行業(yè)技術發(fā)展能提出獨立的意見與思路;

5、酷愛技術,自主學習和專研各種技術,不斷的優(yōu)化和改進產品架構。

軟件架構師的崗位職責篇8

職責:

1、參與各項目的需求調研與系統(tǒng)分析的工作

2、理解和分析業(yè)務需求,確立項目或產品的技術架構或技術分析

3、負責產品架構分析,提出軟件架構的整體設計,數(shù)據庫存儲設計方案

4、劃分基本的軟件功能模塊,指導其他工程師的設計工作

5、負責核心技術問題的公關、系統(tǒng)優(yōu)化,協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的技術難題

6、編寫系統(tǒng)設計文檔,協(xié)助開發(fā)人員理解業(yè)務,指導開發(fā)人員完成高質量的開發(fā)

任職要求:

1、計算機相關專業(yè),本科及以上學歷,具有扎實的計算機基礎理論知識;

2、3年以上使用Java開發(fā)的經驗;

3、精通Java EE相關技術和框架,熟悉并掌握常用設計模式;

4、熟悉Sql,熟悉緩存機制。

5、熟悉Linux,熟悉Tomcat、Nginx、Varnish等服務器的使用及優(yōu)化

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